藥房工作的崗位職責（通用17篇）
在現(xiàn)在的社會生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，下面是小編精心整理的藥房工作的崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
藥房工作的崗位職責 篇1
1、對藥庫所售藥品具有質量否決權。
2、在藥庫主任的領導下，監(jiān)督檢查國家有關藥品質量的法律、法規(guī)、藥庫質量管理制度執(zhí)行情況，協(xié)助藥庫主任做好質量管理制度考核工作。
3、指導藥庫人員嚴格按國家有關規(guī)定對藥品進行分類擺放。
4、把好藥品進貨關，檢查外包裝是否破碎、受潮霉變，對原余藥品應抽驗質量，會同驗收人員進行質量驗收并簽字(抽查核對品名、規(guī)格批準文號、注冊商標、批號、效期等)。
5、督促藥品養(yǎng)護檢查和效期藥品月度檢查執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)有質變、破損、霉變等質量問題，立即提出封存并將信息及時反饋至院長。
6、做好近期藥品月報工作，對積壓過多或不動銷藥品提出促銷建議。
7、負責不合格藥品的堆放，并有明顯標記(標記為紅色)，及時做好處理記錄、不合格來源：進貨驗收、藥品驗收時候，藥品監(jiān)督管理部門通告時及客戶購買后發(fā)現(xiàn)退回等情況。
8、出現(xiàn)以下嚴重質量問題必須及時上報：
(1)賣錯藥品造成事故;
(2)進貨發(fā)現(xiàn)批量質量問題，如30%以上的`大面積破損
9、協(xié)助藥庫主任訪問工作，了解客戶的需求，收集客戶意見，對客戶反應的質量問題解決了的要有記錄、有結論。
10、負責收集出售藥品的不良反應情況，具體負責質量客戶正確的填寫不良反應的報告單，出現(xiàn)重大藥品不良反應要及時、快速上報至藥品監(jiān)督管理不良反應檢測中心。
藥房工作的崗位職責 篇2
1、本崗位工作應由具有一定理論知識和實際操作能力的藥劑士以上藥學專業(yè)技術人員擔任。在本室負責人的領導下進行工作并接受上一級技術人員的指導。
2、嚴格執(zhí)行門診、急診、住院藥房的各項規(guī)章制度。
3、堅守崗位不得擅離職守。必須離開時，應經負責人批準并安排人員代班。
4、無特殊原因不得自行換班和無故缺勤，違反者按有關規(guī)定處理。
5、認真執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》，嚴格執(zhí)行醫(yī)療用毒性藥品的管理制度以及處方管理制度。
6、認真執(zhí)行必須做到“四查十對”。查處方，對科別、姓名、年齡；查藥品，對藥名、規(guī)格、數(shù)量、標簽；查配伍禁忌，對藥品性狀、用法用量；查用藥合理性，對臨床診斷，杜絕差錯事故。
7、加強與各臨床科室的聯(lián)系。對新增藥品和緊缺藥品，應主動、及時地通知臨床科室并介紹新藥和代用品，為臨床提供用藥咨詢；做好醫(yī)師合理用藥的.參謀，注意及時地糾正臨床用藥中的不合理現(xiàn)象；做好藥品不良反應監(jiān)察工作；做到優(yōu)質服務。
8、工作時著清潔工作衣，掛牌服務，下班前應做好藥品補充和清潔衛(wèi)生工作。
9、工作時間不會客、聊天和做私事。
10、認真做好交接班工作。醫(yī)療用毒性藥品、貴重藥品，要當面點清，填寫好交班簿，否則接班同志可以拒絕接班。如遇不能解決的問題，應及時向領導請示匯報。
藥房工作的崗位職責 篇3
1、按照國家有關規(guī)定，參加調劑的工作人員需要具有全國藥學專業(yè)技術資格證書；應屆畢業(yè)生允許在有資格證書哦上級藥師的指導下，進行臨床實習和工作，但必須及時考核并獲得全國藥學專業(yè)技術資格證書。
2、嚴格遵守、執(zhí)行科室的`各項規(guī)章制度。
3、堅守崗位，不得擅離職守。必須離開時，應經組長批準并安排人員代班；無特殊原因不得自行換班和無故缺勤，對違反者按有關規(guī)定處理。
