超市督導的崗位職責7篇

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的超市督導的崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

超市督導的崗位職責1

　　1.制定完善部門管理制度和操作標準，結(jié)合公司的銷售目標，擬定各分店的銷售計劃，達成銷售目標;

　　2.制定、完善部門的流程/規(guī)范，制定超市門店員工技能培訓資料及培訓活動組織實施工作的統(tǒng)籌;

　　3.監(jiān)督并指導門店營運盤點工作，確保盤點按流程進行和數(shù)據(jù)的準確性;

　　4.負責監(jiān)督、指導、完善分店的商品的陳列和賣場布局;

　　5.負責跟進商品引進、淘汰在陳列方面的所有工作;

　　6.協(xié)助超市督導部總監(jiān)完善本部門各項流程，制定相應的工作規(guī)范;

　　7.負責超市門店各類分析類報表的制作;

　　8.完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作事項，并及時向上級領(lǐng)導反饋。

超市督導的崗位職責2

　　1、主要負責各大商場超市巡查督導監(jiān)督工作；

　　2、對市場投入費用的各類活動執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查、核實和反饋，對所獲得信息、數(shù)據(jù)進行調(diào)查、收集、匯總、分析，按期、按階段出具稽查報告；

　　3、對重點終端網(wǎng)點的陳列、宣傳、產(chǎn)品價格，促銷活動執(zhí)行情況等進行考評和指導，負責追蹤落實市場問題的整改情況；

　　4、對促銷人員、促銷物資的管控，是否按公司制度要求執(zhí)行進行調(diào)查和核實；

　　5、對公司階段性重點工作的區(qū)域執(zhí)行狀況進行檢查，并客觀真實地反映市場的執(zhí)行情況及促銷活動狀況。

超市督導的崗位職責3

　　1.負責賣場內(nèi)本品牌促銷員的培訓、工作考核、薪資考核。

　　2.負責促銷員的人事管理，如招聘、上崗、晉升、調(diào)職、辭退等。

　　3.負責賣場內(nèi)新品上市的前期準備及店鋪后期執(zhí)行的相關(guān)工作。

　　4.負責賣場內(nèi)促銷員福利和薪資程序的行政工作，包括向公司報告。

　　5.主持部門周、月、季、年營銷例會，定期巡查賣場，填寫巡查報告。

　　6.監(jiān)督賣場促銷活動的執(zhí)行及促銷結(jié)果的'反饋工作。

　　7.確保賣場內(nèi)遞交的各項報表的準確性。

　　8.超市市場督導崗位職責包括監(jiān)督指導直營店、加盟店的銷售。

　　9.監(jiān)督公司各項政策在賣場和專賣店的執(zhí)行情況。

超市督導的崗位職責4

　　1.確保KA商超系統(tǒng)按質(zhì)、按時地實現(xiàn)工作計劃。

　　2.確保KA商超系統(tǒng)的銷售工作順利進行。

　　3.對轄區(qū)商超促銷員進行招聘、培訓、管理。

　　4.對公司各項方針政策在KA商超系統(tǒng)的執(zhí)行情況負責。

　　5.對市場調(diào)研內(nèi)容準確性負責。

　　6.對所掌握的銷售數(shù)據(jù)的安全負責。

　　7.對KA商超系統(tǒng)銷售任務、培訓結(jié)果、陳列狀況負責。

超市督導的崗位職責5

　　1.常駐本市，負責市內(nèi)長、短促銷員招聘、培訓、管理工作。

　　2.在市場部經(jīng)理的指導下，傳達產(chǎn)品終端陳列，展示模式，并給予培訓和指導。

　　3.負責產(chǎn)品廣告和促銷計劃的執(zhí)行、跟蹤和反饋及促銷用品使用的執(zhí)行和監(jiān)督。

　　4.了解、分析、反饋市場競爭情況，協(xié)調(diào)，處理所負責產(chǎn)品的突發(fā)事件。

　　5.協(xié)調(diào)展開市場調(diào)查，區(qū)域市場自愿組織、政府事務等所有市場部職能事務的協(xié)調(diào)，執(zhí)行和管理。

　　6.協(xié)助市場部經(jīng)理完成市場計劃。

超市督導的崗位職責6

　　1、負責所轄區(qū)域促銷人員的招募、培訓和調(diào)配;

　　2、對促銷員業(yè)績和能力景象考察評估，定期上交各項報表和數(shù)據(jù);

　　3、對轄區(qū)內(nèi)門店經(jīng)營情況和產(chǎn)品陳列進行綜合分析，協(xié)助調(diào)整銷售策略和人員安排;達成促銷活動和促銷隊伍的銷售指標;

　　4、根據(jù)公司要求執(zhí)行、規(guī)范促銷員日常管理流程;

　　5、擬定實施促銷方案，并監(jiān)督實施各項促銷活動，進行促銷活動效果評估。

超市督導的崗位職責7

　　1、促銷員招聘、入職、進場、退場、培訓、合同簽訂等的管理；

　　2、促銷員考勤管理；

　　3、及時收集促銷員的各種報表，并確保遞交的各項報表的準確性及真實性；

　　4、定期巡店，檢查促銷員的上班情況及商品陳列等；現(xiàn)場督導銷售工作；

　　5、促銷活動的督導與跟蹤執(zhí)行；

　　6、與賣場溝通相關(guān)事宜；

　　7、KA主管交給的其他相關(guān)事宜。

　　8、負責按公司發(fā)布的形象標準進行貨架形象維護。制定和完善本區(qū)域商超商品的陳列與展示方案，定期對各商超進行產(chǎn)品的陳列、道具及陳列進行調(diào)整，并對相關(guān)人員進行培訓；

　　9、 指導策劃本區(qū)域新店面的開業(yè)及推廣活動的現(xiàn)場布置與貨品籌備與陳列等；

　　10、負責所管轄區(qū)域商超客情關(guān)系的維護；

　　11、對所轄區(qū)域商超營業(yè)目標達成情況等進行全面分析并進行改進，制作相關(guān)銷售報表體現(xiàn)出來，分析與報告及營業(yè)效益的評估與營銷策略的改進建議。

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