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衛(wèi)生院崗位職責

時間:2025-01-03 18:00:01 崗位職責 我要投稿

衛(wèi)生院崗位職責

  在現(xiàn)在的社會生活中,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?以下是小編整理的衛(wèi)生院崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

衛(wèi)生院崗位職責

衛(wèi)生院崗位職責1

  項目經(jīng)理職責

  一、項目經(jīng)理在項目管理中起著決定作用,項目經(jīng)理是企業(yè)法人代表的代理人,代表企業(yè)對工程項目全面負責。

  二、遵守國家和地方政府的政策、法規(guī),執(zhí)行公司的規(guī)章制度和指令。代表公司履行與業(yè)主簽訂的工程承包合同與書面承諾,努力完成項目與公司簽訂的經(jīng)營承包合同。

  三、組織精干的項目管理班子,確定項目的職能機構及職責范圍。 四、主持制定項目的施工組織設計和質量計劃及總體計劃和年、季、月施工進度計劃。

  五、辦理各種工程項目需要的政策、法規(guī)有關的法制文件;協(xié)調好業(yè)主、設計、監(jiān)理、安監(jiān)等有關部門的關系。

  六、按照合同要求和上級的.指令,保證施工人員、設備按時進場,做好材料供應工作。定期組織召開工程例會及各種工作會議。

  七、深入施工現(xiàn)場,處理矛盾,解決問題,協(xié)調好各人員的分工合作。

  八、做好項目的基礎管理工作,保證各種文件、資料、數(shù)據(jù)等信息準確及時地傳遞和反饋,及時進行工程結算對業(yè)主、設計、監(jiān)理、質監(jiān)、安監(jiān)等有關部門的變更、報告、通知等,必須及時跟進、處理;工程在簽證、驗收等辦理情況前,必須事先向有關部門發(fā)出通知,并辦理有關手續(xù)。

  九、開發(fā)人才,培養(yǎng)下屬。

  十負責對包工隊、供貨商的初步審核,負責上報公司。

  十一.搞好安全生產(chǎn),保護資產(chǎn)完好不受損失,保障職工人身、財產(chǎn)的安全。

  十二.搞好項目的現(xiàn)場管理和精神文明建設,加強民主管理和思想政治工作。

  十三.項目完工后,及時搞好資產(chǎn)清算和債權債務清理工作,并向總公司提交清算結果報告以便審計和交接。

  十四.接受公司的監(jiān)督,負責完成公司下達的其它各項工作任務。

  十五.按照上級規(guī)定和條例對優(yōu)秀職工進行獎勵,對**職工給予處罰。

衛(wèi)生院崗位職責2

  一、值班人員必須認真履行職責,加強責任感,保持警惕,按時上崗,不得擅自離崗。日常保衛(wèi)實施24小時值班,負責醫(yī)院安全保衛(wèi)和突發(fā)性事件處置。

  二、值班人員值班期間應根據(jù)值班任務的要求,做到勤巡視,勤檢查。

  三、值班期間值班人員不得做與本職工作無關的事情,不得將無關的人員帶入崗位。

  四、值班期間一旦發(fā)生突發(fā)事件,值班人員必須迅速采取有效措施予以處置,必要時值班人員應赴現(xiàn)場處理,重大問題要及時向上級領導報告,并詳細做好記錄。

  五、值班人員必須認真做好值班記錄,做好交接班手續(xù)

  六、值班人員在值班過程中應熟悉消防器材的存放地點及使用方法。

  七、在值班過程中值班人員要樹立對國家和集體財產(chǎn)高度負責的.精神。

  八、在夜間值班過程中要認真檢查門、窗、倉庫、罐區(qū)的情況,發(fā)現(xiàn)問題要及時向醫(yī)院領導匯報。

  九、值班人員不得擅離職守消極怠工,要及時傳達領導的指示,對各類事故做好聯(lián)絡及上傳下達的工作。

  十、及時發(fā)現(xiàn)各種事故隱患,在工作時間不得喝酒和聚眾娛樂,如有急事應提前跟領導匯報經(jīng)批準后方可替崗,嚴禁空崗或漏崗現(xiàn)象發(fā)生。

  十一、搞好值班室的衛(wèi)生,認真做好交接班工作,認真做好值班筆錄。

  十二、負責記錄《值班日記》和填寫其相關表格,做到及時、詳細、準確;

衛(wèi)生院崗位職責3

  崗位職責

  1、參與學校層面如規(guī)章制度建設、內控開展等事務性工作,確保學校各項工作的合法、合規(guī)、有效與可執(zhí)行;

