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園林項目經(jīng)理崗位職責

時間:2023-04-01 12:46:02 崗位職責 我要投稿

園林項目經(jīng)理崗位職責4篇

  現(xiàn)如今,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家整理的園林項目經(jīng)理崗位職責,希望對大家有所幫助。

園林項目經(jīng)理崗位職責4篇

園林項目經(jīng)理崗位職責1

  1、責項公司工程項目的全面領導,負責項目的技術,安全,進度,質(zhì)量,資料,用工等的`管理。根據(jù)項目具體情況,在圖紙會審前明確該項目的利潤點,處理好項目施工組織方案。協(xié)調(diào)好各種關系,做好相應的圖紙變更,為公司創(chuàng)造最大的利潤。

  2、經(jīng)營授權組建項目部,確定項目部的組織機構,選聘管理人員,確定管現(xiàn)人員崗位職責。根據(jù)本項目工程的資料數(shù)據(jù)和公司要求制定總體目標。

  3、負責本項目全過程各項管理制度的制定和實施。

  4、負責本項目工程全過程的檢查,監(jiān)督。組織工程安全化,規(guī)范化的建設。負責安全生產(chǎn)和文明施工。

  5、組織編寫項目質(zhì)量計劃;項目實施組織規(guī)劃。組織審核項目設計文件。核對工程數(shù)量,及時解決工程圖紙中的疑問。

  6、向施工負責人做書面施工技術交底,指導、檢查技術人員的日常工作,負責協(xié)調(diào)工程設計變更,概預算調(diào)整,索賠等基礎工作,配合公司做好驗工結(jié)算工作。

  7、負責項目施工的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等生產(chǎn)要素進行優(yōu)化配置和動態(tài)管理,積極推廣和運用新技術,新工藝,新材料。

  8、嚴格財務制度,建立成本控制體系。加強成本管理,搞好經(jīng)濟分析與核算。

  9、具有中級以上技術職稱和一級項目經(jīng)理證書及一級建造師資格。

園林項目經(jīng)理崗位職責2

  1、實施市政項目施工綜合管理,包括組織協(xié)調(diào)工作、質(zhì)量、安全、進度、成本控制等;

  2、對施工更改及時聯(lián)系,規(guī)范操作,嚴格按質(zhì)量要求施工;

  3、確保施工安全,組織設計合理;

  4、確保工程進場苗木的合格率,嚴格按規(guī)范進行養(yǎng)護。

園林項目經(jīng)理崗位職責3

  項目經(jīng)理(園林綠化)安徽朗汀園林綠化工程服務有限公司安徽朗汀園林綠化工程服務有限公司,朗汀園林,朗汀崗位職責:

  1、對施工班組進行業(yè)務指導,并進行施工過程中的監(jiān)督、檢查;

  2、對施工日記的完整記錄、檢查,并對工作過程中問題預估、匯報、處理;

  3、進行各階段的價值分析及費用指標分解工作,并監(jiān)督、檢查費用控制計劃的實施;

  4、對施工圖會審、技術交底,負責解決工程項目施工中的各種技術問題;

  5、項目合同簽訂后負責人、材、機的計劃和組織,向上級提交完整的項目計劃書,制定具體實施項目的施工組織設計;

  6、組織落實項目的`前期準備、施工、驗收、結(jié)算等過程管理;

  7、文明施工、工程資料、機械設備、材料管理、成本核算等統(tǒng)籌管理;

  8、貫徹落實實施設計文件、政策法規(guī)、規(guī)范、標準,組織工程的報驗,提出項目進展情況報告;

  9、進行工程竣工驗收、分項驗收、單項驗收流程并落實,資料清晰、準確;

  10、負責工程項目的回款工作。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,園林工程相關專業(yè);

  2、園林施工企業(yè)4年以上施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗;

  3、園林工程師職稱、建造師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;

  4、熟悉工程項目前期規(guī)劃、設計工作內(nèi)容、流程及關鍵環(huán)節(jié);

  5、熟悉園林工程材料、園林施工工藝;

  6、良好的溝通能力和團隊合作精神,思維敏捷、語言表達能力強。

  7、正直、成熟、自信,熟練使用辦公軟件及cad繪圖軟件

園林項目經(jīng)理崗位職責4

  1、全面負責工程質(zhì)量、進度、造價、成本等各方面的生產(chǎn)計劃制定、進度跟蹤以及監(jiān)督執(zhí)行,對整個項目負責;

  2、負責生產(chǎn)組織、技術及經(jīng)營管理工作,把控工程質(zhì)量、進度、造價及成本;

  3、全面負責項目對內(nèi)對外溝通協(xié)調(diào)工作,能夠較好的.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部團隊以及外部業(yè)主、監(jiān)理等方面關系;

  4、協(xié)助工程招投標、預決算等方面工作;

  5、執(zhí)行過程中對于分包隊伍、供應商定期考核、評價;

  6、完成上級領導交辦的其它工作。

  任職職要求:

  1、本科及以上學歷,年齡30—40歲,園林、工民建等相關專業(yè)優(yōu)先;

  2、中級及以上職稱,具有一級建造師或二級以上園林工程項目經(jīng)理證優(yōu)先;

  3、6年以上相關工作經(jīng)驗,3年以上大型施工企業(yè)或園林工程管理、同崗位工作經(jīng)驗;

  4、具有很強的協(xié)調(diào)溝通能力,能夠很好的協(xié)調(diào)公司內(nèi)部團隊,以及外部業(yè)主、監(jiān)理等方面關系;

  5、具有很強的生產(chǎn)、技術、經(jīng)營組織能力;對工程質(zhì)量、進度、造價、成本等具有很強把控能力;有較強的現(xiàn)場管理能力和施工管理經(jīng)驗;

  6、了解工程招投標、預決算工作內(nèi)容,具備參與的經(jīng)歷;

  7、具有一定的社會資源(如勞務對、材料商、甲方關系等);

  8、認同公司企業(yè)文化,忠于公司,積極進取,具有很強的團隊合作精神;

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