經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書匯編6篇
時代不斷在進(jìn)步,各種各樣的申請書應(yīng)用范圍廣泛,轉(zhuǎn)正申請書可以向上級表達(dá)自己的轉(zhuǎn)正愿望和訴求。寫轉(zhuǎn)正申請書時理由總是不夠充分?以下是小編為大家整理的經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書6篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書 篇1
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
本人于 20xx 年 X 月 XX 日入職XX百貨以來,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任XX主管一職。首先非常感謝公司給予我這個機會能有幸加入到XX這個大家庭,在入司這段時間本人工作認(rèn)真,且具有較強的責(zé)任心和進(jìn)取心,善于思考,性格開朗,樂于與他人溝通,且具有良好的溝通技巧,具備較強的團(tuán)隊協(xié)作精神,能確保完成上級交付的各項工作,與公司同事間關(guān)系相處融洽、和睦,能很好的配合其他各部門按時完成各項工作,積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提升自身能力。
我能夠勝任公司主管這個崗位的工作職責(zé)范籌,在這段時間內(nèi)已了解、熟知公司以及有關(guān)工作的基本操作流程,能較快進(jìn)入工作狀態(tài)。現(xiàn)將我進(jìn)入司六個月以來工作情況向各領(lǐng)導(dǎo)做個匯報:
一、根據(jù)XX企業(yè)文化以及萬千制度要求本人在規(guī)定時間內(nèi)、較好的完成制度的'學(xué)習(xí):《XXXX部制度》、《XX管理制度》、《XXXX制度》、《XXXX制度》、《XXXX管理制度》、《XXXX制度》、《市場部制度》、《XXX制度》、《XXX安全制度》、《XXXXX部制度》并通過考試。
二、了解本XXXXXX品牌的產(chǎn)地、消費人群、陳列及銷售情況,并到XXXXXXX進(jìn)行針對性市調(diào)工作,XXX報告,為后期在實操工作中提供參考依據(jù)。
三、配合企劃部高質(zhì)量的完成XXXX廣場XX公里范圍內(nèi)商圈調(diào)查,并在一周內(nèi)完成問卷調(diào)查 70 份,XX調(diào)查 XX 家.
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書 篇2
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我于20xx年XX月進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前在工程部工作。
本人工作認(rèn)真,細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情,性格開朗,樂于與他人溝通。有很強的團(tuán)隊協(xié)作能力,責(zé)任感強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部分負(fù)責(zé)人成功地完成各項工作,積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
四個月來,我在張經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
一、思想上個人主義較強,隨意性較大;
二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒有注重約束自己;
三、工作主動發(fā)揮的還是不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的間隔;
四、相關(guān)專業(yè)知識還是不夠扎實。
在今后的工作中,我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據(jù)公司規(guī)章制度,試用職員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn),給出合格評價,使我定期轉(zhuǎn)為正式員工。
來到這里工作,我最大的`收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的明天更輝煌。在以后的工作中,我將更加努力上進(jìn)。
希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正!
此致
敬禮!
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書 篇3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
首先感謝貴公司給我提供總經(jīng)理助理一職的工作鍛煉機會,感謝這一個月以來公司領(lǐng)導(dǎo)及其他同仁在工作和生活上對我關(guān)心和照顧。這份工作是對我所學(xué)理論及企業(yè)管理知識的一次全面的檢驗,是一次將理論和實踐相結(jié)合的機會,通過這次機會我對自己所學(xué)的一些管理知識有了更深刻的理解,使我感覺到自己所學(xué)的強弱所在。經(jīng)過一個多月的學(xué)習(xí)與工作,我對自己的工作認(rèn)真思考并記錄下來,以作為自己工作的一個階段性總結(jié),同時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報我的工作,請領(lǐng)導(dǎo)審查并給予同意我的轉(zhuǎn)正申請。
工作成績與收獲