  2、參與學校重大經(jīng)營決策法律論證與重大合同合約文件的起草,提供法律意見撰寫法律文書;

  3、向學校管理層提供法律方面的合理化建議,規(guī)避學校內部運營方面的法律風險;

  4、編制和修改學校標準化及規(guī)范化合同樣本;

  5、負責對學校業(yè)務法律事務提供法律支持,審核相關部門提交的合同、協(xié)議等文件的法律合規(guī),并提出建議;

  6、負責合同的起草、審核、修改、履行、歸檔全部流程的跟進;

  7、參與處理學校各類糾紛、仲裁、訴訟等案件;

  8、學校內部法律知識普及法律合規(guī)方面工作的咨詢;

  9、負責與外部顧問律師事務所及相關機構的溝通與對接。

  任職資格:

  1、法律專業(yè)本科以上學歷,通過國家司法考試;2、3年以上律所或公司法務工作經(jīng)驗;

  3、精通《公司法》、《合同法》、《證券法》等法律法規(guī),專業(yè)功底扎實;

  4、擅長法律文書文檔的'撰寫,具有起草、修改各類法律文書經(jīng)驗;

  5、有較強的法律邏輯思維能力、判斷與決策能力、商務談判能力、人際溝通及語言表達能力;

  6、良好的溝通、組織和協(xié)調能力,成熟穩(wěn)重,思維敏捷,工作踏實,能全面管理學校法律相關工作。

衛(wèi)生院崗位職責4

  1、會計人員:

  (1)做好蘭位財務管理的運行、協(xié)調、監(jiān)督工作。

  (2)負責會計科目的'審核、記賬、報表工作。

  (3)負責印鑒、賬薄、檔案管理工作。

  (4)負責收費記賬工作。

  (5)內控專家組成員、風險評佑小組成員。

  2、資產(chǎn)管理員:

  資產(chǎn)管理員負責單位資產(chǎn)實物臺賬的建立、登記、保管、清查工作,組織各部門資產(chǎn)移交、移動、清查工作。3、出納員:

  (1)負責支付由請工作,協(xié)助會計主管做好報表工作。

  (2)負責現(xiàn)金、支票管理工作。

  (3)負責票據(jù)管理、制蘭二作。

  (4)其他現(xiàn)金收繳工作。

衛(wèi)生院崗位職責5

  一、愛護視頻安防監(jiān)控系統(tǒng)設備、熟悉、設備性質,嚴格按程序操作。

  二、發(fā)生問題要及時向領導匯報,并做值班記錄。

  三、監(jiān)控記錄必須按要求進行保存,以備資料查詢。

  四、嚴禁將視頻監(jiān)控設備作他用。

  五、堅守崗位、確保錄象設備不間斷工作。

  六、嚴禁非工作人員操作設備。

  七、愛惜設備,保證值班室內干凈整潔,值班內嚴禁吸煙。

  八、設備出現(xiàn)故障應及時向領導匯報,并做好記錄。

  九、按要求正確使用設備,不得盲目操作,未經(jīng)領導允許,不得移動顯示屏、硬盤錄象機、監(jiān)視器、電腦等設備及各種按鈕、電器接頭。

  十、嚴格執(zhí)行交接班制度,認真填寫值班日志。對設備情況要作為日常交接班重要內容,并及時登記交接班日記,做到交清接明。

  十一、做好監(jiān)控設備的清潔保養(yǎng)工作,遇探頭圖象不清晰、監(jiān)控設備需檢查維護的情況,須及時報告領導。

衛(wèi)生院崗位職責6

  一、業(yè)務學習

  1、每次政治、業(yè)務學習。并認真做好記錄,除特殊情況外不得請假;

  2、積極學習有關法律和相關業(yè)務知識;

  3、每周的星期六或星期天進行一次體能訓練,隊列隊行訓練;

  4、積極參加派出所組織的各種活動。

  二、日期工作

  1、夜間巡邏的時間每天的23時至次日2時30分,此段時間由民警帶領聯(lián)防隊員巡邏。夜間巡邏必須提前15分鐘到所值班室集中,之后整隊巡邏。

  2、巡邏工作堅持動靜結合,除守點外,停留休息的時間不能超過15分鐘。

  3、巡邏重點在街面,實現(xiàn)點、線、面有機結合,達到以靜制動,以動制動,以快制快。

  4、根據(jù)轄區(qū)的.發(fā)案情況,可適時調整巡邏的時間和地點。

  5、協(xié)助做好轄區(qū)內的安全保衛(wèi)工作。

  三、內務管理

  1、堅持每天清掃值班室、衛(wèi)生間、走道及辦公樓、住宿樓周圍的環(huán)境衛(wèi)生,確保清潔衛(wèi)生,辦公室內物品擺放整齊。每星期一和星期五全體聯(lián)防隊員大掃除,大掃除范圍包括辦公樓、住宿樓走道,所會議室,衛(wèi)生間及辦公樓、住宿樓周圍的環(huán)境衛(wèi)生,具體由值班聯(lián)防隊員和在所上的聯(lián)防隊員共同完成。