4、認真執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》，嚴格執(zhí)行醫(yī)療用毒性藥品的管理制度以及處方管理制度。
5、藥師調配處方時必須做到“四查十對”。查處方，核對科別、姓名、年齡；查藥品，核對藥名、劑型規(guī)格、數(shù)量；查配伍禁忌，核對藥品性狀、用法用量；查用藥合理性，核對臨床診斷。
6、調配處方要求準確、迅速，盡量減少患者排隊取藥的等候時間；調配中，應注意藥品外包裝的完整、清潔，遇到標簽模糊、標識不清應及時更換。若遇特殊搶救時，值班醫(yī)師可憑工作證或胸牌向急診藥房借取所需藥品，搶救結束后，到藥房補齊手續(xù)。
7、發(fā)藥時需對調配好的藥品進行復核，確認無誤后才可發(fā)放給患者，同時按照藥品說明書或處方醫(yī)囑，耐心的向患者進行用藥交代與指導如：用法、用量及注意事項等。
8、每月配合對全部藥品進行一次盤點，并檢查藥品效期。
9、積極參加科室繼續(xù)教育學習，不斷提高業(yè)務水平。
藥房工作的崗位職責 篇4
1、目的：明確值班經理崗位職責，保證公司藥品經營活動符合相關法律法規(guī)要求。
2、適用范圍：適用于值班經理/班長崗位。
3、責任人：值班經理/班長藥圈會員分享。
4、內容：
4.1在店長領導下協(xié)助店長工作，當好參謀和助手。
4.2自覺執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》、《藥品經營質量管理規(guī)范》等相關法律、法規(guī)及公司制訂的各項質量管理制度。
4.3負責員工服務、禮儀及同仁堂文化等的培訓和考核，督促職工嚴格落實服務規(guī)范，不斷提高服務態(tài)度和服務質量。
4.4負責店內各種糾紛、投訴的處理工作，積極進行協(xié)調有關部門處理。
4.5協(xié)助店長做好門店安全工作，落實有關防火、防盜、防搶、防騙的安全防范措施。
4.6協(xié)助店長做好門店商品盤點，確保賬貨相符。
4.7負責當班期間員工儀容儀表、勞動紀律的`檢查，發(fā)現(xiàn)違反紀律和管理制度的問題，要及時批評、糾正并提出處理意見。
4.8負責員工日常工作流程的監(jiān)督檢查，保證店員在工作期間嚴格執(zhí)行公司相關工作程序，避免發(fā)生售錯藥品、開錯票、收錯款等情況的發(fā)生。
4.9負責組織執(zhí)行衛(wèi)生管理制度以及日常衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作。
4.10及時檢查顧客意見本、缺藥登記本，對顧客反映的意見及時回應和處理。
4.11執(zhí)行店長安排的其他工作。
藥房工作的崗位職責 篇5
1、處方審核調配和核對發(fā)藥必須是兩人分別進行。接到處方后應對各項內容認真審查，無誤后方可調配。不合格退回修改的處方必須由醫(yī)師在修改處重新簽字或蓋專用簽章。
2、調配處方時應細心、謹慎、劑量準確、寫清用法用量，不得用手直接接觸藥品，調配時不準談笑、不準吸煙。
3、調配好的藥品經仔細與處方核對無誤后方可發(fā)藥；發(fā)藥時應向患者說明藥品的使用方法及有關注意事項，出現(xiàn)差錯及時糾正并登記。
4、收方、發(fā)藥應態(tài)度和藹、耐心解答病人的詢問，不說禁語，不與病人發(fā)生爭吵。
5、己發(fā)出的藥品原則上不予退回。確認是包裝、質量等問題或因醫(yī)師開錯的可予調換。醫(yī)師開錯退回的應有醫(yī)師退藥說明。退藥時應仔細檢查藥品原包裝及質量。
6、藥品按使用頻率結合藥品分類定位存放，保持整潔。藥架及盛藥容器應干燥清潔，標簽清楚、標示正確。
7、麻醉、精神的.藥品及計生專用藥品等特殊管理藥品嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行。
8、急診處方必須隨到隨配，其它按先后順序配發(fā)。
9、特殊管理藥品每日進銷應賬物相符，保持賬面整潔、清晰。
