湖北省最低工資標準今起上調

　　今日起，湖北將使用新的最低工資標準，作為一類地區(qū)，7個中心城區(qū)及武漢經濟技術開發(fā)區(qū)、武漢東湖高新技術開發(fā)區(qū)、武漢市東湖生態(tài)旅游風景區(qū)從2013年的1300元調整為1550元。最低工資標準調整，對于從事社區(qū)服務、家政服務、小型餐飲部分工種等工資一直徘徊于最低工資標準線上的人群來說獲益較大。

　　8月6日，湖北省人民政府下發(fā)《關于調整全省最低工資標準的通知》，擬將現行的1300元、1020元、900元3檔依次調整為1550元、1320元、1225元、1100元4檔，分別增長19.2%、29.4%、20%、22.2%，平均增長21%。小時最低工資標準由現行的14元、11元、9.5元擬調整為16元、15元、14元、12.5元。

　　第一檔適用區(qū)域為武漢市7個中心城區(qū)及武漢經濟技術開發(fā)區(qū)、東湖開發(fā)區(qū)、東湖生態(tài)旅游風景區(qū)。第二檔適用區(qū)域為武漢市6個新城區(qū)，襄陽市、宜昌市中心城區(qū)。第三檔適用區(qū)域為其他10個市(州)市區(qū)、3個直管市、全省縣域經濟發(fā)展綜合指數居前22名的縣(市、區(qū))及部分經濟發(fā)展較快的縣(市、區(qū))。第四檔適用區(qū)域為神農架林區(qū)和其他縣(市)。據悉，這是1995年湖北省建立最低工資制度以來，全省第九次調整最低工資標準。

　　市人社局市人力資源市場主任李永洪告訴記者，最低工資標準上調，對支付勞動者工資本就高于最低工資線的企業(yè)影響不大，對勞動密集型行業(yè)、企業(yè)和小微企業(yè)的影響比較大。就我市具體行業(yè)來說，從事社區(qū)服務、家政服務、小型餐飲部分工種工資會漲，而從事制造業(yè)一線藍領的底薪和加班工資也會“水漲船高”。

　　“最低工資上調了，家政阿姨是不是也要漲錢了?”對于讀者的`詢問，記者了解到，嚴格來說，家庭不屬于用人單位，所以住家保姆和鐘點工等家政工的報酬，暫未納入最低工資標準約束范圍。但一般家政公司會把最低工資線作為小時工的時薪的計算標準，因此也會相應提高。

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　　進入7月份，四川、內蒙古均上調了最低工資標準。據記者不完全統(tǒng)計，截至目前，全國至少已有14個地區(qū)上調了2015年最低工資標準。其中，上海、深圳兩地最低工資水平超過2千元大關。

　　7月1日，四川、內蒙古兩地分別上調當地的最低工資標準。其中，四川調整后的月最低工資標準最高檔為1500元，非全日制工作小時最低工資標準最高檔為15.7元;內蒙古一類地區(qū)最低工資標準由每月1500元上調至1640元，非全日制工作小時最低工資標準由每小時12.2元上調至13.3元。

　　隨著上述兩個地區(qū)最低工資標準的上調，據中新網記者不完全統(tǒng)計，進入2015年以來，全國已有湖南、海南、西藏、天津、深圳、山東、陜西、北京、上海、天津、甘肅、山西、四川、內蒙古等14個地區(qū)先后宣布提高最低工資標準。

　　調整之后，深圳、上海兩地月最低工資標準分別為2030元、2020元，最低工資標準超過2千元大關。而小時最低工資標準最高的是北京，達到18.7元。

　　從最低工資標準的“含金量”來看，上海、北京均明確最低工資標準不包含“個人應繳納的各項社會保險費和住房公積金”，用人單位應按規(guī)定另行支付，因此，這兩地的最低工資標準“含金量”更高。

　　據了解，《最低工資規(guī)定》明確，最低工資標準一般采取月最低工資標準和小時最低工資標準的形式。月最低工資標準適用于全日制就業(yè)勞動者，小時最低工資標準適用于非全日制就業(yè)勞動者。各地區(qū)的最低工資標準每兩年至少要調整一次。

　　根據人社部數據顯示，黑龍江省最低工資標準已經兩年多未調整，目前執(zhí)行的仍然是2012年12月1日調整的最低工資標準，最高檔月最低工資標準為1160元。

　　記者注意到，雖然今年以來中國經濟下行壓力依然較大，但上調最低工資標準的地區(qū)卻并未明顯減少。人社部數據顯示，2014年全國共有19個地區(qū)調整了最低工資標準，而2015年僅過去一半時間，已有14個地區(qū)上調了最低工資標準。