質(zhì)量主管崗位職責（共15篇）
在現(xiàn)在的社會生活中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編為大家整理的質(zhì)量主管崗位職責，歡迎大家分享。
質(zhì)量主管崗位職責1
1、熟悉ISO質(zhì)量管理體系和質(zhì)量檢驗掌控流程，改進和完善工廠的質(zhì)量體系，確保所有的體系要求在工廠內(nèi)得到貫徹執(zhí)行;
2、建立和完善各項檢驗制度與流程，加強質(zhì)量控制點設置，制定管控措施，及時推進品質(zhì)改善工作，制定品質(zhì)改善方案;
3、加強對組內(nèi)人員的監(jiān)督管理，定期召開例會，對發(fā)生的重大質(zhì)量事故進行糾正、改善及今后預防措施的`實施;
4、與采購團隊一起對供應商進行資格認證;根據(jù)客戶及內(nèi)部品質(zhì)要求，建立并監(jiān)控所有產(chǎn)品的質(zhì)量控制過程;
5、加強質(zhì)量信息雙向傳遞，有效控制不良產(chǎn)品，完善客戶服務管理，包括客戶對產(chǎn)品質(zhì)量投訴處理與跟進;
6、完成領導交辦的其他事務。
質(zhì)量主管崗位職責2
1.各階段產(chǎn)品來料、生產(chǎn)過程、成品質(zhì)量監(jiān)控、質(zhì)量問題的跟進、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析及質(zhì)量提升活動的推進;
2.質(zhì)量控制點的`監(jiān)督及指導質(zhì)量工程師執(zhí)行質(zhì)量管理工作的有效執(zhí)行，組織實施質(zhì)量統(tǒng)計，對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性負責;
3.指導質(zhì)量工程師對過程質(zhì)量異常、內(nèi)外部客戶投訴異常處理、客戶退貨異常處理、售后質(zhì)量問題及改善措施制定、有效性驗證與確認;
4.依據(jù)研發(fā)部門或者客戶特殊要求制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準，對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負責，對批量責任事故負責;
5.部門內(nèi)質(zhì)量系統(tǒng)(清洗組)人才的培養(yǎng)、優(yōu)化及質(zhì)量教育培訓工作規(guī)劃及部內(nèi)工作質(zhì)量檢查、指導與評價。
質(zhì)量主管崗位職責3
1. 負責產(chǎn)成品的質(zhì)量檢驗,確保產(chǎn)品的開箱合格率符合質(zhì)量目標的要求;
2. 負責產(chǎn)成品檢驗驗收標準的制定,確保驗收標準全面反映產(chǎn)品的設計要求和質(zhì)量要求;
3. 帶領團隊持續(xù)改進工作質(zhì)量,不斷提高檢驗水平和工作能力;
4. 提高質(zhì)量意識和工作的主動性,確保不合格產(chǎn)品不出廠;
5. 協(xié)調(diào)解決客戶反饋的質(zhì)量問題,并持續(xù)跟蹤問題解決的'全過程;
6. 參與新品的試驗和測試,對于測試發(fā)現(xiàn)的性能和質(zhì)量問題及時有效地與內(nèi)、外方溝通。
崗位要求:
1. 電子/電氣/機電一體化/自動控制/機械專業(yè)本科以上學歷;
2. 從事產(chǎn)品質(zhì)量檢驗及質(zhì)量控制工作10年以上,5年以上質(zhì)量主管工作經(jīng)歷;
3. 通曉質(zhì)量管理體系的建立、改進和實施;
4. 熟悉產(chǎn)品檢驗標準的制定、實施和改進的全過程,并具有良好的實際操作經(jīng)驗;
5. 流利的英語書寫和會話能力;
6. 較強的溝通能力和學習能力。
質(zhì)量主管崗位職責4
1. 負責質(zhì)量計劃所涉及文件的收集、匯總、審閱、認可工作
2. 項目協(xié)調(diào):及時跟進客戶的不良反饋,接受客戶抱怨,撰寫8d,確保在生產(chǎn)及檢驗過程中出現(xiàn)的問題得到及時解決;
3. 負責項目品質(zhì)要求確定與過程實現(xiàn),確定產(chǎn)品質(zhì)量目標,擬定項目質(zhì)量控制計劃,并對計劃效果評估、修正;