作為公司總經(jīng)理助理,我深知我的工作職責(zé)是做好參謀助手,認(rèn)真做到全方位服務(wù)全面協(xié)調(diào),并配合好公司各部門之間的工作,促進(jìn)公司經(jīng)營良性循環(huán),于是和廠家溝通、協(xié)調(diào)并督促各部門工作、做好銷售 售后部門日業(yè)績的匯報、一些文字性工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜等成了我的四大工作內(nèi)容。溝通協(xié)調(diào)是公司組織生存和良性發(fā)展的必要因素,只有協(xié)調(diào)好各部門之間的工作,才能把各部門的職能發(fā)揮得淋漓盡致,為公司的順利經(jīng)營提供保障。而新項目的啟動更是我日常工作中的一大重點。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和了解公司的歷史和制度等,我對陽江市溢源汽車銷售服務(wù)有限公司及廣汽豐田有了更深刻和完整的認(rèn)識。陽江市溢源汽車銷售服務(wù)有限公司有深厚的文化底蘊、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣諊⒖茖W(xué)的管理制度增強了我在公司這塊沃土上潛心學(xué)習(xí)、扎根發(fā)展、努力發(fā)揮的信念,相信隨著公司的發(fā)展,自己也一定會有大的進(jìn)步。
2、在短時間內(nèi)掌握更多的行業(yè)知識,并且在后期的工作中隨時學(xué)習(xí)補充行業(yè)知識的學(xué)習(xí)。我公司共設(shè)有四個大的部門,為使自己在以后的工作中能夠更好的為公司服務(wù),不僅在學(xué)習(xí)期間努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識,為自己盡快進(jìn)入工作角色而準(zhǔn)備,并且要想將業(yè)務(wù)工作做的更加出色突出,融入到這個行業(yè)中來,在工作過程中努力廣交朋友,學(xué)習(xí)行業(yè)知識,在業(yè)務(wù)工作中,互通信息,互相學(xué)習(xí),為在這個行業(yè)中長期發(fā)展而努力。
3、仔細(xì)學(xué)習(xí)了廠家及我司的相關(guān)知識。在這一個月期間,向售后、銷售及市場等部門虛心學(xué)習(xí),盡快熟悉公司的人事及各項工作流程,使自己盡快投入到工作中來。
4、切實落實各項工作目標(biāo)任務(wù),根據(jù)個部門制定的工作方案,做好配合工作,在此期間認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),督促各部門把工作任務(wù)落到實處。在日常工作中不斷在改進(jìn)、改進(jìn)中求完善,圓滿地完成自己的本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
工作表現(xiàn)——態(tài)度與感悟
1、勤奮是工作的首要前提。平時認(rèn)真學(xué)習(xí)公司制度,以及參加各類會議,并做好學(xué)習(xí)筆記、工作日記。及時掌握公司的相關(guān)信息,認(rèn)真總結(jié)、交流查找各工作環(huán)節(jié)的心得,使得自己能更好更多地得到經(jīng)營信息,更大幾率地取得成功。
2、善于學(xué)習(xí)和總結(jié)。在工作過程中善于對工作過程的事物進(jìn)行總結(jié)思考,對公司及廠家信息總結(jié)思考,對工作方法總結(jié)思考,對工作狀態(tài)總結(jié)思考,都是能取得工作提高的`條件,如果一個人只是機械地工作而不去總結(jié)和思考,那他是不會進(jìn)步的。而總結(jié)思考之后不去實踐自己的想法,那也是無濟于事,于事無補的,等于空想,也不會取得進(jìn)步。
3、工作進(jìn)步是要講求方法的。方法是在工作一段時間后,回顧前期的工作之后,總結(jié)出來,并予以踐行的。工作方法的改進(jìn),是一個循序漸進(jìn)的工作,是一個長期的過程,而且更是一個不斷總結(jié)不斷改進(jìn)的過程。
4、業(yè)務(wù)工作全力以赴。全力以赴自己的工作,竭盡全力去獲得各個方面的信息,思考成功的關(guān)鍵所在。
在工作的過程當(dāng)中,公司同仁們給了我很大的幫助,讓我在很短的時間里就能夠了解公司情況,熟悉公司所處環(huán)境,使得我可以順利地開展各項工作。
在這段時間的工作過程中,我盡職盡責(zé)地完成各項任務(wù),相信我所做的一切以及我的能力,公司領(lǐng)導(dǎo)及公司同仁都已有所感受。在此向公司領(lǐng)導(dǎo)遞交轉(zhuǎn)正申請書,懇請公司領(lǐng)導(dǎo)慎重考慮。如能轉(zhuǎn)正,我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我叫,于20xx年x月x日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任項目經(jīng)理一職,負(fù)責(zé)項目銷售工作。本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強的責(zé)任心和進(jìn)取心, 勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團(tuán)隊協(xié)作能力;責(zé)任感強,能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。和公司員工關(guān)系相處融洽而和睦,配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成各項工作;積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步。 我自20xx年7月工作以來,一直從事銷售工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及相關(guān)工作的基本情況,馬上進(jìn)入工作狀態(tài)。
在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也及時給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。
在公司的'領(lǐng)導(dǎo)下,我會更加嚴(yán)格要求自己,在作好本職工作的同時,團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為BTW優(yōu)秀的一份子,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。
公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮
申請人:
20xx年x月x日
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書 篇5
