開學(xué)后的感受作文500字（通用50篇）

　　一年一度的“最難”、“ 更難”就業(yè)季到來， 校園招聘涌入大量的社會新鮮人，想要在這么多人中脫穎而出，就必須學(xué)會合理的為自己做一個好的廣告。當(dāng)然，不能光說不練，用一份好的簡歷往往要比口頭滔滔不絕的言語來的更有用，一份好的簡歷就是你自身的廣告。盡量早些開始準(zhǔn)備你的簡歷，每隔一段時間，認(rèn)真的修改一下求職簡歷。從頭開始找問題，不斷地完善這份簡歷，吸引HR的關(guān)注。

　　簡歷很重要的一部分是工作經(jīng)驗與工作技能。千萬不要小看這兩塊內(nèi)容，因為實際上這是HR考量你與你所應(yīng)聘的崗位符合程度的重要參考依據(jù)。工作經(jīng)驗有了，那么簡歷中的“工作技能”到底應(yīng)該怎么寫才能吸引HR的注意力呢?

　　(一)明確崗位內(nèi)容

　　制作一份有針對性的簡歷往往能大大提高你的成功率。簡歷制作前，結(jié)合招聘文章上的各項要求，爭取從各個渠道了解一下你所應(yīng)聘的崗位具體在做些什么，根據(jù)你所得到的信息填寫相應(yīng)的工作技能。有目標(biāo)的展現(xiàn)你的優(yōu)勢，說明你自身符合這份崗位的要求，將會獲得更多的面試機會。

　　(二)從實際出發(fā)

　　多一個技能多一份優(yōu)勢，只要是與應(yīng)聘崗位工作內(nèi)容相關(guān)的，最好把自己會的技能全附上。盡可能的寫與工作崗位內(nèi)容有關(guān)的專業(yè)技巧，實際一些不要寫一些含糊不清的虛詞，比如說什么“抗壓能力高，有合作精神”等等。當(dāng)然，帶注解的技能名稱可以讓HR更加熟悉你的優(yōu)勢所在。另外，有條件的話把你的作品集展現(xiàn)出來，HR大概就能了解你會什么了，如果你是應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘一些中小企業(yè)成功率較高，把技能情況設(shè)計成圖表也可以為你加分。最后，如果可以的話，避免出現(xiàn)一些過于高深的專業(yè)詞匯，如果有，請在后面?zhèn)渥⒁幌�，因為你的面試官也許不能理解所有的東西。

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