管理崗位職責(15篇)

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的管理崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

管理崗位職責1

　　第一節(jié) 部門性質

　　品牌策劃管理部作為公司品牌運營與品牌相關系列活動策劃的管理部門，根據(jù)公司經營與營銷目標，制定品牌運作與公關活動策劃管理方案，促進品牌資產增值與產品的銷售，處理公司內、外各類新聞媒體與品牌管理相關事務，對分公司各終端活動進行新聞媒體和公關活動支持。

　　第二節(jié) 基本工作原則

　　1、 將品牌策劃與市場營銷組合有效相結合，準確有效制定和管控各類公關活動，有效促進產品銷售與品牌資產增值，降低相關成本。

　　2、服務分公司市場一線，及時處理各分公司各類公關活動、新聞信息，有效對分公司給予策略方向支持與新聞公關專業(yè)指導。

　　3、 以高效性，專業(yè)化之運作方式，完成公司品牌管理各類公關事務和媒體投放組合策略的指引。

　　第三節(jié) 基本工作目標

　　1、 延伸擴張紅牛品牌，增加品牌資產；

　　2、 建立有效的終端新聞配合體系，提高消費者關注；

　　3、 降低廣宣成本，促進效應最大化；

　　4、 防控各類媒體公關危機，積極調動輿論為企業(yè)品牌服務。

　　第四節(jié) 主要職能

　　一、 工作中心

　　品牌策略制定及管理

　　企業(yè)新聞熱點的運作及新聞媒體的管理

　　大型公關活動策劃及執(zhí)行并評估

　　媒體投放組合的策略指導

　　二、 工作職能

　　1、品牌（研究&策略）

　　建立品牌文化內涵,創(chuàng)建獨特品牌個性

　　分析品牌現(xiàn)狀與評估管理品牌資產

　　制定年度品牌策略與實施規(guī)劃

　　2、公關活動

　　贊助類大型公關活動選擇、組織與實施

　　品牌公關活動的.部署與組織實施

　　終端推廣活動的指導配合

　　3、新聞媒體

　　建立服務企業(yè)的新聞媒體網(wǎng)絡

　　制定季度、月度新聞媒體運作計劃

　　指導媒體投放方向，建議最佳媒體組合

　　4、調研

　　品牌研究、消費者心理研究、

　　媒體策略調查與廣告效應評估

　　三、整體運作標準

　　品牌策劃管理部各成員有各自明確分工與職責，在運作上強調整體團隊精神和協(xié)作精神，強調交流和溝通。涉及到大型活動計劃或專案計劃，要求各成員聯(lián)合整體進行工作。遇到本部成員出差或外出，其它成員主動協(xié)辦其工作事務。

　　第五節(jié)、品牌策劃管理部與各部門數(shù)據(jù)共享內容

　　1、品牌策劃管理部-市場部

　　（1）年、季、月度銷量計劃；

　�。�2）周報、月報銷量統(tǒng)計（分公司、經銷商）

　�。�3）促進物制作種類和數(shù)量；

　　2、品牌策劃管理部－客戶服務部

　　（1） 廣宣促銷費用批復；

　�。�2） 地方廣告公關活動費用批復。

　　3、品牌策劃管理部－媒體公關部

　�。�1） 年度廣告媒體計劃和預算。

　�。�2） 相關廣告計劃和投放數(shù)據(jù)。

　　4、品牌策劃管理部－條法部

　�。�1）相關合同、批文資料。

　　5、品牌策劃管理部-辦公廳

　�。�1） 品牌公關人員招聘、培訓、調配等相關資料

　　6、品牌策劃管理部－儲運部

　�。�1） 廣宣品使用和庫存。

管理崗位職責2

　　1、根據(jù)生產任務組織實施生產計劃，保證生產任務完成;

　　2、全面協(xié)調生產過程，熟練掌握各項工作流程、裝配及包裝工藝操作規(guī)范;

　　3、負責安全監(jiān)督，安全防護措施，車間現(xiàn)場管理改善，做到安全有序生產;

　　4、負責車間日常品質問題的處理、聯(lián)絡與匯報;

　　5、車間生產成本控制，統(tǒng)計分析車間的成本消耗，制定可操作性成本控制措施;

