財務(wù)崗位職責(zé)匯編15篇
在社會一步步向前發(fā)展的今天,崗位職責(zé)在生活中的使用越來越廣泛,一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。崗位職責(zé)到底怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的財務(wù)崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
財務(wù)崗位職責(zé)1
職位職責(zé)
1、財務(wù)模塊產(chǎn)品的需求分析,保證產(chǎn)品能很好滿足客戶應(yīng)用需求,并使產(chǎn)品在同行競爭產(chǎn)品中具有先進性;
2、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理和相關(guān)規(guī)劃師進行產(chǎn)品需求的反饋和確認;
3、指導(dǎo)開發(fā)工程師對問題的確認和產(chǎn)品完善;
3、對客戶進行產(chǎn)品培訓(xùn),以及指導(dǎo)實施顧問完成企業(yè)財務(wù)管理方案的構(gòu)建和系統(tǒng)上線;
4、客戶需求調(diào)研,和必要的技術(shù)支持;
5、財務(wù)模塊產(chǎn)品的`需求驗證,保證產(chǎn)品功能的正確性,以及對需求設(shè)計的滿足度驗證。
任職要求
1、財務(wù)相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷
2、5年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉企業(yè)財務(wù)管理流程
3、至少熟悉一種財務(wù)軟件的使用
4、有較強溝通協(xié)調(diào)和文字表達能力,能承受較大工作壓力
5、具備創(chuàng)新思維和較強的學(xué)習(xí)鉆研能力
6、具備ERP實施經(jīng)驗或軟件需求分析經(jīng)驗優(yōu)先
財務(wù)崗位職責(zé)2
1、按月疏理公司資金、經(jīng)營管理情況,編制月度資金月報、管理月報,整理跟進城市公司重點考核數(shù)據(jù),應(yīng)收賬款等事宜,協(xié)調(diào)完成事業(yè)部相關(guān)管理。
2、負責(zé)管理和維護公司層面外聯(lián)稅務(wù)關(guān)系及信息,爭取落實國家稅收優(yōu)惠政策,維護事業(yè)部稅收權(quán)利,規(guī)避稅收風(fēng)險。
3、整理編報資金月報及管理相關(guān)報表、應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)整理、協(xié)調(diào)跟進事業(yè)部相關(guān)事宜
4、統(tǒng)籌負責(zé)公司財務(wù)部門的管理工作
財務(wù)崗位職責(zé)3
1、負責(zé)付款、賬戶、外匯、財務(wù)信息系統(tǒng)等資金類事務(wù)檢查,針對資金相關(guān)內(nèi)控制度完整性、內(nèi)控執(zhí)行有效性等出具稽核報告,并提供內(nèi)控改善建議;
2、發(fā)現(xiàn)并識別資金業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)存在的問題及資金安全風(fēng)險,深入挖掘問題根因,并提出有針對性的風(fēng)險防范措施;
3、梳理資金相關(guān)流程,發(fā)現(xiàn)并識別流程缺陷,提供有效的流程優(yōu)化建議;
4、針對發(fā)現(xiàn)的'問題及建議方案進行跟蹤落實,推動資金業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)實質(zhì)性改善,落實改善結(jié)果。
財務(wù)崗位職責(zé)4
崗位要求:
1、負責(zé)分公司日常事務(wù)及后勤行政支持,如會議準備、辦公用品采購管理、辦公環(huán)境維護等工作;
2、每月考勤情況統(tǒng)計;
3、組織分公司的集體活動;
4、負責(zé)出納的'日常工作,包括但不僅限于:日常費用報銷及付款、票據(jù)的審核;負責(zé)申領(lǐng)發(fā)票、開具發(fā)票;
5、保管公司合同及相關(guān)重要文件;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷
2、有c1駕照優(yōu)先
3、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
財務(wù)崗位職責(zé)5
1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策,遵守國家有關(guān)財經(jīng)法律、法規(guī)及集團公司財務(wù)中心制定的各項規(guī)定、辦法,遵守公司的各項規(guī)章制度。
2、負責(zé)公司會計核算業(yè)務(wù),復(fù)核記帳憑證反映的經(jīng)濟活動是否真實、合法、會計核算數(shù)據(jù)記錄是否準確、審批手續(xù)是否齊全、會計科目運用是否準確、摘要是否簡明、內(nèi)容是否齊全,發(fā)現(xiàn)問題及時提出,督促相關(guān)人員及時予以糾正。
3、負責(zé)審核現(xiàn)金是否日清月結(jié),帳實是否相符,按月與銀行對帳單核對,編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,對未達帳項責(zé)成出納及時核實并說明原因。
4、負責(zé)復(fù)核公司各類會計帳簿,審查總帳是否平衡、帳目是否相符、數(shù)字是否正確。
