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市場總監(jiān)崗位職責(zé)19篇
隨著社會一步步向前發(fā)展，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？以下是小編收集整理的市場總監(jiān)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)1
1、制定年度營銷目標(biāo)計劃。
2、建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。
3、對消費者購買心理和行為的調(diào)查。
4、對競爭品牌產(chǎn)品的'性能、價格、促銷手段等的收集、整理和分析。
5、對競爭品牌廣告策略、競爭手段的分析。
6、做出銷售預(yù)測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。
7、制定產(chǎn)品企劃策略。
8、制定產(chǎn)品價格。
9、新產(chǎn)品上市規(guī)劃。
10、制定通路計劃及各階段實施目標(biāo)。
11、實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè)。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，建立市場部激勵考核制定，建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范!
2、負(fù)責(zé)市場銷售部工作，根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制定市場營銷策略及實施方案!
3、負(fù)責(zé)開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質(zhì)!
4、負(fù)責(zé)組織市場調(diào)查，預(yù)測市場發(fā)展趨勢，并針對市場的'變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略!
5、建立和管理市場團隊，推動、跟蹤和考核業(yè)績指標(biāo)的達成情況，并帶領(lǐng)團隊完成指標(biāo)!
6、參與制定代理商渠道管理政策，監(jiān)督指導(dǎo)團隊完成市場開發(fā)工作!
7、構(gòu)建和開拓市場營銷渠道，資源合作和機構(gòu)拓展!
市場總監(jiān)崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)部門整體工作的把握和部署。負(fù)責(zé)制訂各階段市場開發(fā)計劃，布置和安排各項工作有計劃開展。
2、根據(jù)公司運營指標(biāo)，負(fù)責(zé)制定、分解市場開發(fā)指標(biāo)，并監(jiān)督檢查完成情況。
3、負(fù)責(zé)公司的市場開發(fā)工作，對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督。
4、掌握客戶需求，建設(shè)渠道，主動開拓，完成上級下達的`任務(wù)指標(biāo);
5、負(fù)責(zé)開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作，不斷強化和提高員工的素質(zhì)。
6、優(yōu)化團隊，形成合理的人員配比;負(fù)責(zé)對市場內(nèi)部員工的日常工作進行管理，指導(dǎo)、監(jiān)督，科學(xué)化考核評定部門員工，有效的搭建人才梯隊;調(diào)動員工工作積極性，增強本部門員工的凝聚力。
7、負(fù)責(zé)搜集市場信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等;通過行業(yè)動態(tài)、競爭對手戰(zhàn)略信息的收集與分析，為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的制定提供依據(jù);
9、負(fù)責(zé)為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建議。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)4
1.依據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，制定系統(tǒng)的營銷戰(zhàn)略并組織實施;
2.制定公司年度銷售目標(biāo)及銷售計劃并實施;
3.拓展直銷客戶資源;
4.客戶管理，維護和提升客戶關(guān)系，深入發(fā)掘客戶需求;
5.3D打印機目標(biāo)行業(yè)及競爭對手的分析研究，營銷策略優(yōu)化調(diào)整;
6.規(guī)劃公司3D打印產(chǎn)品線，以滿足客戶當(dāng)前及潛在需求;
7.銷售團隊的.建設(shè)和管理，及時進行團隊業(yè)績評估。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)5
1.負(fù)責(zé)市場的全面工作，健全和完善該部門的組織架構(gòu)和人員配置，建立成功的管理模式和運作機制，對市場管理制度化、規(guī)范化。
2.制定市場部發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，建立銷售體系、制定銷售培訓(xùn)激勵方案，提升工作士氣，完成俱樂部下達的銷售指標(biāo)。
3.組織、監(jiān)督市場部各項規(guī)劃和計劃的實施。
4.進行市場調(diào)研與分析，研究同行業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù)。
5.制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理。
6.制定公司全年市場推廣費用預(yù)算及市場全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及激勵考核制度。
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)市場部與其他部門的'關(guān)系。
8.維護好與客戶的關(guān)系。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)6
1.建立和管理高效的市場資訊系統(tǒng)。市場資訊系統(tǒng)需要為企業(yè)提供準(zhǔn)確的、系統(tǒng)的、及時的市場信息，并對各種信息進行綜合分析，為企業(yè)決策提供依據(jù)。
2.負(fù)責(zé)企業(yè)中長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和年度計劃的制定;
3.建立和整合產(chǎn)品管理策劃系統(tǒng)。確定產(chǎn)品的.目標(biāo)市場，產(chǎn)品的市場定位、產(chǎn)品的概念，制定產(chǎn)品的市場推廣方案、產(chǎn)品策略等;