  2、宿舍必須保持整潔,做到被子、衣物、洗漱工具及其他雜物整齊擺放,床鋪平整干凈。

  3、妥善保管好所上發(fā)的各種器材,確保器材性能完好,嚴禁借用或丟失。

衛(wèi)生院崗位職責7

  1. 護士長要負責做好年度計劃和年終總結,管理注射室、手術室、治療室、急救室、病房的各項工作,要安排好護士的'上班、值班以及日常其它工作。

  2. 要嚴格執(zhí)行考勤登記和請消假制度。

  3. 嚴格執(zhí)行崗位責任制,各班工作有標準,有要求。要認真檢查護理記錄,以求達到正規(guī)化,規(guī)范化,護士長對各班工作進行檢查督促,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及技術操作規(guī)程,防止差錯事故的發(fā)生。

  4. 護士長要認真管理好病房,對蚊帳被席使用要及時調配,要搞好病房清潔衛(wèi)生,做到每日打掃2次,每3-5天清洗一次。

  5. 要經(jīng)常檢查督促換藥室、手術室的各種器械準備情況,做到衛(wèi)生材料及清洗藥物齊全,器械齊備,室內整潔,空氣定時消毒。

  6. 要注意巡視輸液病人,防止突發(fā)病情變化。

衛(wèi)生院崗位職責8

  崗位名稱:

  稽查所在部門:

  內控管理部直接上司:

  內控部總經(jīng)理直接下級:

  稽查專員:

  崗位定員:主管1名稽查專員1名崗位概述:

  通過稽核,有效監(jiān)督學校各部門和所有員工的行為規(guī)范,對重點事項進行稽查,促進公司嚴肅、清廉、正直風氣的形成和保持,為公司員工提供健康良好的工作環(huán)境。崗位職責:

  1、對各部門費用使用、工作流程和制度執(zhí)行進行常規(guī)稽查。

  2、對部門、員工及家長的重大投訴進行調查,組織相關部門妥善解決;

  3、對學校員工的貪污受賄行為進行調查;

  4、召集被稽核部門和員工參與調查座談會;

  5、對學校及其部門重大事項以及特殊案件的調查及審議;

  任職資格:

  法律、審計、偵查等相關專業(yè)本科以上學歷,;2、2年以上相關工作經(jīng)驗;

  3、思維敏捷、有較強的邏輯思維能力、判斷與決策能力、人際溝通及語言表達能力;

  4、良好的溝通、組織和協(xié)調能力,成熟穩(wěn)重,工作踏實。審計部崗位職責崗位名稱:審計所在部門:內控管理部

  直接上司:內控部主任直接下級:審計專員

  崗位定員:主管1名審計專員2名崗位概述:

  執(zhí)行審計制度,健全審計管理,保證學校審計工作的順利開展;通過高效、有序的審計工作,為公司業(yè)務正常開展提供服務。

  崗位職責:

  1、規(guī)劃審計部的自身發(fā)展,全面負責部門內部的日常事務管理,并協(xié)調部門內各崗位人員的分工合作。;

  2、負責組織編制年度審計工作計劃,并對實際完成情況進行檢查、總結;

  3、負責組織制定、修改和更新公司的`審計規(guī)范和管理制度,并監(jiān)督有關規(guī)章制度實施;

  4、負責開展常規(guī)審計(包含但不限于:銷售與收款、采購與付款、存貨管理、工程項目管理、固定資產(chǎn)管理、資金管理、投資與融資管理等方面的審計)以及各類專項審計(離任審計、舞弊審計及其他特別事項審計);

  5、負責協(xié)助外部審計開展工作;

  6、負責協(xié)調審計部與各子公司、分公司的關系。

  任職資格:

  1、財務、會計、審計等相關專業(yè)本科以上學歷,熟悉審計相關理論和專業(yè)知識,熟悉審計業(yè)務;

  2、掌握國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)、政策以及有關規(guī)章制度;

  3、熟悉審計方法和審計程序,經(jīng)過專門的審計業(yè)務培訓,具備勝任業(yè)務的能力;

  4、熟悉財務會計、稅務會計等相關財會專業(yè)知識;

  5、具有較強的分析與判斷能力,有一定語言文字表達能力;