5、負責(zé)復(fù)核會計報表,審查報表是否符合要求,各項數(shù)字填寫是否齊全,報表與帳簿之間是否相符平衡,內(nèi)容填寫是否齊全,報送時間是否及時。
6、定期對預(yù)算執(zhí)行情況進行,監(jiān)督各項開支是否嚴格按預(yù)算執(zhí)行,是否按領(lǐng)導(dǎo)權(quán)限審批執(zhí)行。
7、負責(zé)審查公司各類經(jīng)濟合同的'執(zhí)行情況,是否嚴格按合同執(zhí)行;對違反合同條款支付的要及時責(zé)成責(zé)任人整改并拿出處理意見。
8、定期對公司各類往來帳收付情況進行,監(jiān)督各項收付是否嚴格按預(yù)算和各類經(jīng)濟合同計劃執(zhí)行,是否按領(lǐng)導(dǎo)權(quán)限審批執(zhí)行。
9、負責(zé)公司二級核算單位會計核算業(yè)務(wù),實事求是地及時提交報告。
10、定期組織各類資產(chǎn)的清查和盤點工作,保證公司各類資產(chǎn)的安全完整,及時調(diào)整賬簿記錄,做到賬實相符。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
財務(wù)崗位職責(zé)6
1、熟悉財務(wù)制度、各項開支標(biāo)準、學(xué)校的規(guī)章制度和管理辦法,堅持原則,秉公辦事,做到忙而不亂,遇事不急躁。
2、認真做好日常各項費用的報銷工作,做到手續(xù)嚴密清楚,數(shù)字有根有據(jù),內(nèi)容真實可靠。
3、把好財務(wù)管理第一關(guān)。對于不真實、不合法的原始憑證應(yīng)拒絕受理;對于記載不準確、不完整和不符合要求的'原始憑證,應(yīng)予以退回,要求補添或更正。
4、定期催收催報各項暫付款。
5、完成會計主管和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財務(wù)崗位職責(zé)7
1、通過數(shù)據(jù)分析引領(lǐng)公司決策;
2、熟悉內(nèi)控和稅務(wù)法規(guī)降低風(fēng)險;
3、分析創(chuàng)造價值,預(yù)算結(jié)合成本控制降本增效;
4、營運資金控制,助力持續(xù)經(jīng)營并規(guī)避風(fēng)險;
5、透視經(jīng)營狀況
6、掌握先進的經(jīng)營分析手段
7、有效控制及提高運營效率
8、提升風(fēng)險管理
9、明確經(jīng)營和稅務(wù)上的機會點和風(fēng)險點
10、有效平衡利益與風(fēng)險
11、把握全面預(yù)算
12、系統(tǒng)學(xué)習(xí)全面預(yù)算體系精髓
13、有效執(zhí)行配合實時控制
14、助力企業(yè)決策
15、學(xué)會決策的'定量和定性分析
16、掌握不同決策分析手段
財務(wù)崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、分公司員工檔案信息錄入以及規(guī)整,公司行政、人事的各類臺賬,員工入、離職手續(xù)辦理;
2、分公司員工、司機招募,達成招聘指標(biāo);
3、員工關(guān)系:及時上報總部及第三方處理各類勞動關(guān)系問題,處理勞務(wù)糾紛事件;
4、五險一金增減、報表審核;
5、管理分公司各類行政資產(chǎn)物品,合調(diào)配固定;
6、各類日報表、月報表的.制作;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
任職要求:
1、熟練使用excel辦公軟件,良好的溝通表達能力、抗壓能力;
2、2年以上人事、行政工作經(jīng)驗,有人力資源外包公司招聘經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、良好的職業(yè)道德、踏實,能服從公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)并嚴格執(zhí)行;
財務(wù)崗位職責(zé)9
1、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略及部門管理目標(biāo),完善財務(wù)流程規(guī)劃梳理,參與財務(wù)相關(guān)制定制定;
2、具有稅務(wù)風(fēng)險識別能力,提出合理化建議及策略;
3、會計信息質(zhì)量,確保會計信息符合企業(yè)會計準則規(guī)范;
4、定期對預(yù)算執(zhí)行情況進行,監(jiān)督各項開支是否嚴格按預(yù)算執(zhí)行;
5、了解金蝶系統(tǒng)使用及日常維護。
財務(wù)崗位職責(zé)10
1及時準確地做好財務(wù)會計工作,做到日清月結(jié),每月按時提交財務(wù)月度報表,編制年終財務(wù)決算,并送交總裁及有關(guān)上級部門
2熟悉掌握財務(wù)制度會計制度和財政稅收有關(guān)法規(guī),財務(wù)對策及風(fēng)險規(guī)避,
3實施對各項目債權(quán)債務(wù)的跟蹤催討,做好客戶回款的審核確認工作,編制收款會計憑證并登記應(yīng)收帳款明細帳;
4負責(zé)工資提成的核算等;
5負責(zé)結(jié)賬編制會計報表,安排各項稅費的`申報事宜;
6協(xié)助上級完成其他日常事務(wù)性工作。
財務(wù)崗位職責(zé)11
1、門店日常財務(wù)對賬溝通(包括對賬、報銷、出入庫規(guī)范等)。
2、每月門店資金安全情況及盤點情況監(jiān)督。
3、負責(zé)與共享中心的日常財務(wù)工作對接。
4、負責(zé)月初提供共享中心要求的`各項數(shù)據(jù)。
5、 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)!
