環(huán)部部長崗位職責

　　在不斷進步的社會中，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的環(huán)部部長崗位職責，希望能夠幫助到大家。

　　安環(huán)部部長

　　1.推進公司iso18001職業(yè)健康體系、iso14000環(huán)境體系環(huán)保工作,按照公司年度環(huán)境和職業(yè)健康內(nèi)審、管理評審計劃要求,實施內(nèi)部審核并配合與協(xié)調(diào)外部監(jiān)督審核

　　2.組織編制公司安全、環(huán)保、職業(yè)健康等中長期規(guī)劃以及相關(guān)管理制度、實施細則等,報批后監(jiān)督實施并落實責任制

　　3.組織編制公司年度安全、環(huán)保、職業(yè)健康等工作目標、計劃和技術(shù)措施計劃,報批后組織實施

　　4.組織制訂和完善部門內(nèi)部的各項規(guī)章制度及相關(guān)業(yè)務流程,并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況,對違規(guī)行為做出處罰決定

　　5.制訂本部門的工作計劃并分解到相關(guān)崗位,指導監(jiān)督其計劃的完成情況

　　7.根據(jù)公司年度安全生產(chǎn)管理目標和安全生產(chǎn)工作計劃,制定公司安全活動方案,報批后組織實施

　　8.組織實施公司生產(chǎn)及作業(yè)現(xiàn)場的日常、節(jié)假日安全檢查以及各類安全專項檢查

　　9.組織開展公司安全事故的調(diào)查工作,并提出處理和責任追究意見

　　10.監(jiān)督指導公司安全整改和安全技術(shù)改造工作,保證整改工作的順利進行

　　11.開展安全標準化班組評先、安全企業(yè)安全標準化達標晉級工作,錄入現(xiàn)場隱患整改、安全隱患,分析月、季、年安全情況

　　12.定期組織召開公司安全工作會議,評析安全管理績效,驗證安全不符合項的整改效果

　　13.組織督促各分子公司根據(jù)本單位安全生產(chǎn)實際情況編制安全保障措施資金計劃,檢查與考核安措資金計劃的落實情況

　　14.根據(jù)公司職業(yè)健康安全管理相關(guān)制度,組織檢測公司有害作業(yè)點,組織開展危險辨識工作,審定危險源辨識結(jié)果、分級控制方案和目標管理方案

　　15.組織開展公司的職業(yè)健康安全檢查工作,發(fā)布安全檢查通報,提出整改意見,并跟蹤檢查落實整改情況

　　16.督促組織有害作業(yè)員工的體檢工作,組織鑒定職業(yè)病危害因素

　　17.組織制定公司勞保用品定額及發(fā)放標準,監(jiān)督指導勞動保護用品和安全防護用具的發(fā)放、使用情況

　　18.根據(jù)國家防暑降溫政策,組織制定公司防暑降溫管理規(guī)定和相關(guān)標準

　　19.指導建立公司員工職業(yè)健康檔案,審核員工職業(yè)健康統(tǒng)計和分析報告

　　20.指導各分子公司開展職業(yè)健康保護工作,監(jiān)督各部門對職業(yè)病員工和有職業(yè)禁忌癥員工的保護

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