濫發(fā)獎金工資補貼清理自查報告
鞏固規(guī)范津貼補貼工作成果，可以全面深化正風(fēng)肅紀(jì)，扎實推進(jìn)黨的群眾路線教育實踐活動。下面是YJBYS小編為您推薦的濫發(fā)獎金工資補貼清理自查報告,請參閱。
濫發(fā)獎金工資補貼清理自查報告一
根據(jù)資陽市監(jiān)察局、資陽市財政局、資陽市人力資源和社會保障局、資陽市審計局《關(guān)于開展濫發(fā)獎金工資補貼問題專項檢查工作的通知》文件精神，我鄉(xiāng)根據(jù)實際情況，認(rèn)真開展了清理濫發(fā)獎金工資補貼情況自檢自查工作，現(xiàn)將有并情況匯報如下。
一、高度重視，周密安排
鄉(xiāng)黨委、政府對此次清理濫發(fā)獎金工資補貼工作高度重視，成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，紀(jì)委書記為副組長，紀(jì)委副書記、人事干部、財政所長、出納、會計為成員的清理亂發(fā)津貼補貼工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了具體工作方案，指定了專人具體辦理并負(fù)責(zé)反饋。做到分工明確，各司其職，相互配合，確保工作落到實處。
二、依法依規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行
根據(jù)中央、省、市、縣文件精神，鄉(xiāng)認(rèn)真對照清理工作總體要求，于2015年12月4日至12月9日對濫發(fā)獎金工資補貼情況進(jìn)行全面系統(tǒng)自查。通過自檢自查，沒有違反規(guī)范津貼補貼各項規(guī)定，并做到了應(yīng)歸并的項目一律歸并，嚴(yán)格按照政策規(guī)定執(zhí)行。具體執(zhí)行情況如下：
(一)關(guān)于津貼補貼項目及標(biāo)準(zhǔn)的發(fā)放情況。中央“八項規(guī)定”出臺以來，我鄉(xiāng)嚴(yán)格按照要求，執(zhí)行統(tǒng)一的津貼補貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和實施范圍。取消了所有原來發(fā)放的津貼、補貼和福利性項目，除了按規(guī)定正常發(fā)放的津貼補貼外，沒有自行新設(shè)津貼、補貼、資金項目，沒有自行提高其他津貼補貼標(biāo)準(zhǔn);沒有擴(kuò)大津貼補貼發(fā)放范圍;沒有自行擴(kuò)大有關(guān)經(jīng)費開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼、補貼、資金和福利;從未發(fā)放過有價證券和實物，做到了津貼補貼嚴(yán)格按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和范圍發(fā)放。
(二)關(guān)于取消違規(guī)發(fā)放的津貼補貼情況。經(jīng)自查，鄉(xiāng)在津貼補貼的發(fā)放中，嚴(yán)格執(zhí)行國家和上級的有關(guān)規(guī)定，核實津貼補貼項目、標(biāo)準(zhǔn)和資金來源，對納入清理范圍的津貼補貼項目，不存在違規(guī)設(shè)立“小金庫”的行為，沒有通過攤派向企業(yè)集中收入、違反規(guī)定利用非稅收入等發(fā)放津貼、補貼的情況，沒有超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)、擅自發(fā)放津貼補貼的現(xiàn)象。
(三)關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行津貼補貼發(fā)放政策的情況。上級有關(guān)部門關(guān)于改革規(guī)范工作的方針政策思路清晰、重點突出、統(tǒng)籌兼顧、方向明確，具有很強的指導(dǎo)性和現(xiàn)實可操作性。鄉(xiāng)嚴(yán)格遵循中央的'決策和部署，嚴(yán)肅紀(jì)律要求，凡屬國家和上級有關(guān)部門統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼項目，均嚴(yán)格按發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定范圍執(zhí)行，沒有超標(biāo)準(zhǔn)或降低標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的情況，達(dá)到了規(guī)范的目的。
(四)關(guān)于保留的改革性津貼補貼執(zhí)行情況。在清理歸并津貼補貼工作中，我鄉(xiāng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和市級以上有關(guān)部門的政策，該保留的保留，該歸并的歸并，該清除的清除，做到了不提高、不降低、不擴(kuò)大、不縮小、不增加不減少。其需交納的個人所得稅由會計核算中心代扣代繳，沒有發(fā)放現(xiàn)金或不繳納個人所得稅現(xiàn)象。
三、提高認(rèn)識，確保長效
