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物控部經(jīng)理工作簡歷

時間:2020-08-28 11:44:57 工作簡歷模板 我要投稿

物控部經(jīng)理工作簡歷

  在求職簡歷中,任何人都想成功地描述過去的工作成果,有個含水量與含金量的區(qū)別大家要注意,簡歷里采用那種空洞無物、華麗詞藻的描述,給人的印象是華而不實,令人生疑;相反,采用具體實在的精通陳述,就會讓人感到實在而信服。

物控部經(jīng)理工作簡歷

  物控部經(jīng)理工作簡歷一

  姓名:

  目前所在: 順德區(qū) 年  齡: 35

  戶口所在: 順德區(qū) 國  籍: 中國

  婚姻狀況: 已婚 民  族: 漢族

  培訓認證: 未參加 身  高: 166 cm

  誠信徽章: 未申請 體  重: 60 kg

  人才測評: 未測評

  我的特長:

  求職意向

  人才類型: 普通求職

  應聘職位: 高級管理:采購主管/經(jīng)理

  工作年限: 13 職  稱: 無職稱

  求職類型: 全職 可到職日期: 一個星期

  月薪要求: 3500--5000 希望工作地區(qū): 佛山,中山,

  工作經(jīng)歷

  廣東凱樂斯有限公司   起止年月:2008-06 ~ 至今

  公司性質(zhì): 中外合資  所屬行業(yè):

  擔任職位: 物控部經(jīng)理

  工作描述:

  離職原因:

  佛山市順德區(qū)科德化工實業(yè)有限公司   起止年月:2004-03 ~ 2008-05

  公司性質(zhì): 民營企業(yè)  所屬行業(yè):石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)

  擔任職位: 采購經(jīng)理

  工作描述: 1.負責內(nèi)部管理和供應商管理及開發(fā),控制成本,熟悉ISO質(zhì)量管理體系

  2.擬定合同及簽訂,編制物料需求采購計劃及跟進

  3.庫存物料的評估和財務預算及協(xié)調(diào)

  離職原因:

  廣東新的科技集團有限公司   起止年月:2000-12 ~ 2004-03

  公司性質(zhì): 民營企業(yè)  所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設(shè)備

  擔任職位: 采購員 采購科長

  工作描述: 1.負責五金和包裝材料采購開發(fā)等

  2.負責內(nèi)部管理和供應商管理及開發(fā)、評估

  3.合同簽署,價格合理化評審

  離職原因: 辭職

  廣東科龍電器有限公司   起止年月:1994-12 ~ 2000-07

  公司性質(zhì): 股份制企業(yè)  所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設(shè)備

  擔任職位: QC,采購,行政, 銷售

  工作描述: 1.冰箱成品檢測及倉庫原材料的檢驗

  2.負責五金和包裝材料采購開發(fā)等

  3.協(xié)助與行政部門交涉及內(nèi)部文件協(xié)調(diào)實施

  4.負責內(nèi)蒙古/寧夏業(yè)務

  離職原因: 辭職

  志愿者經(jīng)歷

  教育背景

  畢業(yè)院校: 廣東省科學大學

  最高學歷: 大專  獲得學位: 畢業(yè)日期: 1998-07

  專 業(yè) 一: 貿(mào)易經(jīng)濟 專 業(yè) 二:

  起始年月 終止年月 學校(機構(gòu)) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號

  1996-09 1998-07 廣東省科學大學 貿(mào)易經(jīng)濟 畢業(yè)證書 9808480

  語言能力

  外語: 英語 一般 粵語水平: 精通

  其它外語能力:

  國語水平: 優(yōu)秀

  工作能力及其他專長

  1) 管理職能:協(xié)調(diào)溝通,完善部門之間的良好合作,制定準確物料需求采購計劃及目標,實施細化管理及計劃完成標準,達成企業(yè)目標

  2) 成本管理:具備較強的談判技巧,價格成本核算,經(jīng)常預測市場趨勢,了解市場供應信息,掌握預測貨源情況,尋找替代原材料。及時要求調(diào)整供應商的基本價格和增減訂單量

  3) 庫存管理:了解倉庫日進出量,及時增減計劃物料,降低資金積壓為避免呆死料,盡可能做到“零”庫存,又保持生產(chǎn)順暢。對oem客戶有計劃地分配完成任務,使oem產(chǎn)品交期適時到位

  4) 供應管理:供應商開發(fā)評審,價格談判和合同簽署,有廣泛的物資供應網(wǎng)絡,對品質(zhì)穩(wěn)定、價格合理、合作服務和供貨能力的評估有豐富的工作經(jīng)驗

  5) 經(jīng)驗培訓:曾榮獲年度“優(yōu)秀管理員”獎項,曾參加學習采購管理和生產(chǎn)物流管理,ISO持證內(nèi)審員

  6) 組織管理:對內(nèi)溝通協(xié)助完善不足,對外維護協(xié)調(diào)并考核評估,促進物流供應鏈的順暢和供應商的資源維護

  7) 自我評述:團結(jié)合作,認真負責,誠信踏實,愛崗兢業(yè),積極上進,努力做到最好

  8) 其他技能:A1牌駕照有五年實際駕駛,熟悉iso體系管理和erp系統(tǒng)及office軟件

  自我評價

  1.團結(jié)合作,真摯作事,愛崗兢業(yè),積極上進,努力做到最好!

