【熱】餐飲管理制度
現(xiàn)如今,制度對人們來說越來越重要,制度是指一定的規(guī)格或法令禮俗。想學習擬定制度卻不知道該請教誰?以下是小編幫大家整理的餐飲管理制度,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
餐飲管理制度1
第一章總則
為強化餐飲業(yè)安全管理工作,保障顧客和員工的生命及財產(chǎn)安全、嚴格把好安全生產(chǎn)關。根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》《北京市安全生產(chǎn)條例》及相關文化娛樂場所、單位安全生產(chǎn)管理方針和安全生產(chǎn)法規(guī)要求,結合本單位具體情況,建立從法人到各級負責人、職能部門、專業(yè)技術人員及全體員工對安全生產(chǎn)層層負責的安全生產(chǎn)管理制度。
此制度適用于餐飲業(yè)內(nèi)部所有部門安全生產(chǎn)和工作環(huán)節(jié),也是餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理制度的具體內(nèi)容,是規(guī)范餐飲業(yè)全體員工在安全生產(chǎn)管理和工作過程中安全責任的制度規(guī)定,以完善各項安全生產(chǎn)工作,保障餐飲業(yè)的安全和正常運轉。安全生產(chǎn)管理以“安全第一,預防為主”為主要工作方針,同時以誰主管誰管理誰負責的安全生產(chǎn)責任制為工作原則。餐飲業(yè)所有工作人員有依法保障安全生產(chǎn)的責任,并應依法履行安全生產(chǎn)方面的義務。
餐飲業(yè)總經(jīng)理為安全生產(chǎn)管理的第一責任人,全面負責本單位安全生產(chǎn)的制度建立及安全生產(chǎn)管理工作的組織落實,將安全生產(chǎn)工作納入企業(yè)年度工作計劃,支持、督促企業(yè)有關部門依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責,及時協(xié)調(diào)、解決安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中的重大問題,及時有效的排查治理安全隱患。本制度依據(jù)國家現(xiàn)行的有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范、規(guī)程和上級部門對安全生產(chǎn)管理的規(guī)定編制,并按照政府部門要求及安全生產(chǎn)工作的需要及時進行補充完善。
第二章安全生產(chǎn)責任制
為了確?腿思皢T工的生命及財產(chǎn)安全,提供安全的生產(chǎn)環(huán)境。依據(jù)《安全生產(chǎn)法》對餐飲業(yè)各崗位的安全生產(chǎn)責任進行明確規(guī)定,落實安全生產(chǎn)責任制是本單位安全生產(chǎn)管理的核心內(nèi)容。特明確各級管理人員及各安全生產(chǎn)崗位人員的安全生產(chǎn)責任權利和義務。
部門職務及職責
一.總經(jīng)理安全職責
法定代表人(非法人單位主要負責人)安全職責:
1、建立、健全并督促落實安全生產(chǎn)責任制。
2、組織制定并督促落實安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
3、保證安全生產(chǎn)投入的有效實施。
4、定期研究安全生產(chǎn)問題。
5、督促、檢查安全生產(chǎn)工作,及時消除安全生產(chǎn)事故隱患。
6、組織制定并實施安全生產(chǎn)事故應急救援預案。
7、及時如實報告安全生產(chǎn)事故。
二.部門主管安全職責
1、協(xié)助總經(jīng)理領導本單位的安全生產(chǎn)工作,對分管的安全工作負直接領導責任,具體領導和支持本單位安全工作管理的職責部門開展工作。
2、組織職工學習安全生產(chǎn)法律,法規(guī)和規(guī)章,主持制定安全生產(chǎn)管理制度和安全技術操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理做好召開安全生產(chǎn)例會的準備工作,對安全生產(chǎn)決定的事項,負責組織貫徹落實。
4、負責組建應急救援組織,指定安全生產(chǎn)事故應急救援預案,并定期組織演練。
5、定期組織開展各種形式的安全檢查,發(fā)現(xiàn)重大隱患,立即報告總經(jīng)理,按照總經(jīng)理的指示,及時采取有效措施消除隱患,確保安全;
6、發(fā)生重傷及死亡事故,應迅速查看現(xiàn)場,及時準確地向總經(jīng)理報告。同時組織事故調(diào)查,確定事故責任,提出對事故責任者的處理意見。
7、對本單位的設備,建筑物良好和勞動保護設施的正常使用負領導責任。對因設備、建筑物原因造成的傷亡事故負領導責任。
8、負責組織編制和審批本單位設備大、中修計劃,按期對特種設備,配件進行年審和檢測,對設備、建筑物的各類技術檔案的完整性負領導責任。
9、參與分管范圍以外的安全生產(chǎn)管理工作,提出合理化建議,促進本單位的安全生產(chǎn)管理工作。
10、監(jiān)督檢查本單位貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)政策,法規(guī),標準和開展安全工作的情況,定期研究分析本單位傷亡事故,職業(yè)危害,突發(fā)事件及重大隱患,提出改進安全工作的意見。
11、制定本單位安全生產(chǎn)目標管理計劃和安全生產(chǎn)責任制考核辦法,經(jīng)批準后負責落實。
12、了解現(xiàn)場安全情況,定期進行安全檢查,提出整改意見,督促有關部門及時解決不安全隱患,制止違章指揮,違章作業(yè)和違反勞動紀律的行為。
13、督促有關部門制定和貫徹安全操作規(guī)程和安全管理制度,檢查各級干部,職工的執(zhí)行情況。
14、參與審查和匯總安全生產(chǎn)措施計劃,督促檢查勞動保護措施經(jīng)費的合理使用和安全措施項目的完成情況。
15、參加新改、擴建工程的設計審查和驗收工作,發(fā)現(xiàn)不符合安全規(guī)定的有權要求解決,否則,有權提請安全生產(chǎn)監(jiān)察機構和主管部門制止施工和生產(chǎn)。
16、組織安全生產(chǎn)競賽,總結,推廣安全生產(chǎn)經(jīng)驗,樹立安全生產(chǎn)典型。
17、組織新職工崗前安全教育和職工安全技術教育,做好特種作業(yè)人員的培訓、復審、考核、發(fā)證工作。
18、制定年、季、月安全工作計劃,并負責貫徹實施。
19、負責傷亡事故統(tǒng)計,分析,參加事故調(diào)查,對事故的責任者提出處理意見。
20、督促有關部門做好女職工和未成年工的勞動保護工作,對防護用品的質量,發(fā)放和使用進行監(jiān)督檢查。
21、在業(yè)務上接受地方監(jiān)察部門和上級安全機構的指導,在向行政領導報告工作的同時,向上級有關部門如實反映情況。
三、部門領班安全職責
1、貫徹執(zhí)行《中華人民共和國消防條例》,協(xié)助單位領導做好消防工作。
2、制定消防安全管理制度,并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
3、制定年、季、月消防工作計劃,并負責實施。
4、經(jīng)常對職工進行消防安全教育,組織,指導,督促義務消防員,危險化學品保管員和要害部門人員的消防知識訓練和消防安全技術考核。
5、組織消防安全檢查,督促有關部門對重大火災隱患進行整改。
6、參加本單位新、改、擴建工程的設計審查和竣工驗收
7、負責調(diào)查火災事故的原因,提出處理意見。
8、負責指定并組織實施放火應急演練。
9、負責組織開展本單位消防安全競賽、評比、獎懲活動。
10、負責本單位各種機械、起重、壓力容器、鍋爐、電氣和動力等設備的安全管理。加強設備檢查和定期保養(yǎng),使之保持良好狀態(tài)。
11、組織制定有關設備維修、保養(yǎng)的安全管理制度及安全操作規(guī)程,并負責貫徹實施。
12、確保機器設備的安全防護裝臵齊全、靈敏、可靠。
13、負責特種設備的建檔、年審、檢驗工作。
14、參與重大傷亡事故的調(diào)查、分析,作出因設備缺陷或故障而造成事故的鑒定意見。
四、辦公室文員安全職責
1、把安全生產(chǎn)工作作為職工考核的內(nèi)容之一,列入職工上崗、轉正、定級、評獎、晉升的考核條件,在工資和獎金分配方案中,加入安全生產(chǎn)方面的要求。
2、做好各類人員(包括職業(yè)病患者)的健康檢查工作,發(fā)現(xiàn)情況,及時調(diào)離。
3、做好新員工的上崗前體檢與調(diào)離職工的離崗體檢,分配工作時注意禁忌癥
4、參與傷亡事故的調(diào)查和處理,執(zhí)行對事故責任者的處理與處罰。在規(guī)定期間內(nèi)不予晉級和提職
5、做好工傷職工的評審、鑒定與保險工作
6、執(zhí)行勞動法,做好勞逸結合,休息休假和工時管理工作
五、值班經(jīng)理安全職責
1、每日檢查設備設施的運行情況是否完好,并及時做好檢查記錄。
2、監(jiān)督營業(yè)場所的安全工作落實情況,按照安全工作標準檢查員工的工作,及時糾正“三違”行為,并對違規(guī)人員批評教育。
3、在發(fā)現(xiàn)火險或其它突發(fā)事件時,應按預案組織人員疏散,報警,積極采取措施,遏制事態(tài)發(fā)展。
六、值班領班安全職責
1、認真執(zhí)行本單位的各項安全生產(chǎn)管理制度,開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活動。
