總監(jiān)工程崗位職責(zé)
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編為大家整理的總監(jiān)工程崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
總監(jiān)工程崗位職責(zé)1
1、主持編制、修訂公司的工程管理工作制度、流程和部門工作手冊;
2、組織部門成員與相關(guān)部門(項目部)協(xié)調(diào),推動工作;按照審批的流程、節(jié)點,分解部門工作,包括工作標(biāo)準(zhǔn)和時間節(jié)點,并監(jiān)督指導(dǎo)實施,保障完成;
3、監(jiān)督審核項目公司實施進(jìn)度計劃,督促工程進(jìn)度,預(yù)警控制節(jié)點偏差;
4、負(fù)責(zé)審核工程進(jìn)度款質(zhì)量指標(biāo)達(dá)到合同要求資料齊備,并對工程質(zhì)量隱患的.交樓風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。落實公司質(zhì)量巡查制度;
5、組織落實公司安全生產(chǎn)管理巡查制度。
招聘要求:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷,42歲以內(nèi);
2、知名地產(chǎn)公司背景,多項目管控經(jīng)驗,有完整的項目經(jīng)歷;
3、2年以上一線房企同類崗位經(jīng)驗,有5年以上工程運營管理經(jīng)驗;
4、抗壓能力強,能年前到崗的。
工作職責(zé):
1、主持編制、修訂公司的工程管理工作制度、流程和部門工作手冊;
2、組織部門成員與相關(guān)部門(項目部)協(xié)調(diào),推動工作;按照審批的流程、節(jié)點,分解部門工作,包括工作標(biāo)準(zhǔn)和時間節(jié)點,并監(jiān)督指導(dǎo)實施,保障完成;
3、監(jiān)督審核項目公司實施進(jìn)度計劃,督促工程進(jìn)度,預(yù)警控制節(jié)點偏差;
4、負(fù)責(zé)審核工程進(jìn)度款質(zhì)量指標(biāo)達(dá)到合同要求資料齊備,并對工程質(zhì)量隱患的交樓風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。落實公司質(zhì)量巡查制度;
5、組織落實公司安全生產(chǎn)管理巡查制度。
總監(jiān)工程崗位職責(zé)2
1.負(fù)責(zé)分管工程的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全文明的把控。
2.負(fù)責(zé)制訂分管工程的管理措施和管理綱要。
3.負(fù)責(zé)處理本專業(yè)設(shè)計相關(guān)問題和聯(lián)系工作,將設(shè)計意圖傳達(dá)至施工、監(jiān)理方。
4.負(fù)責(zé)對分管工程進(jìn)行日常質(zhì)量檢查和控制,對出現(xiàn)的問題督促整改。
5.負(fù)責(zé)所分管工程的隱蔽工程驗收,協(xié)助組織其他階段性驗收工作,并做好記錄。
6.負(fù)責(zé)分管工程的進(jìn)度檢查和控制,按照既定的工作計劃和時間節(jié)點,比對工程實際進(jìn)度狀況,出現(xiàn)偏差時督促相關(guān)單位及時采取措施。
7.負(fù)責(zé)分管工程的各項招標(biāo)工作。
8.負(fù)責(zé)對所分管工程,審核工程簽證并對工程量進(jìn)行復(fù)核。
9.配合成本部做好分管工程各類變更的`把控、簽證和相關(guān)原始狀況的實測記錄。
10.負(fù)責(zé)審核施工單位上報的安全生產(chǎn)文明施工專項方案,檢查工地的安全文明施工落實情況,維護工地形象,避免出現(xiàn)安全事故。
11.負(fù)責(zé)分管工程與其他專業(yè)的協(xié)調(diào)工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,土木工程等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上裝飾公司或地產(chǎn)公司裝修工程師經(jīng)驗,了解裝修施工工藝及流程;
3、具備良好的溝通能力,團隊合作能力;
4、具有中級職稱或者一級建造師者優(yōu)先考慮。
