市場部崗位職責
在快速變化和不斷變革的今天，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應盡的責任。大家知道崗位職責的格式嗎？下面是小編精心整理的市場部崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
市場部崗位職責1
職責描述:
1.負責日常營銷策劃、活動策劃;
2.負責全年營銷推廣計劃制定并執(zhí)行;
3.負責組織開發(fā)及營運項目自媒體;(官網(wǎng)、微信、微博等);
4.負責渠道及銷售終端建立與管理;
5.負責旅游市場調(diào)查工作,研究國內(nèi)外旅游市場的`發(fā)展動態(tài),及時向公司提供通過調(diào)查和預測得出的結論。
任職資格
1.5年以上銷售行業(yè)管理工作經(jīng)歷。
2.大學本科及以上學歷,市場營銷等專業(yè);具有5年以上旅游行業(yè)活動策劃、旅游市場營銷管理工作經(jīng)歷的,可不受專業(yè)限制。
市場部崗位職責2
1、負責進行公司郵幣卡市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的.郵幣卡市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案;
2、組織和監(jiān)督實施年度郵幣卡市場推廣計劃;
3、進行郵幣卡市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體業(yè)務框架策略及危機公關的應對處理;
5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定郵幣卡市場部制定、控制以及完善激勵考核制度;
7、管理市場團隊，并對團隊成員進行市場培訓和考核的監(jiān)督。
市場部崗位職責3
1）、負責協(xié)助各地經(jīng)銷商、合作商的市場開發(fā)與維護。負責后續(xù)各經(jīng)銷商所在區(qū)域市場持續(xù)開發(fā)、維護、培訓的工作（遠程或現(xiàn)場協(xié)助）；
2）、負責對各經(jīng)銷商進行產(chǎn)品、市場、管理、運營的培訓；
3）、負責協(xié)同市場部總監(jiān)完成各區(qū)域樣板市場的打造；
4）、建立健全各區(qū)域經(jīng)銷商營銷信息系統(tǒng)，各區(qū)域市場競品情報收集、整理、分析、交流及保密制度；
5）、負責公司市場部新職員的`相關培訓指導工作；
6）、組織實施本公司業(yè)務人員、各經(jīng)銷商培訓，跟蹤培訓效果；跟蹤市場銷售數(shù)據(jù)。
7）、擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃；
8）、負責樣板市場終端網(wǎng)店的開發(fā)與維護；負責制定并執(zhí)行終端網(wǎng)點的現(xiàn)場促銷活動；
9）、指導各區(qū)域經(jīng)銷商和直營網(wǎng)點的銷售活動。
10）、建立健全營銷信息系統(tǒng)，制定內(nèi)部信息、市場情報收集、整理、分析、交流及保密制度；
11）、完成部門總監(jiān)交辦的其他工作。
市場部崗位職責4
1、跟進產(chǎn)品生產(chǎn)計劃，負責溝通落實各加工廠生產(chǎn)計劃的'實施并推進完成。
2、負責包材采購，包材庫存管理，跟進供應商日常管理及采購執(zhí)行。
3、配合市場推廣，跟進品牌招商會，跟進會議物料及會議現(xiàn)場會務工作。
4、協(xié)助重點項目的執(zhí)行，配合部門負責人進行相關外聯(lián)工作。
5、完成部門負責人交待的其他有關市場部職責的事務性工作。
市場部崗位職責5
職責描述:
市場推廣、品牌維護:
1、 協(xié)助管理層制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略以及市場發(fā)展目標;
2、 拓展公司的市場策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場定位,及時提供市場反饋;