　　6、做好本車間員工管理工作，管理好員工出勤、工作紀律等。

管理崗位職責3

　　資產管理部經理中青杭融資產杭州中青杭融資產管理有限公司,中青杭融資產,中青杭崗位職責:

　　1、全面負責高端客戶的開發(fā)和維護工作,向客戶傳遞公司服務理念并促成客戶認可公司及其服務;

　　2、基于公司研究和服務平臺支持,為客戶提供持續(xù)的專業(yè)投資服務,包括客戶資產變化情況,客戶資產配置調整建議,客戶持續(xù)溝通等,提升客戶滿意度和忠誠度。

　　3、管理團隊成員,制定團隊銷售方案及合作分工安排。制定團隊激勵和考核機制。

　　4、根據(jù)公司的產品性質,制定相應的銷售策略和市場宣傳方案。

　　任職要求:

　　1、三年以上金融行業(yè)操作經驗,熱愛投資、喜歡理財,勤奮踏實、渴望成功;

　　2、本科或以上學歷,經濟、金融、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　3、從事過財富管理、私人銀行,理財產品推薦,有一定客戶資源或金融銷售經驗者優(yōu)先;

　　4、有afp、理財規(guī)劃師職業(yè)資格證書者優(yōu)先;

　　5、具備良好的溝通協(xié)調能力、敏銳快捷的市場反應能力,擁有良好的`個人職業(yè)形象、為人正直誠信,有一定的客戶服務能力和產品營銷能力,能承受工作壓力。

　　6、有一定的團隊領導能力,能帶動團隊工作氛圍,合理高效的管理團隊。

管理崗位職責4

　　一、遵守公司內部的各種規(guī)章制度；

　　二、負責檢查和驗收入庫各類物資材料，核對物資的入庫憑證，清點入庫物資，與送貨人員辦理交接手續(xù)；

　　三、對入庫物資進行數(shù)量、質量和包裝驗收，經驗收不合格的物資材料不得辦理入庫手續(xù)；

　　四、安排物資的存放地點，登記保管臺賬、卡和貨位編號，做到手續(xù)齊全，收交準。物資存放實行“四號定位”(庫號、架號、層號、貨位號)；

　　五、堅持定期盤點，月清、日盤確保帳、卡、物、資金四對口，清倉庫中及時向主管部門反映催調處理積壓、呆滯、殘損、變質等異狀物資；

　　六、根據(jù)物資出庫憑證（耗料單）發(fā)放，發(fā)放的物資堅持“三先”（先入庫的先發(fā)、有效期短的先發(fā)、無包裝的先發(fā)）；“三發(fā)”（生產用料按計劃發(fā)、工程用料按預期發(fā)、根據(jù)需要拆零散包發(fā)）；“三不發(fā)”（手續(xù)不全不發(fā)、不到期限不發(fā)、按規(guī)定不變舊、不變包裝不發(fā)）。

　　七、對出庫物資進行復核，簽發(fā)出庫單，負責與財務核對賬目。

　　八、做好回收廢舊物資工作，認真分類，能修配，加工的`報廢的及時上報。

　　九、做到庫房防潮、防凍、防火、防盜等安全管理工作。各類原始記錄應妥善保管，不得丟失、自行銷毀或涂改。

　　十、完成領導交辦的其他工作任務。

管理崗位職責5

　　1、按需進貨，核實所購物資的規(guī)格、型號、數(shù)量、驗貨時間等，避免差錯，及時采辦保證按時到貨。

　　2、熟悉市場行情及進貨渠道，堅持“貨比三家，比質比價，擇優(yōu)選購”的采購原則，努力降低進貨成本，嚴把質量關，杜絕假冒偽劣商品的流入。

　　3、以搞好“采購供應，保障經營需要”為原則，抓好采購管理，了解診所的物資需求及市場供應情況，掌握有關財務規(guī)定以及對物資采購成本、費用資金控制的要求，熟悉各種物資采購計劃。