2、認真執(zhí)行交接班制度,做到交接清楚,責任明確。
3、模范遵守安全操作規(guī)程,嚴肅勞動紀律,堅決反對各種違章現(xiàn)象。
4、認真開展新職工上崗前的班組安全教育,在新職工獨立操作前,指定專人負責帶領。
5、重視班組安全建設,注意發(fā)揮班組安全員的作用。
6、經(jīng)常檢查工作區(qū)域中的各種不安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。對不能根本解決的問題,要采取可靠的臨時措施,并及時上報。
7、嚴肅查處各種事故苗頭和未遂事故,將事故消滅在萌芽之中,真正做到預防為主。
8、發(fā)生輕傷事故要立即上報,并本著“四不放過”原則進行處理。
9、發(fā)生重傷以上事故,要保護好現(xiàn)場,立即報告,詳細記錄,并組織全班職工認真分析,吸取教訓,落實防范措施。
七、員工安全職責
1、每日按要求佩帶使用勞保用品。
2、保證本崗位工作地點、設備、工具的安全整潔。
3、遵守本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。
4、參加安全教育和培訓,應急救援演練,增強安全意識,熟練掌握崗位安全操作技能,提高自我保護能力。
5、發(fā)生突發(fā)事件,能夠迅速引導顧客疏散,安全逃生。
八、廚師長安全職責
廚師長是廚房安全的第一責任人。其安全職責:
1、組織廚師學習安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章;
2、組織廚師熟練掌握崗位安全操作技能和操作規(guī)程;
3、督促廚師嚴格遵守和落實廚房的各項安全制度;
4、組織廚師經(jīng)常清理灶具,煙道,煙罩等部位,防止因積油引起火災。
5、經(jīng)組織廚師常檢查燃氣管道,閥門及灶具連接處是否有漏氣,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除或報告。
6、保持廚房消防器材完好,熟練使用滅火器(毯)。
7、下班前要進行全面檢查,確認無任何隱患后下班。
九、廚師安全職責
1、積極參加安全教育和培訓,增強安全意識,提高自我保護能力;
2、遵守廚房的安全防火,安全衛(wèi)生制度,防止烹飪期間發(fā)生火災。
3、進入崗位,先檢查崗位灶具是否安全,點燃燃氣時必須遵守用火(氣)規(guī)則。
4、嚴格遵守廚房安全管理的各項制度;
5、熟練使用滅火器(毯);
6、離開崗位要關火,斷氣;
7、遇有火災和險情,及時報告和處理。
十、營業(yè)區(qū)域安全管理制度
1、為了加強營業(yè)區(qū)域的消防安全管理工作,給顧客營造一個良好的消防安全環(huán)境,特制定本制度。
2、營業(yè)期間,安全出口和疏散通道禁止上鎖和占用,消火栓、滅火器、疏散指示標志等嚴禁遮擋。
3、在電閘箱、電插座、照明燈具等用電器50厘米內(nèi)不得堆放可燃物品。
4、安裝的電器及使用的電源線,必須選用阻燃型,并符合國家標準的電氣設備。電氣安裝必須由正式電工安裝。
第三章安全生產(chǎn)規(guī)章制度
第一節(jié)安全生產(chǎn)教育培訓制度
為了強化餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理,提高從業(yè)人員安全防范意識和安全素質,牢固樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的思想,營造良好的企業(yè)安全文化氛圍,使本單位的安全生產(chǎn)教育培訓科學化、制度化、規(guī)范化,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《北京市安全生產(chǎn)條例》、《北京市餐飲業(yè)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定》及相關法規(guī)要求,結合本單位實際情況特制定本制度。
一、安全生產(chǎn)教育培訓的目的和要求
1.安全生產(chǎn)教育和培訓的目的是加強安全生產(chǎn)管理,提高員工的安全意識,實現(xiàn)安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn),防止和減少生產(chǎn)安全事故,從而保護自己和他人的安全和健康。
2、安全生產(chǎn)教育和培訓工作是餐飲業(yè)安全生產(chǎn)管理工作中一項十分重要的內(nèi)容,也是提高全體員工安全素質的一個重要環(huán)節(jié)和手段,各級管理人員應予以高度重視,常抓不懈。
3、部門主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員應具備與本部門所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應的安全生產(chǎn)知識和管理能力。
4、部門應按規(guī)定對所有從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓,保證所有從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程,熟練掌握本崗位的安全操作技能。
5.凡未經(jīng)過安全生產(chǎn)教育和培訓或培訓不合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。
6.當設施設備更新改造后,采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時,相關部門的管理人員應首先了解和掌握其安全技術特性,采取有效的安全防護措施,并對作業(yè)人員進行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓。
7、部門從事特種作業(yè)的人員應按照國家有關規(guī)定,經(jīng)專門的安全作業(yè)教育培訓后,取得特種作業(yè)崗位操作資格證書,方可上崗作業(yè)。
8、部門管理人員應當教育和督促所屬員工嚴格執(zhí)行餐飲業(yè)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)范,應向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。
9、本單位所有從業(yè)人員應當接受安全生產(chǎn)教育和培訓,掌握崗位工作所需的安全生產(chǎn)知識,提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防和應急處理能力。
二、安全生產(chǎn)教育培訓的組織機構
安全生產(chǎn)教育和培訓的組織機構由本單位安全生產(chǎn)領導小組、及各部門培訓領導共同組成。
1安全生產(chǎn)教育培訓領導小組
組長:郝建偉
副組長:薛楠
組員:鄭露、麥春燕、邵滿紅
三、安全生產(chǎn)教育和培訓機構的工作職能
。1)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓領導小組負責新入店員工的餐飲業(yè)級安全生產(chǎn)教育和培訓考核工作;負責餐飲業(yè)各級管理人員每年一次的定期安全生產(chǎn)教育和培訓工作;負責對部門級、崗位級安全生產(chǎn)教育和培訓情況的監(jiān)督檢查、指導工作。
。2)人力資源部負責協(xié)助安全生產(chǎn)辦公室對新入館員工的餐飲業(yè)級安全生產(chǎn)教育和培訓工作;負責對新員工進行餐飲業(yè)《員工手冊》內(nèi)容及相關制度的教育和培訓考核工作;負責對安全生產(chǎn)教育和培訓考核情況進行備案登記,并填寫培訓記錄表留存?zhèn)洳椤?/p>
(3)各部門安全生產(chǎn)培訓小組領導負責對新入館員工的部門級安全生產(chǎn)教育和培訓考核工作;負責部門員工每年一次的定期安全生產(chǎn)教育和培訓工作;負責對崗位級安全生產(chǎn)教育和培訓情況進行檢查、指導工作。
。4)各部門領班或培訓人員負責對新入店員工的崗位級安全生產(chǎn)教育和培訓考核工作;負責更新設備后的專門安全生產(chǎn)教育和培訓工作。
三、安全生產(chǎn)教育和培訓的內(nèi)容
1.國家、地方各級政府、行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例和規(guī)定;
2.餐飲業(yè)及部門制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位安全操作規(guī)程以及必備的安全防護常識;
3.崗位安全操作知識和技能;
4.安全設備、設施、工具、勞動防護用品的使用、維護和保管知識;
5.崗位生產(chǎn)安全事故的防范、應急預案、應急措施、自救互救知識及安全撤離路線;
6.餐飲業(yè)安全生產(chǎn)事故案例分析。
四、安全生產(chǎn)教育和培訓對象及時間
安全生產(chǎn)教育和培訓的對象是餐飲業(yè)各級管理人員、各部門在崗員工(含臨時工、實習生)、從事特種作業(yè)人員以及新入館員工(含代培人員)。
餐飲業(yè)管理人員、安全生產(chǎn)管理人員和從業(yè)人員每年接受的在崗安全生產(chǎn)教育和培訓時間不得少于8學時;
入店從業(yè)人員上崗前接受安全生產(chǎn)教育和培訓的時間不得少于24學時;
上崗、離崗6個月以上的從業(yè)人員接受安全生產(chǎn)教育和培訓時間不得少于4學時;