3、 制定年度推廣策略和季度、月度等各階段市場推廣計劃;
4、 負責市場戰(zhàn)略規(guī)劃,包括但不限于品牌定位、推廣策劃,渠道拓展,媒體合作、品牌公關及服務產(chǎn)品開發(fā)等相關工作的展開;
市場招生:
1、 所屬園區(qū)招生的全面管理,完成既定招生指標及管理任務;
2、 自媒體(集團官網(wǎng)、公眾號等)提出招生需求,對宣傳物料給予專業(yè)性的指導意見,滿足學校招生宣傳工作的需要;
3、 做好市場定位,市場調(diào)研及市場推廣,了解競爭對手,提升集團知名度,提高市場占有率;
4、 負責全體招生人員的.培訓和培養(yǎng),建立專業(yè)化營銷團隊;
5、 協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他相關部門和校區(qū)之間的合作關系;
6、 完成管理層交辦的其它相關工作。
任職要求:
1、 全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,留學背景或211/985優(yōu)先;
2、 8年以上市場工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗,教育行業(yè)、新媒體行業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、 精通傳播、市場營銷、用戶溝通等各方面的知識,尤其擅長獲客與運營;
4、 有戰(zhàn)略前瞻意識,敏銳把握市場動向及發(fā)展機遇,精通市場戰(zhàn)略及市場分析工具的運用,精通企業(yè)品牌構建;
5、 有很強的溝通能力和社交能力;
6、 有很強的抗壓能力和樂觀積極的工作態(tài)度。
市場部崗位職責6
部門名稱：市場部
直接上級：市場部經(jīng)理
崗位名稱：市場部專員
職責要求：
1、要熟悉市場部各個工作環(huán)節(jié)，具有良好的溝通能力
2、頭腦靈活，具有創(chuàng)新意識、思路清晰、善于學習
3、較強的責任心、進取心
4、跟隨社會潮流、與時俱進
主要職責：
1、主動參與并負責市場部相關的各項工作
2、負責市場部各工作項目的資料收集
3、市場部庫房的管理
4、市場部文檔資料管理
工作內(nèi)容：
負責市場部各工作項目的資料收集
1. 按照領導要求，了解個工作項目的具體內(nèi)容，進行資料的搜集整理
例如：市場活動所遇物料的找尋、所需的圖文資料搜集等
2. 及時和上級領導溝通，及時調(diào)整資料搜集的方向
3. 對搜集的資料進行有針對性的整理，不斷提高自身能力
4. 將搜集資料整理好交給上級領導
5.主動參與并負責市場部相關的各項工作：
(一)市場活動
1、積極主動參與市場活動的前期準備工作，提出自己想法，協(xié)助工作順利進行
2. 根據(jù)領導安排，負責市場活動前期準備及活動現(xiàn)場的相關工作
例如： 前期物料準備 、活動場地布置 活動現(xiàn)場的圖文采集活動結束后及時存檔
注意：活動開始時，布置本次活動的宣傳有關物品 ，活動結束后的物料整理統(tǒng)計及時歸庫
(二)店面布置
1. 根據(jù)領導要求協(xié)助或負責店面布置裝飾等相關工作要求：前期準備好所需物料，進行現(xiàn)場安裝或指導其他協(xié)助人員安裝、盡量在規(guī)定時間內(nèi)完成
2. 隨時注意廣宣物料及裝飾物料的破損程度及擺放是否規(guī)范，及時通知上級領導更換調(diào)整
(三)外刊
1. 參與外刊專題討論，提出自己想法，協(xié)助工作順利進行
2. 根據(jù)選題搜集相關圖文資料 例如：搜集網(wǎng)路資料與相關部門確認價格政策等信息 根據(jù)所搜集的資料進行整理要求：按每篇稿件的所需內(nèi)容有針對性的搜集資料、保證資料真實、有時效性，對重點內(nèi)容進行標注，每份資料單獨保存在一個文件夾內(nèi)并進行歸檔。
3. 協(xié)助外刊圖文校對要求：對外刊上的文字信息、圖片信息進行校對，特別是公司信息、價格、日期等重要內(nèi)容進行校對，保證重點內(nèi)容準確無誤。如發(fā)現(xiàn)錯誤及時上報，確認或修改。