  6、從事財務工作5年或審計工作2年以上,具有中級以上會計職稱。

  7、客觀公正,廉潔清正。

衛(wèi)生院崗位職責9

  一、財務部門負責人的職責

 。、在院長領導下,負責本院的財務工作。領導財務人員認真履行職責,做好各項財務管理工作,為醫(yī)療第一線提供優(yōu)質的服務,保證醫(yī)療任務的完成。

 。病⒇瀼貒邑斦攧障嚓P法律法規(guī)制度,遵守國家財政紀律。按照《會計法》、《醫(yī)院財務制度》和《醫(yī)院會計制度》的要求,建立相應的部門管理制度以及崗位責任制。

  3、根據(jù)事業(yè)計劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費標準,合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點、業(yè)務需要和節(jié)約原則,精打細算,節(jié)約各項開支,監(jiān)督資金使用的合理性、合法性和效率效果性。

 。、根據(jù)醫(yī)院收入增減因素和事業(yè)需要、業(yè)務活動需要和財力可能,正確、及時的編制年度和季度(或月份)的預算,定期對預算執(zhí)行情況進行分析,并按照國家規(guī)定編制和上報預決算。

 。、按照醫(yī)院財務管理需要和內部控制的要求合理設置財務人員工作崗位,按照醫(yī)院會計制度組織財務人員進行會計核算,按照規(guī)定的格式和期限報送會計月報和年報。

 。、對醫(yī)院的財務工作進行研究、布置、檢查、總結,根據(jù)本單位的實際情況,制定各項內部會計控制制度和財務制度。督促財務人員嚴格遵守財經(jīng)紀律和各項規(guī)章制度,保證本單位各項財務制度健全有效。

 。、保證房屋及建筑物、設備、家具、材料、現(xiàn)金等國家財產(chǎn)的安全,進行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存,克服浪費和物資積壓,以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生

 。浮凑瞻磩诜峙、效率優(yōu)先、兼顧公平的原則,組織好單位的獎金分配工作。

 。、按照國家物價制度,做好本單位的物價管理工作。

  10、定期和不定期對單位財務狀況進行分析,及時向醫(yī)院管理層提供全面、真實、可靠的財務信息。對修建工程、大型設備購置、對外投資,從財務角度進行可行性分析和論證,為領導決策當好參謀。

 。保、負責醫(yī)院的經(jīng)濟管理及其他有關財務制度之掌握和財務管理工作。

  二、財務部門會計的職責

  1、在財務部門負責人的領導下,嚴格按照國家和醫(yī)院的各各項制度和經(jīng)費開支標準對醫(yī)院的各項開支進行核算,對各種原始憑證進行審核。

  2、編制記賬憑證。根據(jù)審核無誤的原始憑證等,按照醫(yī)院會計制度規(guī)定的會計科目,編制記賬憑證。要做到科目準確,數(shù)字真實,憑證完整,裝訂整齊,記載清晰,處理及時,賬證、賬實相符。

  3、登記賬簿。按會計制度的要求設置并及時登記總分類賬、明細分類賬,及時進行核對,做到賬證、賬實相符。

  4、及時、正確地編制會計報表。每月根據(jù)總賬和有關明細分類賬的賬戶余額及其他有關資料,按國家統(tǒng)一的報表格式和要求編制會計報表,并對重大事項進行說明。

  5、經(jīng)常檢查收支情況,分析費用升降原因,提出改進意見,及時向領導反映情況。

  6、做好往來帳款的管理。對各往來款項,要嚴格審核其真實性,并按收付單位、個人設置明細賬。嚴格執(zhí)行結算紀律,及時清理債權債務。

  7、管好會計檔案。按《會計檔案管理辦法》做好會計資料的收集、整理、裝訂、保管和銷毀等管理工作。

  8、定期或不定期與資產(chǎn)管理部門核對各類資產(chǎn)。對各類資產(chǎn)的采購、出入庫、領用、調撥、報廢、盤虧或盤盈進行核算。

  9、認真貫徹執(zhí)行國務院頒發(fā)的“會計員職權條例”和有關規(guī)定。

  三、財務部門出納職責

 。薄⒃谪攧詹块T負責人的.領導下,辦理現(xiàn)金收付和銀行結算業(yè)務。嚴格按照國家規(guī)定,根據(jù)會計人員編制、審核的收付款憑證辦理銀行存款及現(xiàn)金的收付業(yè)務,并隨時記帳,每日終向會計提交銀行存款及庫存現(xiàn)金日報,做到日清月結。

