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員工通知

時間:2022-10-24 19:43:48 通知 我要投稿

員工通知集合八篇

  在我們平凡的日常里,我們都可能會用到通知,通知是用來發(fā)布法規(guī)、規(guī)章,轉發(fā)上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文,批轉下級機關的公文,要求下級機關辦理某項事務等。如何寫一份恰當?shù)耐ㄖ兀恳韵率切【幘恼淼膯T工通知8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

員工通知集合八篇

員工通知 篇1

局機關各處室、各直屬單位:

  經(jīng)局黨組研究決定:曹xx、徐xx、鐘xx、吳x、李xx......等xx名同志提拔到相應崗位任職一年試用期滿,經(jīng)考核勝任現(xiàn)職,同意按期轉為正式任職,試用期計入任職時間。

  鐘水宏同志到齡退休,免去其省黃龍體育中心六級職員職務。

  中共浙江省體育局黨組

  20xx年3月23日

員工通知 篇2

  關于《規(guī)范員工請假》的通 知

  石英砂車間員工:

  為了進一步做好公司員工日常管理工作,現(xiàn)規(guī)定實習期員工的請假統(tǒng)一定為:3個工作日內(nèi)/月;員工特殊情況請假在1到3個工作日以上的`,需填寫請假申請表,并按照流程逐級報批;1個工作日內(nèi)請假由部門負責人直接審批;請各員工嚴格遵守,如不按文件執(zhí)行的,直接辭退。

  石英砂車間

  20xx年4月10日

員工通知 篇3

xxx

  根據(jù)對您自________年_____月_____日開始在公司_______________部門試用 以來的工作情況的考核,基本符合您所在崗位的工作要求。特此通知您于_______ 年 _____月_____日起正式轉正。您將自轉正之日起享受轉正的相應待遇;同時您也必須 根據(jù)您的崗位職責要求和公司規(guī)章制度所述內(nèi)容承擔相應的'責任和義務。希望您保持 與試用期時同樣的工作熱情,并且能夠在公司取得更大的發(fā)展。

  轉正后工資: ______元/月基本工資 的交通補助 元/月住房補助; _元/月的伙食補助; 元/月

  轉正人意見:

  公司蓋章:

  簽字:

  日期: 年月日

員工通知 篇4

致全體員工:

  為了慶祝國慶,公司決定今天15時正開始放假,請各職能部門在此之前安排好職責內(nèi)的各項工作,并將工作安排情況最遲在18時前報公司值班室。

  祝公司全體員工節(jié)日快樂!

  特此通知

  某公司辦公室

  20xx年9月30日

員工通知 篇5

致:______________ 先生/小姐:

  公司經(jīng)雙方協(xié)商一致,決定從_____年_____月_____日起正式聘用您為部門,月薪¥____________(其中基本薪資¥;綜合薪資¥),以后若有調(diào)整則以有效調(diào)薪通知書為準。其余事項以雙方簽定的勞動合同為準。在我公司的工齡從即日起開始計算。

  在此,我們謹代表公司祝賀您的.加入,同時希望您遵守勞動紀律,愛護公司的名譽,為公司的發(fā)展努力工作。

  xx包裝有限公司

  員工簽名:

人事行政部 :

總經(jīng)理簽字:

  年 月 日

員工通知 篇6

____先生/女士:

  我們很榮幸地通知你通過了公司嚴格的試用轉正考核,從____年____月____日起,

  你正式成為一名合格員工,其薪資級別調(diào)整為基本工資為____元。這是你勤懇工作,不

  斷努力所取得的成果,希望你再接再厲,邁向新的`成功!

  再一次向你表示祝賀!

  主管經(jīng)理:

  年____月____日

員工通知 篇7

親愛的員工 :

  基于近期您的'工作表現(xiàn),我們特此通知您,對您的工資做出如下調(diào)整:

  注:

  1.生效日期: 年 月 日起;

  2、對于您過往的努力和成績,我們深表贊賞,并期待您能持續(xù)地為公司做出貢獻。

  3、薪酬是個人的保密事項,請不要與其他同事討論和問詢。

  4、本通知單內(nèi)容若有不明白之處,請向人資部查核。

  通知部門:人力資源中心

  通知日期: 年 月 日

員工通知 篇8

  公司名稱

  員工處分通知

  員工信息

  員工姓名:日期:

  員工號:職位:

  部門經(jīng)理:部門:

  處分類型

  警告嚴重警告辭退

  處分原因

  遲到/早退曠工違反公司規(guī)定

  工作質(zhì)量不合格違反安全規(guī)定怠工

  其他:

  詳細情況

  違規(guī)說明:

  改進措施:

  改進情況:

  處分通知回執(zhí)

  在此表上簽名,表示您已經(jīng)了解處分的內(nèi)容,而且已和部門經(jīng)理詳細地討論過該處分及其改進措施。在此表上簽名并不表示您同意該處分。

  員工簽字日期

  經(jīng)理簽字日期

  證明人簽字(如果員工了解該處分內(nèi)容,但拒絕簽字)日期

  ……………………

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