  2.只為成功找方法,不為失敗找借口!

物控部經(jīng)理工作簡歷二

個人基本簡歷  
姓  名: *** 國籍: 中國
目前所在地: 白云區(qū) 民族: 漢族
戶口所在地: 江西 身材: 168 cm 73 kg
婚姻狀況: 已婚 年齡: 37 歲
培訓認證:   誠信徽章:  
 求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型: 普通求職 
應聘職位: 服裝/紡織/皮革/鞋業(yè):生產(chǎn)管理、服裝/紡織/皮革/鞋業(yè):業(yè)務管理、服裝/紡織/皮革/鞋業(yè):生產(chǎn)管理
工作年限: 14 職稱: 無職稱
求職類型: 全職 可到職日期: 一個月
月薪要求: 8000--12000 希望工作地區(qū): 廣東省 上海 浙江
個人工作經(jīng)歷:
公司名稱: 起止年月:2008-10 ~ 2009-06廣州邦一集團埃馳易服裝飾品有限公司
公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職務: 生產(chǎn)經(jīng)理 
工作描述: 埃馳易服裝飾品有限公司經(jīng)營的是一個法國高檔男裝“HOPTAHE”品牌,
1、負責該品牌生產(chǎn)部的`產(chǎn)品統(tǒng)籌及生產(chǎn)工作,制定、完善生產(chǎn)管理制度并執(zhí)行,有效地進行質(zhì)量、成本、交期管理;
2、負責外包方的選擇、評價、設(shè)備、人員資格、過程等的控制和管理 
離職原因: 未離職 
 
公司名稱: 起止年月:2005-05 ~ 2008-05寧波某紡織實業(yè)有限公司
公司性質(zhì): 外商獨資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職務: 副總經(jīng)理 
工作描述: 負責生產(chǎn)統(tǒng)籌和業(yè)務跟單,根據(jù)客人的圖稿或來樣及其相關(guān)要求組織跟單員對外報價及審核,各種樣衣的審核和落實。參與企業(yè)制定具體的業(yè)務及生產(chǎn)計劃, 確保生產(chǎn)團隊實現(xiàn)企業(yè)目標, 控制業(yè)務和生產(chǎn)目標的平衡發(fā)展。 
離職原因:  
 
公司名稱: 起止年月:2003-05 ~ 2004-01香港寶時太(紡織)集團東莞分廠
公司性質(zhì): 外商獨資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職務: 生產(chǎn)經(jīng)理、外派協(xié)管、生產(chǎn)總監(jiān) 
工作描述: 香港寶時太(紡織)集團東莞分廠生產(chǎn)經(jīng)理。主要生產(chǎn)針織內(nèi)衣、內(nèi)褲全部出口美國(負責全公司的生產(chǎn)統(tǒng)籌、制定季、月度生產(chǎn)計劃和預算、品控、工藝流程和作業(yè)系統(tǒng)的改進,物料和成本控制及單價審核、人員的技術(shù)培訓和素質(zhì)提高,負責ERP系統(tǒng)的實施與管理,兼任IE小組組長)。
   2004/02-2004/04外派協(xié)管(孟加拉國)負責生產(chǎn)系統(tǒng)和管理模式改革(生產(chǎn)作業(yè)系統(tǒng)、品控系統(tǒng)、數(shù)據(jù)系統(tǒng)的改進和建立,中方管理人員的管理理念和生產(chǎn)模式的素質(zhì)培訓)。
   2004/05-2005/05任生產(chǎn)總監(jiān),負責紹興市服裝生產(chǎn)基地與香港市場部的落單計劃和全公司的生產(chǎn)統(tǒng)籌、制定年、季、度生產(chǎn)計劃和預算、品控、工藝流程和作業(yè)系統(tǒng)的改進,物料和成本控制及單件審核、生產(chǎn)作業(yè)系統(tǒng)、品控系統(tǒng)、數(shù)據(jù)系統(tǒng)的建立與落實,人員的技術(shù)培訓和素質(zhì)提高,負責ISO9001質(zhì)量體系的實施、跟進落實、檢查督導和兼管IE小組組長,協(xié)助行政部門的工作。 
離職原因:  
 