我鄉(xiāng)在規(guī)范津貼補貼實施工作上，始終認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣規(guī)范津貼補貼的各項政策，杜絕了利用公用經(jīng)費、“小金庫”資金，非稅收入資金、下級上繳資金和項目資金發(fā)放津貼、補貼、資金我、福利等現(xiàn)象，取消了以各種名目濫發(fā)獎勵性補貼、通訊補貼和節(jié)日補貼。今后，我們將進(jìn)一步深刻領(lǐng)會中央、省、市、縣關(guān)于嚴(yán)肅紀(jì)律確保機關(guān)工資制度改革順利進(jìn)行的精神和要求。為了和上級思想行動相一致，進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范津貼補貼工作，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，鞏固現(xiàn)有規(guī)范津貼補貼工作成果，確保津貼補貼規(guī)范長效有序，定期對各項津貼補貼及時進(jìn)行審核和清理，將清理亂發(fā)放津貼補貼管理工作推向新的進(jìn)程。
濫發(fā)獎金工資補貼清理自查報告二
為認(rèn)真貫徹落實教育實踐活動，深化正風(fēng)肅紀(jì)工作，切實解決“四風(fēng)”突出問題。我局按照市監(jiān)察局、市財政局、市人力資源和社會保障局、市審計局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈四川省監(jiān)察廳、四川省財政廳、四川省人力資源和社會保障廳、四川省審計廳關(guān)于開展切實解決亂發(fā)錢物問題工作的通知〉的通知》(宜財預(yù)〔2016〕7號)文件精神，對2016年1月1日至2016年5月30日止是否存在亂發(fā)錢物問題，認(rèn)真開展自查自糾工作，現(xiàn)將情況報告如下：
一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識
正風(fēng)肅紀(jì)“切實解決亂發(fā)錢物問題”專項整治工作啟動后，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，充分認(rèn)識切實解決亂發(fā)錢物問題工作的重要性，把該項工作作為開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要抓手。及時成立亂發(fā)錢物專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組，本著“清理、整改、完善、提高”的工作目標(biāo)，逐一查找問題，逐項逐條梳理，認(rèn)真清理整改。
二、精心準(zhǔn)備，檢查到位
我局結(jié)合部門實際，精心組織，迅速啟動，對中央“八項規(guī)定”出臺以來亂發(fā)錢物問題進(jìn)行全面的清理自查。在清理自查工作中，堅持實事求是，認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，全面深入、突出重點，杜絕“走形式”，確保扎實有效。
(一)嚴(yán)禁巧立名目亂發(fā)錢物。
堅決杜絕一切形式的亂發(fā)錢物現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行津貼補貼政策。沒有自行新設(shè)津貼補貼項目、自行提高津貼補貼標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大實施范圍，沒有自行擴(kuò)大有關(guān)經(jīng)費開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼補貼、獎金和福利，沒有發(fā)放有價證券和實物。
(二)規(guī)范工資性支出發(fā)放方式。
加強工資發(fā)放管理，完善工資發(fā)放相關(guān)規(guī)定。津貼補貼通過財政部門工資統(tǒng)發(fā)專戶，以銀行卡形式集中統(tǒng)一發(fā)放。按要求設(shè)立津貼補貼專門科目，統(tǒng)一核算發(fā)放給在職職工和離退休人員的所有津貼補貼。
(三)嚴(yán)格經(jīng)費預(yù)算約束。
加強預(yù)算編制與執(zhí)行，完善預(yù)算與經(jīng)費支出管理辦法。沒有擠占或挪用公用經(jīng)費、工會經(jīng)費、集體福利費、其他專項經(jīng)費，沒有報銷違規(guī)發(fā)放物品產(chǎn)生的費用。
(四)嚴(yán)格控制支出。
嚴(yán)格支出控制，支出科目規(guī)范，報銷憑據(jù)合規(guī)。做到每筆支出都有分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批、財務(wù)人員審核、報銷人三方簽字認(rèn)可，才能列支。特別是三公經(jīng)費公務(wù)接待報銷上，必須三單(原始票據(jù)、派出單位公函、接待清單)齊全，才能予以簽字報銷，否則財務(wù)部門不予報銷。
通過對以上方面的自查清理，我單位無亂發(fā)錢物的問題。我局將繼續(xù)按照中央“八項規(guī)定”要求，勤儉節(jié)約、廉政辦公，嚴(yán)格按照財經(jīng)紀(jì)律辦事，杜絕任何違反中央規(guī)定和財經(jīng)紀(jì)律的事件發(fā)生。
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