面試難題的樣板

面試前了解對幾個(gè)經(jīng)典難題的回答，也許會(huì)對你的面試大有幫助。

我為什么要雇用你？

   回答對策：直接的問題需要直截了當(dāng)?shù)幕卮�。這個(gè)問題會(huì)使你向他們提供證據(jù)以證實(shí)你的價(jià)值。

   回答樣板：“我是個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的經(jīng)理，從組織項(xiàng)目的實(shí)施到鼓勵(lì)員工合作，我得心應(yīng)手。我還擅長幫助公司順利實(shí)現(xiàn)技術(shù)改造和員工培訓(xùn)。我們的銷售額在過去兩年平均增加了８７％�！�

   評(píng)語：在回答中，以實(shí)例提供有力的證據(jù)，直接而自信地推銷自己。

你有哪些優(yōu)點(diǎn)？

   回答對策：你應(yīng)當(dāng)首先強(qiáng)調(diào)你已具有的技能。雇用你的決定在很大程度上取決于這些技能�；卮饡r(shí)一定要簡單扼要。

   回答樣板：“我具有朝著目標(biāo)努力工作的能力。一旦我下定決心做某事，就要把它做好。我的志愿是成為一個(gè)出色的公關(guān)經(jīng)理。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，我目前正在修讀有關(guān)課程�！�

   評(píng)語：“學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力強(qiáng)”、“人際關(guān)系好”等都是可提出的優(yōu)點(diǎn)，但盡可能要提供與工作相關(guān)的證據(jù)，這會(huì)使你與眾不同。

你想得到的薪水是多少？

   回答對策：在商談薪酬之前，你應(yīng)調(diào)查了解自己所從事工作的合理價(jià)值。商談時(shí)降低原來的開價(jià)輕而易舉，但一旦開出低價(jià)后想再提上去就很難。

   回答樣板：“我對工資沒有硬性要求。我相信貴公司在處理我的問題上會(huì)友善合理。我注重的是找對工作機(jī)會(huì)，只要條件公平，我不會(huì)計(jì)較太多�！�

   評(píng)語：即使拒絕對方，也要為協(xié)商留有余地。如果雇主需要你，他會(huì)樂于滿足你的要求。（祖佳）

來源：精品購物指南

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