(四)網(wǎng)站
1. 根據(jù)市場活動活及相關要求更新網(wǎng)站內(nèi)容要求：按活動信息撰寫帖子并及時發(fā)帖，保證帖子的內(nèi)容準確無誤，并關注網(wǎng)站、帖子的動態(tài)，對網(wǎng)友的留言及時回復。發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站的問題及時處理或上報。
2. 及時提醒網(wǎng)站圖文更新 ，社區(qū)論壇時時發(fā)帖，網(wǎng)羅人氣要求：經(jīng)常去QQ群、論壇、社區(qū)交流互動
(五)短信平臺
1. 掌握短信平臺的使用方法
2. 根據(jù)領導安排及公司需要操作發(fā)送短信
3. 統(tǒng)計發(fā)送條數(shù)及剩余條數(shù)要求：保證信息及時到達，對已發(fā)送的短信進行核查，及時詢問公司員工，了解短信的到達情況。
市場部庫房的管理 1. 庫房物品盤點 2. 庫房物品整理 3. 庫房物品保管 4. 負責市場部物品的申請和物品的保管工作
對部門內(nèi)的.辦公用品進行清點，所需物品上報申請，物品領回來后，對其進行清點和保管工作
市場部文檔資料管理
1. 負責市場部相關表格的制作及使用
加班申請表，串休表，考核單，請假單等文件的整理、歸檔以及發(fā)放工作
2. 常規(guī)廣告
定期整理報紙廣告，對其不同報紙進行歸檔，存檔滿一年將報紙存檔
3. 外刊
對外刊定時進行整理，外刊印刷完畢后，拿出10份出來，進行市場內(nèi)部存檔，外刊存檔滿一年歸檔。
4. 內(nèi)刊
對內(nèi)刊定時進行整理，并及時存檔，每期最終打印稿出來后，協(xié)助發(fā)放各個部門,并存檔一份，內(nèi)刊存檔滿一年存檔
市場專員工作崗位職責
一、 市場專員每日工作安排
要求：早會：制定當日工作計劃，報備市場部經(jīng)理，批準方可實行
群發(fā)短信：1、按照市場需求，結合課程顧問要求，發(fā)放短信
2、QQ群、論壇、社區(qū)交流互動
3、微信加人
渠道開發(fā)：明確目標渠道，明確聯(lián)系人，報備市場經(jīng)理，以便學校抽查 外宣活動準備：物料、人員準備，外宣時間、地點明確
總結：當天工作總結，包括渠道，外宣，短信的總結
二、市場專員每周工作安排
1、每周日21點之前發(fā)送本周總結(統(tǒng)計本周到店客流并對本周客流進行上月及去年同期環(huán)比，渠道進展，外宣物料數(shù)量和費用及收集的電話資源，預期的結果及達到的結果)下周工作計劃(物料數(shù)量，渠道方向，派發(fā)計劃及費用，預期目標)，派發(fā)計劃到市場部經(jīng)理，每周二早會總結上周工作結果，預期目標及最后結果，本周工作安排，預期目標。
2. 每周外展人員統(tǒng)計，費用匯總。
三、 市場專員每月工作
1. 每月30日前將當月費用明細整理匯報至市場經(jīng)理處。
2. 每月1日總結上月市場工作的亮點與不足。
3. 每月底前負責下月計劃和預期目標，包括投放的費用預算明細，并報上級領導審批，通過后于次月月初進行費用投放。
市場部崗位職責7
1、及時總結每次業(yè)務活動，不斷調(diào)整，改進業(yè)務工作。
2、負責組織業(yè)務學習，進行業(yè)務人員的培訓、考核，提高業(yè)務人員的`整體素質和業(yè)務能力。
3、引進和創(chuàng)新各種業(yè)務理念和業(yè)務手段，提升公司的業(yè)務層次，建立先進的業(yè)務體系，建設優(yōu)秀的業(yè)務團隊。
4、及時完成上級交辦的其它工作。
5、每周負責組織召開一次市場部會議。
市場部崗位職責8
1、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等。
2、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發(fā)。
3、組織收集市場銷售信息、新技術產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的`反饋信息等。
