公休請(qǐng)假條集錦15篇
在學(xué)習(xí)和工作中，我們需要用到請(qǐng)假條的情況非常的多，請(qǐng)假條相當(dāng)于公文中的請(qǐng)示，但比請(qǐng)示簡(jiǎn)便、靈活。怎樣寫請(qǐng)假條才合理、得體呢？下面是小編精心整理的公休請(qǐng)假條，僅供參考，大家一起來看看吧。
公休請(qǐng)假條1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我參加工作時(shí)間已達(dá)xx年。根據(jù)《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第541號(hào))文件規(guī)定，我個(gè)人在本年度內(nèi)享有帶薪休假時(shí)間xx天。在此特向領(lǐng)導(dǎo)提請(qǐng)年休假。時(shí)間為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，共計(jì)x天。
望批準(zhǔn)！
此致
敬禮！
請(qǐng)假人：xxx
20xx年xx月xx日
公休請(qǐng)假條2
尊敬領(lǐng)導(dǎo)：
茲有__________ 部門/單位，_____ (姓名)于 _____年 _____月 _____日起至 _____年 _____月 _____日需請(qǐng)假，共_____ 天，請(qǐng)假原因 _________________________。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!
此致
敬禮!
請(qǐng)假人：xxx
20xx年xx月xx日
公休請(qǐng)假條3
姓名_____所在科室_____
參加工作時(shí)間____年____月____日
工作年限_____年;應(yīng)休天數(shù)_____天
已休天數(shù)_____天;公休年度_____年
申請(qǐng)公休時(shí)間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計(jì)_____天(不包括周末節(jié)假日)
科室負(fù)責(zé)人意見：__________
分管領(lǐng)導(dǎo)意見：__________
主要領(lǐng)導(dǎo)意見：__________
敬愛的所領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員休假條例》，按規(guī)定本人參加工作的年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于____年____月____日～ ____日休年休假期。
請(qǐng)給予批準(zhǔn)，為盼!
請(qǐng)假人：____
____年____月____日
公休請(qǐng)假條4
確有部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權(quán)益，條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的，單位除正常支付工資收入外，還要支付相應(yīng)的補(bǔ)償。
對(duì)于補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，在征求意見過程中，有不少意見認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)符合勞動(dòng)法關(guān)于“法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的.工資報(bào)酬”的規(guī)定。據(jù)此,條例規(guī)定：?jiǎn)挝淮_因工作需要不能安排職工休年休假的，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。
公休請(qǐng)假條5
XXX領(lǐng)導(dǎo)：
本人在XXXX年“XX”長(zhǎng)假里為XX工程加班了X天(XX月XX日～XX日)，院里有規(guī)定，可以補(bǔ)休假。
現(xiàn)申請(qǐng)補(bǔ)假X天，調(diào)年休假一天，共休假X天。從XXXX年XX月XX日～XX日。
請(qǐng)給予批準(zhǔn)，為盼!
此致
敬禮
請(qǐng)假人：
20xx年xx月xx日
公休請(qǐng)假條6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是x。教育局計(jì)財(cái)股的x。，因?yàn)榧以趚，離工作單位較遠(yuǎn)，來回車程較長(zhǎng)，所以希望在正常年假的基礎(chǔ)上能夠延長(zhǎng)幾天假期，需要請(qǐng)假?gòu)?0xx年1月29日到20xx年1月30日及20xx年2月7日到20xx年2月12日，共計(jì)8天。請(qǐng)假期間有效聯(lián)系方式為xx。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
公休請(qǐng)假條7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關(guān)規(guī)定，本人擬申請(qǐng)休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)！
申請(qǐng)人（簽名）：__________
二〇xx年_____月_____日
公休請(qǐng)假條8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我參加工作時(shí)間已達(dá)x年。根據(jù)《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第541號(hào))文件規(guī)定，我個(gè)人在本年度內(nèi)享有帶薪休假時(shí)間x天。在此特向領(lǐng)導(dǎo)提請(qǐng)年休假。時(shí)間為x年x月x日至x年x月x日，共計(jì)x天。
望批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
xx
20xx年x月x日
公休請(qǐng)假條9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我是xx。教育局計(jì)財(cái)股的xx因?yàn)榧以趚x離工作單位較遠(yuǎn)，來回車程較長(zhǎng)，所以希望在正常年假的基礎(chǔ)上能夠延長(zhǎng)幾天假期，需要請(qǐng)假?gòu)?0xx年1月29日到20xx年1月30日及20xx年2月7日到20xx年2月12日，共計(jì)8天。請(qǐng)假期間有效聯(lián)系方式為。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
公休請(qǐng)假條10
敬愛的所領(lǐng)導(dǎo):
根據(jù)《國(guó)家公務(wù)員休假條例》，按規(guī)定本人參加工作的年限已滿一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日~30日休年休假期。
請(qǐng)給予批準(zhǔn)，為盼!
