公司財務(wù)部崗位職責(zé)匯編15篇

　　在不斷進步的社會中，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編幫大家整理的公司財務(wù)部崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)1

　　1、做好本部門日常管理工作，負(fù)責(zé)組織實施全面會計核算工作；

　　2、執(zhí)行、制定、完善公司財務(wù)管理體系和財務(wù)管理制度；

　　3、負(fù)責(zé)會計核算系統(tǒng)建立，確保財務(wù)信息的及時、準(zhǔn)確及完整，對定期出具的'財務(wù)報表進行審核；并統(tǒng)籌安排配合集團完成財務(wù)系統(tǒng)更新，財務(wù)數(shù)據(jù)收集等相關(guān)事項；

　　4、負(fù)責(zé)審核和分析每月稅金，合理進行稅務(wù)籌劃；協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系，處理涉稅事宜，降低納稅風(fēng)險；

　　5、負(fù)責(zé)對定期報送集團的經(jīng)營分析資料、資金預(yù)算/計劃相關(guān)資料進行審核；

　　6、負(fù)責(zé)對全年預(yù)算編制工作進行總體安排，并對預(yù)算結(jié)果進行審核；

　　7、負(fù)責(zé)組織定期或不定期的資產(chǎn)抽查及盤點工作；

　　8、負(fù)責(zé)本部門所有OA的發(fā)起、收文及歸檔（涉及需要準(zhǔn)備的相關(guān)資料或文檔由各會計協(xié)助提供）；

　　9、負(fù)責(zé)財務(wù)部檔案管理工作安排，并定期進行檢查；

公司財務(wù)部崗位職責(zé)2

　　1.負(fù)責(zé)整體存貨的.管理、預(yù)算數(shù)據(jù)及績效指標(biāo)制訂;

　　2.負(fù)責(zé)往來款的及時清理追蹤;

　　3.負(fù)責(zé)稅金、成本加成測算與管理;

　　4.成本中心管理及預(yù)算控制組的匹配;

　　5.負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈運營分析報告出具;

　　6.負(fù)責(zé)相關(guān)制度的出具以及培訓(xùn);

　　7.負(fù)責(zé)與財務(wù)中心相關(guān)工作整體銜接;

　　8.負(fù)責(zé)中心其他管理需求報表的提報。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)3

　�。ㄒ唬┎块T職責(zé)

　　負(fù)責(zé)組織制定公司財務(wù)管理的各項制度與政策；組織推動和落實相關(guān)制度及流程，并檢查、監(jiān)督執(zhí)行情況；

　　負(fù)責(zé)會計預(yù)算、核算及決算管理，建立財務(wù)分析體系和預(yù)警體系，編制和報送財務(wù)會計報告；

　　負(fù)責(zé)建立預(yù)算考核體系，制定預(yù)算計劃并分解預(yù)算指標(biāo)；

　　負(fù)責(zé)執(zhí)行國家有關(guān)財稅、監(jiān)管政策，配合內(nèi)外部審計、檢查，防范財務(wù)、稅務(wù)風(fēng)險；

　　負(fù)責(zé)銀行賬戶管理、資金管理、有價單證管理，防范財務(wù)風(fēng)險；

　　負(fù)責(zé)日常營運過程的財務(wù)監(jiān)督與管理；

　　負(fù)責(zé)公司內(nèi)部數(shù)據(jù)分析，以提供管理決策支持。

　�。ǘ�）財務(wù)管理室職責(zé)

　　負(fù)責(zé)組織預(yù)算的編制、分解、實施，預(yù)算執(zhí)行過程的'監(jiān)督、分析，并對存在的問題提出意見和建議；負(fù)責(zé)全轄固定資產(chǎn)管理、單證管理及資金管理。

