廣告設計主管工作簡歷模板免費下載

　　在求職的環(huán)節(jié)中，首先需要注意的一個部分就是工作簡歷。以下是廣告設計主管工作簡歷模板免費下載，歡迎參考！

　　敗在表達上的幾種簡歷類型

　　因為簡歷表達不當而導致被刷下來是一件極為令人感慨的事情，因此求職者必須在表達方面不要犯下基本性的錯誤，以免為自己的淘汰埋下了伏筆。下面就說說幾種因為簡歷表達問題而慘遭淘汰的簡歷類型.

　　第一類，就是最常見的簡歷錯誤表達太長、太復雜，這類簡歷最少有兩頁但是實際上提供的真正有效的信息卻是非常少的。這種簡歷表達的最大兩個特點就是：能夠不說的、不用說的東西非要說而且說得很詳細;以及羅列出跟簡歷內容就沒有任何關系的東西。這兩大錯誤足夠讓簡歷在整體印象上就已經輸了，所以一定要謹記簡潔的原則是和對方有關的內容主要表達，和對方無關的內容不說或少說。

　　第二類，帶有感情色彩的詞語遍布簡歷當中，這類簡歷看起來好比是一首散文一樣，但是簡歷并不是散文而是一種自述性的題材，結果通篇讓人感到的主要是你的文采卻不是他們需要看到的實際性東西，如此對方還有興趣關注你嗎?道理很簡單，就是說對方喜歡吃肉類，你卻給他吃素菜，如此又如何能夠挑起對方的興趣?

　　第三類，表達當中錯誤百出的簡歷，重點體現(xiàn)在簡歷的語句不通順以及用詞錯誤過多，簡歷句子讀起來就是感覺拗口，一兩句影響性可能不大，但是通篇出現(xiàn)的錯誤達到兩位數(shù)那真的完蛋了。而用詞錯誤則是一些求職者為了表現(xiàn)自己的書面性文字水平，非得用一些書面詞語代替通俗性詞語，結果卻導致使用錯誤的結果。

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