教學督導(dǎo)員工作職責管理制度

　　以下是小編為大家收集的制度，僅供參考!

　　一、教學督導(dǎo)員是學院專職從事教學督查、指導(dǎo)的工作人員，應(yīng)參加學院督導(dǎo)室召開的工作會議，認真履行崗位職責，完成教學督導(dǎo)工作的各項任務(wù)。

　　二、及時、準確地收集、整理教學督導(dǎo)信息，提出意見和建議，為學院的教學管理和改革出謀獻策。

　　三、教學督導(dǎo)員要做到掛牌上崗，對全院的課堂教學、實踐教學等教學環(huán)節(jié)的教學質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，對檢查結(jié)果必須記錄在案。

　　四、根據(jù)需要在學院督導(dǎo)室組織和有關(guān)職能部門配合下，召開教師、學生座談會，聽取師生對教學工作的意見建議，并形成會議紀要報學院督導(dǎo)室。

　　五、對教學過程中出現(xiàn)的重要情況及突發(fā)事件，應(yīng)及時向有關(guān)職能部門和督導(dǎo)室報告，必要時可直接向有關(guān)院領(lǐng)導(dǎo)報告。

　　六、每學期期末每位教學督導(dǎo)員要向?qū)W院督導(dǎo)室提交一份工作報告。

　　七、完成學院督導(dǎo)室領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

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