吉林省調(diào)整最低工資標準

　　工資標準又稱“工資率”。國家、部門（或者行業(yè)）、企業(yè)單位對職工規(guī)定的在一定時期內(nèi)的具體工資數(shù)額。反映一定時期的生產(chǎn)技術(shù)發(fā)展狀況和社會生產(chǎn)力的發(fā)雇水平，具有相對的穩(wěn)定性。以下是小編幫大家整理的吉林省調(diào)整最低工資標準，歡迎大家分享。

　　資料1：

　　吉林省調(diào)整最低工資標準啦，吉林工資標準自5月1日起有所上調(diào)，調(diào)整后長春地區(qū)最低工資標準為每月820元，漲幅達到26.2%。

　　據(jù)了解，調(diào)整后吉林省內(nèi)的最低工資標準分為四個檔次:長春市區(qū)月最低工資標準820元/月，非全日制用工小時最低工資標準6.3元/小時;吉林、松原市區(qū)和延吉市月最低工資標準780元/月，非全日制用工小時最低工資標準6元/小時;四平、遼源、通化、白山、白城市區(qū)和琿春市月最低工資標準730元/月，非全日制用工小時最低工資標準5.6元/小時;長白山管委會和其他縣(市)月最低工資標準680元/月，非全日制用工小時最低工資標準5.2元/小時。

　　據(jù)悉，此前，吉林省相關(guān)部門按照比重法和收入比例法對省內(nèi)最低工資標準進行了測算，并參考了其他省市最低工資標準的調(diào)整情況，結(jié)合省內(nèi)企業(yè)、財政承受能力以及各地經(jīng)濟社會發(fā)展水平等綜合因素制定了調(diào)整方案。

　　吉林省自1995年開始實行最低工資保障制度，1996年至2007年間先后六次調(diào)整最低工資標準。此次吉林省第七次調(diào)整最低工資標準，四個檔次的調(diào)整幅度在20%至26.2%之間，平均增長幅度為22.9%。

　　資料2：

　　一、我省現(xiàn)行最低工資標準

　　長春市區(qū)月最低工資標準為1880元， 非全日制用工最低工資標準19元/小時；吉林、松原市區(qū)、延吉市、琿春市月最低工資標準為1760元，非全日制用工最低工資標準18元/小時；四平、遼源、通化、白山市區(qū)和前郭縣、撫松縣，月最低工資標準為1640元， 非全日制用工最低工資標準17元/小時；白城市區(qū)、長白山管委會、梅河口市和其他縣（市），月最低工資標準為1540元，非全日制用工小時最低工資標準16元/小時。

　　二、擬調(diào)整標準

　　根據(jù)全國各省（區(qū)、市）最低工資標準檔次設(shè)置，結(jié)合全省各地經(jīng)濟發(fā)展情況，擬將全省最低工資的檔次由原來的四個檔次調(diào)整為三個檔次，具體擬調(diào)整標準為：長春市區(qū)（含九臺區(qū)、雙陽區(qū)）月最低工資標準為2120元/月，非全日制用工最低工資標準為21元/小時；吉林市區(qū)、遼源市區(qū)、白山市區(qū)、松原市區(qū)、延吉市區(qū)、琿春市月最低工資標準為1920元/月，非全日制用工最低工資標準為19.5元/小時；四平、通化、白城、長白山管委會、梅河口市和其他縣（市）月最低工資標準1780元/月，非全日制用工最低工資標準為18元/小時。

　　此最低工資標準執(zhí)行期為2024年至下一個調(diào)整日。

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