測一測看你有多少Boss天賦?一起來測測看吧?

　　測一測看你有多少Boss天賦

　　題目：如果你要去某條街的小店里見個(gè)朋友，但是迷路了，你會(huì)第一時(shí)間做什么?

　　A、問問路旁行人

　　B、打開手機(jī)看地圖

　　C、和朋友聯(lián)系一下

　　D、先走一段路再說

　　E、直接坐出租車去

　　測試結(jié)果分析：

　　A、當(dāng)小BOSS

　　顯然，你當(dāng)大老板的天賦技能是比較缺乏的，畢竟你也有懶惰的一面，并不想讓自己的人生有呼風(fēng)喚雨的本事。然而你的主動(dòng)性還是有的，也有一定的想法，還有一定的運(yùn)氣，所以當(dāng)一個(gè)小老板的話，天賦綽綽有余。這也算是不錯(cuò)的，畢竟大老板的格局要這么大，又怎么會(huì)是你可以輕易就擔(dān)得起的呢?

　　B、BOSS天賦很好

　　你成為一位大老板，還是有希望的，因?yàn)槟愠蔀锽OSS的天賦挺不錯(cuò)的。一來，你的主動(dòng)技能比較強(qiáng)，二來你有這樣的大局觀，眼光看得比較長遠(yuǎn)。整體上說，跟著你即使出了錯(cuò)，你也有逆境重生的本事。而且你是一個(gè)負(fù)責(zé)任的人，這點(diǎn)很多人都缺乏。所以你創(chuàng)業(yè)會(huì)成功，在單位也能混得好哦。

　　C、BOSS天賦很少

　　你的獨(dú)立性一般，出了什么事情，一般會(huì)咨詢別人，即使是當(dāng)了BOSS，你也喜歡在做出投資決策前詢問別人的意見。這樣的你，倘若是早就繼承公司之類的，你還算會(huì)比較好，因?yàn)槟憧梢砸劳新殬I(yè)經(jīng)理人，打理公司。要是你出來創(chuàng)業(yè)，大概也會(huì)成功，但是想成為獨(dú)立的BOSS，那是不大可能的。

　　D、BOSS身邊紅人

　　倘若人人都去當(dāng)了老板，那簡直是不可能的事情，事實(shí)證明，一將功成萬骨枯，成就一個(gè)將軍，總是要犧牲那么多人，而成就一個(gè)大老板，也總是需要一些人來輔助、幫助的吧。你就像是老板身邊的紅人，還是那種出謀劃策的軍師一般，這個(gè)技能和天賦你還是不缺的。只不過你也懶得去擔(dān)一個(gè)大公司的命運(yùn)，當(dāng)紅人就不錯(cuò)了。

　　E、BOSS天賦沒有

　　基本上，你當(dāng)BOSS的天賦是沒有的。作為一名懶惰，不愛去思考的人，你也總是想過一種舒服的生活，不要太麻煩了，圖個(gè)舒服就好。可能你是比較偏向于享受類的人吧，別人要是跟著你打天下，你也會(huì)打到一半，就先享受了再說，最后搞不好還會(huì)連跟著你的人都一起受餓。反正你會(huì)說，自己也沒有當(dāng)BOSS的心思，當(dāng)個(gè)小蝦米有何不可?