　　4、熟悉和掌握本人分管的各種藥品的名稱、型號、規(guī)格、產地、單價、品質及供應商品的廠家、供應商，要準確了解、掌握市場供求即時行情，適時組織采購。

　　5、按“誰經手誰負責”的原則，要對診所采購業(yè)務的質量、數(shù)量、成本負責，要盡可能多渠道采購，降低采購成本，提高采購質量；

　　6、及時完成采購任務，及時保障診所正常經營需求。

　　7、采購人員要保證所采購的'藥品和供貨單位的合法性�？疾旃┴泦挝讳N售人員的合法資格，按規(guī)定辦理驗收入庫手續(xù)，共同把好質量、數(shù)量關。

管理崗位職責6

　　一、門衛(wèi)保安應自覺養(yǎng)成安全工作的職業(yè)意識，樹立為幼兒園全體師生服務的宗旨，并自覺遵守幼兒園的各項規(guī)章制度和一日作息制度，堅守工作崗位，按時開、鎖大門，不得無故私自離崗，無特別情況不得傳遞私人電話。幼兒園大門全天實行24小時封閉。

　　開門時間：夏季 早 7:40—8:00 晚17:00—17:30冬季 早8:00—8:20 晚16:10—16:30。

　　二、門衛(wèi)保安每天必須巡邏5次以上，上午2次，下午2次，晚上1次，巡邏必須認真仔細觀察園內每個角落，放學后檢查各室門是否鎖好，晚上最后一次巡邏在園內每個角落仔細檢查電燈電源，并鎖好大門。

　　三、外來人員來訪，門衛(wèi)要問清事由，及時與園長或主管副園長聯(lián)系，并經同意后方能入園，并填好門衛(wèi)登記。否則，門衛(wèi)有權加以阻攔不得進入園內，堅決杜絕外來人員進入園內上廁所。幼兒在園內時不大門隨開隨鎖，不允許掛鎖。

　　四、幼兒家長來園找老師聯(lián)系工作或因特殊原因要進幼兒園必須持接送卡，門衛(wèi)應及時與班主任或配班教師聯(lián)系后進入園內，家長無特殊情況不準進入園內，更不能進入活動室 ，以保證幼兒園保教工作有序進行。

　　五、做好早、晚家長接送幼兒時各類車輛的管理，無特殊原因，任何車輛不得入園，以確保門口的安全、暢通、無阻。在接送幼兒期間，大門外面不允許停放車輛。非本園機動車入園，必須經園長同意。所有車輛進園后均需慢行，不得鳴笛，不得駛入幼兒活動區(qū)域，并聽從門衛(wèi)人員安排停放車輛。

　　六、嚴格執(zhí)行物品進出規(guī)定，外單位物品進入園內必須經園長同意，各類商販不得以借口進入幼兒園或在幼兒園門口擺攤叫賣。

　　七、攜帶物品出園必須主動到門衛(wèi)值班處登記，并說明情況。屬幼兒園財產的`必須持有幼兒園總務處發(fā)放的出園證明，否則門衛(wèi)有權扣留物品，并交回幼兒園。

　　八、門衛(wèi)人員要具備關鍵時刻能靈活處理各類情況的能力，做好交接班工作，值班后要有記錄以備督查。

　　九、門衛(wèi)人員若不遵守以上工作制度，出現(xiàn)安全事故或其他問題，責任由門衛(wèi)人員直接負責，幼兒園不承擔任何責任。

　　責任人：

　　日期：20xx年XX月XX日

管理崗位職責7

　　1、總經理受董事長的授權，主持公司日常生產經營管理工作;全面執(zhí)行和落實董事會所做出的公司發(fā)展規(guī)劃及各項決定;如今和主持總經理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調各部門的'工作;簽署日常行政、業(yè)務文件。

　　2、主持擬訂公司的經營發(fā)展戰(zhàn)略，并提交董事會審議。

　　3、根據(jù)董事會的發(fā)展戰(zhàn)略決議，主持擬訂公司未來幾年的業(yè)務目標、業(yè)務計劃、預算計劃，并得獎董事會審議。

　　4、主持編制公司年度經費預算計劃、經營目標、經營計劃，經董事會審定后，將目標和計劃進行分解，組織各部門實施，并對實施過程進行監(jiān)控，確保目標和計劃實現(xiàn)。