4、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎核算工作的規(guī)范管理工作。
5、組織開展市場統(tǒng)計分析和預測工作。
6、按時完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作。
市場部崗位職責9
崗位職責：
1、負責同業(yè)客戶關系建立與維護；
2、負責組織全行同業(yè)客戶的營銷推動工作；
3、負責同業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新和推動；
4、負責開展同業(yè)存款、買入返售、同業(yè)借款、同業(yè)代付等同業(yè)業(yè)務；
5、負責開展同業(yè)投資業(yè)務，組織落實同業(yè)投資業(yè)務的發(fā)展規(guī)劃、工作計劃和制度建設；
6、負責同業(yè)投資業(yè)務市場發(fā)展動態(tài)跟蹤、產(chǎn)品創(chuàng)新、研究分析工作；
7、負責同業(yè)投資業(yè)務的營銷指引，業(yè)務培訓工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、財務類等相關專業(yè)
2、具有2年及以上公司信貸、同業(yè)業(yè)務或投行從業(yè)經(jīng)歷；
3、熟悉同業(yè)產(chǎn)品、同業(yè)業(yè)務合作模式和操作流程等，熟悉國家金融法律法規(guī)和同業(yè)監(jiān)管要求；
4、具有較強的.市場敏感性和創(chuàng)新意識，具有良好的溝通能力和團隊合作意識。
市場部崗位職責10
1、負責公司與國外企業(yè)的合作洽談，并與公司所合作的國外企業(yè)保持良好的溝通;
2、幫助各產(chǎn)品經(jīng)理與國外廠商進行產(chǎn)品培訓及技術交流，外商來華客戶訪問技術和商務隨行;
3、督促各產(chǎn)品經(jīng)理進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界、發(fā)展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);與產(chǎn)品經(jīng)理合作了解現(xiàn)有產(chǎn)品的市場需求，制定市場營銷策劃方案并組織執(zhí)行;
4、協(xié)調(diào)銷售部門，督促各產(chǎn)品經(jīng)理與銷售部門合作進行市場部署實施及團隊的.管理，并督促各產(chǎn)品經(jīng)理對銷售團隊成員和相關部門進行產(chǎn)品市場培訓;
5、與各產(chǎn)品經(jīng)理合作規(guī)劃和制定、修訂公司宣傳資料，更新公司相關的國內(nèi)外市場資訊，發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品新的銷售亮點并進行產(chǎn)品培訓;負責和監(jiān)督品牌宣傳推廣的文案策劃、創(chuàng)意構思和文案;
6、增進市場部建立完善的工作流程以及制度規(guī)范，完善激勵考核制度。
市場部崗位職責11
1、協(xié)助中心負責人制定總體銷售戰(zhàn)略、制度銷售管理制度、銷售計劃及量化銷售目標。
2、監(jiān)督市場部日常工作開展;負責公司各管理政策在部門的傳達和執(zhí)行。
3、組織下屬人員做好銷售合同的`簽訂、履行與管理工作，監(jiān)督銷售人員做好應收賬款的催收工作;并對下屬人員進行業(yè)務指導和工作考核。
4、落實責任區(qū)域銷售工作的開展。
5、完成公司領導臨時交辦的相關事宜。
市場部崗位職責12
1、負責市場調(diào)研工作，跟蹤行業(yè)市場動態(tài)，收集市場與競爭對手信息。
2、制訂方案并組織實施產(chǎn)品的市場推廣工作，參與公司各類市場、公關活動。
3、指導并協(xié)助公司及產(chǎn)品的宣傳工作，包括制作產(chǎn)品宣傳材料、項目支持材料等。
4、開展企業(yè)、產(chǎn)品的品牌建設，負責品牌推廣活動的`策劃、實施與評估。
5、制訂市場活動計劃及預算。
6、研究提出適合公司的市場營銷戰(zhàn)略。
市場部崗位職責13