10、配合臨床各科做好門、急診處方和值班期間病區(qū)科室處方的配發(fā)工作，確保發(fā)出藥品的質量，品種齊全、發(fā)藥及時。
11、積極配合急診科搶救危重和中毒病人，及時提供所需的用藥。
12、上班人員應穿工作服、佩帶胸卡，整潔端正，自覺遵守規(guī)章制度，堅守工作崗位。
13、保持工作區(qū)域整潔衛(wèi)生，個人用品不準隨便放置。藥房內非工作需要不準科外人員進入，工作場所禁止吸煙。
藥房工作的崗位職責 篇6
1、在醫(yī)院院長領導下負責藥劑科的工作，負責本科室的醫(yī)療、教學、科研和行政管理工作。
2、制定科室工作計劃并組織實施；督促檢查，按期總結匯報；擬定藥品預算、采購計劃，經院長批準后組織實施。
3、督促檢查藥品管理情況，包括毒、麻、精神、貴重藥品的.使用、管理以及藥品檢驗鑒定工作；領導所屬人員認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，確保安全，嚴防差錯事故；組織領導藥品調配與制劑工作，實行管理制度化、科學化、規(guī)范化，滿足醫(yī)療科研的需求。
4、密切配合臨床工作，深入科室，了解需要，征求意見，主動供應，得知有危重病員搶救時，組織人員積極參加，主動配合。
5、開展臨床藥學工作，建立藥品信息網絡，搜集整理藥品情報資料，宣傳用藥知識，配合醫(yī)護人員做好新藥驗證、臨床療效評價及藥品不良反應報告等；及時向衛(wèi)生行政部門反映有關藥品生產、流通及使用中的問題。
6、組織實施藥品使用登記、統(tǒng)計工作。
7、領導所屬人員進行業(yè)務學習，進行技術考核，提出升、調、獎、懲的意見。
8、負責藥學院校學生實習和醫(yī)療單位藥劑人員進修的技術指導工作。
9、確定本科人員輪換和值班安排。
藥房工作的崗位職責 篇7
1.負責藥房營運管理作業(yè)正�；�;藥房整體庫存管理、門店商品備貨、庫存商品安全管理并協(xié)調DTP專員送貨。藥房商品、財產安全的管理工作。
2.完成公司下達的.銷售指標。
3.負責藥房人員的管理，考勤與考核的實施。
4.協(xié)調藥房各項公關工作，包括消費者投訴、工商、城管、藥監(jiān)、街道、消防、等各職能部門的關系協(xié)調。
5.負責門店突發(fā)事件的處理和報告、處理顧客的投訴。
6.領導交代的其他工作。
藥房工作的崗位職責 篇8
一、負責中藥飲片的配方調劑與中草藥的保管工作。
二、嚴格執(zhí)行處方查對制度，收方后詳細查對處方內容、病員姓名、年齡、藥品名稱、劑量、服用方法、禁忌等方能調配。防止差錯事故發(fā)生。
三、中藥調配時，應按處方上藥品的`先后順序放入盤或紙上，以免漏記及便于查對
四、遇有藥品用量、用法不妥或有禁忌處方等錯誤時，有責任與醫(yī)生聯(lián)系，更改后再進行調配。
五、注意中藥方劑用量用法，發(fā)藥時應耐心向病員說明服用方法，注意事項。
六、藥品入庫時要注意仔細檢查、核對藥品規(guī)格、數(shù)量以及藥品的有效期，保證藥品質量，并進行登記、上帳。
七、負責保持中藥房整潔，中藥無過期、無蟲蛀、無鼠咬、無霉變藥品，每季度按規(guī)定進行中藥盤點。
藥房工作的崗位職責 篇9
一、收方后認真審方，核對計算機所打出的清單，準確無誤后按照處方要求調配。相反、相畏、配伍禁忌，毒性藥品超過限量需與醫(yī)師核實聯(lián)系。
二、根據處方呼叫患者姓名，按處方發(fā)藥，發(fā)藥時核對姓名、劑數(shù)，向患者說明用法、用量、煎藥方法，有先煎、后下、包煎等給以提示。
三、飲片應潔凈、無雜質，分戥準確，配方、發(fā)藥者須在處方簽名以示負責。
四、做好藥品請領計劃，及時補充藥品，保證藥品充足供應，收藥時按領藥單核對藥品，及時按類歸位。
五、負責責任區(qū)內的藥品質量。中藥飲片無蟲蛀、發(fā)霉、變質，生制分清。
六、住院患者的煎藥要做好相關登記，門診煎藥患者要告知等候取藥時間。
七、熟悉計算機的`操作規(guī)程，做好處方清點、裝訂、統(tǒng)計工作，妥善保存。負責藥品盤點工作，保證帳物相符。
八、保持工作區(qū)內衛(wèi)生整潔。