5.之前做過土建工程師崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)分管工程的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全文明的把控。
2.負(fù)責(zé)制訂分管工程的管理措施和管理綱要。
3.負(fù)責(zé)處理本專業(yè)設(shè)計相關(guān)問題和聯(lián)系工作,將設(shè)計意圖傳達(dá)至施工、監(jiān)理方。
4.負(fù)責(zé)對分管工程進(jìn)行日常質(zhì)量檢查和控制,對出現(xiàn)的問題督促整改。
5.負(fù)責(zé)所分管工程的隱蔽工程驗收,協(xié)助組織其他階段性驗收工作,并做好記錄。
6.負(fù)責(zé)分管工程的進(jìn)度檢查和控制,按照既定的工作計劃和時間節(jié)點,比對工程實際進(jìn)度狀況,出現(xiàn)偏差時督促相關(guān)單位及時采取措施。
7.負(fù)責(zé)分管工程的各項招標(biāo)工作。
8.負(fù)責(zé)對所分管工程,審核工程簽證并對工程量進(jìn)行復(fù)核。
9.配合成本部做好分管工程各類變更的把控、簽證和相關(guān)原始狀況的實測記錄。
10.負(fù)責(zé)審核施工單位上報的安全生產(chǎn)文明施工專項方案,檢查工地的安全文明施工落實情況,維護工地形象,避免出現(xiàn)安全事故。
11.負(fù)責(zé)分管工程與其他專業(yè)的協(xié)調(diào)工作。
總監(jiān)工程崗位職責(zé)3
職責(zé)描述：
1、本科以上學(xué)歷，工業(yè)自動化或機電一體化等相關(guān)專業(yè)。
2、至少有三年以上工礦企業(yè)的銷售工作經(jīng)驗
3、有強烈的銷售意愿，積極進(jìn)取的.工作精神，為人熱情、誠懇、穩(wěn)重，有敏銳的洞察力；
4、有較好的文字能力，有一定的標(biāo)書編制經(jīng)驗；
5、人際交往和協(xié)調(diào)能力強，能在公司的領(lǐng)導(dǎo)下獨自展開工作并有開拓創(chuàng)新精神。
6、在礦業(yè)和石化、石油、冶金、電力、造紙等行業(yè)有良好的客戶網(wǎng)絡(luò)關(guān)系，有同行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
7、有吃苦耐勞的工作精神，身體健康，能適應(yīng)經(jīng)常出差。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
總監(jiān)工程崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督分管項目進(jìn)度和質(zhì)量,對分管工程的合同進(jìn)行綜合管理
2、熟悉合同文件、圖紙、標(biāo)書及有關(guān)技術(shù)規(guī)范,了解和掌握設(shè)計意圖,組織設(shè)計意圖,組織設(shè)計交底,組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)有關(guān)技術(shù)問題的一般變更,會簽設(shè)計修改通知
3、負(fù)責(zé)審批承建單位提交的進(jìn)度計劃,并根據(jù)批準(zhǔn)的.進(jìn)度計劃催促供貨廠家按時保質(zhì)供貨
4、提出各項工作流程及質(zhì)量控制程序,監(jiān)督、檢查和測驗工序質(zhì)量,滿足要求時予以簽署1、負(fù)責(zé)監(jiān)督分管項目進(jìn)度和質(zhì)量,對分管工程的合同進(jìn)行綜合管理
2、熟悉合同文件、圖紙、標(biāo)書及有關(guān)技術(shù)規(guī)范,了解和掌握設(shè)計意圖,組織設(shè)計意圖,組織設(shè)計交底,組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)有關(guān)技術(shù)問題的一般變更,會簽設(shè)計修改通知
3、負(fù)責(zé)審批承建單位提交的進(jìn)度計劃,并根據(jù)批準(zhǔn)的進(jìn)度計劃催促供貨廠家按時保質(zhì)供貨
4、提出各項工作流程及質(zhì)量控制程序,監(jiān)督、檢查和測驗工序質(zhì)量,滿足要求時予以簽署
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