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慎防個人簡歷中的錯別字
應屆生小苗日前接到了滬上某銀行的面試通知。面試當天他怎么也沒想到,還沒等他講述在校期間的“光榮史”,他便被無情地拒絕了,而用人單位拒絕他的理由是小苗填寫的面試表格上寫了錯別字。
小苗是本市西南地區(qū)某高校的大四學生,記者從校方處獲悉,他在校內也是一名品學兼優(yōu)的好學生,不過老師同學都沒想到小苗因錯別字而失去就職機會。
小苗告訴記者,當時人事部工作人員拿了一份表格讓他填寫個人簡歷。盡管填寫內容總共也就一兩百字,但他卻將“應屆生”寫成了“應界生”,統(tǒng)計學的“統(tǒng)”偏旁竟寫成了“幻”
字的左半邊,而“的、地、得”更是用亂了。當面試人員一一指出錯誤時,小苗頓時面紅耳赤,解釋說:“平時都是電腦打字,長時間不寫字已有些不習慣!
“我們用人單位很重視求職者的第一印象,盡管字寫得好壞并非評判人才的唯一標準,但字如其人,多少能折射出一個人的性
情與修養(yǎng)!痹撈髽I(yè)的人事部人員只能婉言拒絕了小苗,讓他練好字再來。
“當時恨不得打個地洞鉆進去!毙∶缁貞浧鸫耸聲r依然是懊悔不已,他坦承除錯別字外,字確實也是寫得越來越差,平時過多依賴電腦,無意中卻給自己留下了隱患。
■記者調查
不少白領一周寫字不超過三四百個
小苗由于寫錯字白白錯失了一份好工作,白領楊小姐也曾有過相同遭遇。她告訴記者,之前參加公務員考試,寫申論作文時,腦子里的詞語、成語,想得起來卻不知怎么寫了,最后“罄竹難書”、“鰥寡孤獨”等詞也只能用簡單的詞語代替。
記者昨天對十多位白領進行了調查采訪,記者發(fā)現(xiàn),大多白領均習慣了“無紙化”工作:瀏覽網(wǎng)絡、發(fā)郵件、整理文字資料、書寫文稿等,都不需要動筆,字是寫得越來越差,而且提筆便忘字。當問及一周能否寫到三四百字時,被采訪者中的10位均回答“不能”。
某it公司項目經理林先生坦言:學生時代自己也是個小書法家,工作以后平時簽署文件難得可以露露自己的書法,卻發(fā)現(xiàn)字體越來越難看了。“以前忙著練打字,現(xiàn)在看來有必要重新練練字了!
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