請(qǐng)假人:20xx年8月9日
小資料：
�、俟疽�(guī)定員工的年假為：______天/年
�、谏习酀M______個(gè)月可開始休假(滿______個(gè)月則享有______天年假)
�、勰昙儆龉�(jié)假日順延
�、軉T工休年假必須考慮有關(guān)客戶的要求及所在部門的工作安排，休年假必須提前兩周申請(qǐng)，并經(jīng)主管同意。
�、莨鞠Ｍ麊T工利用年假的機(jī)會(huì)使身心得到調(diào)整。人力資源部將在每個(gè)自然年度開始時(shí)，通知每位員工應(yīng)享受的年假。該年假的有效期為一年時(shí)終止，不再累計(jì)。
⑥員工如愿意放棄年休假，年假期間的工資按日工的基本工資的______倍計(jì)算。
部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權(quán)益，條例規(guī)定職工因工作原因未能享受年休假的，單位除正常支付工資收入外，還要支付相應(yīng)的補(bǔ)償。
對(duì)于補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)，在征求意見過程中，有不少意見認(rèn)為，應(yīng)當(dāng)符合勞動(dòng)法關(guān)于"法定休假日安排勞動(dòng)者工作的，支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬"的規(guī)定。據(jù)此,條例規(guī)定：?jiǎn)挝淮_因工作需要不能安排職工休年休假的，經(jīng)職工本人同意，可以不安排職工休年休假。對(duì)職工應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，單位應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報(bào)酬。
公休請(qǐng)假條11
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)《職工帶薪年休假條例》及單位的相關(guān)規(guī)定，本人擬申請(qǐng)休公假xxxxx天，即xxxxx月xxxxx日至xxxxx月xxxxx日，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為感！
申請(qǐng)人（簽名）：xxx
xxxx年xx月xx日
公休請(qǐng)假條12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我參加工作時(shí)間已達(dá)年。根據(jù)《職工帶薪年休假條列》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第541號(hào)）文件規(guī)定，我個(gè)人在本年度內(nèi)享有帶薪休假時(shí)間天。在此特向領(lǐng)導(dǎo)提請(qǐng)年休假。時(shí)間為xx年x月x日至xx年x月x日，共計(jì)x天。
望批準(zhǔn)!
請(qǐng)假人：xxx
xxxx年xx月xx日
公休請(qǐng)假條13
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我參加工作時(shí)間已達(dá)1年。根據(jù)《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第541號(hào))文件規(guī)定，我個(gè)人在本年度內(nèi)享有帶薪休假時(shí)間xx天。在此特向領(lǐng)導(dǎo)提請(qǐng)年休假。時(shí)間為xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共計(jì)xx天。
望批準(zhǔn)!
此致
敬禮!
請(qǐng)假人：xxx
20xx年x月x日
公休請(qǐng)假條14
尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)：
茲有__________ 部門單位，_____ (姓名)于20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日需請(qǐng)假，共_____ 天，請(qǐng)假原因 _________________________。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼!
此致
敬禮
申請(qǐng)人：
20xx年xx月xx日
公休請(qǐng)假條15
尊敬公司領(lǐng)導(dǎo)：
茲有__________部門/單位，_____（姓名）于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需請(qǐng)假，共_____天，請(qǐng)假原因_________________________。
望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為盼！
請(qǐng)假人：xx部門/單位負(fù)責(zé)人：主管領(lǐng)導(dǎo)：
日期：xx
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