　　負(fù)責(zé)協(xié)助部門制定公司財務(wù)管理的各項制度與政策，并檢查、監(jiān)督執(zhí)行情況；

　　負(fù)責(zé)組織公司的預(yù)算編制，并分解預(yù)算指標(biāo)；

　　負(fù)責(zé)公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況的檢查和分析，提出預(yù)算控制建議與措施

　　負(fù)責(zé)參與建立公司預(yù)算考核體系，建立全面預(yù)算制度；

　　負(fù)責(zé)公司外部監(jiān)管信息統(tǒng)計報送工作。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé)：

　　1、依公司預(yù)算管理方案進行預(yù)算編制執(zhí)行及分析考核;

　　2、編制管理用會計報表，反映企業(yè)真實的盈利能力;

　　3、協(xié)助編制公司年度全面財務(wù)預(yù)算及財務(wù)部門費用預(yù)算。

　　4、匯編各部門預(yù)算草案，形成公司的營銷預(yù)算、采購預(yù)算、費用預(yù)算等分類預(yù)算。

　　5、監(jiān)督、管理預(yù)算的執(zhí)行情況，對預(yù)算的各項指標(biāo)和各部門預(yù)算執(zhí)行情況進行有效地監(jiān)督，根據(jù)預(yù)算監(jiān)控日常支出，查看預(yù)算建議案，及時向管理層反饋。

　　任職資格：

　　1、有全面預(yù)算管控實施及ERP預(yù)算模塊實施經(jīng)驗;

　　1、3年以上預(yù)算會計相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3、熟悉企業(yè)預(yù)算編制、執(zhí)行、分析管理的.操作流程，熟悉并掌握與預(yù)算管理相關(guān)的財務(wù)核算方法，并能實際操作運用;

　　4、熟悉會計準(zhǔn)則，知曉財經(jīng)、稅法政策及相關(guān)制度;

　　5、工作細(xì)致認(rèn)真，具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)5

　　1.根據(jù)當(dāng)天售票數(shù)、餐廳營業(yè)額、售幣數(shù)準(zhǔn)確填寫相應(yīng)繳款單據(jù)與報表;

　　2.設(shè)備設(shè)施及責(zé)任區(qū)環(huán)境的衛(wèi)生，離崗安全設(shè)施設(shè)備檢查、登記;

　　3.通知保安押款回到票務(wù)收銀辦公室，進行審核單據(jù);

　　4.參與顧客滿意度調(diào)查，結(jié)果改進;

　　5.對管轄區(qū)域資產(chǎn)及文件進行管理，確保區(qū)域資產(chǎn)及文件完好、無缺失。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)6

　　1、納稅填報與申報，按月及時準(zhǔn)確完成個稅、增值稅、印花稅及城建稅等附加稅填報與申報；

　　2、檢查對接，協(xié)助各項稅務(wù)檢查、稽核檢查等內(nèi)外部稅務(wù)方面檢查事宜對接；

　　3、咨詢與指導(dǎo)，為公司各層級提供稅務(wù)咨詢及工作指導(dǎo)；

　　4、項目對接，根據(jù)總分公司項目安排積極參與稅務(wù)項目測試及相關(guān)問題反饋；

　　5、其它工作，根據(jù)管理需要開展其它財務(wù)及跨部門間工作配合。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)7

　　物業(yè)公司財務(wù)部經(jīng)理的崗位職責(zé)

　　主要職責(zé)和任務(wù)：

　　1、具體負(fù)責(zé)和制訂辦公樓的資金運用、成本核算、費用開支和財產(chǎn)管理等方面的規(guī)章制度。

　　2、負(fù)責(zé)匯總編制辦公樓年度財務(wù)計劃，定期分析計劃執(zhí)行情況，反映大樓管理經(jīng)濟活動動態(tài)，提出建議，為總經(jīng)理提供決策依據(jù)。