 。、及時登記現(xiàn)金和銀行日記賬,編制出納日報表。根據(jù)已辦理完畢的憑證,按順序逐筆登記現(xiàn)金和銀行存款日記賬。

 。、逐筆核對當日收付款項,隨時核對庫存現(xiàn)金和銀行存款余額。

  4、做好各種有價證券及收據(jù)的保管、發(fā)放及收據(jù)存根的回收保管工作。

 。怠⒚咳諏⒆≡禾、收款處收款入庫,并當日存入銀行。

 。、經(jīng)常復核或定期抽查住院、門診的收據(jù)存根。

 。、做好財務印章和空白支票的管理。保證庫存現(xiàn)金不超過銀行規(guī)定的庫存限額。

  四、財務部門成本及獎金核算崗位職責

  1、擬訂成本支出管理辦法。根據(jù)國家的有關規(guī)定,結合本單位的特點和需要擬訂成本管理辦法。

  2、擬定成本核算程序。根據(jù)醫(yī)院成本支出的特點和成本管理的目標,確定各項成本歸集方法、成本對象和成本中心、成本分攤的程序和方法。

  3、加強成本管理的基礎工作。會同有關部門建立標準成本、內部結算價格等制度,為正確計算醫(yī)院成本提供可靠的依據(jù)。

  4、按成本核算的內容、程序、方法,進行費用的歸集、分配和考核。定期分析成本費用計劃執(zhí)行情況和成本升降原因,對照本單位歷史資料和同行業(yè)的先進水平,提出降低成本費用的辦法和加強管理的建議。

  5、開展科室經(jīng)濟核算。根據(jù)本單位的實際情況,在成本核算的基礎上,擬定科室經(jīng)濟核算的范圍及方法,并將成本核算結果作為對科室進行考核、評價和獎懲的因素之一。

  五、住院處、門急診收費處收費員的職責

  1、收取患者的預交金、藥費、治療費等各項費用,辦理各項退費。

  2、為病人打印結算單、費用明細單等。

  3、保管好備用金,不得挪用備用金。

  4、每天作出收支日報表,每天下班前對現(xiàn)金、支票等進行清點并交銀行出納,做到賬款相符,

  5、收據(jù)領用要嚴格按照請領手續(xù)辦理。個人領用收據(jù)后要妥善保管,不準丟失,不準借用或挪用他人收據(jù),不準任意作廢、涂改收據(jù)。

  6、嚴格執(zhí)行物價收費標準,劃價要做到準確無誤。

  7、保管好金庫鑰匙,每天下班將現(xiàn)金、收據(jù)、印章等鎖存金庫;

  六、住院、門急診收費處審核人員的職責(新增)

  1、負責對收費醫(yī)囑的審核,防止多收、少收和漏收。

  2、負責對結算單據(jù)的審核,防止結算錯誤。

  3、負責對病人費用醫(yī)保報銷比例、自費比例等的審核;

  4、負責病人退費合理性的審核。

  5、根據(jù)日報表,對收費人員收取的現(xiàn)金數(shù)、支票等進行審核;

  6、對收費人員領取的預交金收據(jù)和各種報銷單據(jù)進行審核。

  七、物價人員職責(新增)

 。薄⒇撠煂Ω黝愥t(yī)療服務項目收費標準的確認,嚴格執(zhí)行政府定價。

  2、定期不定期對各科醫(yī)療服務收費進行監(jiān)督檢查,及時將結果向主管院領導報告,并提出整改意見及措施。

  3、負責醫(yī)療服務項目內容及醫(yī)療服務價格的公開,及時調正變動。

 。、負責接待與調查患者對醫(yī)療服務價格的投訴,及時協(xié)調與處理,并向相關科室通報,各項工作記錄完整。

  5、不斷提高自身臨床醫(yī)療方面的素質,以適應醫(yī)學發(fā)展的需要

衛(wèi)生院崗位職責10

  崗位職責:

  1、制定可行性的中醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院及區(qū)域開發(fā)計劃,并能成功的實施;

  2、分解銷售指標、開拓市場,完成公司下達的銷售任務;

  3、定期拜訪區(qū)域內的目標客戶,了解客戶需求并提供解決方案;

  4、與客戶保持良好的關系,及時處理客戶提出的問題,為銷售目標的實現(xiàn)提供保障;

  5、制定促銷計劃或活動方案,對方案實施與落地負責;

  任職要求:

  1、25-55歲、大專及以上學歷、3年以上醫(yī)藥行業(yè)銷售經(jīng)驗、3年以上團隊管理經(jīng)驗;

  2、對中藥飲片有一定的`了解,醫(yī)藥相關專業(yè)畢業(yè)、有醫(yī)院從業(yè)經(jīng)歷、有中醫(yī)院資源的優(yōu)先;

