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匹配工程師崗位職責
在日常生活和工作中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編幫大家整理的匹配工程師崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
匹配工程師崗位職責1
匹配設計工程師崗位職責
職責描述:
1.負責驅(qū)動電機系統(tǒng)匹配設計，控制策略的制定;
2.負責項目驅(qū)動電機系統(tǒng)方案設計及產(chǎn)品優(yōu)化;
3.負責驅(qū)動電機系統(tǒng)試驗驗證計劃的'編制;
4.負責驅(qū)動電機系統(tǒng)數(shù)據(jù)設計及技術文件編寫;
5.負責供應商的技術溝通及產(chǎn)品選型;
6.負責驅(qū)動電機系統(tǒng)的設計規(guī)范及企業(yè)標準的編寫。
任職要求:
1、車輛工程、機械設計、電氣自動化、電機相關專業(yè);
2、從事新能源汽車電機開發(fā)主機廠、供應商工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、5年以上相關工作經(jīng)驗
匹配工程師崗位職責2
汽車匹配工程師崗位職責
崗位職責:
1、負責adas功能需求分析、功能規(guī)范編寫;
2、負責牽頭adas控制分系統(tǒng)的方案制訂;
3、負責協(xié)調(diào)各個子系統(tǒng)工程師完成adas控制系統(tǒng)開發(fā);
4、負責adas測試驗證及標定，并協(xié)助各子系統(tǒng)解決關閉研發(fā)管理問題。
任職資格:
1、全日制本科以上學歷，車輛工程等相關專業(yè);
2、具有良好的新能源電動車adas系統(tǒng)架構分析解決能力;
3、熟悉基于模型的.整車控制系統(tǒng)開發(fā)流程;
4、具有控制系統(tǒng)診斷功能開發(fā)經(jīng)驗;
5、熟悉iso26262標準;
6、具備良好的組織管理、溝通協(xié)調(diào)能力，能夠從全局、系統(tǒng)角度開展工作和解決問題能力;
7、至少3年及以上相關工作經(jīng)驗。
匹配工程師崗位職責3
匹配工程師崗位職責
職責描述:
1.匹配相應產(chǎn)品軟、硬件及其執(zhí)行機構的性能對標;
2.根據(jù)客戶需求制定測試方式和規(guī)范;
3.負責產(chǎn)品改制并進行功能測試、性能測試、數(shù)據(jù)分析;
4.實車試驗，完成測試報告。
任職資格:
1. 熟悉整車及底盤構造、制動系統(tǒng)，理解汽車理論知識;
2.了解汽車試驗驗證;
3.熟練的駕駛技巧，動手能力強。
匹配工程師崗位
匹配工程師崗位職責4
匹配工程師 崗位職責:
1、匹配樣機和樣車的準備、協(xié)調(diào)、維護和管理; 2、發(fā)動機管理系統(tǒng)的匹配準備和實施(包括道路試驗); 3、匹配試驗的數(shù)據(jù)測量/分析和系統(tǒng)控制參數(shù)的優(yōu)化; 4、完成匹配檢查表和匹配開發(fā)報告;匹配項目在公司內(nèi)部的認可。
崗位要求:
1、發(fā)動機、汽車、機械電子類專業(yè)大學本科畢業(yè)或以上
2、2年以上相關崗位工作經(jīng)驗,對汽車或發(fā)動機的`結(jié)構及工作原理較熟悉,有汽車發(fā)動機、電控汽油噴射或相關技術領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、良好的駕駛技能
4、良好的英語水平 崗位職責:
1、匹配樣機和樣車的準備、協(xié)調(diào)、維護和管理; 2、發(fā)動機管理系統(tǒng)的匹配準備和實施(包括道路試驗); 3、匹配試驗的數(shù)據(jù)測量/分析和系統(tǒng)控制參數(shù)的優(yōu)化; 4、完成匹配檢查表和匹配開發(fā)報告;匹配項目在公司內(nèi)部的認可。
崗位要求:
1、發(fā)動機、汽車、機械電子類專業(yè)大學本科畢業(yè)或以上
2、2年以上相關崗位工作經(jīng)驗,對汽車或發(fā)動機的結(jié)構及工作原理較熟悉,有汽車發(fā)動機、電控汽油噴射或相關技術領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、良好的駕駛技能
4、良好的英語水平
匹配工程師崗位職責5
長安凱程汽車-電器性能匹配工程師j11174 長安汽車 重慶長安汽車股份有限公司,長安汽車,長安 工作職責:
1. 負責整車電器功能邏輯(包括控制器功能測試、網(wǎng)絡通信測試和診斷測試)測試用例開發(fā)、測試驗證和項目問題解決等。
2. 負責零部件單體功能及網(wǎng)絡驗證測試、供應商管控。
3. 負責汽車網(wǎng)絡通信測試及驗收評估工作。
4. 負責車型項目功能邏輯測試項目牽頭工作。
5. 負責功能邏輯測試技術研究及應用、測試設備開發(fā)、測試技術優(yōu)化等。
任職要求:
1. 學歷要求:全日制大學本科及以上學歷。
2. 專業(yè)要求:車輛工程、電氣工程及自動化等相關專業(yè)優(yōu)先。
3. 工作經(jīng)歷:3年以上工作經(jīng)驗,熟悉汽車功能測試或軟件測試相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 專業(yè)技能:熟悉電控單元軟件測試方法,能夠?qū)δ軉栴}進行原因分析,完成測試用例開發(fā),熟練使用canoe等網(wǎng)絡測試工具。
5. 語言要求:本科生獲得cet四級、碩士生獲得cet六級者優(yōu)先,具有良好的英語聽說讀寫能力,能閱讀電氣類相關資料。
6. 綜合素質(zhì):具備高效的`溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力,能夠獨立解決問題,具有良好的團隊合作精神,善于接受新技術和知識。
7. 其他:具有c1駕照且有實際駕駛經(jīng)驗1年以上者優(yōu)先考慮。
匹配工程師崗位職責6
職位描述：
一、職責描述：
1. 負責通航發(fā)動機產(chǎn)品的槳葉選型和匹配方案設計與論證；
2. 負責通航發(fā)動機產(chǎn)品帶槳試驗規(guī)劃、配合相關試驗人員完成發(fā)動機帶槳試驗；
3. 負責搜集國內(nèi)槳葉供應商資源，并負責技術溝通、評審及技術協(xié)議簽訂；
4. 負責供應商溝通與管理。
二、職位要求：
1.有飛機螺旋槳匹配工作經(jīng)歷，3年以上工作經(jīng)驗，
2.熟悉活塞發(fā)動機基礎知識，有發(fā)動機應用能力，有固定翼槳發(fā)匹配工作經(jīng)歷者優(yōu)先，
3.熟練應用本專業(yè)相關工程設計軟件，如catia、autocad等。
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