輔導員崗位說明書

　　經管系輔導員工作說明書

　　職務名稱：輔導員 部門：經管系辦公室

　　職務代碼： 工作地點：系辦公室、教室

　　在職者：

　　崗位關系

　　間接上級：學院黨辦、學生處、學生科、系主任、系書記

　　直接上級：系辦公室主任

　　直接下級：所負責管理年級的班主任、系團總支學生會

　　內部聯系：學院黨辦、院辦、學生處、學生科、團委，系黨總支部、系辦公室

　　外部聯系：學生家庭、校企合作單位、學生頂崗實習的企業(yè)單位

　　工作概要

　　在學院黨辦、學生處、系主任、系書記領導下，負責大學生的思想教育與管理工作，包括學生日常事務工作、班主任工作、完成黨辦、學生處下達的教學任務以及協調系團總支學生會學生干部開展各類活動，組織引導學生健康成長。

　　崗位職責

　　1、 全面負責學生日常工作和組織協調各班班主任管理班級工作。

　　2、 負責學生的思想政治教育，按照學校有關要求，深入學生宿舍與課堂，研究與解決學生中出現的各種問題，維護好校園的安全與穩(wěn)定。

　　3、 每學期開學時，上交本學期的工作計劃，學期末時上交本學期的工作總結。

　　4、 出席院、系(部)和年級的各種會議。

　　5、 組織指導學生開展文娛、體育、社會實踐等活動。

　　6、 熟悉并及時傳達政府和學校的幫困政策，落實好對經濟困難學生資助的工作。如助學貸款、國家助學金、國家獎學金、陳戈平教育基金等的評估與發(fā)放

　　7、 做好獎勵與懲處工作，對重大違紀事件，對違反紀律構成處分

　　的學生提出處理意見，及時解決和配合學生處解決。

　　8、 及時向本系學生傳達學院、系的最新動態(tài)

　　9、 負責落實學生的評優(yōu)評獎和就業(yè)指導工作

　　10、 負責班級學風與班風建設，落實學生黨員與學生干部的培訓與教育。

　　11、 負責學生的請假工作，做好學生管理有關材料的歸檔工作。

　　12、 做好本系班主任的考核評優(yōu)工作，做到公平公正，充分調動他們的工作積極性。

　　13、 安排與指導二年級的學生入住文明社區(qū)。

　　14、 積極聯系各部門，做好上情下達的工作。

　　崗位條件

　　1、 一般在系辦公室辦公，還兼任教學工作

　　2、 因工作需要，配備電腦、網絡、打印機、電話、掃描機、復印機等。

　　調任、晉升和培訓機會

　　本職位為系中層管理職位，可能調任其他相關職位或晉升為系辦公室主任，學院黨辦、學生處、學生科、團委的'相關職位。在學院外部有相關管理課程培訓的機會。

　　輔導員的工作規(guī)范

　　年齡：28歲以上 性別：不限

　　學歷：本科學歷以上

　　專業(yè)或相關培訓：管理類專業(yè)及相關培訓

　　工作經驗：有管理或學生工作相關經驗

　　體能要求

　　身體健康、反應快速、靈活善變

　　知識與技能

　　1、 句有心理健康教育、職業(yè)教育、思想教育的能力和理論水平及相關知識。

　　2、 需要具備較為專業(yè)的教育學、管理學和人文自然學科的知識。

　　3、 善于與人溝通，有獨立工作的能力。

　　4、 具備企業(yè)管理專業(yè)知識或學生工作的相關經驗。

　　5、 有較強的計劃、組織、控制和協調的能力。

　　其他特性

　　1、 敬業(yè)愛崗、無私奉獻

　　2、 性格開朗、積極、向上

　　3、 工作作風嚴謹求實、責任心強、注重細節(jié)

　　4、 要在工作中培育和突顯創(chuàng)新精神。

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