  3、有較強的市場開發(fā)拓展能力,較強的事業(yè)心和責任感,具備良好的團隊合作精神;

  4、具有良好的溝通能力和談判技巧;

  5、能適應出差,能承擔較強的工作壓力。

衛(wèi)生院崗位職責11

  醫(yī)院新農(nóng)合工作職責

  1、認真履行辦公室職責,執(zhí)行新農(nóng)合的各項方針政策,努力學習業(yè)務知識。

  2、愛崗敬業(yè),做好新農(nóng)合政策的宣傳。

  3、監(jiān)督各臨床科室、住院部收費處新農(nóng)合政策執(zhí)行情況。

  4、按時完成當月新農(nóng)合報審單的'初審和各種報表的填制及合作醫(yī)療基金的核撥工作。

  5、認真履行《中華人民共和國醫(yī)務人員醫(yī)德規(guī)范》及《醫(yī)療機構從業(yè)人員行為規(guī)范》。

衛(wèi)生院崗位職責12

  站長辦公室:

  1、負責本單位全盤工作,及時向縣委、政府及上級主管部門匯報動態(tài)信息,組織、溝通、協(xié)調部門關系;

  2、宣傳貫徹黨的方針政策,組織實施本縣的林果業(yè)發(fā)展規(guī)劃和實施方案;

  3、制定本單位年度各項工作計劃,組織協(xié)調各項工作關系,深入實際、調查研究,積極探索林業(yè)發(fā)展新路子;

  4、主持召開各類站內會議,按質按量完成上級下達的任務,對重大問題及時提交站領導班子和上級有關部門討論決策;

  5、根據(jù)有關政策規(guī)定,嚴格管理本單位財務資金、人事、職稱評定。

  副站長辦公室:

  1、負責抓好分管的各項工作。并向站長及時匯報工作計劃及開展情況;

  2、負責參與林業(yè)項目的技術管理與實施;

  3、協(xié)助站長做好技術人員的管理和業(yè)務培訓;

  4、帶領技術人員實施科技推廣和實用技術。

  財務室:

  1、堅持原則,嚴格遵守財務規(guī)章制度,認真履行財務職責, 1 監(jiān)督專項項目資金的合理使用;

  2、按照財務部門的要求認真完成本單位的經(jīng)費劃撥、預算、決算,財務賬目的處理和會計檔案的'整理;制定本單位財務規(guī)章制度,定期公開本單位財務收、支狀況;

  3、做好資金的合理使用,按時審批、發(fā)放職工工資,繳納社會保險、醫(yī)療保險、住房公積金等;

  4、做到財物相符。

  5、完成主管領導交辦的其他任務。

  專業(yè)技術辦公室:

  1、較系統(tǒng)地掌握林業(yè)專業(yè)基礎理論知識和專業(yè)技術知識;

  2、掌握林業(yè)專業(yè)有關的方針政策、法律法規(guī)。具備指導林業(yè)工作實踐和學習的能力; 1、做好辦公室的日常事物管理;

  2、文書材料的撰寫及打。痪裎拿骱驼挝拿鳈n案材料的撰寫、整理、歸檔工作;編制信息及時上報;

  3、年度目標考核工作。

  4、完成領導交辦的其他任務。

衛(wèi)生院崗位職責13

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是縣或鄉(xiāng)設立的一種衛(wèi)生行政兼醫(yī)療預防工作的綜合性機構,其任務是負責所在地區(qū)內醫(yī)療衛(wèi)生工作,組織領導群眾衛(wèi)生運動,培訓衛(wèi)生技術人員。并對基層衛(wèi)生醫(yī)療機構進行業(yè)務指導和會診工作。是農(nóng)村三級醫(yī)療網(wǎng)點的重要環(huán)節(jié),擔負著醫(yī)療防疫,保健的重要任務,是直接解決農(nóng)村看病難看病貴的重要一關。

  我鎮(zhèn)衛(wèi)生院應承擔本鎮(zhèn)的各項醫(yī)療衛(wèi)生服務和一定的衛(wèi)生行政管理工作,具體工作職責如下:

  一、提供公共衛(wèi)生服務

  1. 承擔本鎮(zhèn)農(nóng)村居民健康檔案規(guī)范建檔指導、管理及服務。

  2. 普及衛(wèi)生保健常識,在重點人群和重點場所開展健康教育,幫助居民形成有利于維護和增進健康的行為方式;指導開展愛國衛(wèi)生工作。

  3. 提供并組織實施本鎮(zhèn)預防接種服務,落實國家免疫規(guī)劃。

  4. 及時發(fā)現(xiàn)、登記并報告本鎮(zhèn)內發(fā)現(xiàn)的傳染病病例和疑似病例,參與現(xiàn)場疫情處理。

  5. 開展新生兒訪視及兒童保健系統(tǒng)管理,進行體格檢查和生長發(fā)育監(jiān)測及評價,開展健康指導。

  6. 開展孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理和產(chǎn)后訪視,進行一般體格檢查及孕期營養(yǎng)、心理等健康指導。

  7. 對本鎮(zhèn)65歲及以上老年人進行登記管理,進行健康危險因素調查和一般體格檢查,開展健康指導。

  8. 對高血壓、糖尿病等慢性病高危人群進行指導,對確診高血壓、糖尿病等慢性病病例進行登記管理、定期隨訪和健康指導。

  9. 對本鎮(zhèn)重性精神疾病患者進行登記管理、治療隨訪和康復指導。

  10. 負責本鎮(zhèn)內突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報告并協(xié)助處理。

  11. 做好衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他公共衛(wèi)生服務。

  二、提供基本醫(yī)療服務

  1. 使用農(nóng)村適宜醫(yī)療技術和中醫(yī)藥技術,正確處理常見病、多發(fā)病,對疑難重癥進行恰當?shù)奶幚聿⑥D診。承擔鄉(xiāng)村現(xiàn)場應急救護、轉診服務和康復服務。

  2. 一般衛(wèi)生院具備處理孕產(chǎn)婦順產(chǎn)能力,有條件的中心衛(wèi)生院應具備處理孕產(chǎn)婦難產(chǎn)的能力。能完成外科的止血、縫合、包扎、骨折固定等處置,能開展闌尾、疝氣等常見下腹部手術,有條件的.中心衛(wèi)生院還應能開展部分上腹部手術。

  3. 健全消毒、隔離制度,遵守無菌操作規(guī)程,加強醫(yī)療質量管理。做好醫(yī)療廢物處理和污水、污物無害化處理。

  4. 執(zhí)行國家基本藥物制度藥品集中采購、零差率銷售等政策,為實施一體化管理的村衛(wèi)生室統(tǒng)一代購藥品。

  5. 提供政府衛(wèi)生行政部門批準的其他適宜的醫(yī)療服務。

  三、承擔公共衛(wèi)生管理

  1.對本鎮(zhèn)內傳染病防治、學校衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、飲水衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生,以及村級預防保健工作進行指導、培訓、考核與監(jiān)督。

  2. 嚴格執(zhí)行新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策規(guī)定,履行定點醫(yī)療機構職責,做好有關的政策宣傳、監(jiān)督及服務工作。

  3. 深入推進鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務一體化管理,對村衛(wèi)生室實行以行政、人員、業(yè)務、藥品、財產(chǎn)為基本內容的“五統(tǒng)一”規(guī)范管理;負責村衛(wèi)生室的技術指導和鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓等工作。

  四、衛(wèi)生行政管理

  1.在當?shù)卣蜕霞壭l(wèi)生行政部門領導下,依據(jù)當?shù)厣鐣?jīng)濟發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助制定和實施社區(qū)的初級衛(wèi)生規(guī)劃。

  2.配合有關部門動員組織群眾開展愛國衛(wèi)生活動,逐步改善本鎮(zhèn)衛(wèi)生狀況。

  3.貫徹執(zhí)行國家各種衛(wèi)生法規(guī),對本鎮(zhèn)內有關行業(yè)實行監(jiān)督管理。

  4.負責本鎮(zhèn)內村級衛(wèi)生服務站的管理和培訓工作。

衛(wèi)生院崗位職責14

  醫(yī)院新農(nóng)合工作職責是積極協(xié)助新農(nóng)合管理機構,做好參合村民參加新農(nóng)村合作醫(yī)療的政策宣傳、運行工作,醫(yī)院職責是建立新型農(nóng)村合作醫(yī)療領導協(xié)調組織,由長任組長,設專職副院長負責新型農(nóng)村合作醫(yī)療日常管理工作。為參合村民辦理入院手續(xù)的經(jīng)治醫(yī)生和科室主任是住院患者的第一新農(nóng)合監(jiān)管責任人,負責參合農(nóng)民身份證的審核,保證住院期間每天2 4小時在院治療,嚴禁掛名和冒名頂替住院,醫(yī)生按照合作醫(yī)療證、戶口本、身份證等證件核對患者身份。