　　3、組織財務(wù)部人員搞好會計核算工作，及時準(zhǔn)確地編制有關(guān)會計報表。

　　4、熟悉財務(wù)知識及財務(wù)紀(jì)律、規(guī)定，嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)章制度辦事，理好財，把好關(guān)，避免浪費，堵塞漏洞。

　　5、指導(dǎo)督促本部門人員工作與學(xué)習(xí)，不斷提高財務(wù)工作人員的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，及時掌握他們的工作和業(yè)務(wù)表現(xiàn)，提出使用和獎懲的意見。

　　6、協(xié)調(diào)本部門與其他部門的關(guān)系，完成總經(jīng)理交辦的其他有關(guān)任務(wù)。

　　財務(wù)部會計員的崗位職責(zé)

　　1、具有比較全面的會計知識，熟悉會計科目、會計報表的設(shè)置與編制業(yè)務(wù)，合理有效地做好會計核算工作，提高帳務(wù)工作的質(zhì)量。

　　2、負(fù)責(zé)做好企業(yè)總帳并按科目要求做好各類明細(xì)分類帳的登記等，審核收付轉(zhuǎn)帳憑證，能及時發(fā)現(xiàn)問題并妥善處理。

　　3、負(fù)責(zé)編制企業(yè)獎金平衡表，管理及保管會計憑證、報表、帳冊、編制并匯總企業(yè)年度、季度、月度的會計報表，同時做好與明細(xì)帳的核對工作。

　　4、負(fù)責(zé)裝訂各類報表，并匯集成冊，統(tǒng)一編號。

　　財務(wù)部分戶結(jié)算員的崗位職責(zé)

　　1、熟悉財務(wù)制度、現(xiàn)金管理制度等國家有關(guān)的財經(jīng)政策及規(guī)定，遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度。

　　2、掌握客戶進出動向，熟悉大樓住戶情況，根據(jù)各住戶支付費用規(guī)律特點，做好財務(wù)結(jié)算工作，做到分戶登記、分戶結(jié)算、分戶清帳、分戶管理。

　　3、及時與拖欠款的客戶聯(lián)系，查明原因，及時送單、催收，并向部門經(jīng)理匯報。

　　4、對客戶一視同仁，服務(wù)熱情，工作負(fù)責(zé)，減少和避免不必要的`經(jīng)濟損失。

　　財務(wù)部現(xiàn)金出納員的崗位職責(zé)

　　1、遵守國家有關(guān)的現(xiàn)金管理制度，熟悉財務(wù)出納工作程序，具有相關(guān)的專業(yè)知識。

　　2、負(fù)責(zé)現(xiàn)金和各種票據(jù)的收付工作，做好出納結(jié)算，保證錢帳相符，妥善保管現(xiàn)金、銀箱鑰匙及帳冊。

　　3、掌握各類費用開支的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格把關(guān)，報銷時要認(rèn)真審核發(fā)票的品名、數(shù)量、金額及印章，按審批程序檢查各種票據(jù)報銷手續(xù)是否齊備，發(fā)現(xiàn)問題及時提出，并向部門經(jīng)理匯報。

　　4、收付現(xiàn)金時，應(yīng)當(dāng)面點請，辦妥簽收，并依工作需要，及時做好現(xiàn)金及外匯人民幣提款及解入工作。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)8

　　1、在項目公司負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下主持財務(wù)管理工作;

　　2、負(fù)責(zé)組織編制公司新項目投資經(jīng)濟預(yù)測分析方案;

　　3、負(fù)責(zé)監(jiān)督成本控制制度的實施;

　　4、負(fù)責(zé)公司資金需求的預(yù)測、管理及控制，提高資金使用效率;

　　5、負(fù)責(zé)組織擬定公司各項經(jīng)營計劃，對重大的財務(wù)收支計劃和經(jīng)濟合同進行會審;

　　6、負(fù)責(zé)組織擬定公司財務(wù)管理和核算制度，監(jiān)督和檢查各級財務(wù)運作和資金收支情況;