藥房工作的崗位職責 篇10
一、在科主任領導和主管藥師指導下進行工作。
二、指導和參加藥品調配、制劑、加工炮制和藥品保管工作。認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，嚴防差錯事故。
三、負責處方核對、藥材、藥品檢驗鑒定和藥檢儀器、制劑設備的'使用保養(yǎng)，保證藥品質量符合藥典規(guī)定。
四、參加科學研究和技術革新，配合臨床研究制作新藥及中草藥提純，了解使用效果，征求意見，改進劑型，并經常向各科室介紹新藥知識。
五、嚴格管理毒、麻、限劇、貴重藥品及其它藥品使用、管理情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究處理，并向上級報告。
六、擔任指導藥劑士、調劑員的業(yè)務學習和工作。
藥房工作的崗位職責 篇11
1.負責門診中藥處方審核發(fā)藥。
2.上班提前十分鐘開窗口，清點貴重藥品并登記做賬。
3.負責處方的審查工作，如發(fā)現(xiàn)有配伍禁忌、超劑量、用法、用量不符等問題，應與處方醫(yī)生聯(lián)系并及時修改或確認。
4.窗口接方后電腦輸入處方門診號，認真仔細地按國家、省物價部門規(guī)定的價格計算處方費用。
5.核對藥物、價格，無誤后，將一聯(lián)清單交給病人作拿藥憑證，另一聯(lián)作配方憑據與處方一起交給調配人員。
6.安排登記代煎中藥的住院病人的姓名、編號、貼數(shù)、時間及書寫代煎標簽。
7.核對患者取藥單的.姓名、地址、編號、貼數(shù)，符合后方可發(fā)藥。發(fā)藥時要耐心、細致地解答服用方法和注意事項，無姓名編號的藥物不得發(fā)出。
8.負責處方中有特殊用法的小藥包配發(fā)和病人的咨詢工作。
9.保持工作場所干凈整潔。
藥房工作的崗位職責 篇12
一．助理醫(yī)師崗位職責：
1.助理醫(yī)師應具有良好的職業(yè)道德和醫(yī)療執(zhí)業(yè)水平，發(fā)揚人道主義精神，履行防病治病、救死扶傷、保護人民健康的神圣職責，愛病員、愛醫(yī)院、全心全意為病員服務。
2.助理醫(yī)師必須在執(zhí)業(yè)醫(yī)師的指導下，按照其執(zhí)業(yè)類別從事執(zhí)業(yè)活動，不得單獨和跨類別執(zhí)業(yè)。
3.執(zhí)業(yè)活動中應積極主動向執(zhí)業(yè)醫(yī)師和上級醫(yī)師請示匯報，并認真執(zhí)行，不得單獨處方、單獨醫(yī)囑、單獨手術、單獨特殊檢查、單獨進行具有醫(yī)療風險及侵襲性的檢查和治療，也不能單獨出具醫(yī)療證明文書。
4.助理醫(yī)師在未請示上級醫(yī)師及征得上級醫(yī)師同意的情況下自行單獨進行醫(yī)療活動，若造成醫(yī)療缺陷或醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯事故，由本人承擔相應責任；在請示上級醫(yī)師后，若因上級醫(yī)師放縱其醫(yī)療行為所造成的.醫(yī)療缺陷、醫(yī)療糾紛或醫(yī)療差錯事故，其相應責任由上級醫(yī)師承擔。
二．醫(yī)師工作職責：
1．必須依法執(zhí)業(yè)，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及技術操作規(guī)程。
2．堅守工作崗位，穿工作服，戴帽子，操作時戴口罩。診室環(huán)境應保持清潔整齊，醫(yī)療設施設備、器械用后立即清潔并有序擺放，隨時保持工作狀態(tài)。
3．文明禮貌服務，關心、體貼患者，仔細詢問病情、既往病史、用藥情況及藥物過敏史等，細致地為病人做好體格檢查（生命體征力爭每人必做），耐心解答患者提出的問題，詳細交代注意事項。對需要轉診的患者及時轉診。
4．做好門診日志登記，按照《病歷書寫規(guī)范》要求，認真書寫門診病歷。
5．嚴格掌握藥品的適應癥、用法、用量、不良反應和注意事項等，合理選擇藥物。按照《處方管理辦法》要求，正確開具處方。
藥房工作的崗位職責 篇13