自來到公司始,我從摸索到熟悉,從茫然到自信,在我前進(jìn)的每一步,都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助,也得到了大多數(shù)業(yè)主的諒解與支持。作為剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,那是我成長過程中一段極為寶貴的財富。在此感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事們。
20xx年XX月13日***主管離職,承蒙領(lǐng)導(dǎo)們厚愛,我接任客服部主管一職。剛上任時,我自信心不足,覺得年齡尚小,經(jīng)驗不足,能力有限不足以擔(dān)當(dāng)重任,對領(lǐng)導(dǎo)的重托深感愧意。但在客觀上,我對小區(qū)房屋的基本情況,每家業(yè)主的基本情況都是非常熟悉的,客服部各種手續(xù)的辦理及服務(wù)工作的'流程也掌握的相當(dāng)熟練。壓力的承受能力,良好的心態(tài)調(diào)節(jié)能力也經(jīng)過了考驗,因此,在此基礎(chǔ)上,我會更加積極主動的學(xué)習(xí)工作,并不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)及領(lǐng)導(dǎo)能力,爭取早日轉(zhuǎn)正。
我自XX月14日任物業(yè)客服部主管短短一個多月時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,努力工作,較好地完成各項工作任務(wù),F(xiàn)作述職如下:
一、帶頭做好物業(yè)客服部基礎(chǔ)工作。
在剛?cè)肼殨r,作為一名普通的客服管理員,我努力學(xué)習(xí)物業(yè)管理知識,做好基礎(chǔ)本職工作,認(rèn)清自己崗位職責(zé),勇于解決較難處理的事情,在較短的時間內(nèi)適應(yīng)本崗位工作。入職后第七個月開始擔(dān)任客服部主管,在此崗位工作的1個月中,抓好本部門的各項工作,提高客服部整體服務(wù)意識,對各項工作進(jìn)行合理安排、管理,提高了工作的實效性,具體包括:
(1)示范及引導(dǎo)部門員工做好客服日常接待工作,為業(yè)主提供規(guī)范化服務(wù);
(2)現(xiàn)場指導(dǎo)辦理房屋二次裝修申請手續(xù)、落戶手續(xù)、臨時出入證等工作;
(3)帶領(lǐng)部門員工進(jìn)行入戶走訪,并發(fā)放調(diào)查表38份,搜集業(yè)主/客戶對物業(yè)管理過程中的意見及建議,并做匯總分析上報給公司領(lǐng)導(dǎo);
(4)發(fā)布各類書面通知20多份,短信通知968條,通知擬發(fā)及時、詳盡,并積極配合通知內(nèi)容做好相應(yīng)的解釋工作。
(5)建立健全區(qū)域各種資料,尤其是業(yè)主檔案及投訴處理匯總;
(6) 接待來訪業(yè)主投訴,指導(dǎo)上報投訴處理單,在開發(fā)公司工程部處理完善業(yè)主投訴問題的基礎(chǔ)上,對業(yè)主回訪,并將反饋意見及時傳達(dá)開發(fā)公司工程部,督促開發(fā)公司工程部盡快進(jìn)行業(yè)主遺漏工程維修工作;
(7)協(xié)調(diào)與物業(yè)公司秩序部、工程部為業(yè)主提供快速優(yōu)質(zhì)服務(wù);業(yè)主送水送電等物管服務(wù)無一拖延推卸。業(yè)主提出的保潔、秩序問題,也做到了快速到達(dá)現(xiàn)場,并即時解決。
任職期間,在***主管的優(yōu)秀管理基礎(chǔ)上,我在短時間內(nèi)使本部門的各項工作繼續(xù)保持了有序管理,使物業(yè)公司的客戶服務(wù)工作正常運轉(zhuǎn),并較好完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
二、履行客服主管職責(zé),努力做好本職工作
作為積極上進(jìn)的年輕人,勇于承擔(dān)責(zé)任,服從領(lǐng)導(dǎo)各項工作安排,以"做好基礎(chǔ)工作,提高服務(wù)水平,最終達(dá)到物業(yè)費的收取"為總體工作思路,認(rèn)真履行客服主管職責(zé),努力做好本職工作。
(1)、督導(dǎo)服務(wù)管理工作的落實,發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行整改,不斷提高服務(wù)管理水平;
(2)、起草部門計劃、總結(jié)和有關(guān)公文,組織召開部門工作例會。傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排,參考部門各員工意見,合理有效的部署開展工作;
(3)、制作并按時上報部門員工的考勤表;
(4)、整理裝修垃圾結(jié)算清單;
(5)、XX地下室
經(jīng)理轉(zhuǎn)正申請書 篇6
尊敬的人事部:
我于XX年XX月XX日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任一名助理,負(fù)責(zé)部門經(jīng)理的內(nèi)勤管理工作。
我責(zé)任心極強,確實完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,積極配合個部門的工作。性格開朗,積極學(xué)習(xí)新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素質(zhì)。
三個多月來,我在經(jīng)理、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,沒有做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;二、工作主動性發(fā)揮的還是不夠;三、業(yè)務(wù)知識方面還不夠扎實等等。在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿三個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向經(jīng)理申請:希望能根據(jù)我的'工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
此致
敬禮!
申請人:Xx
XX年X月X日
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