　　7、參與經(jīng)營管理，促進各個部門之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系和配合，就財務(wù)事項向公司提出決策意見;

　　8、負(fù)責(zé)組織年度預(yù)算匯編，協(xié)助公司負(fù)責(zé)人做好年度預(yù)算指標(biāo)的`分解工作，監(jiān)督預(yù)算指標(biāo)的落實執(zhí)行;

　　9、負(fù)責(zé)安排及協(xié)調(diào)公司各項稅務(wù)事宜，合理進行稅務(wù)籌劃;

　　10、負(fù)責(zé)組織財務(wù)人員定期進行財務(wù)狀況和經(jīng)營狀況分析，對經(jīng)營過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時向公司管理層提交財務(wù)分析報告及合理化建議，促使公司不斷提高管理水平;

　　11、負(fù)責(zé)對財務(wù)人員培訓(xùn)與指導(dǎo)，促使公司不斷提高管理水平;

　　12、負(fù)責(zé)組織財務(wù)人員做好財務(wù)決算工作。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)9

　　1、按照編制完成各崗位需求招聘工作（含需求評估確定，人才尋源、面試評價，提供專業(yè)意見、面試安排、報道入職安排等）；

　　2、人員培訓(xùn)及相應(yīng)資料整理安排工作（含新員工培訓(xùn)、技術(shù)關(guān)鍵崗位能力計劃提升、管理培訓(xùn)、外訓(xùn)項目等）；

　　3、協(xié)助集團完成事業(yè)部績效考核方案落地，負(fù)責(zé)后續(xù)績效考核工作；

　　4、內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)溝通，員工關(guān)系—入離調(diào)轉(zhuǎn)辦理、員工關(guān)系處理工作；

　　5、負(fù)責(zé)部分行政事項跟催工作（輔助項）；

　　7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)10

　　工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售團隊驗證收入，成本和費用

　　2.與銷售團隊緊密合作，確保傭金準(zhǔn)確編制并及時發(fā)布

　　3.確保客戶預(yù)付款時及時更新客戶賬戶

　　4.執(zhí)行月末庫存盤點

　　5.確保收到的所有銀行都與付款網(wǎng)關(guān)核對一致

　　6.執(zhí)行臨時項目

　　任職要求

　　1.本科以上學(xué)歷

　　2.至少2年相關(guān)工作經(jīng)驗

　　3.良好的`人際溝通技巧;能夠獨立工作

　　4.具有商業(yè)頭腦，親身實踐經(jīng)歷，積極主動，能夠在壓力下工作

　　5.良好的組織能力，能夠按時完成工作

　　6.英語口語能力良好優(yōu)先

　　7.熟練掌握Excel

公司財務(wù)部崗位職責(zé)11

　　1、根據(jù)總部區(qū)域的各項財務(wù)管理制度，組織日常會計核算、財務(wù)分析和編制財務(wù)報告；

　　2、負(fù)責(zé)城市公司所屬項目的資金回籠、監(jiān)控款盤活，協(xié)助推進各項投融資、資金運營等工作；

　　3、負(fù)責(zé)城市公司所屬項目的授權(quán)范圍內(nèi)的稅負(fù)管理、稅務(wù)籌劃工作；

　　4、城市公司的.部門團隊建設(shè)管理及各項內(nèi)部控制活動、項目預(yù)算及執(zhí)行工作；

　　5、處理聯(lián)系城市公司項目和區(qū)域公司的溝通、協(xié)調(diào)的執(zhí)行者，協(xié)助項目管理層促進項目經(jīng)營計劃順利實施；