崗位職責:
1、協(xié)助總經(jīng)理制定年度的市場規(guī)劃和策略。
2、全面履行市場部各項職能,組織落實各項工作項目。
3、組織市場調(diào)研工作,收集市場同行業(yè)信息進行分析預測,制定本地長期、中期、短期市場推廣計劃。并隨時根據(jù)市場變化提出有效的對策;
4、根據(jù)公司年度市場工作目標,制定和執(zhí)行公司產(chǎn)品和服務的市場計劃,包括市場研究、產(chǎn)品設計、新產(chǎn)品上市、定價、促銷活動、廣告宣傳和銷售績效監(jiān)督等工作,并負責其策劃、執(zhí)行及評估
5、根據(jù)公司政策協(xié)議、銷售計劃和預算結構,建立和發(fā)展客戶,與銷售人員、客戶服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;
6、負責制定各類新業(yè)務銷售、市場和售后計劃、程序和方式,提高公司形象和保持客戶的忠誠度;
7、維護廣告、媒體、合作機構等市場資源,能夠充分拓展本地推廣渠道
8、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估
任職資格:
1、市場營銷、廣告、傳播或相關專業(yè),本科以上學歷者優(yōu)先。
2、熟悉行業(yè)及市場動態(tài),具備豐富的招商渠道和營銷網(wǎng)絡資源;
3、市場觸覺靈敏,有較好的商業(yè)定位能力,對商業(yè)項目的定位、規(guī)劃、營銷、等具有實操經(jīng)驗;
4、較強的.公關能力、客群管理能力,能獨立進行招商評估及洽談;
5、較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,應變能力及談判能力強;
6、具備很強的策劃能力,文案功底,熟悉各類媒體動作方式,有大型市場活動推廣經(jīng)驗;
7、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力。
市場部崗位職責14
工作職責：
1、協(xié)助上級制定年度行銷方案，報批后執(zhí)行；
2、負責接洽、開發(fā)、整合內(nèi)外部資源，有效達成各類促銷、推廣活動的市場目的，提升市場投資價值和晶品整體形象；
3、監(jiān)督管理廣告及場地出租，活動及貴賓計劃，公共關系及媒體等各團隊，以實現(xiàn)部門工作目標；
4、對每個階段的推廣方案提出創(chuàng)意和建議，細化各類策劃方案，同時創(chuàng)意、組織編寫各類工作文稿；
5、負責整理編寫各期推廣報告，組織內(nèi)部評估會議，提出修正提升方案；
6、了解各類時尚信息，保持行業(yè)的敏感度，同時洞悉其他商場活動，收集匯總市場信息；
7、完成領導交辦的其他工作任務。
崗位要求：
1、大學本科及以上學歷，藝術/設計專業(yè)優(yōu)先；
2、8年以上工作經(jīng)驗，含3年以上購物中心的行銷/推廣經(jīng)驗或廣告/公關公司市場推廣的'從業(yè)經(jīng)驗；
3、英語熟練，熟練運用計算機相關軟件；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力。
職位概述：
負責公司推廣方案的制定、策劃及實施；相關資源的接入與維護；收集與匯總相關市場信息等。
工作職責：
1、協(xié)助上級制定年度行銷方案，報批后執(zhí)行；
2、負責接洽、開發(fā)、整合內(nèi)外部資源，有效達成各類促銷、推廣活動的市場目的，提升市場投資價值和晶品整體形象；
3、監(jiān)督管理廣告及場地出租，活動及貴賓計劃，公共關系及媒體等各團隊，以實現(xiàn)部門工作目標；
4、對每個階段的推廣方案提出創(chuàng)意和建議，細化各類策劃方案，同時創(chuàng)意、組織編寫各類工作文稿；
5、負責整理編寫各期推廣報告，組織內(nèi)部評估會議，提出修正提升方案；
6、了解各類時尚信息，保持行業(yè)的敏感度，同時洞悉其他商場活動，收集匯總市場信息；
7、完成領導交辦的其他工作任務。
崗位要求：
1、大學本科及以上學歷，藝術/設計專業(yè)優(yōu)先；
