貼士一：

在百事公司大中華區(qū)取得成功取決于以下三個(gè)必備領(lǐng)導(dǎo)力要素：

- 設(shè)定議程

- 領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)

- 采取正確的方式行事

這些必備領(lǐng)導(dǎo)力要素適用于所有雇員，無論其職位如何。面試中，我們會要求您例舉您在學(xué)術(shù)及專業(yè)領(lǐng)域取得的成就的具體案例，以證明您具備這些領(lǐng)導(dǎo)力要素。

雖然我們不能透露究竟會涉及哪些內(nèi)容，但我們可以提供一些有用的面試技巧：

真實(shí)展現(xiàn)自我

并非人人都能在各種環(huán)境中生存和發(fā)展。這就是為什么您和百事公司必須充分適應(yīng)彼此的原因所在。面試將使我們雙方有機(jī)會了解這種匹配度，并有利于確立成功的雇傭關(guān)系。如果你能做到真實(shí)地展現(xiàn)自己，坦誠以待并充分展示自己的性格，將會對面試十分有幫助。

了解我們的業(yè)務(wù)

由于百事公司是一家消費(fèi)品公司，我們期望您對我們的產(chǎn)品有大致的了解。此外，我們鼓勵您熟悉我們的行業(yè)，我們面臨的挑戰(zhàn)，以及我們的競爭環(huán)境。歡迎瀏覽百事公司中國官方網(wǎng)站，以及百事公司的總部網(wǎng)站和諸如菲多利、桂格、純果樂和佳得樂等分部網(wǎng)站。

展示激情

充滿激情是令我們的員工取得成功的關(guān)鍵因素。它不僅是指熱愛我們的產(chǎn)品和行業(yè)，還指熱衷于學(xué)習(xí)、成長及渴望成功。您的激情體現(xiàn)在哪里，如何才能充分發(fā)揮這種激情使您在百事公司大中華區(qū)的面試中取得成功?請向我們展示你的激情。

向我們提問

您所作的決定將對您未來的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生長遠(yuǎn)的影響。請借此機(jī)會了解一下百事公司大中華區(qū)在中國的發(fā)展?fàn)顩r，以及我們?nèi)绾伟l(fā)展我們的組織、員工和愿景。請向我們提出您所關(guān)心的問題。

貼士二：

制作簡歷時(shí)，請考慮以下幾點(diǎn)：

1、將最相關(guān)的內(nèi)容列在前面，以便招聘人員最先瀏覽到

2、突出與具體工作機(jī)會和職責(zé)最為相關(guān)的優(yōu)勢

3、使用可令您的簡歷更具說服力的詞匯

4、列出工作成果和支持性數(shù)據(jù)，避免冗長的職責(zé)描述，以引起招聘人員對您所取得的業(yè)績的關(guān)注

5、你的主要優(yōu)勢應(yīng)簡單明確，便于查看

6、使用項(xiàng)目符號和短句來構(gòu)建簡歷正文

7、字體大小應(yīng)不小于10號字體，簡歷長度不得超過2頁

8、經(jīng)常更新簡歷，以確保簡歷中包含您最近取得的業(yè)績

9、如果可能，請?zhí)峁┲杏⑽暮啔v

貼士三：

第一，必定要器重校園招聘會，特別是非名牌高校的學(xué)生。在這個(gè)進(jìn)程中，你會得到尊敬，絕對不會聽到在社會招聘會上很明顯學(xué)歷歧視的聲音。還有就是進(jìn)入高校的公司都是經(jīng)由校方審查過的，可托度比較高，不輕易受騙上當(dāng)，而且參加校園招聘還比出 外招聘節(jié)儉時(shí)間跟金錢。

第二，面試前的“作業(yè)”一定要做好。要理解面試的基礎(chǔ)技巧，還要懂得應(yīng)聘的公司等。

第三，面試時(shí)要有相對自負(fù)。自信在要害時(shí)刻能讓本人躲避毛病，發(fā)揮長處。

第四，面試時(shí)不論回答什么問題，都應(yīng)當(dāng)繚繞著我能為公司做些什么來答復(fù)，讓他們充足信任你有才能為公司發(fā)明價(jià)值。

第五，大公司不會太在意你的成績，但很重視你的能力和潛力。