公司名稱: 起止年月:1999-02 ~ 2001-03廣東恒威集團公司
公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職務: 生產(chǎn)廠長、生產(chǎn)經(jīng)理 
工作描述: 負責生產(chǎn)一部的生產(chǎn)計劃、貨期跟進、質(zhì)量控制、各車間和其它部門的工作協(xié)調(diào)
   2001/04-2003/04任生產(chǎn)經(jīng)理,主要生產(chǎn)(男女裝牛仔服,休閑,羽絨)屬國內(nèi)知名品牌(負責全公司的生產(chǎn)統(tǒng)籌、制定年、季度生產(chǎn)計劃和預算、品控、工藝流程和作業(yè)系統(tǒng)的改進,物料和成本控制及單價審核、人員的技術(shù)培訓和素質(zhì)提高。公司營銷部門及各面、輔料供應商工作協(xié)調(diào)及工作跟進和落實及協(xié)助行政、財務部門的工作)。 
離職原因: 升職 
 
公司名稱: 起止年月:1996-02 ~ 1998-12廣州市卡佛帝偌時裝有限公司
公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職務: 生產(chǎn)主管 
工作描述: 負責公司的生產(chǎn)計劃、工藝審批、生產(chǎn)進度和質(zhì)量控制、單價制定。 
離職原因:  
 
公司名稱: 起止年月:1994-04 ~ 1995-11南海佳盛時裝有限公司
公司性質(zhì): 私營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職務: 指導工(組長) 
工作描述: 負責一個生產(chǎn)小組的技術(shù)指導和生產(chǎn)安排及日常工作 
離職原因:  
 
公司名稱: 起止年月:1992-06 ~ 1994-03四會富華制衣廠
公司性質(zhì): 國有企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)
擔任職務: 車位 
工作描述: 成衣縫制 
離職原因:  
 
 教育背景
畢業(yè)院校: 廣州市領(lǐng)南工商企業(yè)管理專修學院
最高學歷: 大專 畢業(yè)日期: 1998-07-01
所學專業(yè)一: 服裝生產(chǎn)管理 所學專業(yè)二: 服裝業(yè)務管理
受教育培訓經(jīng)歷:
起始年月 終止年月 學校(機構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
2004-04 2004-04 廣東省科勒質(zhì)監(jiān)職業(yè)培訓中心 ISO9001:2000質(zhì)量管理體系 質(zhì)量管理體系  
 
 語言能力
外語: 其他 較差    
國語水平: 優(yōu)秀 粵語水平: 精通
 
 工作能力及其他專長
  有18年的服裝工作資歷及15年服裝生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,成功管理過大型內(nèi)銷品牌服裝企業(yè)與外資服裝出口公司的生產(chǎn)及OEM業(yè)務。獨立進行生產(chǎn)系統(tǒng)的改良與組建和成本控制,使其業(yè)績穩(wěn)步增長。
  綜合素質(zhì)高,良好的計劃、組織、領(lǐng)導、控制、溝通、協(xié)調(diào)能力和高度的責任心,能獨立統(tǒng)籌全公司生產(chǎn)和業(yè)務跟單運作與各部門協(xié)調(diào)。
  制衣技術(shù)全方位,熟悉各環(huán)節(jié)的生產(chǎn)工藝流程和品質(zhì)控制,對高檔男女休閑、襯衫、牛仔、羽絨、針織內(nèi)衣褲、梭織時裝工藝制作有豐富的實操經(jīng)驗。
  對面、輔料下單采購與倉庫物料控制管理有實操經(jīng)驗,對供應商和外協(xié)加工(OEM)業(yè)務有良好技巧。 
  能針對性有效的對生產(chǎn)模式進行改革、生產(chǎn)流程改進、人員作業(yè)效率提升、生產(chǎn)成本控制,強化員工的技能培訓和意識教育。
  擅長大型服裝企業(yè)生產(chǎn)數(shù)據(jù)化管理,對生產(chǎn)系統(tǒng)的物控、品控、信息溝通建立、文件建檔、人力資源、行政、財務的系統(tǒng)性管理。
  熟悉ISO9001:2000質(zhì)量管理體系及認證后的質(zhì)量管理。
  對IE工業(yè)工程具有科學管理理念及5S工廠管理的推行技巧及實施經(jīng)驗。
  在經(jīng)過多年多來的生產(chǎn)和業(yè)務的統(tǒng)一管理,有了對服裝業(yè)全面得認識,更加清楚地認識到成本、貨期與質(zhì)量的控制系統(tǒng)直接關(guān)系到企業(yè)的生命力。
 
 詳細個人自傳
  不隨便妥協(xié)、不隨便放棄、并不過分自傲、對事務非常執(zhí)著、以人為本,剛?cè)峒嬷潜救说墓ぷ髟瓌t。
  完善基礎(chǔ)管理,提高產(chǎn)量質(zhì)量,降低運作成本,提高工作效率。開發(fā)人力資源,樹立競爭優(yōu)勢是我的工作方針與目標。
  本人將以飽滿的熱情投入工作崗位,相信你的信任和我的工作能力將為我們的未來帶來共同的成功。

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