2、8年以上工作經(jīng)驗，含3年以上購物中心的行銷/推廣經(jīng)驗或廣告/公關公司市場推廣的從業(yè)經(jīng)驗；
3、英語熟練，熟練運用計算機相關軟件；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力。
市場部崗位職責15
店長，是便利商店店鋪的經(jīng)營者，是門店的靈魂人物，無論連鎖店還是單體店，門店店長都必須將店鋪的各項資源有效地加以運用，完成各項經(jīng)營指標。連鎖 店鋪的店長還要服從公司總部的高度集中統(tǒng)一指揮，積極配合總部的各項營銷策略的實施。其主要作用與職責如下：
�。�1）教育管理
作為零售企業(yè)要樹立一切為了顧客的觀念，店長要隨時教育全體員工“站在顧客的立場上考慮一切”，這是店鋪工作的立足點。
（2）商品管理
商品管理的好壞是考核店長管理能力的'重要標準。
�、俦O(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè)。 ②執(zhí)行總部下達的商品價格變動。
�、郾O(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度。
�。�3）銷售管理
①執(zhí)行總部下達的銷售計劃。店長應結合本店的實際，制定自己店鋪完成年度銷售計劃以及分月銷售計劃的銷售，以保證各項經(jīng)濟指標的完成。制定各部門的各項經(jīng)濟指標，將計劃落實到各部門，與經(jīng)濟效益掛鉤，調(diào)動全體員工的工作積極性。
�、趫�(zhí)行總部下達的促銷計劃和促銷活動，制定本店的具體實施方案。
�、壅莆臻T店的銷售動態(tài)，向總部建議新商品的引進和滯銷品的淘汰。
�。�4）組織管理
店長要具備組織管理的能力，有效的匯集各部門的能量，從而充分發(fā)揮整體效能。
�、僮龊瞄T店各個部門的分工管理工作。
②對店員的管理
負責對職工考勤、儀容、儀表和服務規(guī)范執(zhí)行情況的管理；
負責對員工的培訓教育；
負責對職工人事考核、職工提升、降級和調(diào)動的建議。
③對店員的業(yè)務操作進行監(jiān)督和指導
監(jiān)督和審查門店會計、收銀和報表制作、賬務處理等作業(yè)；
監(jiān)督和檢查理貨員、服務員及其他人員作業(yè)。
�。�5）管理報表分析
在現(xiàn)代化的零售業(yè)中均運用POS系統(tǒng)來管理門店，使店長能夠及時得到門店經(jīng)營狀況的信息資料。店長要對這些信息資料進行分析研究，做出改進經(jīng)營的對策。信息資料有：銷售額日報表、商品銷售排行表、促銷效果表、費用明細表、盤點記錄表、損益表、顧客意見表等。
�。�6）公共管理
�、傧驅俚仡櫩妥龊玫赇伒淖晕倚麄�。
�、谕咨铺幚眍櫩屯对V和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾。
店長要站在顧客投訴的角度耐心聽取顧客意見，對顧客表示感謝和道歉，并提出妥善解決的方法。店長要經(jīng)常教育全體員工認真對待顧客的投訴意見，因為這些問題直接關系到企業(yè)的信譽和店鋪的形象。 ③做好與門店周圍社區(qū)的各項協(xié)調(diào)工作。
積極參加所在社區(qū)的各項公益活動，與周圍的部門、單位、學校、團體保持經(jīng)常性的交流和和睦的關系。
�。�7）店鋪設備及環(huán)境清潔、衛(wèi)生的管理
�、僬莆臻T店各種設備的維護保養(yǎng)知識。
�、诒O(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負責保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理。
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市場部的崗位職責03-06
市場部崗位職責12-05
市場部的崗位職責10-28
市場部崗位職責07-13
市場部長的崗位職責03-15
市場部人員崗位職責05-07
市場部文員的崗位職責04-08
市場部助理的崗位職責04-18
市場部總監(jiān)的崗位職責04-24