市場總監(jiān)崗位職責(zé)7
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，在總經(jīng)理指導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)市場推廣和品牌策劃工作;
2、組織市場策劃、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃，并組織實施;
3、選擇最優(yōu)渠道組合，組織實施推廣活動，引導(dǎo)上門;
4、組織搜集和匯報市場推廣信息、行業(yè)信息、市場發(fā)展趨勢等。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)8
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和整體規(guī)劃，制定可行的營銷業(yè)務(wù)發(fā)展計劃、銷售渠道拓展和維護計劃，并領(lǐng)導(dǎo)團隊完成營銷目標(biāo);
2、大客戶的'開發(fā)維護及運營工作;
3、營銷過程中市場、策劃、推廣、銷售等環(huán)節(jié)的工作;
4、營銷團隊日常管理，營造積極的團隊氛圍，確保團隊成員工作績效最大化;
5、了解政府行業(yè)市場動向，及時收集行業(yè)市場銷售信息，提出產(chǎn)品策劃和市場策劃建議;
6、客戶關(guān)系維護及信息反饋，了解客戶行業(yè)動向，挖掘客戶的新需求，新計劃;
7、與客戶商務(wù)談判、合同簽訂、客戶資料及款項的回收。以及項目的相關(guān)溝通、協(xié)調(diào)工作。提高客戶滿意度。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)9
新能源系統(tǒng)工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、 負(fù)責(zé)整車線束及其附件的設(shè)計開發(fā)與驗證工作。
2、 支持車型造型及布置設(shè)計。
3、 負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文件的編制與發(fā)布,包括對標(biāo)分析報告、產(chǎn)品明細(xì)、2D/3D數(shù)據(jù),工程變更ECO、工程認(rèn)可ESO、試制問題報告BIR、試驗問題報告TIR、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)等 。
4、 負(fù)責(zé)對分管零部件供應(yīng)商的技術(shù)管理。
5、 負(fù)責(zé)提供采購、制造、售后的技術(shù)支持,負(fù)責(zé) 3C認(rèn)證及環(huán)保、公告目錄的申報支持等。
6、 負(fù)責(zé)追蹤國內(nèi)外的同行業(yè)的`前沿技術(shù)的發(fā)展與應(yīng)用。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,機械電子、自動化、汽車工程等相關(guān)專業(yè)。
2、熟悉國內(nèi)供應(yīng)商體系并了解國外零部件資源體系。
3、熟悉國內(nèi)外汽車產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)和認(rèn)證制度。
4、具備需求分析和設(shè)計能力,以及較強的邏輯分析和獨立解決問題能力。
5、具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,能夠從全局、系統(tǒng)角度開展工作和解決問題。
6、工作責(zé)任感強,有較好的鉆研精神和團隊合作意識。
7、至少整車或者零部件相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上,有完整項目經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)10
1.協(xié)助總裁梳理全面業(yè)務(wù)開拓戰(zhàn)略，制定市場拓展計劃并組織實施，推動業(yè)務(wù)渠道建設(shè)，完成公司下達的各項業(yè)務(wù)指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)下屬團隊成員的培育和管理，督導(dǎo)團隊向客戶提供各類業(yè)務(wù)、產(chǎn)品和服務(wù)等，做好客戶開發(fā)和服務(wù)工作;
3.負(fù)責(zé)公司的.品牌推廣、宣傳工作;
4.做好所轄部門人員的工作日志、考勤、考核等日常管理;
5.做好新人招聘和培養(yǎng)工作，對所轄部門人員進行各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)和法律法規(guī)、合規(guī)風(fēng)險教育;
6.按照要求上報工作計劃、總結(jié)等;
7.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他市場工作。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)11
1、規(guī)劃市場營銷系統(tǒng)的整體運營、團隊建設(shè)，制定市場的經(jīng)營前景規(guī)劃和市場設(shè)計工作;
2、制定和貫徹企業(yè)的`產(chǎn)品策略及政策，對公司產(chǎn)品的價格制定及調(diào)整提出建議;
3、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進行市場預(yù)測及分析，為公司決策提供依據(jù)，推動銷售政策、市場推廣策略有效執(zhí)行;
4、與銷售部門協(xié)同制訂并落實各區(qū)域市場策略和拓展計劃，跟蹤和評估執(zhí)行情況，持續(xù)優(yōu)化，提高產(chǎn)出;
5、制度年度市場活動預(yù)算與計劃，監(jiān)督實施并評估市場效果與預(yù)算執(zhí)行情況。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)12
1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略，策劃公司產(chǎn)品和品牌的.定位，制訂有效的市場推廣策略;
2、規(guī)劃和拓展市場渠道，實現(xiàn)公司整體的市場拓展目標(biāo)及發(fā)展計劃;
3、負(fù)責(zé)品牌對外推廣和宣傳，制定各種整合營銷的活動，對危機事件做出有效反應(yīng);
4、制定年度市場活動預(yù)算與營銷方案，負(fù)責(zé)管理內(nèi)外貿(mào)營銷隊伍，監(jiān)督實施并評估市場效果與預(yù)算執(zhí)行情況;
5、開拓并管理客戶資源及營銷渠道，保持與客戶的良好合作關(guān)系。
