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改進作風自查報告范文【1】

根據(jù)市委、市政府《改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定的學習意見》和市TJ局《改進工作作風、密切聯(lián)系群眾八項規(guī)定的學習活動實施方案的通知》要求,全市“作風轉變年”活動第二階段,即查擺問題,深刻剖析階段,按照TJ局《“作風轉變年”活動第二階段工作安排》,通過積極參加單位學習以及在工作中的實踐學習,使自己對干部作風好壞的重要性有了深刻的認識,并深刻體會到應該切實加強自身學習,養(yǎng)成良好的學習、工作、生活作風。為警示自己,鑒知未來,以利工作,現(xiàn)就本人各方面存在問題自我剖析如下:
一、存在的問題
1、系統(tǒng)地理論學習不夠:我本身理論根基不實,更需要用科學的理論武裝自己,然而多年來不能持之以恒地堅持理論學習,特別是工作忙的時候,終日埋頭于紛繁復雜的事務推里 ,常用老眼光、老辦法、老經(jīng)驗去對待和處理新問題,頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳,對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠,理解不深。
2、對待工作有時只滿足于認真完成領導交辦的任務,常常只是根據(jù)領導布置的工作,說一步走一步,開拓意識還不夠,常常求穩(wěn)慎亂,由于思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上,排難而進的工作態(tài)度和果斷精神。
3、平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心,不夠主動,與其他同事交流不夠,有針對性地去想辦法,幫助周圍的同志解決實際問題不夠。
二、分析產(chǎn)生這些問題的原因
本人在這些方面存在的問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內因也有外因,但究其根本,主觀因素在起作用:
1、對于學習“走過場”、停于形式、敷衍了事,平時單位組織的學習會積極參加,但思想上未引起高度的重視、學習時缺乏思考,理論聯(lián)系實際不夠,沒有嚴格的學習計劃和約束自己學習的制度,只能說有求知欲重,但缺乏持之以恒的自覺性,從而想問題、辦事情 、干工作難免有主觀性、局限性、片面性、想得不遠,站得不高,思想境界沒有提到更高的層次。
2、對自己的要求不夠高,認為工作那么忙,事情那么多,時間總不夠用,自己盡心做好本職工作就不錯了,沒有主動、熱情地和領導、同事多做交流。
3、開拓進取精神不夠,既不爭先,也不落后,甘做中上游,做個太平人就行了。
三、下一步整改措施
針對個人存在的問題,我將從思想深處查找原因,從身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進步,做好工作。
1、加強政治理論學習,提高自身素質,今后將進一步端正學習態(tài)度,改進學習方法,理論聯(lián)系實際,抓住學習重點,學習要像體育競賽一樣,做好傳接棒,不斷提高個人政治修養(yǎng),增強分析問題,解決問題,辯別是非的能力并注意與實際結合起來,指導實際工作。
2、強化工作的責任意識,進取意識,服務意識,工作中做到踏踏實實,認真負責,精益求精,要以高度的責任感做最好的工作,多向領導和同事學習,多交流溝通,用最好的服務為領導、同事排憂解難。
3、要緊跟時代脈博,充分發(fā)揮主觀能動性,在工作中學會善于總結和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。
4、進一步更新觀念,樹立四個意識,要牢固樹立政治意識,大局意識,中心意識,服務意識,進一步落實科學發(fā)展觀,在工作中展現(xiàn)干部良好的工作作風,富于創(chuàng)造性,把握規(guī)律性,不斷開拓辦工作的新局面。
總之,在這次活動中,通過學習,加上自己找,互相幫,自己在思想深處進行了認真的反思,決心以此為契機,提倡“從我做起”的精神,不去強調客觀,高標準,嚴要求地從自身做起,真抓實干,改進工作,努力使自己成為一名合格的TJ工作者。
改進作風自查報告范文【2】
根據(jù)上級的安排部署,近期開展了工作作風整頓教育活動。通過學習有關文件主題,增強了法紀觀念和遵紀守法的自覺性,筑牢了思想道德防線,深刻體會到不良的工作作風將對工作和生活產(chǎn)生嚴重的影響,因此本人對自我的工作作風進行自查,現(xiàn)就將個人的工作作風自查及改進匯報如下:
一、思想方面
本人自提交入黨申請書以來,認真地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀科學理論,積極參加黨課學習和各類實踐活動,不斷的加強黨性修養(yǎng)、自身素質、業(yè)務能力等方面的培養(yǎng)。通過自身努力的學習,在黨組織的關心、教育和幫助下,經(jīng)過的黨組織審查和考驗,于今年6月17日光榮的加入中國共產(chǎn)黨。今后要做到了以下幾點:
1、 加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質理論修養(yǎng),堅定自己的政治信念。
2、 遵紀守法,廉潔奉公,做到自重、自省、自警、自勵。
3、 進一步增強紀律觀念和法律意識。
4、 加強責任心和事業(yè)心。
二、工作方面
本人在不斷加強xx業(yè)務學習,努力提高自己的xx水平的基礎上,積極的投身于部門的整章建制、業(yè)務建設和行政管理當中去,扮演好自身的角色,以身作則,嚴于律己,充分發(fā)揮主觀能動性,協(xié)同同事們完成上級領導布置的各項工作任務。
三、生活方面
加強群眾聯(lián)系,深入到同事當中去,了解他們的需求并給予解決,解決不了的向上級領導匯報,以消除他們的后顧之憂,全身心的投入到xx工作去。積極組織各類體育活動,如籃球、足球和羽毛球等,既鍛煉了身體,又增進了同事們之間的友誼。
四、存在的問題及整改措施:
1、創(chuàng)新思維方式不夠
沒有思維方式的創(chuàng)新,就沒有工作上的突破,要變習慣性、經(jīng)驗型思維為部分超前性、主動性思維。工作的創(chuàng)新,離不開學習,要向書本學、向實踐學和向他人學。
2、細節(jié)方面不夠注重
細節(jié)決定成敗,求細的工作態(tài)度是工作中必須堅持的基本準則。在任何時候,任何情況下,都必須按規(guī)章制度辦事,按程序辦事。要加強請示匯報,凡事不能自作主張,各行其是。也不能畏首畏尾,縮手縮腳,延誤工作。
3、管理能力不高
制定合理化目標,增強工作的計劃性和預見性。要在科學分析的基礎上,確定工作目標,制定工作計劃和規(guī)劃。
克服浮躁情緒,力戒形式主義,解放思想,開動腦筋,無論是在工作內容、工作程序方面,還是工作方式方法方面,都要與時俱進,大膽探索,開拓創(chuàng)新。
講究方法,注重實際,平常多閱讀一些管理方面的書籍,結合實際工作,進一步提高管理水平。
4、工作習慣不夠到位
良好的xx習慣對于空管安全工作起到至關重要的作用,可以減少和避免出現(xiàn)錯漏忘現(xiàn)象,為此,加強對各種標準的學習,按規(guī)章制度工作,平時積累經(jīng)驗,不斷的探索和研究,以養(yǎng)成一個良好的工作習慣。
以此次作風轉變活動為契機,在以后的工作中不斷的總結所出現(xiàn)的問題,結合理論學習多認真反思,刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害,在今后的工作中不斷改進和完善。
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