用新工藝、新技術、新教材或者使用新設備的從業(yè)人員接受專門的安全生產(chǎn)教育和培訓時間不得少于4學時。
事特種作業(yè)人員的安全知識和安全技能培訓,本單位的專門培訓機構進行,培訓課時不少于國家規(guī)定的時間。
五、安全生產(chǎn)教育和培訓的方法和形式
安全生產(chǎn)教育和培訓采用課堂講授、視聽教學、案例分析、分組討論、操作示范、現(xiàn)場培訓、問卷調(diào)查、參觀考察等方法進行。
具體形式有:
1、課堂講授:培訓員根據(jù)培訓要求準備授課講義和試卷,對所授內(nèi)容進行講解,受訓人員對培訓內(nèi)容作筆記備考。
2、視聽教學:利用多媒體、音像制品等對受訓人員進行培訓,取得直觀教學效果。
3、案例分析:通過對餐飲業(yè)以往發(fā)生事故或工傷案例的分析,剖析原因、查找根源、傳授應對措施,提高受訓人員應變處理能力。
4、分組討論:圍繞某個安全主題組織受訓人員進行分組討論,集思廣益,并對討論結果進行陳述和點評。
5、操作示范:指派操作技能突出的員工結合崗位安全操作規(guī)程進行操作示范,規(guī)范員工(特別是新員工)的操作程序。
6、現(xiàn)場培訓:結合崗位工作特點組織現(xiàn)場培訓,邊學邊練,使受訓人員達到崗位工作要求。
7、問卷調(diào)查:結合安全生產(chǎn)活動或公眾關注的安全話題進行問卷調(diào)查,了解和掌握員工的思想動態(tài),跟進培訓。
8、參觀考察:組織安全生產(chǎn)相關人員進行參觀考察,取長補短,提高整體安全管理水平。
六、安全生產(chǎn)教育和培訓的考核
1、考核要求:參加安全生產(chǎn)教育和培訓的人員,應進行培訓后的考核,考核合后方可上崗工作。同時簽訂員工安全生產(chǎn)責任書,明確安全生產(chǎn)職責。
2、考核辦法:采用試卷答題、口試、實際操作技能考評等方式進行,達到規(guī)定要求的可以安排上崗工作,考核不達標的需進行再次培訓考核,直至達標為止。經(jīng)二次以上培訓不合格者不予錄用或調(diào)離原工作崗位。
3、培訓考核時間:不少于半年一次。
4、考核目標:每名員工明確崗位安全職責,知標準,懂防范、會操作。
七、安全生產(chǎn)教育和培訓的管理
1.餐飲業(yè)安全生產(chǎn)培訓教育領導小組工作的要求,結合各部門實際工作情況,編制當年度餐飲業(yè)安全教育培訓計劃;負責確定每次安全教育培訓的對象及內(nèi)容。
2、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)培訓教育領導小組及各部門組織的安全生產(chǎn)教育和培訓工作,根據(jù)培訓要求,負責培訓時間及培訓場地、教具、設備的安排工作;負責建立安全生產(chǎn)教育和培訓考核記錄以及收集各部門安全生產(chǎn)培訓的反饋信息。
3、涉及安全生產(chǎn)教育和培訓的相關部門,應根據(jù)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)辦公室的培訓計劃和授課要求,安排授課人員到場實施相關內(nèi)容的安全生產(chǎn)教育和培訓,并負責出題考核及閱卷登分工作。對授課質量差、反饋效果不佳的授課人員,安全生產(chǎn)辦公室有權要求相關部門予以調(diào)整,相關部門應給予積極配合。
4、特種作業(yè)人員安全知識和安全技能的培訓考核工作,依據(jù)特種作業(yè)安全監(jiān)督管理部門的規(guī)定,由指定的專門培訓機構負責。安全生產(chǎn)辦公室負責建立特種作業(yè)人員注冊檔案及相關信息;負責編制特種作業(yè)人員年度培訓計劃,依據(jù)《操作證》的有效期限,組織相關人員參加專業(yè)安全技術知識的培訓、考核,并將考核成績備案。
5、新入店員工必須接受三級安全教育培訓,經(jīng)培訓考核合格后,方可分配上崗工作。
6、各部門應根據(jù)餐飲業(yè)安全生產(chǎn)辦公室的要求,配置相應數(shù)量的部門及崗位培訓授課人員,負責本部門或所屬崗位的安全生產(chǎn)教育和培訓工作。
7、餐飲業(yè)安全生產(chǎn)領導小組結合每月安全生產(chǎn)大檢查,對各部門安全生產(chǎn)教育培訓、從業(yè)人員掌握安全生產(chǎn)知識及崗位操作情況進行抽查。發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)教育和培訓不到位,或未經(jīng)培訓上崗和無《操作證》從事特殊工種作業(yè)的情況,將追究相關部門安全生產(chǎn)管理責任,并予以通報批評和相應處罰。
8、有關安全生產(chǎn)教育和培訓經(jīng)費的計劃、安排及使用,《依據(jù)北京市安全生產(chǎn)條例》規(guī)定,參照餐飲業(yè)培訓經(jīng)費管理辦法執(zhí)行。
9、安全生產(chǎn)教育和培訓制度是本單位安全生產(chǎn)責任制附件之一,解釋權在本單位安全生產(chǎn)領導小組。
10、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
第二節(jié)安全生產(chǎn)檢查
一為了減少生產(chǎn)安全事故,使廣大員工樹立“預防為主,安全第一”的想,保障消費者生命和財產(chǎn)安全,切實將安全生產(chǎn)工作做到組織落實,責任落實,建立健全安全檢查制度,杜絕各種安全生產(chǎn)事故,特制訂以下安全生產(chǎn)檢查制度,望各部門、各位主管安全生產(chǎn)管理人員比照遵從:
二安全生產(chǎn)檢查制度的要求
公司主管安全生產(chǎn)的負責人、代理人以及安全生產(chǎn)管理人員,要負責對各部門的每個季度前一個月和每年四個重大節(jié)日前的安全生產(chǎn)檢查工作的布置和組織人員進行安全檢查工作
公司主管安全生產(chǎn)工作的代理人和安全生產(chǎn)管理人員,必須認真組織落實公司關于每個季度和年內(nèi)重大節(jié)日前的部署檢查工作,進行認真檢查,除此之外還要根據(jù)本部門的具體情況制定出對門市季、月、周的'安全檢查制度,并協(xié)助公司安全生產(chǎn)負責人做好安全檢查工作
每位安全生產(chǎn)管理人員,除嚴格執(zhí)行門市季、月、周、重大節(jié)假日前的安全生產(chǎn)檢查外,還要制定每日日常、班前、班后安全生產(chǎn)檢查制度,根據(jù)具體情況檢查重點安全部位、電氣設備、插銷插座、用火用電位、安全出口、疏散通道、各項消防安全設施設備、常閉式防火門等,堅持每日巡查制度,落實登記,對發(fā)現(xiàn)不安全隱患,及時報告,及時處理,以確保公司員工和財產(chǎn)安全。
三各部門檢查的內(nèi)容
檢查部門安全生產(chǎn)是否有專人管理,有無明確分工檢查部門負責人是否針對安全生產(chǎn)工作進行了相關教育,并保留教育記錄。是否建立和留存安全生產(chǎn)檔案和檢查記錄,各項規(guī)章制度是否健全
對新招收的員工、臨時工是否進行安全教育,不低于24H,崗前教育培訓是否有記錄
各部門堅持執(zhí)行安全生產(chǎn)檢查制度,每次檢查日期,檢查人員都應該詳細記錄
檢查特殊工種人員是否經(jīng)過專業(yè)培訓,操作人員是否持證上崗
根據(jù)平時檢查記錄對使用設備安全和存在的問題,提出具體的整改意見。檢查出危及人身安全的隱患,應立即糾正、解決。
對不能立即解決的問題應定出計劃期限解決。每次檢查要有重點,有標準,有記錄,要評比計分列入本部門考核內(nèi)容。
所有機械設備應按規(guī)定標準裝配安全防護裝臵。防護裝臵不全或沒有防護裝臵,不得怕麻煩而私自拆卸防護裝臵。對于單位新添設備,由于防護裝臵不全,部門應立即向管理部門反映。
根據(jù)季節(jié)重點檢查,尤其是夏、秋兩級,重要部位內(nèi)的電氣線路,設備要詳細查看,線路因老化可能引發(fā)火災,應及時更換,絕不延緩。
所有機械、設備=壓力容器、電梯、動力設備,都要定時定期檢查和維護保養(yǎng),不準帶故障運行和超負荷運行,如發(fā)現(xiàn)問題,應立即與電工和專業(yè)人員聯(lián)系,并督促解決
第三節(jié)設備設施管理制度
為了更好的貫徹落實“預防為主、防消結合”的消防工作方,確保場所現(xiàn)有消防設施、設備及滅火器材完好,結合門市實際情況,制定消防設施、設備及滅火器材的檢查維護和保養(yǎng)制度:
一、門市消防設施包括消防水箱、自動報警系統(tǒng)及相關設備、自動滅火系統(tǒng)及相關設備、消火栓(室內(nèi)外消防栓及水泵結合器)系統(tǒng)及相關設備、防火分隔物(防火墻、防火卷簾、防火門)、應急疏散設施(通道、出口、照明、標志標識等)、消防器材包括移動式滅火器、消防救護器材(隔熱服、滅火毯、消防斧、救護繩、手提應急燈)等
二、消防設施、器材的日常管理有安保負責,維修保養(yǎng)由工程部及相關協(xié)作單位負責。所有消防設施、器材任何人未經(jīng)批準不得擅自挪用、埋壓、圈占,門市全體工作人員均有義務維護消防設施、器材的完好
三、消防報警系統(tǒng):
1.消防報警系統(tǒng)得日常管理和維護由大廈監(jiān)控中心負責
2.火災報警探測器一般場所每3年清洗保養(yǎng)一次(按比例分批進行),污染場所(廚吧操作間等處)每年清洗一次
3.大廈監(jiān)控中心操作人員應持證上崗,熟練掌握設備性能及操作規(guī)程
四、防火卷簾、常閉式防火門
1.工程每月協(xié)同大廈對防火卷簾系統(tǒng)元器件進行檢查并除塵,每季度按照設計標準對防火卷簾、長開式防火門進行功能測試,及時排除故障。
2.工程會同大廈維保單位每季度對機械原件進行一次檢查保養(yǎng),確保功能完好
