最新設(shè)備管理員個人簡歷模板
導(dǎo)語：簡歷對一個人的求職起著很大的作用，一份簡歷的美觀度，整潔度等會影響到用人單位對其的的第一印象，那么如何能寫好簡歷呢?今天小編就為大家整理了最新設(shè)備管理員個人簡歷模板，歡迎參考閱讀!
最新設(shè)備管理員個人簡歷模板
姓 名：
性 別： 男
婚姻狀況： 未婚
民 族： 漢族
戶 籍： 湖北-咸寧
年 齡： 24
現(xiàn)所在地： 廣東-惠州
身 高： 174cm
希望地區(qū)： 江蘇、 廣東、 浙江、 上海
希望崗位： 電子/電器/元件類-電氣工程師/技術(shù)員
電子/電器/元件類-電池/電源開發(fā)工程師
電子/電器/元件類-電子元器件工程師
電子/電器/元件類-家用電器開發(fā)工程師
經(jīng)營/管理類-部門主管
尋求職位： 電氣工程師助理、 設(shè)備管理員、 電氣技術(shù)員
待遇要求： 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 隨時到崗
教育經(jīng)歷
2007-09 ～ 2009-07 湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院 機電一體化 大專
2004-09 ～ 2007-07 崇陽縣眾望高中 普通高中 高中
培訓(xùn)經(jīng)歷
2009-05 ～ 2009-08 福建電力公司 高壓電工技能培訓(xùn) 電工證
2008-01 ～ 2008-02 湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院 收音機的組裝和電動機的組裝
2007-09 ～ 2007-11 湖北職院數(shù)控工廠 車，鉗，冼工實習(xí)和數(shù)控車床銑床實訓(xùn)
工作經(jīng)驗至今3年0月工作經(jīng)驗，曾在2家公司工作
***公司名稱 (2011-02 ～ 2011-11)
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 農(nóng)副食品加工
擔(dān)任職位： 設(shè)備管理員 崗位類別： 采購材料、設(shè)備質(zhì)量管理
工作描述： 第一 食品加工設(shè)備的維修和檢修
第二 對獨立包裝機的工藝規(guī)范操作作業(yè)指導(dǎo)書的制定
第三 負(fù)責(zé)產(chǎn)品不良分析和改善(是否由設(shè)備故障引起的)
第五 對電話機，打印機，計算機，公司網(wǎng)絡(luò)簡單的維修
第五 定期巡查公司電路，電梯。及時發(fā)現(xiàn)問題并改善
第六 負(fù)責(zé)對設(shè)備所需零件以及公司所需家用電器的報單采購
離職原因： 求更高發(fā)展
***公司名稱 (2009-01 ～ 2011-01)
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 橡膠、塑料制品
擔(dān)任職位： 電氣技術(shù)員 崗位類別： 電工
工作描述： 第一 對輪胎生產(chǎn)設(shè)備重大故障進行技術(shù)支持，并提出解決方案。
第二 協(xié)助電氣工程師對設(shè)備程序的簡單修改和優(yōu)化。
第三 負(fù)責(zé)電氣維修團隊工作任務(wù)的分配和人員的`協(xié)調(diào)。
第四 負(fù)責(zé)工控機的簡單維修以及需送修的報單送修程序管理。
第五 接待并引導(dǎo)外來人員對公司局域網(wǎng)的維護整改工作。
第六 參與公司QC小組活動并擔(dān)任小組長一職。
離職原因： 家里有事
技能專長
專業(yè)職稱： 計算機公共基礎(chǔ)
計算機水平： 中級
計算機詳細(xì)技能： 在校期間，學(xué)習(xí)計算機課程及C語言課程
技能專長： 在佳通輪胎有限公司期間，對工業(yè)用的計算機簡單維修，能夠?qū)ΤＲ姽收献龀隹焖倥袛唷?/p>
語言能力
普通話： 一般 粵語： 差
英語水平： 三級
英語： 一般
求職意向
發(fā)展方向： 長期的發(fā)展目標(biāo)：成為一名出色的高級工程師。
其他要求： 公司規(guī)模在1000人以上，各種福利待遇能夠按照國家規(guī)定來。
自身情況
自我評價： “學(xué)做人、養(yǎng)習(xí)慣、精學(xué)業(yè)”這是我高中時的校訓(xùn)，三句話一直影響著我，讓我在不斷地改善自己，提高自己。在外三年的工作經(jīng)驗?zāi)ゾ毩宋覉皂g不拔、能吃苦耐勞、責(zé)任心強的性格。工作認(rèn)真踏實、上進心強、勤學(xué)好問的我一定能夠成為公司有價值的人。
溫馨提示：制作個人簡歷的技巧
1、真實
不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來蒙蔽你曾經(jīng)失去工作的事實，或頻繁更換工作的事實或你從事較低的職務(wù)。如果你未來的雇主去做背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒謊，那你就和你的工作說“再見”吧!
2、陳述你的才能
如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗，不要在簡歷中使用時間表達(dá)法。通過功能表達(dá)法或技術(shù)表達(dá)法，優(yōu)先來陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗和技術(shù)。
3、推出你的長處
不要僅僅簡單地抄寫你公司人事手冊中關(guān)于工作性質(zhì)描寫的術(shù)語。為了顯示你比其他競爭者更有優(yōu)勢，你需要的不是簡單地列出你的工作職責(zé)，列出你所完成的特殊貢獻，增長百分比，客戶增加數(shù)，贏取的獎勵等。
4、不要用任何借口
不要把你離開每個所從事工作的理由寫上你的簡歷，例如“公司被售出”、“老板是個白癡”或“謀求高薪”。
5、你最近在干什么
不要僅僅簡單地陳列你所從事過的每個職位。人事部經(jīng)理們最感興趣的是你近10年來的經(jīng)歷，所以請把重點突出在最近和最相關(guān)的工作經(jīng)歷上。
6、確定目標(biāo)
不要按照星期日報紙上的公司 招聘 廣告把你的簡歷一一寄出，不要投遞簡歷，如果你的條件與工作要求相去甚遠(yuǎn)，仔細(xì)閱讀廣告，決定你是否有合適的資歷后才去投遞。
7、不要寄附件
當(dāng)你寄你的簡歷時，不要把你學(xué)習(xí)成績單復(fù)印件、推薦信或獎勵證明復(fù)印件一并寄出，除非你被特別要求這樣做。如果你獲得 面試 機會后，你可帶上這些材料。
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