用品營銷經(jīng)理崗位職責(zé)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，很多場合都離不了崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢？下面是小編為大家整理的用品營銷經(jīng)理崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總監(jiān)制定終端店面年度、季度及月度銷售計劃及考核指標(biāo);管理終端銷售團(tuán)隊(duì),達(dá)成各階段銷售指標(biāo);制定責(zé)任、費(fèi)用評價方法,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營政策;
2、管理本部門銷售工作,制定促銷方案并督導(dǎo)實(shí)施,確保完成銷售計劃。
3、督導(dǎo)員工落實(shí)服務(wù)規(guī)范,適時調(diào)整促銷方案,保證為顧客提供滿意的服務(wù)。
4、對賣場營業(yè)主管進(jìn)行業(yè)績考核,保證賣場工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
5、參與相關(guān)銷售計劃的分解,掌握本部門銷售進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)問題及時向采購部反饋或上報主管領(lǐng)導(dǎo)。
6、收集市場信息,聽取營業(yè)主管顧客意見,及時向采購部、相關(guān)職能部門反饋商品質(zhì)量、價格及促銷效果等信息,提出調(diào)整和促銷建議。
7、配合采購部按照規(guī)定的要求和時限落實(shí)各項(xiàng)營銷活動的相關(guān)工作(包括:人員、商品、陳列、環(huán)境)保證銷售指標(biāo)完成。
8、強(qiáng)化現(xiàn)場管理,監(jiān)督檢查賣場員工一日服務(wù)工作規(guī)范的執(zhí)行情況并予考核、指導(dǎo)。
9、對賣場的商品整潔及環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行督導(dǎo)、考核,保證為顧客提供優(yōu)美的購物環(huán)境。執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,妥善處理顧客投訴及退換商品,保證顧客利益,維護(hù)企業(yè)信譽(yù)。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,市場營銷、金融、經(jīng)貿(mào)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、杰出的領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,豐富的`客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
4、具有誠信、負(fù)責(zé)人的品格,對行業(yè)有強(qiáng)烈的事業(yè)心;
5、能承擔(dān)工作的挑戰(zhàn)和壓力,積極進(jìn)取,注重績效;
6、具有良好的溝通能力,較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力,靈活、機(jī)智的處事能力;
7、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
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