4. 項目管理流程簽核,包括階段評審流程、ecn流程等;
5. 品質(zhì)協(xié)議擬定商討確認簽核,客戶品質(zhì)投訴問題組織分析輸出報告確認改善結果,供應商開發(fā)過程品質(zhì)管理體系檢查,生產(chǎn)質(zhì)量管理活動檢查;
6. 產(chǎn)品品質(zhì)改善,負責品質(zhì)異常處理,確認品質(zhì)異常問題,組織技術人員分析根本原因 落實臨時對策執(zhí)行,系統(tǒng)層面問題分析 流程規(guī)范改善;
7. 項目測試計劃制定與監(jiān)督實施;
8. 項目執(zhí)行過程各階段輸出文檔的追蹤與審核;
職位要求:
- 全日制本科及以上學歷
- 能正確執(zhí)行有關質(zhì)量管理的`方針、政策,熟悉產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃的程序
- 熟悉質(zhì)量管理專業(yè)知識,熟悉和了解公司產(chǎn)品技術知識,熟練運用各類質(zhì)量工具
- 熟悉新產(chǎn)品設計階段的質(zhì)量驗證,dvp、pvp等
- 優(yōu)秀的團隊合作和溝通技巧,良好的客戶服務意識、組織協(xié)調(diào)能力,極強的責任心及承壓能力
- 工作經(jīng)驗:5年以上質(zhì)量或技術類工作經(jīng)驗,有汽車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
- 熟悉研發(fā)流程、生產(chǎn)流程,對電子及機械產(chǎn)品理論知識有一定的了解,有技術背景尤佳;
- 熟悉項目管理流程,有pmp證書者優(yōu)先;
質(zhì)量主管崗位職責5
1、人員管理：負責對產(chǎn)線IPQCFQC進行培訓、考核，負責區(qū)域的人員工作安排，協(xié)調(diào)；
2、負責檢驗區(qū)域的設計劃分、人機料法環(huán)的'稽核并督促改善；
3.負責質(zhì)量服務過程中的質(zhì)量、效率確認及安全控制（常規(guī)工作點審核），持續(xù)改善以提升質(zhì)量和效率。
4.質(zhì)量技術文件（工作范圍、作業(yè)指導書）的編制、與客戶進行確認后，培訓組長及相關質(zhì)檢人員。
5.負責零部件的質(zhì)量文件（控制計劃、FMEA、過程流程圖、作業(yè)指導書等）的更新與。
6.積極完成上級領導交辦的其它臨時工作任務；
質(zhì)量主管崗位職責6
1、負責控制器、變頻器產(chǎn)品市場質(zhì)量問題處理，組織資源進行問題分析定位、解決措施擬定、市場閉環(huán)等;
2、統(tǒng)計分析產(chǎn)品故障數(shù)據(jù)和產(chǎn)品客戶端質(zhì)量表現(xiàn)，負責生產(chǎn)過程質(zhì)量表現(xiàn)周/月/年度KPI的'分析，制訂產(chǎn)品質(zhì)量改進計劃，并跟進實施閉環(huán)，以實現(xiàn)質(zhì)量目標。;
3、參與研發(fā)項目開發(fā)過程，設定質(zhì)量目標及要求，檢查項目開發(fā)質(zhì)量達成情況，配合做好新產(chǎn)品的質(zhì)量策劃;
4、通過問題處理，與研發(fā)、測試協(xié)同、推進設計問題回歸;
5、落實產(chǎn)品線質(zhì)量規(guī)劃，推動產(chǎn)品質(zhì)量的不斷提升，及研發(fā)、生產(chǎn)及服務質(zhì)量的系統(tǒng)性改進。
質(zhì)量主管崗位職責7
1. 督促各部門和崗位人員執(zhí)行醫(yī)療器械等管理的法律法規(guī)和醫(yī)療器械等經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范;
2. 制訂質(zhì)量管理體系文件，并指導、監(jiān)督文件的執(zhí)行，并對質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況進行檢查、糾正和持續(xù)改進;
3. 負責收集醫(yī)療器械經(jīng)營相關的法律法規(guī)、規(guī)章及食品藥品監(jiān)督管理部門對醫(yī)療器械監(jiān)督管理的有關規(guī)定，實施動態(tài)管理，并建立檔案;