6、組織編制和落實月銷售計劃，按醫(yī)療器械規(guī)范要求管理銷售內(nèi)勤工作。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)13
1、從事人事代理、人事外包服務(wù)的項目銷售;
2、通過電話、拜訪、招投標(biāo)等各種方式開發(fā)和維護客戶;
3、持續(xù)做好客戶維護及需求二次開發(fā)，提升客戶滿意度;
4、深度了解分析客戶需求，為客戶定制人事服務(wù)整體解決方案，多角度、專業(yè)化的呈現(xiàn)服務(wù)項目及服務(wù)效果;
5、及時反饋客戶需求、市場變化，提出新行銷思路、建議。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)14
業(yè)務(wù)職責(zé)：
一、制訂年度營銷策略和營銷計劃。
二、擬定并監(jiān)督執(zhí)行公關(guān)及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及專項市場市場推廣策劃。
三、制訂廣告策略，包括年、季、月及特定活動的廣告計劃。
四、對市場進行科學(xué)的預(yù)測和分析，并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場作好準(zhǔn)備。
五、擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場調(diào)研計劃。
六、擬定并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算。
七、擬定并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算。
八、組織晚上領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。
管理職責(zé):
一、全面計劃、安排、管理市場部工作。
二、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系。
三、執(zhí)行市場部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則及獎勵制度。
四、指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施。
五、配合人力資源部對市場人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配。
六、擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的.具體方向和實施方案;
2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;
3、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理;
5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定市場推廣費用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度;
7、管理市場團隊，并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)16
職責(zé)：
1、制定市場推廣策略、舉辦各類線上線下活動進行同行交流及異業(yè)合作，確保推廣目標(biāo)實現(xiàn)；
2、不斷創(chuàng)新推廣手段和渠道，帶來用戶量的轉(zhuǎn)換，提高企業(yè)曝光度、知名度，增強用戶體驗和營銷效果；
3、深度了解目標(biāo)客戶行業(yè)，出具市場報告及定位目標(biāo)客戶。調(diào)研目標(biāo)客戶，分析市場策略，輔助商務(wù)成交目標(biāo)客戶；
4、制定招投標(biāo)方案，提供客戶所在行業(yè)市場分析及數(shù)據(jù)報告。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，具有網(wǎng)絡(luò)營銷、電子商務(wù)及互聯(lián)網(wǎng)推廣成功案例經(jīng)驗；
2、熟悉各類流量獲取方式，數(shù)據(jù)分析能力強，能夠?qū)τ脩糍Y源進行準(zhǔn)確定位并有效地開展工作；
3、擅長撰寫組織各類市場推廣活動，具備互聯(lián)網(wǎng)推廣思維和策略；
4、具備優(yōu)秀的.溝通能力、商務(wù)談判能力。
5、具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心、團隊協(xié)作精神；
市場總監(jiān)崗位職責(zé)17
1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計劃及指標(biāo)，推動并確保指標(biāo)的順利完成;
2、制定推廣和宣傳活動的策劃方案，最大化的吸引和鎖定目標(biāo)客戶，為設(shè)計部門提供持續(xù)不斷的目標(biāo)客戶資源;
3、負(fù)責(zé)和各種相關(guān)資源合作方聯(lián)絡(luò)，洽談資源互換合作，簽訂協(xié)議等;開發(fā)并整合更多更好的推廣資源，達成產(chǎn)品爆光量、用戶量等推廣指標(biāo);
4、負(fù)責(zé)部門的.日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程
5、對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)18
1、重點負(fù)責(zé)公司自主小家電品牌的市場管理;
2、分析市場需求，負(fù)責(zé)品牌定位、營銷策劃制定、企業(yè)形象優(yōu)化等一系列管理;
3、負(fù)責(zé)公司電商業(yè)務(wù)內(nèi)容創(chuàng)意管理;
4、圍繞電商業(yè)務(wù)各品牌定位輸出創(chuàng)意內(nèi)容、短視頻、視覺呈現(xiàn)等;
5、負(fù)責(zé)管理自媒體內(nèi)容運營、視頻、視覺設(shè)計部門。
市場總監(jiān)崗位職責(zé)19
1、協(xié)助市場總監(jiān)制定戰(zhàn)略規(guī)劃，以及分解各階段的工作目標(biāo);
2、了解目標(biāo)客戶行業(yè)動態(tài)，對客戶需求有敏銳的洞察力，可針對性提煉公司產(chǎn)品在該行業(yè)的.價值特性，輸出售前資料文檔并在銷售過程中發(fā)揮作用;
3、針對目標(biāo)客戶，編寫產(chǎn)品解決方案，給客戶提供有效完整的解決方案與服務(wù);
4、深挖客戶需求，針對客戶需求進行產(chǎn)品演示、項目拓展和商務(wù)談判;
5、維持與現(xiàn)有客戶良好的合作關(guān)系;
6、按照公司整體戰(zhàn)略要求，通過對客戶、競爭對手及行業(yè)的相關(guān)研究，定期維護更新產(chǎn)品服務(wù)策略。
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