五、防、排煙系統(tǒng)和正壓送風系統(tǒng)
1.大廈監(jiān)控中心每季度對所有正壓送風口巡視檢查一次
2.大廈工程部每半年對送風口電氣元件機械配件進行一次維護保養(yǎng),檢查風機的狀態(tài),及時消除系統(tǒng)故障
六、排煙系統(tǒng)
1.大廈監(jiān)控中心每季度對排煙閥、排煙口及控制線路檢查一次并做好記錄
2.每半年對排煙系統(tǒng)進行一次維護保養(yǎng)
七、固定滅火系統(tǒng)
八、消火栓系統(tǒng)
1.安保每日對室內(nèi)消火栓進行檢查并做好記錄
2.工程每月對消火栓泵、室外消火栓和水泵結合器進行維護保養(yǎng),確保系統(tǒng)處于正常狀態(tài),與大廈協(xié)調(diào)按照設計標準進行聯(lián)動測試并做好記錄
3.會同大廈每月對消防水箱水位以及高低壓消防管壓力進行檢查并加強日常巡視
4.會同大廈對室外消火栓和水泵結合處進行入冬前的防凍保養(yǎng)水噴淋滅火系統(tǒng)由大廈進行測試保養(yǎng),保持溝通
5氣體滅火系統(tǒng):每半月對滅火器材檢查一次并做好記錄,加強日常巡察,及時發(fā)現(xiàn)問題并妥善處理;按消防法規(guī)要求定期送專業(yè)檢修單位進行檢測檢修。
九、安全疏散設施
1.安全疏散通道確保時刻暢通,不得以任何理由堵塞或占用;安全出口不得隨意堵塞、封閉
2.疏散指示燈(標志)、應急照明設施不得隨意改動位臵或擅自摘除
3.防火門作為防煙防火及防火分隔物不得隨意摘除或損壞,應按照其設計標準確保其正常使用
安保人員每日對用火用電部位、安全出口、疏散通道、安全疏散標志、防火卷簾門、常閉式防火門、消防設施器材、安全疏散標志,消防安全重點部位進行檢查,對損壞或故障設施及時保修,確保功能完好,并認真填寫《防火巡查記錄》。
第四節(jié)勞動防護用品配備和管理制度
目的:為了加強管理和合理使用勞動防護用品,統(tǒng)一發(fā)放標準,保護工作人員的安全和健康,提高工作質量和服務水平,制訂本規(guī)定。
一、勞動防護用品配備范圍
限于本店專職從事需要配備勞動防護用品工作的員工。
二、勞動防護用品的管理:
1、勞動防護用品是保護員工在生產(chǎn)、工作過程中的安全、健康和保證工作質量的輔助措施,不是改善生活的福利待遇,不得任意擴大勞動防護用品的配備范圍,增添項目,提高標準,縮短年限,也不得將勞動保護用品折發(fā)現(xiàn)金。
2、要發(fā)揚艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng),根據(jù)本單位的實際情況,建立健全勞動防護用品的購置、發(fā)放、更新和保管制度,切實加強管理、厲行節(jié)約、修舊利廢,做到物盡其用。
3、發(fā)給個人的工作服等勞保用品由使用人妥為保管,在工作中穿著使用。調(diào)離或改變工作性質時,對工作服等耐用勞保用品要及時收回,丟失者應按使用年限折價賠償。
4、同時兼做幾種工作的,以主要從事的工種為標準,配備勞動防護用品。
5、購置勞動防護用品的費用,在“公務費”中的“雜項費用”中列支。
6、對本辦法中未列,但必須配備勞動防護用品的其他特殊工種,可根據(jù)本辦法的配備原則,制定配備辦法,上報店審批后執(zhí)行。
三、勞動保護用品的采購
1、建立總公司與各店的分級采購制度,重要的施工機具必須由店統(tǒng)一采購;
2、 “三證”齊全:
、艑嵭性S可證制度的產(chǎn)品應有生產(chǎn)許可證;
、飘a(chǎn)品合格證或產(chǎn)品檢驗合格證;
、前踩O(jiān)定證。
3、租賃或采購二手設備時,必須進行性能鑒定或檢測。
4、計劃投入。根據(jù)國家有關勞動防護用品配發(fā)標準、,制定勞動防護用品采購計劃和所需經(jīng)費。
5、外出采購。由總公司采購部門按照勞動防護用品配發(fā)計劃,派人到商場或廠家采購具有生產(chǎn)許可證企業(yè)生產(chǎn)的,符合國家標準或行業(yè)標準要求的、所需的勞動防護用品。
6、檢查驗收。指定安全生產(chǎn)技術部門或者管理人員對采購的勞動防護用品進行檢查驗收,對具有國家或行業(yè)標準標識的合格證的產(chǎn)品接收,無合格證的產(chǎn)品不得接收。
7、入庫保管。對驗收合格的勞動防護用品予以入庫,妥善保管,不得丟失或損壞。
8、請領配發(fā)。依據(jù)國家和行業(yè)勞動防護用品配發(fā)標準,按時、按量向員工發(fā)放,并由請領員工簽字。
9 、佩戴使用。生產(chǎn)經(jīng)營單位經(jīng)常督促教育員工正確佩戴和使用勞動防護用品,要求員工上班時按規(guī)定佩戴和使用勞動防護用品,未按規(guī)定佩戴和使用勞動防護用品的員工,不得上崗作業(yè)。
10、報廢更新。對已達到使用年限或過期的勞動防護用品,及時報廢更新。
11、檢查處罰。對上班未按規(guī)定佩戴和使用勞動保護用品的員工,進行批評教育并處經(jīng)濟處罰
第五節(jié)安全生產(chǎn)獎勵和處罰制度
1、安全生產(chǎn)是公司生存和發(fā)展的前提和基礎,只有充分重視它的重要性,才能保障公司營運和各項工作順利進行。為了加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障廣大消費者和全體公司員工生命和財產(chǎn)安全,能夠權責分明,建立健全激勵和懲罰措施,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《北京市安全生產(chǎn)條例》,堅持“安全第一、預防為主
的方針,根據(jù)本公司《安全生產(chǎn)責任制季度考核》,特制定安全生產(chǎn)獎勵和懲罰制度:
2、財務部按考核結果和年度獎勵、處罰方案提供專項經(jīng)費保證。
3、與各部門經(jīng)理簽定安全生產(chǎn)責任書。
4、對履行安全生產(chǎn)責任制、消除事故隱患,成績顯著的給予獎勵。
5、對員工個人獎勵、凡符合下列條件之一者,由工會和技術部提出獎勵方案,報主管領導審批,給予一次性100—1000元獎勵;
⑴職工發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,防止事故發(fā)生;
、剖鹿拾l(fā)生后積極進行搶救和采取有效措施,防止事故擴大,使國家和集體利益減輕損失;
⑶在安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生等方面有發(fā)明創(chuàng)造或技術革新,有明顯效果的;
、仍诎踩芾、安全技術、食品衛(wèi)生等方面提出合理化建議并取得顯著成績者;
、蓪`章指揮、違章操作、違反勞動紀律進行舉報者。
6、處罰
按照安全生產(chǎn)檢查制度的規(guī)定進行檢查,并依據(jù)檢查結果下發(fā)罰款通知,對違章個人進行罰款,在接到通知之日起3日內(nèi)上交到財務部。如果未按時交納則從下月工資中扣除。
7、處罰標準
、胚`章指揮每出現(xiàn)一次罰指揮者200元;
、瓢踩熑沃撇宦鋵,安全生產(chǎn)領導小組和生產(chǎn)班組不按規(guī)定開展活動及安全活動記錄不完整的,罰部門負責人100元;
⑶違反操作規(guī)程和勞動紀律未造成事故,罰違章者50元;
⑷不組織或不參加各類人員的安全檢查生產(chǎn)宣傳教育和培訓的,每發(fā)現(xiàn)一次罰當事人100元;
⑸無“操作證”獨立上崗操作的,每發(fā)現(xiàn)一人罰部門負責人100元;
⑹拆卸或不用安全防護設施的,每發(fā)現(xiàn)一人罰部門負責人100元;
、税l(fā)生傷亡事故或未遂事故隱瞞不報、謊報或拖延不報的,每發(fā)現(xiàn)一次罰該部門負責人及辦事人各200元;
、虒φJ真執(zhí)行勞動安全法規(guī)和維護安全生產(chǎn)的人員故意刁難、打罵或實行打擊報復的,每發(fā)現(xiàn)一次罰200元;
、推茐氖鹿尸F(xiàn)場,阻撓對事故的調(diào)查處理或提供假證的,每發(fā)現(xiàn)一次罰當事人200元;
⑽接到“事故隱患通知單“后不及時采取措施的,每發(fā)現(xiàn)一次罰部門負責人300元;
、习l(fā)生輕傷事故1人或因燃燒、爆炸事故造成直接經(jīng)濟損失800元以上1萬元以下,扣發(fā)部門負責人半年二次工資,直接經(jīng)濟損失1萬元以上10萬元以下,對部門負責人加倍處罰;
⑿重傷事故1人或因燃燒、爆炸事故造成直接經(jīng)濟損失3萬元以上10萬元以下,扣發(fā)部門負責人半年崗帖,直接經(jīng)濟損失10萬元以上20萬元以下,對部門負責人扣發(fā)全年崗帖并處通報批評;
、阉劳1人或因燃燒、爆炸事故造成直接經(jīng)濟損失20萬元以上,報上級部門處理;
⒁發(fā)生一起多人傷亡事故,視傷亡等級其處罰按上述條款疊加;
、訉Ω鞑块T行政正職的處罰還將并處安全生產(chǎn)責任書的處罰規(guī)定。
8、個人行為的處罰
違反以下紀律者,給予50元——1000元經(jīng)濟處罰:
、挪话匆(guī)定穿戴勞動防護用品者;
、圃诓惋嫎I(yè)內(nèi)非規(guī)定地點吸煙者;
、枪ぷ鲌龅兀ㄈ甾k公室、值班室、倉庫、工作間等)停放自行車、摩托車者;
、瘸秶褂迷O備者;
⑸非特種作業(yè)人員從事特種作業(yè)者;
⑹開動有缺陷并有可能造成事故的設備者;
、宋唇(jīng)允許使用電爐、電褥等或在非指定場所私自焚燒物品者。
第六節(jié)安全生產(chǎn)事故報告和處理制度
為了防止和減少安全事故對人身和財產(chǎn)的危害,根據(jù)國家相關法律、法規(guī),,加強安全生產(chǎn)工作,提高本公司的安全生產(chǎn)水平,保障消費者和員工的生命財產(chǎn)安全,特制定此安全生產(chǎn)事故報告和處理制度:
1、發(fā)生安全事故,事故現(xiàn)場第一目擊者(或有關人員)應立即報告本單位負責人、
2、報告內(nèi)容:
①事故發(fā)生的時間、地點;
、谑鹿拾l(fā)生的初步情況;
、蹐蟾嫒说男彰、單位和聯(lián)系電話。
3、單位負責人接到事故報告,應迅速啟動應急救援預案,采取有效措施組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。同時報告上級主管部門和區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局。事故造成人員傷害需搶救的,撥打120或采用其它交通工具及時將傷員送附近醫(yī)院救治,并墊付醫(yī)療費用。
4、保護現(xiàn)場。在調(diào)查組人員進入現(xiàn)場前,如因搶救工作需要移動物證時,應作出標記或書面記錄,妥善保管有關證據(jù)。
5、積極組織人員參與或協(xié)助上級事故調(diào)查組人員,勘察現(xiàn)場,詢問相關知情人,查清事故原因,確認事故性質和責任,對事故的責任人(含職責范圍應負的安全責任人)作出處理。
6、總結汲取教訓及今后防范措施。事故處理結束后,分別召開有關人員會議,通報情況,汲取教訓,改進措施,加強管理,防止類似事故的再次發(fā)生。
第七節(jié)安全生產(chǎn)例會制度
1、安全生產(chǎn)、消防安全委員會例會每月一次,一般在每月最后一周的周一、由安全委員會主任負責召集,總結安全工作,布置下步任務,遇有特殊情況應及時開會研究處理。
2、各部門安全領導小組安全例會每周召開一次。由安全領導小組組長召集、主持,也可根據(jù)情況班前或班后會召開。
3、各級安全例會必須專備會議記錄簿,認真記錄會議時間、參加人員及會議內(nèi)容等。
4、由各部門委派一名有責任心,紀律性強的員工擔任安全員。
5、主要工作
、艂鬟_上級有關安全生產(chǎn)和防火工作的指示和工作布置。
、茩z查本部門消防制度落實情況。
、侵笇П静块T的所有人員,學會使用消防器材和組織客人疏散及自救的方法。
⑷掌握本部門消防設備,器材配置的情況,擺放位臵、數(shù)量,保證安全有效。
、蓹z查并整改消防隱患,及時報告領導。
6、例會檢查內(nèi)容
、胚f交本部門本月的防火安全檢查記錄。
、茀R報本部門的防火隱患整改措施。
7、各部門對安全員的工作要高度重視,充分發(fā)揮其職能作用,并給予學習和訓練的時間保證。
第八節(jié)安全生產(chǎn)事故隱患排查和治理制度
目的:為了響應國家相關法律、法規(guī),加強安全生產(chǎn)工作,防止和減少安全事故對人身和財產(chǎn)的危害,提高本公司的安全生產(chǎn)水平,保障消費者和員工的生命財產(chǎn)安全,特制定此安全生產(chǎn)事故隱患排查和治理制度:
一、事故隱患的分類
事故隱患按照其可能造成的事故性質和危害程度,可分為三大類:
1.一般事故隱患:指在一定情況下,有可能導致一般性安全生產(chǎn)事故的隱患
2.重大事故隱患:指隨時可能導致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的隱患
3.特別重大事故隱患:指隨時能夠造成重特大安全生產(chǎn)事故,
而且事故特征比較明顯,已經(jīng)危及公司和人身安全的隱患。
二、事故隱患發(fā)現(xiàn)途徑和方式
1.在例行進行安全巡查、檢查時發(fā)現(xiàn)
2.隨即有人發(fā)現(xiàn)并匯報
3.已經(jīng)產(chǎn)生先期征兆,特征比較明顯
三、隱患排查和治理制度
1、認真執(zhí)行相關法律法規(guī),落實執(zhí)行,權責分明
2、落實每周安全檢查、每兩小時巡查制度,認真做好記錄
3、廚吧每日營業(yè)前后落實檢查燃氣、電器等是否有故障
4、人員所在部門、區(qū)域加大檢查巡查
5、安保人員落實執(zhí)行自己職責,對場所用火用電部位、安全出口、疏散通道、應急疏散標志、防火卷簾門、常閉式防火門、消防設施器材、校方應急標志、消防安全重點部位人員在崗情況進行重點排查
6、認真分析研究公司容易發(fā)生事故的地點、設施設備,制定出安全生產(chǎn)事故隱患排查的重點
7、對確定公司容易發(fā)生事故隱患的部門、部位和設備設施,要加強管理力度,明確分管責任人,并落實到位
8、制定有效的容易發(fā)生事故的部門、部位、設施設備的防范和應急措施
9、各容易發(fā)生隱患的的負責人及時向公司安全生產(chǎn)領導小組回報事故隱患處理情況和設備設施的運行情況,根據(jù)情況及時調(diào)整工作方向
10、建立安全生產(chǎn)事故追究制度,公司各級安全負責人不得以任何原因不進行容易發(fā)生事故隱患的部門、部位及設施設備的排查,如因此造成事故,將追究響應領導人責任,并按公司相關規(guī)章制度給與處罰,造成重大損失的將按法律追究其法律責任
11、公司各部門及個營運人員均應遵守本制度
12、公司安全領導小組及安保部門負責監(jiān)督本制度的實施。
第九節(jié)各崗位人員操作規(guī)程
一電焊安全操作規(guī)程
1、電焊機操作人員必須持有特殊工種上崗證。
2、必須嚴格執(zhí)行按照生產(chǎn)廠家說明書制定的電焊機操作規(guī)程。
3、操作前必須按規(guī)定著裝,必須檢查電焊機及金屬臺接地線是否牢固。
4、操作前必須檢查電極夾鉗手柄處的絕緣是否良好、面罩玻璃遮光效果是否有效
5、操作前和作業(yè)后必須清理現(xiàn)場,防止火災發(fā)生。
6、禁止對油箱、油桶及易燃貯氣罐等危險物進行焊接。
7、電焊操作現(xiàn)場必須配備滅火器材。
二氣焊安全操作規(guī)程
1、使用氧氣瓶的安全要求
2、氧氣瓶的取送應指定專人負責,搬運要輕拿輕放,防止撞擊,拉氧氣瓶時,用瓶嘴朝后并戴安全帽。
3、使用時垂直放臵,固定車支架上或手推車上,不要在日光下暴曬。
4、安裝氧氣表的順序如下:
、湃∠卵鯕馄康谋kU帽,短時間打一下閥門。
、茩z查接頭帽、螺帽是否良好,將氧氣表固定安裝瓶上。
、撬删徴{(diào)壓螺釘,打開氣瓶閥門,如新裝軟管,需調(diào)整調(diào)壓螺釘,吹洗接頭,開氣瓶閥,避開氣表方向。
、妊b軟管時,注意不要將氧氣和乙炔氣管接錯,兩軟管顏色不一樣,新軟管使用前要吹洗排除管內(nèi)滑石粉,裝好后用肥皂水檢查是否漏氣。
、砂惭b和開閥門時,各部件和使用工具不得有油污襯墊,不得用油浸潤。
、恃鯕馄亢兔骰鹣嗑啾仨毘^5米,嚴禁靠近油蒸汽管道和有熱源的地方。
5、焊接時的安全要求
、藕附尤藛T必須熟悉掌握安全操作規(guī)程,懂得基本知識,非指定人員不得隨意焊接。
、乒ぷ髑昂凸ぷ髦幸(jīng)常檢查壓力表壓力軟管。
、歉鶕(jù)實際需要選擇焊接槍、噴嘴,調(diào)整氧氣和乙炔壓力。噴嘴要裝緊,防止乙炔漏氣,噴出速度低造成回火氣壓低時,不要用氧氣代替乙炔勉強使用,
⑷點燃焊槍要先打開氧氣開關,后打開乙炔開關,停止時先關乙炔開關后關氧氣開關。
、墒褂命c燃的焊槍時,務必謹慎不得將火焰指向人、氧氣瓶軟管。焊槍點燃時不得離開。即使暫停工作,也要關閉焊槍,掛在固定位臵。
、书L時間不工作時,要關閉氧氣瓶,松緩氧氣表調(diào)整螺釘,放掉軟管中的氣體。
、碎L時間工作時,勿使焊槍噴嘴過熱而引起放炮,為此需將焊槍放入工作地點專設的水槽中冷卻。
⑻焊接盛過易燃物的容器,必須用熱堿水仔細清洗,打開蓋,才能焊接。焊接時最好遠離,工作時候再正式焊接,承受壓力或未加清洗的容器禁焊。
⑼室內(nèi)或車內(nèi)焊接要注意空氣暢通,工作中感覺有強烈乙炔氣味或其他非正常異味的,應立即停止操作,檢查合格后,再工作。
三和面機安全操作規(guī)程
1、操作前,必須對和面機內(nèi)進行察看,是否有異物,并用抹布擦凈后再打開電源開關,看其運轉是否正常,然后關上電源,再進行操作。
2、和面時,必須思想集中,關上和面箱蓋,再打開電源。
3、酵面吃堿時,必須停機,切斷電源,嚴禁和面時將手伸入和面機內(nèi)。
4、和面完畢后先切斷電源,工作結束后必須做好和面機內(nèi)外清潔工作,并把和面機蓋蓋好。
四絞肉機安全操作規(guī)程
1、操作前必須對絞肉機的絞軸、多孔擋片、刀片、螺母、電器設備進行仔細檢查,確保各部零件完好無損。
2、絞肉時嚴禁“手入絞肉口內(nèi)”,操作過程中要思想高度集中,不能麻癖大意。
3、操作中如發(fā)現(xiàn)異常情況,首先切斷電源經(jīng)機修人員修理后,方可使用。
4、絞肉完畢先切斷電源,并且做好絞肉機內(nèi)外的清潔衛(wèi)生工作,以防交叉污染。
五高空作業(yè)安全操作規(guī)程
1、高空作業(yè)前,部門負責人必須到現(xiàn)場查看,提出安全注意事項,跟班巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改;
2、參加高空作業(yè)班組負責人接受任務后,及時清理作業(yè)場地,提出安全施工方案,交部門審核后實施;
3、高空作業(yè)中配備的器械必須檢查其安全性能,每一班次前后必須認真檢查其安全性能,確保萬無一失;
4、高空作業(yè)過程中必須有專人負責巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,并上報部門跟班負責人;
5、高空作業(yè)各班次,應做到人走場清,消除一切不安全因素;
6、高空作業(yè)完工后,清理施工現(xiàn)場,安全器械做好保養(yǎng)維護工作后交回倉庫。
六切肉、刨片機安全操作規(guī)程