4. 負責對醫(yī)療器械供應商資質(zhì)及供貨單位銷售人員的`合法資格進行審核;負責對醫(yī)療器械的購貨商的經(jīng)營資質(zhì)或醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證進行審核;負責對購進醫(yī)療器械的合法性進行審核，并根據(jù)審核內(nèi)容的變化進行動態(tài)管理;
5. 審核委托貨主及貨主貨品的合法性和經(jīng)營范圍，并根據(jù)審核內(nèi)容的變化進行動態(tài)管理;
6. 負責醫(yī)療器械的驗收(檢驗)、養(yǎng)護(檢查)，指導并監(jiān)督醫(yī)療器械采購、儲存、銷售、退貨、運輸?shù)拳h(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作;
7. 負責不合格醫(yī)療器械等的確認，對不合格醫(yī)療器械等的處理過程實施監(jiān)督;
8. 組織對被委托運輸?shù)某羞\方運輸條件和質(zhì)量保障能力的審查;
質(zhì)量主管崗位職責8
合規(guī)事務
根據(jù)客戶的合規(guī)需求，協(xié)助主管參與項目調(diào)研;
協(xié)助主管實施和推進合規(guī)項目，包括文件編寫、培訓、跟進檢查及取證等;
與客戶保持聯(lián)絡跟進、維護。
質(zhì)量管理
負責公司質(zhì)量體系文件的'管控，建立嚴格的文件控制程序，確保各部門使用的文件是現(xiàn)行版本;
協(xié)助主管實施質(zhì)量體系內(nèi)部審核，確保質(zhì)量管理體系運行的有效性、充分性與適宜性;
對各業(yè)務服務的過程進行實時監(jiān)控，適時啟動糾正措施并跟進驗證效果;
協(xié)助人力資源部對員工進行質(zhì)量培訓及考核;
負責接收客戶關于服務質(zhì)量等方面的投訴與反饋信息，并協(xié)調(diào)處理;
質(zhì)量主管崗位職責9
1、主持質(zhì)量管理的全面工作，并對質(zhì)量管理的.各項工作結果負責;
2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運行;
3、制定質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃，經(jīng)批準后組織實施;
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準，對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負責，對批量責任事故負責;
5、組織實施質(zhì)量統(tǒng)計，對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性負責;
6、領導、管理、指導、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作;
7、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進行調(diào)查，分析和提出處理意見權;
8、定期通報有關部門質(zhì)量檢查結果，對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預防措施并組織實施;
9、對本部門員工的各項考核、獎懲有決定權;
質(zhì)量主管崗位職責10
質(zhì)量體系高級主管職位要求
1.本科及以上學歷，藥學、生物學等相關專業(yè)；
2.擁有5年以上無菌注射劑生產(chǎn)和質(zhì)量管理的實踐工作經(jīng)驗，有外資或國內(nèi)大型知名藥企工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟悉gmp，并有深刻的理解、掌握和運用，對藥品生產(chǎn)風險管理、偏差調(diào)查處理、變更控制、供應商管理、文件系統(tǒng)和培訓管理具有良好的系統(tǒng)思維，并能對生產(chǎn)系統(tǒng)體系工作進行設計與流程優(yōu)化，并組織實施；
4.具備較好的'英語聽說讀寫能力，熟練的使用計算機辦公軟件；