　　5、負責組織擬訂公司組織架構、職能部門設置方案，經董事會批準后組織實施。

　　6、負責組織制定、初審，并不斷完善公司的各項規(guī)章制度，經董事會批準后組織貫徹執(zhí)行。

管理崗位職責8

　　1、嚴格執(zhí)行上級的安排， 保質保量的完成每天的調試任務

　　2、確保調試零件的質量，對因調試質量而影響的生產效率負責

　　3、積極配合組長推進本組的各項改進方案

　　4、積極主動的解決本組出現(xiàn)的.各種質量及技術問題，并配合組長制定相應的解決方案和糾正預防措施

　　5、認真執(zhí)行公司的車間管理制度

　　6、嚴格遵守同崗位相關的各項作業(yè)指導書規(guī)定要求，確保達到合規(guī)性要求

　　7、嚴格執(zhí)行6S的各項標準要求，確保負責區(qū)域保持整潔

　　8、根據(jù)生產需要配合車間員工缺勤頂崗調配和作業(yè)員操作技能培訓

　　9、服從上級安排其他工作

管理崗位職責9

　　一、遵守公司內部的各種規(guī)章制度；

　　二、負責各種生產和非生產物資產品的采購工作；

　　三、按要求評估供應商的能力及合作關系，挑選合格的供應商；

　　四、負責與供應商的.談判，保證采購合同條款、有利、維護公司利益；

　　五、嚴格按照公司下達的采購計劃及時、保質、保量完成工作任務；

　　六、熟悉采購業(yè)務知識，對物資性能、規(guī)格、質量、包裝、價格、用途及生產單位和供應商渠道等要了解和掌握；

　　七、熟悉物資提貨和發(fā)運知識，防止物資損壞和丟失，確保物資能安全到廠；

　　八、采購到廠的物資及時辦理入庫手續(xù)，盡快報清賬目；

　　九、妥善保管好本崗位的所有文件及記錄，通過原價格記錄分析價格變化，每季度上報一份物資價格市場分析；

　　十、采購過程中不得損害公司利益，中飽私囊；

　　十一、完成領導交辦的其他工作任務。

管理崗位職責10

　　1，負責流水線日常生產，按計劃、工藝和訂單要求控制生產節(jié)拍，按時按量完成生產任務;

　　2，負責流水線的物料管理，協(xié)調工廠各部門保證生產順利進行;

　　3，把控產品質量;

　　4，維護流水線工作紀律;

　　5，完成上級安排的其他工作任務;

管理崗位職責11

　　1、負責完成各類技術檔案(電子和圖紙文本)的歸檔、整編、光盤制作等工作;

　　2、負責對各部門形成的技術檔案材料進行收集、整理、分類和編目,妥善保管,定期統(tǒng)計;

　　3、負責督促、檢查各部門技術檔案歸檔情況;

　　4、負責技術、質量和生產項目管理過程中產生的各項記錄文件的收發(fā)、登記和歸檔、借閱等管理工作。

　　5、負責圖書、規(guī)范、標準的'編目、分類、標識工作;

　　6、負責收集相關部門發(fā)布的信息,對作廢版本作出標識或淘汰處理;

　　7、負責建立完善的圖書、規(guī)范、資料入庫、出庫等環(huán)節(jié)的核對;

　　8、負責打印出圖、增曬圖紙等統(tǒng)計、聯(lián)系,做好出圖后期服務工作;

　　9、協(xié)助配合本部門其他崗位工作;完成上級領導交辦的其他工作。

管理崗位職責12

　　高級固定資產管理員-信息技術部033網(wǎng)易集團網(wǎng)易(杭州)網(wǎng)絡有限公司,杭州網(wǎng)易,網(wǎng)易,網(wǎng)易杭州,網(wǎng)易游戲,網(wǎng)易網(wǎng)絡,網(wǎng)易集團,網(wǎng)易工作職責:

　　1、對it資產的信息安全、設備安全、權限控制、倉庫建設、流程流轉等狀況進行定期評估,輸出評估報表;

　　2、對評估中的重大風險,確認影響程度及發(fā)生可能性,持續(xù)改善并追蹤改進狀況;

　　3、對需改進的關鍵風險點建立產品化監(jiān)控機制;

　　4、制定it資產日常服務的安全防控策略,對風險進行事前、事中、事后的有效管理,杜絕風險的發(fā)生;

