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職業(yè)生涯規(guī)劃的專題課程

時間:2024-10-04 03:55:07 職業(yè)生涯規(guī)劃 我要投稿
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關于職業(yè)生涯規(guī)劃的專題課程

  員工職業(yè)生涯規(guī)劃是企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的重要基礎,在提高其員工滿意度與工作積極性方面,具有十分重要的作用。只有充分發(fā)揮員工的主觀能動性,在企業(yè)建立以人為本的職業(yè)生涯開發(fā)與管理的目標體系,幫助每個職員實現(xiàn)自我價值,通過做好職員的職業(yè)生涯開發(fā)與管理,把企業(yè)的人力資源最大限度的變成人力資本,企業(yè)才能最終實現(xiàn)未來的愿景。職業(yè)生涯規(guī)劃專題課程:職業(yè)生涯規(guī)劃(張老師);員工職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展實施技能訓練(張偉強);《建立員工職業(yè)生涯規(guī)劃》和《員工百分百執(zhí)行的領導藝術》(杜映梅、鄒元欣);全面績效管理、勞動用工風險控制與員工職業(yè)生涯規(guī)劃實戰(zhàn)特訓班(楊勤、程向陽、姜博仁);員工職業(yè)生涯規(guī)劃(陳老師)。

關于職業(yè)生涯規(guī)劃的專題課程

  培訓講師:張老師

  本課程將使受訓者了解并掌握個人職業(yè)生涯規(guī)劃的流程和方法,幫助員工掌握職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)律,科學規(guī)劃人生,認識員工與企業(yè)之間的依存關系,提升員工工作的敬業(yè)精神和斗志。

  員工職業(yè)生涯發(fā)展是企業(yè)發(fā)展的基礎,只有充分發(fā)揮員工的主觀能動性,在企業(yè)建立以人為本的職業(yè)生涯開發(fā)與管理的目標體系,幫助每個職員實現(xiàn)自我價值,通過做好職員的職業(yè)生涯開發(fā)與管理,把企業(yè)的人力資源最大限度的變成人力資本,企業(yè)才能最終實現(xiàn)未來的愿景。

  培訓講師:杜映梅、鄒元欣

  培訓講師:楊勤、程向陽、姜博仁

  課程目標 ◇ 幫助學員掌握績效考核與績效管理的流程、步驟與方法及解決方案; ◇ 幫助學員理解領悟員工關系管理的重要意義和內涵,改善公司內部人際關系和內外關系; ◇ 幫助學員掌握正確處理企業(yè)內部發(fā)生的員工關系矛盾、危機及勞資糾紛以及有效進行辭退與辭職管理; ◇ 幫助學員掌握如何激發(fā)員工職業(yè)激情;如何科學合理的幫助員工制定職業(yè)目標與職業(yè)規(guī)劃。

  培訓講師:陳老師

  溫馨提示:你想的應屆生職場干貨,盡在廣東應屆生,讓你輕松步入職場

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