  定點醫(yī)院醫(yī)療機構藥房工作員的職責是:嚴格按照《基本用藥目錄》和《基本診療服務項目》,參合農(nóng)民原始處方的姓名,藥品名稱,劑量,數(shù)量等也電子網(wǎng)絡信息錄入相一致。嚴禁將不予報銷的藥品和診療項目對照成可報銷和診療項目。

  定點醫(yī)療機構報銷人員,要認真錄入?yún)⒑洗迕窕颊叩?交費信息,使打印收費票據(jù)和原始處方的姓名,年齡,收費項目,金額等信息內容應完全一致。

  一、認真履行辦公室職責,執(zhí)行合作醫(yī)療的各項方針政策,努力學習業(yè)務知識。

  二、愛崗敬業(yè),工作踏實、認真、嚴謹,按時按質完成本職工作,做到忠于職守、通曉業(yè)務、秉公辦事、熱情服務。

  三、對工作認真負責,嚴格按照規(guī)定時限完成醫(yī)藥費用的審核、上報工作,接待群眾熱情禮貌,杜絕“門難進、臉難看、事難辦”現(xiàn)象的發(fā)生。

  四、加強網(wǎng)絡管理,不準私自更改程序。凡人為或過失造成系統(tǒng)癱瘓者,追究當事人的責任。

  五、工作中因不負責任或故意違反上述規(guī)定,造成責任事故的,視其情節(jié)輕重,給予相應處分。

  六、本制度由合作醫(yī)療負責監(jiān)督、檢查、落實。

衛(wèi)生院崗位職責15

  一、部門職責部門概述:

  從內控組織保障、內控意識、內控目標、流程控制、稽核改進等方面建立內控體系,強化學校管理健全自我約束機制,促進學校規(guī)范運作和健康發(fā)展,有效落實學校各部門專業(yè)系統(tǒng)風險管理和流程控制,保障學校經(jīng)營管理的安全性和財務信息的可靠性,在公司的日常經(jīng)營運作中防范和化解各類風險,對員工瀆職和貪污受賄行為進行調查和審議,

  保護學校合法權益,促進學,F(xiàn)代化制度的建設和完善,保障學校經(jīng)營戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。

  部門職責:

  1、建立健全企業(yè)內控制度,強化企業(yè)內部業(yè)務和費用預算等的事前審核(預防)、事中控制、事后審計工作,把企業(yè)風險降低最低程度;

  2、制定《內部控制制度》,明確公司內部控制體系職責分工和監(jiān)督機制;

  3、負責內部稽核管理制度的制定及風險控制;

  4、組織對公司各部門開展內部控制的審計和評估工作,審核公司內控制度及其執(zhí)行情況,監(jiān)督檢查公司的內部審計制度及其實施;5、持續(xù)完善內部控制機制,積極推進《內部控制制度》的實施;6、明確公司內部控制的審計和評估流程;一、對學校及其所部門案件的調查及審議。

  二、崗位職責

  崗位名稱:內控部辦公室所在部門:內控管理部直接上司:校長

  直接下級:辦公室主任崗位定員:1名崗位概述:

  組織和領導內控部的部門整體工作,協(xié)調內控部與學校各部門工作關系,確保學校各項制度的順利實施,促進學校制度的建設和完善。

  崗位職責

  1、基于學校內控框架,依據(jù)學校流程需要并結合行業(yè)發(fā)展設計內控管理框架、政策,建立和完善流程、方法和工具,構建內控體系;

  2、整體營造學校良好的內控環(huán)境,及時、正確地傳遞內控的高層基調,提供學校內控的知識共享與咨詢培訓,提升學校整體內控管理能力;

  3、負責各部門內控管理,與班主任溝通,跟進內控問題改進建議的`落實;收斂內外風險,為企業(yè)級風險的識別和管理提供方案;

  4、負責監(jiān)督、報告各部門內控工作執(zhí)行情況,向學校審計委員會和董事會報告學校整體內控狀況。

  任職資格:1、本科及以上學歷,法律、財會、審計、經(jīng)濟管理等相關專業(yè);2、3-5年內控、審計、或法務工作經(jīng)驗,有上市公司或事務所經(jīng)驗優(yōu)先;3、熟悉內審準則、內控體系及相關業(yè)務流程;4、具備獨立開展相關工作能力;

  5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德,敬業(yè)、誠信、務實,具備較強的邏輯、分析能力,良好的組織、溝通、協(xié)調與文字表達能力。

  崗位名稱:法務

  所在部門:內控管理部

  直接上司:內控部校長

  直接下級:法務專員

  崗位定員:主管1名,法務專員2名

  崗位概述:

  依照法律和學校維護自身合法權益,監(jiān)督學校各部門業(yè)務運作合法合規(guī),預防和防范企業(yè)各類法律風險。

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