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我在IBM求職的幾點(diǎn)感受和經(jīng)驗(yàn)

時(shí)間:2024-08-11 06:26:30 面試筆試 我要投稿

我在IBM求職的幾點(diǎn)感受和經(jīng)驗(yàn)

  以下是個(gè)人意見(jiàn)和感受,不代表IBM的觀點(diǎn)!而且僅僅針對(duì)技術(shù)職位。

我在IBM求職的幾點(diǎn)感受和經(jīng)驗(yàn)

  1. 90%學(xué)校里出來(lái)的人,所學(xué)的技能都不能直接用于工作,所以不要覺(jué)得你不會(huì)Java,不會(huì)J2EE,怎么去IBM呢?其實(shí)沒(méi)有關(guān)系,一個(gè)公司不會(huì)要求從學(xué) 校來(lái)的新人什么都會(huì),只有一個(gè)要求,那就是會(huì)學(xué)習(xí),你只要能夠善于學(xué)習(xí),甚至不會(huì)計(jì)算機(jī)可能都沒(méi)有關(guān)系,關(guān)鍵是你要能學(xué),而且要能證明給這種地方,IBM也不例外。如果你只是想中等收入,做個(gè)白領(lǐng),那么IBM還是可以滿足你的愿望的,只要你努力。如果你是想在技術(shù)領(lǐng)域有所成就,那么在IBM也是有機(jī)會(huì)的,但是這個(gè)機(jī)會(huì)很小,而且很難, 也許在外面某個(gè)別的地方幾會(huì)更大一些。當(dāng)然,你也可以把IBM作為一個(gè)跳板,先在這兒鍛煉幾年,以后出去自己開(kāi)公司。只要你在三年以上離開(kāi),IBM一般不 會(huì)為難你,雖然合同上寫(xiě)的是五年,即使三年內(nèi)離開(kāi),也不是特別麻煩,就是離開(kāi)了想再回來(lái)可能困難一點(diǎn)。

  3. 進(jìn)入IBM真的不難,人嘛!簡(jiǎn)歷上寫(xiě)清楚你做過(guò)什么,而不是你參 加過(guò)的項(xiàng)目的介紹!注意,我強(qiáng)調(diào)的是你做過(guò)什么!就是說(shuō)你自己在參加項(xiàng)目的時(shí)候做了些什么事情。面試的時(shí)候,可能會(huì)問(wèn)你項(xiàng)目的細(xì)節(jié),但是放心,他不是要竊 取你做過(guò)的項(xiàng)目的技術(shù),只是想驗(yàn)證一下你是不是說(shuō)的實(shí)話,做得好不好。此外,IBM的網(wǎng)站上有一篇文章,講怎么寫(xiě)簡(jiǎn)歷的,那篇文章建議認(rèn)真讀讀,每一條都 是很有現(xiàn)實(shí)意義的,絕對(duì)是有的放矢!

  8. 如果你有認(rèn)識(shí)的人在IBM,最好是通過(guò)這個(gè)人介紹進(jìn)去,避免掉ChinaHR這一層。個(gè)人感覺(jué)ChinaHR的風(fēng)格和IBM不一樣,也許你本來(lái)是IBM認(rèn) 可的人才,卻被ChinaHR刷掉了!而且如果是應(yīng)聘技術(shù)職位的話,IBM的HR部門(mén)也可能刷掉一些本來(lái)合適的應(yīng)聘者(因?yàn)榈紿R的簡(jiǎn)歷太多了)。所以, 通過(guò)IBM內(nèi)部的人,是爭(zhēng)取面試的最佳途徑。不要以為這是走后門(mén),其實(shí)這只是給你一個(gè)面試的機(jī)會(huì)而已。

  9. 關(guān)于非技術(shù)能力,主要是team work相關(guān)的能力。IBM認(rèn)為每個(gè)人都有自己的性格上的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),但是在一個(gè)team里面,要發(fā)揮所有人的優(yōu)點(diǎn),避免每個(gè)人的缺點(diǎn),這樣的team才 是一個(gè)成功的team。要做到這一點(diǎn),非技術(shù)能力很重要,其實(shí)就是怎么做人啦!千萬(wàn)不要忽視這一點(diǎn),比方你的溝通能力不是很好,也要做到愿意學(xué)習(xí),培養(yǎng)自 己的溝通能力。如果認(rèn)為這些都是無(wú)關(guān)緊要的話,很可能被刷掉,即使進(jìn)去了,也無(wú)法有很好的發(fā)展前途。

  暫時(shí)想到這么些,不是很完整,有一些可能別人也提過(guò),再一次說(shuō)明就是這些都是個(gè)人經(jīng)驗(yàn),不是IBM的觀點(diǎn),而且只針對(duì)技術(shù)職位,甚至只針對(duì)CSDL的技術(shù)職位。另外一點(diǎn)就是,這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)于ChinaHR無(wú)效,因?yàn)槲覜](méi)有經(jīng)歷過(guò)ChinaHR的過(guò)程。


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