成本會計負責審核公司各項成本的支出，進行成本核算、費用管理、成本分析，并定期編制成本分析報表。下面是小編整理的崗位職責說明范本，歡迎大家閱讀!
成本會計崗位職責一：
職務
1、組織主持本科日常全面工作，編制本科年、季、月工作計崐劃。
2、編制公司成本計劃，并進行控制、核算、分析和考核，督崐促本公司有關部門降低消耗、節(jié)約費用、提高經濟效益。
3、會同有關部門搞好定額管理。
4、做好會計核算工作，審查會計報表。
5、遵守財經紀律，嚴格執(zhí)行各項財務制度，嚴格審批手續(xù)，崐做好帳務處理和報帳工作。
6、負責財務歷史資料、文件、憑證、報表的整理和立卷歸檔崐工作，并按規(guī)定手續(xù)報請銷毀。
7、定期主持召開成本分析會。
8、負責對本科人員的管理工作和業(yè)績考評工作。
9、負責本科方針目標的展開、檢查、診斷和落實工作。
10、完成領導交辦的其它工作。
職權
1、對違反國家政策、財經制度、財經紀律的收、支款項有權崐制止和向上級反映。
2、有權對各倉庫和工程項目的節(jié)約和浪費情況進行檢查并提崐出獎懲意見。
3、有權召開成本分析會，并向各部門索取有關資料和報表。
4、有權要求有關部門提供編制年、季、月度財務成本計劃所崐需的各種有關資料。
職責
1、對未完成或未正確履行本科的各項工作負責。
2、對貫徹執(zhí)行國家財經法令政策、制度不嚴或處理財會業(yè)務崐不當，造成違章、罰款、浪費等現(xiàn)象負責。
3、因措施不力，對公司的有關成本指標完不成計劃負責。
4、對不及時清理庫存現(xiàn)金、銀行存款、往來帳款、在途資金崐等帳戶造成損失負責。
5、對國家規(guī)定的財務檔案資料整理歸檔不及時，管理不嚴，崐出現(xiàn)損壞、遺失等現(xiàn)象負責。
6、對本科方針目標未及時展開、檢查、診斷、落實負責。
成本會計崗位職責二：
1、 審核公司各項成本的支出，進行成本核算、費用管理、成本分析，并定期編制成本分析報表。
2、 每月末進行費用分配，及時與生產、銷售部門核對在產品、產成品并編制差異原因上報。
3、 進行有關成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。負責成本的匯總、決算工作
4、 協(xié)助各部門進行成本經濟核算，并分解下達成本、費用、計劃指標。收集有關信息和數(shù)據，進行有關盈虧預測工作。
5、 評估成本方案，及時改進成本核算方法。
6、 保管好成本、計算資料并按月裝訂，定期歸檔。
成本會計崗位職責三：
1、負責生產成本的核算，認真進行成本、開支的事前審核;
2、嚴格控制成本，促進增產節(jié)約，增收節(jié)支，提高企業(yè)的經濟效益;
3、負責對生產成本進行監(jiān)督和管理;督導成本控制及清點存貨，審查原材料的采購;
4、認真核對各項原料、物料、成品、在制品收付事項。負責編制原料轉賬傳票。負責編制工廠成本轉賬傳票;
5、隨時抽查企業(yè)原材料供應情況;
6、根據成本報表預測成本，就產品的銷售價格編制報告，向財務經理提供資料;
7、保管好各種憑證、賬簿、報表及有關成本計算資料，防止丟失或損壞，按月裝訂并定期歸檔;
8、參與存貨的清查盤點工作，企業(yè)在財產清查中盤盈、盤虧的資產，要分別情況進行不同的處理;
9、負責編制材料的領用分配表，進行會計核算，實行分口、分類管理;
10、負責核算企業(yè)工資、基金情況;
(1)每月對生產部提供的工資核算原始資料進行審核，包括加班工資和員工公傷、探親、事假的按比例扣款計算是否準確;負責督促新員工的現(xiàn)金工資計算、離公司員工的工資消除、員工各時期的工資增減變動等是否準確無誤;
(2)將審核無誤的工資原始資料經主管領導簽章后，編制員工工資匯總表;按時將工資輸入軟盤送交主管，經領導審閱后送交出納員，以保證工資的及時發(fā)放;
(3)根據上級規(guī)定的提取比例，以工資總額為基數(shù)，正確計算工會經費、娛樂活動經費、員工福利基金，按列支科目填制記賬憑證;
(4)核算個人所得稅及其他應扣款項;
(5)配合生產部做好人工費用的統(tǒng)計工作，提供獎金計算依據;
(6)定期核對各部門實發(fā)獎金數(shù)，核對發(fā)人數(shù)和發(fā)出數(shù)是否一致，并妥善保管當年工資、獎金發(fā)放資料、計算工資的各種會計憑證、報表、工資晉級表等;
(7)掌握非在冊人員的勞務費支出情況，嚴格按支付手續(xù)支出。
11、每月月底按時分攤各部門待攤、遞延費用以及各項預提費用;
12、辦理其他與成本計算有關的事項;
13、公證和誠實地履行職責，并做好企業(yè)的有關保密工作;
14、完成財務經理安排的其他工作。