5.責任心強，有較強的分析問題能力及良好的溝通技巧、工作認真、細致，具有良好的團隊合作精神和較強的抗壓能力。
質(zhì)量主管崗位職責11
1.維護和完善公司文件管理系統(tǒng)，協(xié)調(diào)各部門制訂和修訂相關文件；負責質(zhì)量體系相關文件的編制、審核以及改進，參與審核生產(chǎn)工藝規(guī)；
2.參與藥監(jiān)等法規(guī)部門檢查的'準備和迎審準備，實施公司內(nèi)審及管理評審工作；
3.組織和管理變更、偏差、供應商管理、糾正和預防、質(zhì)量風險分析、gmp質(zhì)量體系培訓工作，確保偏差調(diào)查、變更、糾正預防措施等相關行動及時完成；
4.管理質(zhì)量體系團隊的日常工作，對質(zhì)量體系團隊人員進行培養(yǎng)，使之符合質(zhì)量體系各崗位要求。
質(zhì)量主管崗位職責12
1、監(jiān)督組裝產(chǎn)品質(zhì)量流程、產(chǎn)品按工藝要求生產(chǎn)及核查質(zhì)量控制點；
2、進行不合格產(chǎn)品的審理，按質(zhì)量要求開展質(zhì)量活動；
3、協(xié)調(diào)相關部門對質(zhì)量問題進行分析，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果；
4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標的進展，履行必要的改進措；
5、負責產(chǎn)品相關質(zhì)量文件和記錄的維護和控制；
6、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃，設計質(zhì)量控制卡確定質(zhì)量控制點；
7、確定控制程序和必要的'工裝，確保過程質(zhì)量和最終檢驗的控制；
8、協(xié)調(diào)相關部門對質(zhì)量問題進行分析，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果。
質(zhì)量主管崗位職責13
1.全面負責IVD產(chǎn)品的質(zhì)控管理工作，建質(zhì)量管理文件體系
2.負責體外診斷試劑或 生化儀器購銷存的管理工作
3.及時報告檢驗過程中發(fā)現(xiàn)的不合格情況，并負責預防措施的有效實施。
4.直接負責質(zhì)量檢驗工作的.實施管理
5.負責監(jiān)督與檢查糾正和預防措施的實施效果。
6.根據(jù)GSP及醫(yī)療器械相關法規(guī)主導各種審計工作
7.完成領導交辦的其他工作。
質(zhì)量主管崗位職責14
1、參與公司質(zhì)量體系的建立、維護；
2、參與起草、審核公司質(zhì)量管理/操作文件；
3、監(jiān)督全生命周期內(nèi)GXP的實施。對質(zhì)量管理（變更和偏差管理、產(chǎn)品投訴、產(chǎn)品質(zhì)量回顧、產(chǎn)品召回、不良反應、CAPA）負領導責任；
4、負責產(chǎn)品放行的`審核；
5、組織內(nèi)審和外部審計（官方檢查和外部客戶審計）；
6、制定、調(diào)整部門年度、季度工作計劃和預算；
7、負責本部門員工隊伍建設及員工考核工作；
8、完成領導交辦的臨時性工作。
質(zhì)量主管崗位職責15
(一)質(zhì)量體系維護：
1、負責化妝品工廠體系文件的規(guī)劃、確認、審核工作;
2、負責按照國家規(guī)定開展產(chǎn)品外部送檢活動。
3、負責部門文件管理工作;
(二)包材的接收檢查業(yè)務和供應商管理
1、按照包材技術標準，對包材進行接收檢查;
2、負責對供應商的異常改善對策、改善效果的.確認;
3、負責對包材品質(zhì)狀況分析統(tǒng)計的審核。
4、協(xié)助采購部進行新供應商審核;
5、追蹤供應商需改進事項的完成情況;
(三)化妝品工廠質(zhì)量體系運行的監(jiān)察
1、定期對工廠質(zhì)量體系運行進行監(jiān)督檢查。針對問題點，提出整改意見，并跟蹤工廠的改善情況。
2、日常工作
1)品質(zhì)問題改善的跟進
2)新產(chǎn)品試生產(chǎn)的跟進
3)代工廠品質(zhì)管理相關業(yè)務
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