　　5、定期對資產管理員進行專業(yè)的安全培訓,并持續(xù)提升it資產管理員的風險防范意識;

　　6、負責資損及違規(guī)案件的調查與復盤;

　　7、對接集團內部財務部門、審計部門、信息安全部門,落實其他與安全、風控相關的工作。

　　任職要求:

　　1、本科及以上學歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng)公司風控/內控工作經驗;

　　2、熟悉大型互聯(lián)網(wǎng)公司的資管、采購、運營、供應鏈、倉儲、財務、內審等內部流程;

　　3、具備一定的`數(shù)據(jù)分析能力,能獨立進行較復雜的數(shù)據(jù)分析;

　　4、具備產品化思維,需有擔任pm的產品化項目成果;

　　5、客觀、公平、公正、保密,能承受較大的工作壓力;

　　6、愿意接受新的事物,學習能力強;

　　7、具備良好的方案編寫能力。

管理崗位職責13

　　1、收集新產品相關資料，開發(fā)供應商；

　　2、評估供應商狀況，保證供應商的優(yōu)良性；

　　3、與供應商進行比價、議價及談判；

　　4、負責落實公司的'采購計劃，確保合理地組織采購，并及時供應銷售所需的物資；

　　5、固定資產的管理；

管理崗位職責14

　　1、日常健康與安全檢查巡視（貨架檢查、叉車登高車規(guī)范使用、消防檢查、出樣施工檢查等）和安全檢查表、安全門開關登記表、防盜報警記錄、消防栓檢查登記表、設備檢測表等匯總登記；

　　2、消防控制中心監(jiān)控（24小時不可間斷）和文檔管理。消防器材檢查、�；�品檢查、過期商品檢查、突發(fā)意外事件處理、消防演習等；

　　3、開店撤防，后倉配送發(fā)貨登記檢查、出門單發(fā)放、前后臺自提、退貨檢查確認及報損商品出門管理、商品加磁、銀行上門繳款、贈品核對及自帶標簽發(fā)放、查看監(jiān)控錄像及回放、各類商品出門報警處理、贈品核查匯總、循環(huán)盤點檢查、手推車盤點、盤點前貨架檢查，樣品、頂倉商品檢查核對，對非盤點商品確認檢查、盤點過程監(jiān)控（包括：人員清場，現(xiàn)場秩序維護，監(jiān)管和巡查，對盤點疑問商品進行核查核對）；

　　4、對講機、槍領用登記發(fā)放、回收購物車、籃，堆放整齊，整潔有序，運轉良好；

　　5、高壓配電房、風機房巡視（每2小時巡視、抄表）；空調、排風運作檢查（每1小時巡視、抄表）商店溫度巡視記錄（每2小時巡視、抄表）、每日負責商店大門和所有電燈的.開關工作、設備巡視（如：電梯、配電設備、消防設備、叉車等）、商店日常設備保養(yǎng)、維護和檢修、商店綠化保養(yǎng)、垃圾處理的工作監(jiān)督和檢查、商場內日常登高作業(yè)和其他日常突發(fā)情況的設備與維修；

　　6、監(jiān)督固定資產盤點（監(jiān)督營運部門對辦公用品、電腦、貨架、手推車、叉車等固定資產數(shù)量進行統(tǒng)計、核查）；

　　7、防汛防臺前安全檢查、防范準備（戶外廣告牌、門窗檢查，加固商場進出口和安全門，對室內外不定期檢查）；

　　以及上級可能交付的其它相關工作內容。

管理崗位職責15

　　核心工作內容:

　　1、快速理解硬件項目定位,能夠進行全局監(jiān)控和進度管理,保障項目質量;

　　2、協(xié)調項目的開展需求確定、計劃制定、跟相關人員的溝通聯(lián)絡,并進行項目階段性報告;

　　3、擅長產品化流程梳理和項目經驗沉淀的`能力。

　　任職需求:

　　1、本科及以上學歷,電子類相關專業(yè);

　　2、5年以上硬件項目管理經驗,有服務器項目或者pc項目管理經驗者優(yōu)先,有清楚的邏輯思維能力,對項目問題能正確而迅速地做出調整。

　　3、較強的硬件背景、硬件技術扎實。

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