　　6、配合其他部門工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)12

　　1、負(fù)責(zé)與區(qū)域客戶核對賬單，對異常問題進行處理并提報調(diào)整單

　　2、督促區(qū)域客戶回款，督促商家及時打款

　　3、負(fù)責(zé)區(qū)域商家的發(fā)票資質(zhì)的收集、發(fā)票的申請及寄送

　　4、負(fù)責(zé)區(qū)域結(jié)算、回款的.統(tǒng)計、分析及監(jiān)控

公司財務(wù)部崗位職責(zé)13

　　一、預(yù)算編制：

　　1、根據(jù)預(yù)算管理制度，指導(dǎo)協(xié)調(diào)各部門編制預(yù)算。

　　2、負(fù)責(zé)各部門預(yù)算的匯總整理。

　　3、負(fù)責(zé)財務(wù)預(yù)算的編制與匯報。

　　4、負(fù)責(zé)在國家宏觀政策、或者客觀情況發(fā)生重大變化，或者在公司進行重大戰(zhàn)略調(diào)整的情況下，編制預(yù)算調(diào)整方案。

　　二、預(yù)算執(zhí)行：

　　1、負(fù)責(zé)分解落實公司批準(zhǔn)下達的.正是預(yù)算。

　　2、負(fù)責(zé)公司所有財務(wù)收支項目的預(yù)算臺賬記錄與審核把關(guān)工作。

　　3、定期收集編報公司預(yù)算進度報告。

　　4、監(jiān)督各部門預(yù)算執(zhí)行情況，并及時對公司經(jīng)營情況和預(yù)算執(zhí)行情況進行分析報告，發(fā)現(xiàn)偏差，及時查找原因，提出改進意見。

　　5、預(yù)算執(zhí)行中發(fā)生預(yù)算調(diào)整的客觀情況時，及時提出預(yù)算調(diào)整的建議。

　　6、定期考核與評價預(yù)算執(zhí)行情況，并將考核情況及時通報績效考核部門。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)14

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司與省市各大商超的銷售、應(yīng)收賬款核對，

　　2、依據(jù)系統(tǒng)軟件及銀行網(wǎng)銀核對出納流水及商場到賬情況，并編制分析報表;

　　3、金蝶系統(tǒng)銷售賬務(wù)處理，應(yīng)付票據(jù)賬務(wù)管理，工資表審核及稽查;

　　4、核查各級加盟商回款，銷售，費用，出具加盟商財務(wù)分析報表;

　　5、掌握新的成本管理和成本核算方法及新的相關(guān)財務(wù)軟件操作;

　　任職要求：

　　1、年齡25-40周歲;

　　2、具有財經(jīng)類專業(yè)大專以上文化程度，并具有初級會計資格證書，熟練掌握操作電腦及財務(wù)軟件;

　　3、有一定的.綜合分析能力，對數(shù)字敏感性較高。

公司財務(wù)部崗位職責(zé)15

　　1、根據(jù)國家相關(guān)財務(wù)制度的要求，建立健全會計核算及財務(wù)管理制度及實施細(xì)則，并組織落實;

　　2、領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)控建設(shè)，對會計信息的完整性與準(zhǔn)確性承擔(dān)管理責(zé)任;

　　3、定期進行財務(wù)分析，從財務(wù)角度對公司其他部門提供建議;

　　4、負(fù)責(zé)各類財務(wù)報表的統(tǒng)計及提交;

　　5、組織公司預(yù)算管理，監(jiān)控與調(diào)整財務(wù)計劃的執(zhí)行;

　　6、合理進行融資規(guī)劃和安排，支持銷售團隊完成銷售目標(biāo),同時實現(xiàn)財務(wù)費用最小化;

　　7、嚴(yán)格按照三方協(xié)議使用融資資金，保證融資資金�？顚Ｓ�，避免出現(xiàn)逾期風(fēng)險;

　　8、掌握一汽-紅旗的各項商務(wù)政策，能夠預(yù)測商務(wù)政策帶來的'利潤影響;

　　9、負(fù)責(zé)稅務(wù)、銀行及審計機構(gòu)的協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)與公司其他部門的協(xié)調(diào)和溝通，保證工作效率;

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