財務(wù)崗位職責(zé)12
1、負責(zé)項目負責(zé)拆遷補償款項支付管理及日常財管稅務(wù)處理工作;
2、根據(jù)公司要求編制各類財務(wù)報表及管理報表;
3、根據(jù)財稅法規(guī)、公司制度審核付款、報銷等單據(jù),并保證其合規(guī)性;
4、配合稅務(wù)機關(guān)、審計機構(gòu)、投融資部門提供有關(guān)財務(wù)資料。
財務(wù)崗位職責(zé)13
1、根據(jù)集團財務(wù)規(guī)劃,在集團范圍內(nèi)具體組織實施財務(wù)制度建設(shè)、財務(wù)內(nèi)控建設(shè),具體開展內(nèi)控和會計稽核工作。
2、通過預(yù)警、監(jiān)控、核查與評估,加強集團內(nèi)部控制,準確反映執(zhí)行情況,降低集團財務(wù)風(fēng)險,提高財務(wù)管理的`可靠性,保障集團財務(wù)體系管理職能的有效發(fā)揮。
3、將集團財務(wù)體系內(nèi)部復(fù)核要求標(biāo)準化,根據(jù)不同組織情況合理調(diào)整與簡化相應(yīng)組織標(biāo)準。
4、及時識別、系統(tǒng)分析集團范圍內(nèi)經(jīng)營活動中與實現(xiàn)內(nèi)部控制目標(biāo)相關(guān)的風(fēng)險。
5、定期/不定期在集團范圍內(nèi)開展內(nèi)部控制核查工作,監(jiān)督檢查內(nèi)部控制執(zhí)行情況。
6、開展集團內(nèi)會計核算檢查工作,確保集團統(tǒng)一的會計政策及會計估計有效執(zhí)行;協(xié)調(diào)安排集團各組織財務(wù)人員參與核算檢查,提出整改意見,跟蹤整改執(zhí)行情況。
財務(wù)崗位職責(zé)14
任職要求:
1、負責(zé)日常收支的管理和核對;
2、辦公室基本賬務(wù)的核對;
3、負責(zé)收集和審核原始憑證,保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準確性;
4、負責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準確錄入系統(tǒng),按時編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表;
5、負責(zé)記賬憑證的編號、裝訂;保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料;
6、負責(zé)開具各項票據(jù);
7、配合總會負責(zé)辦公室財務(wù)管理統(tǒng)計匯總。
任職資格:
1、財務(wù),會計,經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè),具有會計任職資格;
2、較好的.會計基礎(chǔ)知識,有財會工作經(jīng)驗者,并具備一定的英語讀寫能力;
3、熟悉現(xiàn)金管理及銀行結(jié)算,財務(wù)軟件操作;
4、良好的職業(yè)操守及團隊合作精神,較強的溝通、理解和分析能力;
5、具有獨立工作和學(xué)習(xí)的能力,工作認真細心。
財務(wù)崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、每天核對賬單;
2、管理現(xiàn)金、銀行賬戶,現(xiàn)金日清月結(jié),每月完成資金報表;
3、辦理與銀行之間的相關(guān)業(yè)務(wù);
4、每月發(fā)放工資,日常進行報銷等;
5、完成公司交辦的其他事務(wù)性工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;專業(yè)不限
2、誠信正直、愛崗敬業(yè)、認真仔細、高度的責(zé)任感;
3、具備日,F(xiàn)金管理、銀行收支、核算、記賬、票據(jù)審核的`知識和能力。
4.需立即到崗
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