1、 堅持藥品質量第一的方針，積極實施并完成藥品使用目標及各項目任務。
2、 宣傳和遵守《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》、《藥品經營質量管理規(guī)范》，貫徹執(zhí)行有關藥品的方針政策、條例和規(guī)定，承擔本部門的質量管理工作，負責具體的分管責任。
3、 督促檢查藥庫職工執(zhí)行崗位職責和各項制度，做好制度考核記錄。
4、 負責健全藥庫的質量管理組織、檢查，督促執(zhí)行情況，做好藥品質量問題的處理和近期藥品的`促銷落實等工作。
5、 把好藥品進貨數(shù)量、質量驗收關，科學計劃進貨，不斷增加新品種，調整好進貨與庫存的合理結構，力求有效管理。
6、 以身作則，團結員工，充分調動員工的積極性。
7、 認真抓好安全保衛(wèi)工作，協(xié)調外部公共關系。
藥房工作的崗位職責 篇14
一．營業(yè)員崗位職責：
1.認真審查處方，發(fā)藥時交待服藥方法和注意事項，并做好病人數(shù)、處方數(shù)的交班記錄。
2.做好藥房的每一班清潔衛(wèi)生，當班的工作臺面、藥品整齊、藥品包裝表面的清潔衛(wèi)生。
3.做好當班藥品質量檢查，是否有過期藥，有無假劣藥。
4.當班的應把藥品擺放好，注意藥品的分類并做好交班工作。
5.做好缺藥，領藥的工作并做好交班記錄、處方統(tǒng)計記錄、缺藥記錄。
6.做好監(jiān)督收費劃價準確性，把好收費、藥房工作質量關。
7.注意藥品保養(yǎng)工作和制劑工作臺面清潔整齊工作，在潮濕天氣把瓶蓋關緊，不讓藥品露風、漏氣。
8.每個工作日的晚班做好藥框、工作臺面、藥品表面、藥房收費臺面的衛(wèi)生清潔。
二．營業(yè)組長崗位職責：
1.熟悉國家有關藥政法規(guī)和藥品管理、調配業(yè)務，并能解決藥品管理、調配等技術問題。
2.在助理店長的領導下負責本組的工作，認真貫徹執(zhí)行藥政法規(guī)及各項規(guī)章制度。
3．安排人員工作崗位并處理本組內重要問題，檢查督促本藥房的工作，向助理店長匯報本部門人員的思想及工作等情況。
4.規(guī)劃本藥房的設施、設備、專業(yè)技術人員的配備，制定操作規(guī)程、工作制度和相關規(guī)定，避免差錯事故，確保調劑工作質量。
5.了解和掌握本組內藥品供應、擺發(fā)、保管和質量等情況，及時制定藥品請領供應計劃，負責指導和參加藥品調配工作，保證常規(guī)藥品的供應，嚴格特殊藥品的使用和管理、有效期藥品管理，把好藥品質量關，杜絕“三無”藥品進入門診，推動藥物治療效果及醫(yī)療水平的提高。
6.負責與臨床科室的業(yè)務聯(lián)系，開展合理用藥研究，及時糾正不合理用藥現(xiàn)象。
7．經常了解臨床科室藥品使用保管情況，定期進行檢查，提出改進意見，經常聽取臨床科室對藥品供應的意見，密切醫(yī)、藥、護之間的聯(lián)系，做到優(yōu)質服務。
8.負責本組內的工作差錯的記錄和處理，對重大事故應當及時向助理店長匯報。
9.負責組織本組人員的業(yè)務學習和三基訓練工作，討論工作中的疑難問題，提出解決措施，負責本藥房的考勤、安全和衛(wèi)生工作，帶領全體工作人員發(fā)揚團結協(xié)作精神，安排好值班工作，檢查值班人員履行職責情況。
10.熟悉新藥、新技術、新設備在藥學工作中的應用，提高本藥房工作人員的專業(yè)技術水平。
三．助理店長崗位職責：
1.對門店店長負責，根據店長指示開展工作。
2.協(xié)助店長使公司的.各項規(guī)章制度及經營計劃在門店得到貫切、落實。
3.在店長授權下代行店長職責，對店長和門店負責。
4.帶頭做好周邊市場調查，收集市場信息，向店長反饋詳細的調查情況。
5.指導員工進行新商品的推介、促銷的調整或更換，跟蹤促銷活動的執(zhí)行情況，并提出促銷建議。
6.指導和跟蹤門店的換季銷售工作。
7.跟蹤門店貨源及暢銷商品庫存情況，確保商品能滿足日常的銷售需要及高效率周轉。
8.對銷售情況進行分析、總結并向店長反饋。
