有關(guān)以團(tuán)結(jié)就是力量為題的作文

　　6月30日，人力資源和社會保障部對外發(fā)布 《中國社會保險發(fā)展年度報告2014》(下稱“《報告》”)，這是首次以政府部門的名義就社會保險制度建設(shè)、管理運行等方面情況向公眾全面、系統(tǒng)、客觀地進(jìn)行發(fā)布。

　　《報告》顯示，截至2014年底，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)到34124萬人，比上年底增加1906萬人，增長5.9%，但企業(yè)繳費人員僅占參保職工81.2%的比例，比2013年的占比下降2.8個百分點，比2009年下降6.5個百分點。也就是說，企業(yè)職工養(yǎng)老保險實際繳費人數(shù)占參保職工的比例在持續(xù)下降。

　　7月6日，中國社科院世界社保研究中心主任鄭秉文接受媒體采訪時強調(diào)，斷保最直接的影響就是導(dǎo)致參保者因為繳費年限不足15年而最終無法按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

　　對此，人社部社保中心主任唐霽松表示，未來要進(jìn)一步積極研究如何完善養(yǎng)老保險的相關(guān)政策，包括研究完善養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的政策，吸引和鼓勵更多的企業(yè)和個人參加或者接續(xù)養(yǎng)老保險關(guān)系，完善養(yǎng)老保險待遇的計發(fā)辦法和待遇調(diào)整的辦法，激勵更多的人長期繳費、多繳費。

　　同時，為了避免更多的中斷，人社部還要加大對繳費困難的人員的扶持力度，比如落實社保補貼政策。同時要加強社保的稽核與執(zhí)法的檢查力度，按照社會保險法對各類人員參加社會保險的強制性要求，加大執(zhí)法檢查力度，保證參保人員流動到私營企業(yè)、小微企業(yè)、服務(wù)業(yè)的時候，能夠及時接續(xù)好自己的養(yǎng)老保險關(guān)系。

　　此外，據(jù)了解，人社部還將進(jìn)一步適時、適當(dāng)?shù)亟档蜕鐣�保險費率，綜合采取各種措施，打組合拳。比如實施養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌，實行漸進(jìn)式的延遲退休年齡政策，加強養(yǎng)老保險基金的投資運營，進(jìn)一步完善養(yǎng)老保險的個人賬戶等。

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