1、操作前應先觀察機器內(nèi)是否有異物,并用清水先清洗干凈,打開電源看其運轉是否正常,如有異常及時報修。
2、操作時思想集中,遇有卡、塞、堵現(xiàn)象,立即切斷電源,嚴禁在機器運轉狀態(tài)下用手直接處理,和插入機器內(nèi)。
3、操作完畢后必須將機器清洗干凈,并蓋好機蓋。
4、操作完畢后周邊衛(wèi)生必須清理干凈。
七燃氣灶安全操作規(guī)程
1、燃氣灶具、管線必須做到專人負責、檢查,用后不忘關閉燃氣開關
2、使用中,發(fā)現(xiàn)漏氣時,先關閉開關,嚴禁動用明火或開電氣設備,立即開窗通風,通知專業(yè)人員進行維修。
3、燃氣管線、開關等嚴禁私自拆卸、移位,必須由專業(yè)技術人員進行維修。
4、點火后,不得離人,防止火焰意外熄滅而造成事故。
5、爐灶旁嚴禁存放易燃物品。
6、所有操作人員必須會使用各種消防器具。
第十節(jié)安全用火管理制度
1、為加強用火區(qū)域的安全管理,防止在用火期間發(fā)生火災,特制定本制度。
2、使用明火在動火前必須到保衛(wèi)部辦理《動火證》并按動火證中的要求動火。
3、動火單位在向保衛(wèi)部申請動火前,施工單位和建設單位主管安全的人員,要到用火現(xiàn)場查看,落實安全措施后去申請動火,動火期間指定專人負責施工現(xiàn)場的消防安全管理工作。
4、電氣焊操作人員必須持有正式焊工證,動火前要準備好滅火器和水,滅火器不少于2具。
5、動火現(xiàn)場,凡熔珠、焊渣可能濺落地方的易燃,可燃物必須清理干凈,在樓層中動火的要嚴防熔珠、焊渣沿孔洞掉落到下層引起火災,室外遇有5級以上風速應停止動火作業(yè)。
6、施工現(xiàn)場焊接作業(yè)時,不準同時進行刷(噴)油漆作業(yè)。
7、動火期間必須設定看火人,看火人要時刻密切監(jiān)視焊花濺落的區(qū)域,發(fā)現(xiàn)火險立即處理。
8、有缺陷的焊機,電源線,把線不準進入作業(yè)區(qū)。
9、營業(yè)期間禁止動火。
10、動火結束,用火單位,建設施工單位要及時清理用火現(xiàn)場,確保無火災隱患,看火人檢查無余火,半小時后方可離去。動火人將動火證教回保衛(wèi)部。
11、用火申請登記表,動火證只限一個地點,規(guī)定時間內(nèi)使用,變更地點和超過規(guī)定時間動火證無效。
第十一節(jié)安全用電管理制度
、艦榧訌娙粘S秒姽芾,防止用電過程中發(fā)生安全事故,特制定本制度。
、乒こ滩棵磕昶刚堄匈Y質的單位對本系統(tǒng)供電線路進行年檢,對年檢發(fā)現(xiàn)的問題及時處理解決。
、窃诮(jīng)營場所內(nèi),禁止私拉亂接臨時電源線,需鋪設電源線路必須由主管部門批準,由正式電工安裝。
、雀鞑块T要有:用電器,插銷座,電閘箱,電源線的部位做為安全管理重點部位,并指導員工重點防護。禁止在插銷座,電閘箱附近及其下方堆放可燃物,碼放物品時與插銷座,電閘箱要留出安全距離,嚴禁商品壓埋電源線,電插箱和電閘箱。
、蔂I業(yè)用電和辦公區(qū)用電,下班后一律關閘斷電。非營業(yè)用電冰箱,冰柜,飲水機,電熱壺等不間斷用電器,確因工作需要到保衛(wèi)部備案,落實安全措施,確保不發(fā)生問題。
、市略500瓦以上大功率用電器,須報主管部門審批同意后方可使用。商廈內(nèi)禁止私自使用電熱器具。
、诉_到報廢年限的電器及偽劣電器一律禁止使用。
⑻安裝電器的輔助材料如電源線、插座、電閘等應迭阻燃型,多孔電插座要帶過載保護器,并且是國家質量認證的合格產(chǎn)品。
、驮诮(jīng)營場所內(nèi)需接臨時線的,應到主管部門申請,獲準后,由正式電工按規(guī)定安裝臨時線,臨時線的安裝標準與時間按北京地區(qū)電器安裝工作規(guī)程規(guī)定執(zhí)行。
、紊虉觯ǔ校┙(jīng)營場所內(nèi)使用的電源線路一律選用阻燃型雙護套線,有人踩踏或觸碰處的送電線路要采取穿管或做護槽板等保護設施使用單護套線要穿管或護槽防護。
、嫌秒娖靼l(fā)生故障時,要及時修復,禁止電器帶故障運行。
、惺圬洀d內(nèi)的商品電器,如:微波爐,電飯鍋,電熱杯等,做展時可通電,非展示時應斷電。禁止用商品電器熱飯、熱菜,燒開水等進行非營業(yè)使用。
⒀餐飲部門使用的電炸鍋,電餅秤,烤爐,烤箱等大功率用電器在使用時應有專人看守,對送電線路,電器開關,及用電器要經(jīng)常進行安全檢查。
⒁經(jīng)營場所辦公區(qū)域所有用電器都要接受電氣主管部門和保衛(wèi)部門的安全檢查。
第十二節(jié)安全用氣管理制度
、艦榧訌妼θ細馐褂煤腿細庠O備的管理,防止發(fā)生爆炸和火災事故,根據(jù)現(xiàn)行法規(guī),特制定本制度。
、迫細庠O施的主管單位和使用部門要加強對燃氣設施和燃氣使用的管理,必須確定一名領導負責安全工作,要建立防火安全責任制,并將責任制落實到人。燃氣使用部門必須指定一名安全管理人員,具體負責燃氣的日常安全檢查。
、侨細鈭鏊墓芾砣藛T、使用人員必須懂得燃氣性質、火災危險性、防火措施及使用操作方法,掌握防火、滅火知識,并經(jīng)過專業(yè)培訓合格。
⑷使用燃氣要嚴格遵守操作規(guī)程,點燃氣時要按火等氣的原則,先點火后開氣。蒸箱、燃氣灶、茶爐在使用中,操作人員不得離開工作現(xiàn)場,以防外溢物或風吹造成熄火漏氣。發(fā)現(xiàn)燃氣泄露要迅速切斷氣源總開關,及時采取通風措施,并向有關部門報告。下班前關閉總截門,鎖好門后方可離去。 ⑸對燃氣設施,每天都要進行漏氣檢查,每周用肥皂液等對接頭處進行檢漏;對使用的軟管到規(guī)定的時間和發(fā)現(xiàn)變硬開裂時都要及時更換。
、蕦θ細庠罹叩仍O施,每季度要檢查維護一次,半年對設備進行一次全面檢查,及時消除安全隱患,并將情況寫入防火檔案。
⑺在燃氣設施周圍及使用場所嚴禁存放易燃易爆物,可燃雜物,嚴禁作為休息間、工作間、倉庫使用,嚴禁吸煙和其他明火作業(yè);禁止安裝臨時用電設備;禁止將電線纏繞在天然氣管道上;禁止在管道上懸掛任何物品。
、倘細庠O施的安裝必須由專業(yè)部門操作,嚴禁私自拆卸安裝。管道燃氣表房、廚房、茶爐房等使用燃氣的地方,必須安裝氣體泄露檢測設備。使用燃氣場所安裝電器設備必須在斷氣情況下,按照國家規(guī)范安裝。在有燃氣設施的場所及附近施工要嚴格消防報批手續(xù),在安全措施到位的情況下,按照國家規(guī)范安裝。在有燃氣設施的場所及附近施工要嚴格消防報批手續(xù),在安全措施到位的情況下方可施工。
、吞烊粴馐褂脝挝灰ㄆ谶M行安全檢查,檢查情況報公司消防主管部門,并存入本單位防火檔案。
、芜`反本制度按公司有關規(guī)定進行處罰。造成泄露、爆炸、火災等嚴重事故的移交司法行政機關處理。
餐飲管理制度2
餐飲酒店衛(wèi)生管理制度是一套旨在保障食品安全、維護消費者健康、提升服務質量的綜合管理體系。它涵蓋了員工衛(wèi)生、廚房衛(wèi)生、餐廳衛(wèi)生、設備清潔、原料管理等多個環(huán)節(jié),確保從食材源頭到餐桌的每一個步驟都符合衛(wèi)生標準。
內(nèi)容概述:
1. 員工衛(wèi)生:規(guī)定員工的個人衛(wèi)生習慣,如定期體檢、穿戴整潔的'工作服、戴口罩和手套等。
2. 廚房衛(wèi)生:包括廚房環(huán)境的清潔、食品儲存的規(guī)范、廚具的清洗消毒流程等。
3. 餐廳衛(wèi)生:保持餐廳環(huán)境整潔,定期清潔桌椅、地面,及時清理食物殘渣。
4. 設備清潔:確保所有設備,如冰箱、爐灶、切菜機等,定期進行深度清潔和維護。
5. 原料管理:規(guī)范食材的采購、驗收、存儲、加工過程,防止交叉污染。
餐飲管理制度3
廚房餐飲管理制度是確保餐飲業(yè)務高效、安全、衛(wèi)生運行的重要規(guī)范,它涵蓋了人員管理、食品安全、設備維護、生產(chǎn)流程、衛(wèi)生標準、應急處理等多個方面。
內(nèi)容概述:
1. 人員管理:包括員工的招聘、培訓、職責分配、考勤制度、激勵機制等。
2. 食品安全管理:涉及食材采購、存儲、加工、烹飪及廢棄處理的全過程監(jiān)控。
3. 設備維護:規(guī)定設備的日常檢查、保養(yǎng)、維修以及安全操作規(guī)程。
4. 生產(chǎn)流程:明確從原料準備到菜品出品的'每一步驟,保證菜品質量一致。
5. 衛(wèi)生標準:設定廚房環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生、餐具清潔等方面的規(guī)范。
6. 應急處理:制定應對食品污染、設備故障、火災等突發(fā)事件的預案。
餐飲管理制度4
餐飲烹調(diào)加工管理制度旨在確保食品的安全與質量,提高烹飪效率,維護廚房運營的穩(wěn)定性和一致性。它規(guī)范了從食材采購到菜品制作的'全過程,防止食品安全風險,提升顧客滿意度,同時也是提升餐廳品牌形象和經(jīng)濟效益的關鍵。
內(nèi)容概述:
1. 食材管理:包括食材的采購、驗收、存儲和使用,確保食材新鮮、無污染。
2. 烹飪流程:規(guī)定菜品的制作流程,保證每道菜的質量和口味一致。
3. 衛(wèi)生標準:設定廚房清潔衛(wèi)生的規(guī)章制度,防止交叉污染。
4. 員工培訓:制定員工培訓計劃,提升烹飪技能和食品安全知識。
5. 設備維護:規(guī)定設備的使用、保養(yǎng)和維修程序,確保設備運行正常。
6. 應急處理:設定食物中毒、火災等突發(fā)事件的應急預案。
餐飲管理制度5
1、設置專用獨立的粗加工間;
2、燒烤間進出口分別設置;
3、專營燒烤食品的餐飲業(yè)須必需設置腌制間、燒烤鹵肉間和涼曬間
4、一般餐飲業(yè)可在燒烤間內(nèi)分別設置腌制區(qū)域、燒烤鹵肉區(qū)域和涼曬區(qū)域;
5、燒烤間的工具、用具、容器必需專用,用前消毒,用后洗凈,保持清潔
