研發(fā)質(zhì)量經(jīng)理崗位說明書

　　崗位名稱：研發(fā)質(zhì)量經(jīng)理

　　匯報上司：總經(jīng)理、技術(shù)總監(jiān)

　　領(lǐng)導(dǎo)下屬：測試認(rèn)證工程師，產(chǎn)品數(shù)據(jù)主管，研發(fā)流程主管

　　崗位職責(zé)：

　　1，主持企業(yè)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)的編制、評審及修改。

　　2，組織產(chǎn)品及關(guān)鍵零部件、關(guān)鍵原材料的型式試驗(yàn)，Alfa 測試，Beta 測試，以及測試結(jié)果的分析。

　　3，安排產(chǎn)品及關(guān)鍵零部件、關(guān)鍵原材料的第三方認(rèn)證事宜。

　　4，參與產(chǎn)品及關(guān)鍵零部件、關(guān)鍵原材料的中間試驗(yàn)或試量產(chǎn)。

　　5，系統(tǒng)工程的配置管理及版本控制。所述系統(tǒng)工程由機(jī)械工程、電子工程、軟件工程、化學(xué)工程、材料工程等多個領(lǐng)域組成。所述配置管理及版本控制覆蓋物料清單BOM及文件清單BOD。

　　6，檢查并敦促改善技術(shù)文件的完備性。

　　7，產(chǎn)品、零部件、原材料、技術(shù)文件、軟件源代碼的`分類及編號管理。

　　8，觀察研發(fā)流程并提出建議，溫和地推動研發(fā)流程逐步向CMMI 二級的要求靠攏。

　　9，對運(yùn)營中心及營銷中心所反饋的研發(fā)質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤，確認(rèn)其得到妥善解決。當(dāng)不能確認(rèn)是研發(fā)質(zhì)量問題還是運(yùn)營質(zhì)量問題時，與運(yùn)營質(zhì)量部承擔(dān)連帶責(zé)任。

　　崗位要求：

　　1，理工類專業(yè)畢業(yè)。大專學(xué)歷，8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);或本科學(xué)歷，6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);或碩士學(xué)位，4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

　　2，熟悉技術(shù)法規(guī)及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

　　3，熟悉產(chǎn)品數(shù)據(jù)管理PDM。

　　4，熟悉CMMI 二級要求者，優(yōu)先考慮。

　　5，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，同時兼具良好的合作能力

【研發(fā)質(zhì)量經(jīng)理崗位說明書】相關(guān)文章：

軟件研發(fā)崗位說明書12-05

技術(shù)研發(fā)人員崗位說明書12-16

研發(fā)部人員崗位說明書12-04

研發(fā)人員的崗位說明書12-12

研發(fā)人員崗位說明書6篇11-25

研發(fā)人員崗位說明書(5篇)01-25

研發(fā)人員崗位說明書5篇01-25

研發(fā)人員崗位說明書(6篇)11-25

商務(wù)經(jīng)理崗位說明書11-17

經(jīng)理崗位說明書樣本07-20