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標準工作簡歷表格
標準簡歷表格要求：
1、個人簡歷填寫完整性。換位思考一下，盡量多的把你的個人綜述信息傳遞給你所應(yīng)聘的人力資源管理部門。讓你發(fā)出的簡歷表格與其標準表格項目吻合，甚至信息量更多。以給人坦誠、認真謹慎的良好印象和做事風格。
2、工作經(jīng)歷填寫要有連續(xù)性。道理很簡單，當你的工作經(jīng)歷出現(xiàn)斷層時，一定要特別認真的給出原因。否則，就很有可能被認為一直找不到工作或者身體狀況不好，而使你的能力和素質(zhì)大打折扣。
3、在簡歷中盡量展示你工作的穩(wěn)定性。很少有企業(yè)喜歡跳來跳去的跳槽一族，一般情況在一家公司工作一年以上會被認為工作穩(wěn)定性合格。如果一年內(nèi)換了很多家單位，則被認定為工作穩(wěn)定性很差，同時也會認為你工作能力達不到要求。
標準簡歷表格模板
姓名 | 性別 | 出生年月 |
| |||||
籍貫 | 民族 | 學歷 | ||||||
畢業(yè)院校 | 專業(yè) | 健康狀況 | ||||||
體重 | 身高 | 電子郵件 | ||||||
英語水平 | 計算機水平 | 電話 | ||||||
教 育 狀 況 | 時間 | 學校 | 系別 | 專業(yè) | 層次 | |||
| 時間 | 單位 | 職務(wù) | 工作內(nèi)容 | ||||
自我評價 | ||||||||
修程 主課 | ||||||||
輔修 課程 | ||||||||
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