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園藝本科個人簡歷

時(shí)間:2024-10-17 04:32:10 個人簡歷模板 我要投稿
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園藝本科個人簡歷模板

  在編寫個人簡歷時(shí),一些求職者為了將自己的個人簡歷能博得招聘官的青睞,于是就在編寫個人簡歷時(shí)為自己增光添彩,把本來沒有的工作經(jīng)驗(yàn)強(qiáng)加上去,或者在自我評價(jià)中做過分的潤色,這些都會導(dǎo)致招聘官認(rèn)為求職者的個人簡歷不真實(shí)。

園藝本科個人簡歷模板

  個人信息

  yjbys

  性 別: 女

  民 族: 漢族 年 齡: 27

  婚姻狀況: 未婚 專業(yè)名稱: 園藝

  主修專業(yè): 農(nóng)科類 政治面貌: 群眾

  畢業(yè)院校: 閩南師范大學(xué) 畢業(yè)時(shí)間: 2015年7 月

  最高學(xué)歷: 本科 電腦水平: 一般

  工作經(jīng)驗(yàn): 一年以上 身 高: 158 cm 體重:51公斤

  現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 永定縣

  求職意向

  期望從事職業(yè): 教育 期望薪水: 2000-3000

  期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

  最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗 需提供住房: 不需要

  教育/培訓(xùn)

  教育背景:

  學(xué)校名稱: 閩南師范大學(xué) ( 2011年9月 - 2015年0月 )

  專業(yè)名稱: 園藝 學(xué)歷: 本科

  所 在 地: 證書: 計(jì)算機(jī)一級證書、計(jì)算機(jī)二級證書、大學(xué)英語四級證書、會計(jì)從業(yè)資格證書

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

  工作經(jīng)驗(yàn)

  公司名稱: 福建省農(nóng)業(yè)科學(xué)院植物保護(hù)研究所 ( 2015年3月 - 2015年5月 )

  所屬行業(yè): 農(nóng)·林·牧·副·漁業(yè) 公司性質(zhì):

  職位名稱: 實(shí)習(xí)生

  工作描述: 2015年的3-5月在福建省農(nóng)業(yè)科學(xué)院植物保護(hù)研究所實(shí)習(xí),在這實(shí)習(xí)期間,我認(rèn)識到態(tài)度端正、吃苦耐勞、學(xué)習(xí)踏實(shí)、注重理論和實(shí)踐相結(jié)合、注重團(tuán)體合作的重要性和必要性。

  公司名稱: 南海岸生物科技股份有限公司 ( 2012年3月 - 2013年12月 )

  所屬行業(yè): 其他 公司性質(zhì):

  職位名稱: 促銷員

  工作描述: 在2012、2013年,我利用周末、暑假這些空閑時(shí)間兼職南海岸鰻鈣促銷,在這份工作中我學(xué)到了促銷員應(yīng)具備熱情主動的服務(wù)態(tài)度、敏銳的觀察力和洞察力、較強(qiáng)的語言溝通能力、良好的心理素質(zhì)。

  自我評價(jià)

  自我評價(jià): 做事情認(rèn)真,喜愛教育工作,本人在2017年2月獲得教師資格面試合格證書

  語言能力

  語種名稱 掌握程度

  英語 良好

  普通話 精通

  拓展閱讀:想要打造好的個人簡歷 要做到以誠為本

  我國隨著人口逐漸增多,求職者的數(shù)量也在不斷上升。想要在眾多求職者中脫穎而出,求職者就必須要在制作個人簡歷時(shí)下功夫,但是一些求職者將個人簡歷過度美化,期望以這種完美的個人簡歷來為求職者帶來面試的機(jī)會,這種方法是對是錯呢?接下來讓我們論述個人簡歷“美顏” 適可而止的原因是什么?

  論述一 個人簡歷要以誠信為本

  一些求職者自身?xiàng)l件求職可能不會一帆風(fēng)順,于是就在個人簡歷上做文章,將個人簡歷不斷潤色,增光添彩。比如說求職者的工作經(jīng)驗(yàn)不是很豐富,就在個人簡歷上編造出自己在一些不錯的用人單位上工作過,或者求職者的學(xué)歷不是很高,就在個人簡歷上吹噓自己在學(xué)校里獲得過什么獎勵。這種在個人簡歷上胡編亂造的求職信息在個人簡歷中是一個大忌,招聘官閱人無數(shù)是謊言就會被看穿,最后只會讓招聘官對這種個人簡歷十分反感。個人簡歷需要以誠信為本,不然就失去了個人簡歷本來的意義。

  論述二 即便潤色過度的個人簡歷為求職者帶來面試機(jī)會也會面試失敗

  偶爾有些求職者向用人單位投遞潤色過度的個人簡歷,收到了面試邀請,對于這種情況求職者可謂是欣喜萬分。不過不要高興得太早,過度潤色的個人簡歷只會讓求職者在面試中露出馬腳。在面試中招聘官一定會按照個人簡歷提問求職者一些問題,面對提問求職者一定破綻百出,這時(shí)候招聘官也就知道求職者的個人簡歷并非句句屬實(shí)了。

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