6、燒烤用的調(diào)味品必需符合衛(wèi)生標準,不得使用未經(jīng)批準、受污染或變質以及超過保質期限的食品調(diào)味品。
7、不得為掩蓋食品腐爛或以摻雜、摻假、偽造為目的'而使用食品添加劑
8、燒烤用的畜產(chǎn)品、生肉應索取獸醫(yī)部門的檢疫合格證。
9、燒烤間必需設有防塵、防蠅、防鼠設施。
餐飲管理制度6
1、建立健全餐廳衛(wèi)生清掃制度,堅持四定(定人、定物、定時、定質),劃清分工包干負責制度并定期檢查。
2、餐廳設防蠅、防鼠、防塵設施,消滅"四害"。
3、餐廳地面保持清潔(無塵、無油污、無水、無垃圾)。
4、餐廳效勞售貨員要經(jīng)常保持儀表整潔,勤洗頭、洗澡、勤剪指甲,工作時間不得吸煙。
5、餐廳效勞人員必須穿工作服,戴工作帽,并用流水洗手后上崗。
6、餐廳效勞人員出外辦事、入廁前必須脫下工作服、帽等,回來后用流水洗手。
8、餐廳效勞人員上崗必須佩帶有效的健康證及衛(wèi)生知識培訓合格證。
餐飲管理制度7
第一條 認真學習嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法和制度,不購、不收、不加工、不出售腐敗變質食品。餐飲部門每個食堂承包責任人要加強責任心,把好各道關口,嚴防食物中毒。定期投放藥物,滅鼠、滅蠅、滅蟑螂工作常抓不懈。
第二條 餐飲部門各食堂承包責任人對所售飯、菜碗筷每天進行消毒處理。
第三條 室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生責任到人,做到工完場清,每周大掃除一次。機械炊具隨用隨洗保持清潔,固定存放位置擺放整齊。
第四條 各食堂每天留食品小樣送至部門辦公室登記,存放冰箱留存待查。
第五條 個人衛(wèi)生要求做到四勤,工作衣帽齊全清潔。
第六條 餐飲部門所有工作人員每年體檢一次,無傳染病者領取健康證方可在食堂工作。
第七條 操作間和售飯菜處不得吸煙,違反者給予處罰,屢教不改者加重處罰。
第八條 定期檢查餐飲部門各食堂每項制度,按衛(wèi)生網(wǎng)絡檢查,對衛(wèi)生工作做得好的人經(jīng)總公司批準給予衛(wèi)生先進獎。
餐飲管理制度8
1. 員工職責與行為規(guī)范
2. 培訓與發(fā)展
3. 考勤與休假制度
4. 衛(wèi)生與安全規(guī)定
5. 服務質量管理
6. 員工激勵與獎勵
7. 紀律處分與投訴處理
內(nèi)容概述:
1. 員工職責與行為規(guī)范: 明確員工在日常工作中應承擔的職責,以及在餐廳內(nèi)應有的行為準則,包括著裝、禮貌服務等方面。
2. 培訓與發(fā)展: 設計系統(tǒng)的.入職培訓和持續(xù)的職業(yè)發(fā)展計劃,提升員工技能和服務水平。
3. 考勤與休假制度: 規(guī)定員工的上下班時間、請假流程及假期類型,確保工作有序進行。
4. 衛(wèi)生與安全規(guī)定: 強調(diào)食品安全、個人衛(wèi)生及設備維護的重要性,確保餐廳環(huán)境的清潔與安全。
5. 服務質量管理: 制定服務標準,通過顧客反饋和內(nèi)部評估來持續(xù)改進服務質量。
6. 員工激勵與獎勵: 設立績效獎金、優(yōu)秀員工表彰等制度,激發(fā)員工積極性。
7. 紀律處分與投訴處理: 對違規(guī)行為設定處罰措施,并建立公正透明的投訴解決機制。
餐飲管理制度9
餐飲食堂管理制度是一套旨在確保食品安全、提高運營效率、保障員工健康和滿意度的管理規(guī)則。它涵蓋了食材采購、食品制作、衛(wèi)生管理、員工培訓、服務標準、應急處理等多個方面。
內(nèi)容概述:
1. 食材采購:規(guī)定了供應商選擇標準、食材質量檢驗流程和庫存管理。
2. 食品制作:明確烹飪方法、食品安全操作規(guī)程和菜品質量標準。
3. 衛(wèi)生管理:設定清潔頻率、消毒程序和廢棄物處理規(guī)定。
4. 員工培訓:制定培訓計劃、考核標準和持續(xù)教育要求。
5. 服務標準:規(guī)定服務態(tài)度、服務速度和服務反饋處理機制。
6. 應急處理:設立食品安全事故應急預案和疾病防控措施。
餐飲管理制度10
餐廳(廚房)是重點防火安全部門,人員集中流量大,為了加強管理,確保安全,制定本消防安全制度。
一、定期對廚房工作人員進行防火安全教育,做到熟悉所配滅火器性能和使用方法,會報火警,會撲救初起火災,會逃生自救。所有廚房員工上崗前必須進行《燃氣使用操作規(guī)程》,《餐廳(廚房)消防安全制度》培訓合格,嚴格按照餐廳安全管理制度要求進行崗位操作。
二、餐廳(廚房)要配備有合格上崗證的電、水、煤氣的.維修工,經(jīng)常對餐廳(廚房)的水、電、煤氣管道、閥門及爐具進行檢查,非專業(yè)人員不準擅自接、改拆電線、煤氣管道和電源、氣源。
三、消防器材配備足夠,完好有效,放在固定的位置。不得以任何借口封堵安全出口,占用消防疏散通道,保證安全出口、疏散通道暢通,安全警示標志醒目。
四、進入廚房人員嚴禁攜帶有毒、易燃、易爆物品,禁止在廚房內(nèi)進行非食品生產(chǎn)及危害食品安全的操作。
五、不準在餐廳(廚房)內(nèi)亂扔煙頭、火柴棒,工作人員不準在庫房、操作間區(qū)域吸煙。
六、每次開爐前,必須按《燃氣操作規(guī)程》,先檢查廚房所有燃氣閥門,確認全部關閉無誤后,與交班記錄核對,查看廚房(包括明檔)區(qū)域無異常情況后。再按操作規(guī)范使用。
七、廚房工作人員下班時,要認真檢查廚房區(qū)域安全情況,關閉門窗。切斷不用電源。拔出廚房機械、電器插頭(雪柜除外)。全部煤氣閥門,并做下班安檢記錄。
八、廚房員工要嚴格按照安全操作規(guī)程使用明火,每班上、下班時都要對全部煤氣管道、管道閥門、爐具開關、凈化排風系統(tǒng)電源箱檢查一次并做安檢記錄,發(fā)現(xiàn)故障及時匯報。
九、廚房工程施工需要使用明火、用電時,必須經(jīng)過嚴格的申報審批程序,有專人負責安全的監(jiān)控下使用。
十、每天專人進行安全巡查,每周組織人員進行安全檢查,每月25日前組織管理人員進行安全大檢查。
餐飲管理制度11
餐飲管理制度是餐飲企業(yè)運營的核心組成部分,旨在確保服務質量、食品安全、成本控制和員工行為的一致性。它不僅為日常運營提供清晰的指導,也是預防風險、提升效率和維護品牌形象的關鍵工具。通過規(guī)范化的流程和職責分配,餐飲管理制度能夠提高團隊協(xié)作,優(yōu)化資源配置,從而實現(xiàn)企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展。
內(nèi)容概述:
1. 服務標準:設定服務流程、禮儀規(guī)范和客戶滿意度目標,確保提供優(yōu)質、一致的服務體驗。
2. 食品安全:涵蓋食材采購、存儲、加工、烹飪和廢棄物處理的.全過程,確保符合食品安全法規(guī)。
3. 員工管理:包括招聘、培訓、考核、晉升和福利制度,激發(fā)員工潛能,增強團隊凝聚力。
4. 成本控制:通過預算制定、成本分析和利潤監(jiān)控,有效管理財務風險。
5. 設備維護:規(guī)定設備的使用、保養(yǎng)和維修程序,保證設備正常運行,減少故障率。
6. 衛(wèi)生清潔:設立清潔標準和頻率,維持餐廳整潔環(huán)境。
7. 應急處理:制定應急預案,如火災、食物中毒等情況,以迅速應對突發(fā)事件。
餐飲管理制度12
餐飲單位衛(wèi)生安全管理制度
一,餐飲業(yè)必須持有效衛(wèi)生許可證,到期及時驗換.
二,從業(yè)人員按要求如期進行健康檢查,衛(wèi)生知識定期培訓,持合格證上崗.
三,從業(yè)人員工作時必須穿整潔干凈的工作服,戴口罩,發(fā)帽,堅持每日清洗,消毒一次.個人衛(wèi)生作到'四勤'.嚴禁在操作間內(nèi)洗衣,物.
四,保持室內(nèi)外環(huán)境整潔,干凈,無雜物,室內(nèi)地面清潔,無油垢,無異味,垃圾桶加蓋并及時清運.
五,防蠅,防塵,防鼠設施齊全,室內(nèi)無蠅,無鼠跡,無蟑螂.
六,各種工具,容器,機械定位存放,用畢及時洗刷干凈,達到物見本色;各種防塵布潔凈并有正反標記.
七,不制作冷葷食品.肉類,蛋白食品要留樣48小時.
八,各種食品用具要生熟分開,設有明顯標記.菜墩,砧板用畢洗刷干凈,立式存放,要求各面潔凈,物見本色.
九,不采購,不加工腐敗,變質,霉變,蟲蛀,攙雜使假,標識不全及過期食品.從正規(guī)渠道采購食品,相對固定商店.
十,必須采購,使用符合國家衛(wèi)生標準的食品添加劑.
十一,庫房食品存放分類上架,隔墻離地,防鼠防潮,不混放.冷藏食品放置方法正確,衛(wèi)生.嚴禁存放有毒物品和雜物.
從業(yè)人員健康檢查和衛(wèi)生知識培訓制度
一,餐飲單位從業(yè)人員必須經(jīng)過健康檢查和衛(wèi)生知識培訓.由衛(wèi)生行政部門發(fā)放'食品衛(wèi)生從業(yè)人員健康證'和'食品衛(wèi)生從業(yè)人員知識培訓證'才能上崗工作.
二,餐飲單位從業(yè)人員每年進行一次體檢,發(fā)現(xiàn)有患痢疾,傷寒,病毒性肝炎等消化道傳染病,活動性肺結核,化膿性或者滲出性皮膚病以及其它有礙食品衛(wèi)生的疾病人員,必須停止食堂工作.
三,餐飲單位從業(yè)人員要保持良好的.個人衛(wèi)生,遵守'五四制'勤洗澡,勤換工作服,勤理發(fā),勤剪指甲.
四,餐飲單位從業(yè)人員要熟練掌握本崗位的操作規(guī)程,遵守本崗位衛(wèi)生制度.
五,餐飲單位從業(yè)人員要積極參加衛(wèi)生部門和上級主管部門及本單位組織的各種衛(wèi)生知識學習和培訓,增強衛(wèi)生知識,掌握和了解國家及地方的各項衛(wèi)生法律,法規(guī),做知法守法的模范.