9.協(xié)助店長做好門店基層人員的培訓和管理工作。
四．店長崗位職責：
1．認真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》等有關藥品管理方針政策，按gsp規(guī)范門店工作，對門店藥品質量及服務工作負具體責任。
2．貫徹執(zhí)行公司各項管理制度，不得自行購藥，對上級主管部門下達的各項質量指示制訂相應的措施，嚴格執(zhí)行并傳達落實。
3．按門店發(fā)展趨勢，起草本門店長短期發(fā)展規(guī)劃，經批準后執(zhí)行。
4．負責門店排班，日常事務的分工管理，協(xié)調各部門的關系并指導相關工作。
5.負責協(xié)調質檢、駐店藥師做好藥品的質量監(jiān)督工作，督查效期藥 品，及時處理門店質量投訴，對門店藥品質量負相關責任。
6．遵守物價部門下發(fā)的藥品價格體系，保證上柜商品明碼標價，價格標簽填寫齊全，及時有效地對本店商品價格開展自查工作。
7.貫徹執(zhí)行規(guī)范服務，處理解決門店糾紛。 8.保證門店財務出入相對平衡，對利潤負責。
9.負責門店商品計劃的核實與傳遞以及單據、日報表的保管，負責門店辦公用品計劃的申報與領發(fā)。
10.負責門店授權范圍內的折扣、掛帳管理，相關報表的量化分析。
11．上傳下達，協(xié)調管理層與執(zhí)行層間的關系，積極完成上級交待的工作。
12．處理好周圍商家及有關部門的關系，協(xié)調好本店內部員工關系，依靠員工，關心員工，充分調動和發(fā)揮員工的工作積極性。
13.不斷學習、充實自我，定期組織培訓，并行之有效。
藥房工作的崗位職責 篇15
1.負責對藥品管理法和醫(yī)院藥品管理制度的嚴格執(zhí)行；
2.負責醫(yī)院藥房的日常管理工作；
3.負責根據藥品單據給患者發(fā)放藥品，嚴格執(zhí)行發(fā)藥核對制度；
4.負責藥品定期盤庫管理和藥品申購計劃制定；
5.負責處方點評與患者的'咨詢解答；
藥房工作的崗位職責 篇16
職位描述：
協(xié)助藥房管理經理做好大藥房籌辦、日常營運管理等相關工作；
崗位職責：
1、大藥房籌辦。協(xié)助擬制新店籌建立項報告；協(xié)調跟進大藥房籌辦工作進度，督促跟進，協(xié)調各相關部門及問題跟進解決，保障各項工作按計劃完成；協(xié)助大藥房升級改造工作進度
2、大藥房日常管理。大藥房標準化運營檢查、督促；大藥房業(yè)績達成過程分析、異常情況報告；大藥房調價管理（進貨價變動、零售定價、促銷價核查等）；協(xié)助開展大藥房稽查工作，確保大藥房經營風險可控；
3、流程管理。協(xié)助建立/持續(xù)完善大藥房一體化營運管理相關規(guī)范表格；協(xié)助大藥房相關流程制度的實施與監(jiān)督執(zhí)行
4、領導安排的'其他工作
崗位要求：
1、本科/醫(yī)學、藥學等相關專業(yè)；
2、熟悉醫(yī)藥零售行業(yè)政策及管理營運經驗，了解GSP等相關質量管理政策；
藥房工作的崗位職責 篇17
1、遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，尊紀守法，具有良好的職業(yè)道德和嚴謹?shù)?工作作風。
2、負責處方劃價，嚴格掌握藥品價格，劃價準確無誤。
3、負責擬訂藥品采購計劃。
4、不定期檢查藥品，防止積壓和變質（沉淀、變色、發(fā)霉、過期等）如發(fā)現(xiàn)問題，及時向負責人匯報，不的私自發(fā)放過期藥品。
5、遵照醫(yī)囑發(fā)放藥品，不得擅自修改或涂抹處方。
6、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，嚴格管理毒、麻等藥品，嚴防差錯事故。
7、保持藥房清潔衛(wèi)生，擺放整齊，空氣流通。
8、負責處方裝訂，一周一訂，并匯總。
9、加強業(yè)務學習，提高業(yè)務素質。
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