餐飲管理制度13
餐飲固定資產(chǎn)管理制度是企業(yè)內(nèi)部管理的重要組成部分,旨在規(guī)范固定資產(chǎn)的購置、使用、維護和處置流程,確保資產(chǎn)的`合理配置和有效利用,降低運營成本,提高經(jīng)營效率。
內(nèi)容概述:
1. 資產(chǎn)分類與編碼:明確各類固定資產(chǎn)的定義,建立統(tǒng)一的資產(chǎn)編碼體系,便于識別和追蹤。
2. 購置審批:設定購置標準和流程,包括預算編制、采購申請、審批和合同簽訂等環(huán)節(jié)。
3. 固定資產(chǎn)管理:規(guī)定資產(chǎn)的登記、領用、保養(yǎng)、盤點和折舊計算方法。
4. 使用與維護:制定設備操作規(guī)程,確保安全使用,并規(guī)定定期維護和檢修計劃。
5. 資產(chǎn)轉移與處置:明確資產(chǎn)內(nèi)部調(diào)撥、出租、報廢和出售的審批程序和責任歸屬。
6. 責任追究:建立違規(guī)處理機制,對資產(chǎn)損失或浪費行為進行問責。
餐飲管理制度14
一、餐廳必需堅持清潔、衛(wèi)生,做到空中無渣滓、油污,墻面、屋頂無蛛網(wǎng),桌子、板凳無油污、灰塵等。
二、餐廳由食堂管理人員指定義務心強,工作擔任的同志擔任清掃餐廳的清潔衛(wèi)生。
三、餐廳清潔衛(wèi)生在每餐前后都要停止清掃,保證學生在進餐時,餐廳潔凈衛(wèi)生。
四、完善滅蠅、滅鼠、滅蟑螂、滅蚊設備,做好防四害工作。
五、引導學生文化就餐,進餐時不爭搶擁堵,不聲喧嘩,不要面對同窗或桌上的'食物咳嗽、打噴嚏,避免飛沫唾液傳播疾病。
六、餐廳要布置管理人員或值周教師值班,維護餐廳正常次序,保證餐廳的清潔衛(wèi)生,不要隨地吐痰,不亂丟雜物和紙屑,不要亂倒殘留的食物和廢棄物。
七、食堂管理人員要隨時檢查餐廳的清潔衛(wèi)生,分管指導或行政值周指導每天至少檢查一次餐廳的衛(wèi)生狀況。
八、日常衛(wèi)生能否每餐整理,餐廳衛(wèi)生每餐整理。
九、餐具擺放要統(tǒng)一、干凈、定期消毒。
十、各種餐具外表光亮水平,銀器、銅器餐具按時擦拭,無污痕,外表無變色現(xiàn)象發(fā)作。瓷器、不銹鋼餐具和玻璃制品外表光亮亮堂,無油滑感。
十一、洗碗阿姨忙不過來?洗碗的過程地面積水過多?臟亂?洗碗機你搞定,洗碗哥學校洗碗機清洗,消毒、烘干。
餐飲管理制度15
第一條為強化北京市連鎖餐飲企業(yè)的食品安全管理,標準其餐飲效勞提供行為,保障消費者身體健康,根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國食品安全法實施條例》等法律法規(guī),制定本管理方法。
第二條本管理方法適用于連鎖餐飲效勞提供者(包括連鎖餐館(餐廳)或飯店、連鎖快餐店、連鎖小吃店、連鎖飲品店等)。專門為連鎖餐飲效勞場所加工和提供原料、半成品、成品的中央廚房,參照執(zhí)行本管理方法。
第三條本管理方法以下用語的含義
(一)餐飲效勞,指通過即時制作加工、商業(yè)銷售和效勞性勞動等,向消費者提供食品和消費場所及設施的效勞活動。
(二)連鎖餐飲效勞提供者,是指提供同類餐飲效勞和食品的餐飲效勞提供者以一定的形式組成餐飲聯(lián)合體,按統(tǒng)一的標準和制度進行經(jīng)營管理,包括主要原材料的統(tǒng)一采購和統(tǒng)一配送,實行統(tǒng)一的食品安全操作。
第四條連鎖餐飲效勞提供者應當建立食品安全管理制度,配備專職或者兼職食品安全管理人員。食品安全管理制度可由連鎖餐飲效勞提供者的總部統(tǒng)一制定。
第五條連鎖餐飲效勞提供者的下屬餐廳或門店的直接管理者是餐廳或門店食品安全的直接責任人。被撤消餐飲效勞許可證的餐廳或門店,其直接責任人自處分決定做出之日起五年內(nèi)不得從事餐飲效勞經(jīng)營管理工作。
第六條連鎖餐飲效勞提供者應統(tǒng)一建立員工的食品安全培訓制度。下屬餐廳或門店應嚴格執(zhí)行食品安全培訓制度,記錄培訓情況。餐廳或門店新員工在上崗前應接受食品安全培訓。餐廳或門店所有在職員工應每年接受食品安全培訓。
連鎖餐飲效勞提供者總部和各餐廳或門店均應配備專職或者兼職食品安全管理人員。食品安全管理人員須掌握食品安全法律法規(guī)和有關食品安全知識,并通過全市統(tǒng)一組織的食品安全管理員考試,持考試合格證明上崗。
第七條連鎖餐飲效勞提供者應建立從業(yè)人員健康檔案;加袊曳煞ㄒ(guī)明確規(guī)定的不得從事直接接觸入口食品的疾病的人員,不得從事直接接觸入口食品的工作。
餐廳或門店員工每年應當進行健康檢查,取得健康證明前方可參加工作。
第八條連鎖餐飲效勞提供者應建立統(tǒng)一的建立食品、食品原料、食品添加劑和食品相關產(chǎn)品的采購、查驗和索證索票制度。
(一)應采購符合國家食品安全標準和有關規(guī)定的食品、食品添加劑及食品相關產(chǎn)品.不得采購《食品安全法》第二十八條規(guī)定的禁止生產(chǎn)經(jīng)營的食品;不符合《食品安全法》第六十六條規(guī)定的進口預包裝食品;不符合《食品安全法》第四十八條規(guī)定的食品;不符合《食品安全法》第五十條規(guī)定,添加藥品(國務院衛(wèi)生行政部門制定、公布的按照傳統(tǒng)既是食品又是中藥材的物質除外)的食品。
(二)從食品生產(chǎn)單位、批發(fā)市場等采購的,應查驗并索取供貨者的食品生產(chǎn)經(jīng)營許可證和食品合格證明等文件;從固定供貨商或供貨基地采購的,應索取并留存供貨基地或供貨商的資質證明、采購供貨合同、每筆供貨清單;從超市、農(nóng)貿(mào)市場、個體經(jīng)營商戶等采購的,應留存采購清單。
(三)連鎖餐飲效勞提供者可以由企業(yè)總部統(tǒng)一查驗供貨者的許可證和食品合格的證明文件,建立食品進貨查驗記錄,企業(yè)各餐廳或門店應當建立總部統(tǒng)一配送單據(jù)臺帳。門店自行采購的局部,應遵照本條第二款的規(guī)定。
第九條連鎖餐飲效勞提供者應強化對食品、食品添加劑及食品相關產(chǎn)品的進貨查驗。
(一)連鎖餐飲效勞提供者設立統(tǒng)一配送中心倉庫和中央廚房的,配送中心倉庫和中央廚房應對食品、食品添加劑和食品相關產(chǎn)品進行進貨查驗。連鎖餐飲效勞提供者下屬餐廳或門店接收從配送中心倉庫和中央廚房配送的食品、食品添加劑和食品相關產(chǎn)品時,應建立統(tǒng)一配送單據(jù)臺帳。
(二)食品、食品添加劑的采購記錄應如實記錄產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、生產(chǎn)批號、保質期、供貨者名稱及聯(lián)系方式、進貨日期等內(nèi)容,或者保存載有上述信息的進貨票據(jù)。統(tǒng)一配送的食品、食品添加劑的采購記錄,可以由配送中心和/或中央廚房統(tǒng)一保存。
(三)食品相關產(chǎn)品的采購記錄應如實記錄產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、供貨者名稱及聯(lián)系方式、進貨日期等內(nèi)容,或者保存載有上述信息的進貨票據(jù)。統(tǒng)一配送的食品相關產(chǎn)品的采購記錄,可以由配送中心和/或中央廚房統(tǒng)一保存。
(四)采購記錄及相關資料應按產(chǎn)品品種、進貨時間先后次序等合理的方式有序整理保存,便于查找。記錄、票據(jù)的保存期限不得少于2年。
(五)鼓勵連鎖餐飲效勞提供者采用先進技術手段,記錄本方法要求記錄的事項。
第十條食品和食品相關產(chǎn)品的貯存和配送
(一)統(tǒng)一配送的配送中心和中央廚房應當建立食品貯存和配送的.食品安全管理制度,按照保證食品安全的要求貯存和配送食品,并按照“先進先出〞原那么配送,定期檢查庫存,超過保質期的食品不得配送。
(二)餐廳或門店應當建立貯存食品的食品安全管理制度,按照“先進先出〞原那么使用,定期檢查庫存,超過保質期的食品不得使用。
第十一條連鎖餐飲效勞提供者應強化各餐廳或門店的食品添加劑管理。食品添加劑應當按照國家有關規(guī)定和食品安全標準采購、保存和使用。食品添加劑應定位存放于專用櫥柜等設施中,標示“食品添加劑〞字樣,妥善保管,并建立使用臺賬。
第十二條食物的制作與加工
(一)連鎖餐飲效勞提供者宜根據(jù)食物的特點,統(tǒng)一設置存放條件和加工條件,并制定相應的操作標準。
(二)需要熟制加工的食品應當燒熟煮透,其加工時食品中心溫度應不低于70℃。有國際或興旺國家標準足以證明加工某種食品中心溫度略低于70°C,能保證食品安全,也可允許該種操作方式。
(三)涼菜制作和裱花蛋糕應當在專間操作。專間操作應當?shù)竭_專人、專室、專工具、專消毒、專冷藏的要求。
(四)加工后的熟制品應當與非即食的生品分開存放,防止交叉污染。
(五)接觸直接入口食品和非即食食品的工器具應分開使用。處理過非直接入口食品的容器和工具,如未經(jīng)有效的清洗消毒,不得用于處理直接入口食品。
第十三條連鎖餐飲效勞提供者根據(jù)消費者個人需求外送食物,應建立食物外送食品安全管理制度,使用衛(wèi)生的食物運送工具,控制外送的溫度和時間。
第十四條連鎖餐飲效勞提供者宜統(tǒng)一建立餐飲具、工器具以及餐廳門店的清潔和消毒制度。
清潔和消毒制度應包括主要工器具、餐飲具的清潔頻率及/或消毒方法,以及餐廳所有設施設備的清潔方法及頻率。
接觸直接入口食品的工具、設備應及時進行清洗、消毒,以備下次使用。
按照要求洗凈、消毒餐飲具,并將消毒后的餐飲具貯存在專用保潔設施內(nèi)備用。不得使用未經(jīng)消毒的餐飲具。
餐廳或門店店堂應當保持空氣流通、設施整潔,餐具擺臺時間超過4小時尚未使用的應當重新進行清洗消毒。
第十五條連鎖餐飲效勞提供者宜采用專業(yè)蟲害控制效勞對餐廳、配送中心倉庫和中央廚房等進行蟲害控制。
采用專業(yè)蟲害控制效勞的,應要求專業(yè)蟲害控制效勞提供者在進行消殺后提供消殺記錄。
自行進行蟲害控制的,操作人員應經(jīng)過專業(yè)培訓。在每次消殺后,應記錄殺蟲劑、滅鼠劑的使用情況。
殺蟲劑、滅鼠劑等有毒有害物質應妥善保管在有鎖的專用櫥柜等設施中,專人保管,不得與食品、食品添加劑、食品相關產(chǎn)品混放在同一區(qū)域。
第十六條連鎖餐飲效勞經(jīng)營者應統(tǒng)一建立從業(yè)人員個人衛(wèi)生要求,并定期檢查個人衛(wèi)生要求的執(zhí)行情況。
應強調(diào)勤洗手的重要性,洗手設施附近應有正確洗手方法的標示或說明。
餐廳或門店的員工宜統(tǒng)一著裝。食物處理區(qū)工作人員應穿工作服,工作服應定期更換,保持清潔。
食物處理區(qū)工作人員不得留長指甲,涂指甲油,佩戴飾物。
第十七條連鎖餐飲效勞提供者應當制定企業(yè)總部和各餐廳或門店的食品安全事故處置方案,定期檢查各項食品安全防范措施的落實情況,及時消除食品安全事故隱患。
第十八條鼓勵和支持連鎖餐飲效勞提供者為提高食品安全水平采用先進技術和先進的管理標準,實施危害分析與關鍵控制點體系,配備先進的食品安全檢測設備,對食品進行送檢或自檢。
【餐飲管理制度】相關文章:
餐飲管理制度06-17
餐飲的管理制度06-17
餐飲管理制度(精選)07-10
餐飲管理制度07-08
餐飲管理制度06-23
餐飲員工管理制度意見餐飲員工的管理制度04-19
餐飲安全管理制度06-17
餐飲的管理制度(合集)06-17
餐飲員工管理制度06-17
餐飲倉庫管理制度06-22