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勞動合同企業(yè)勞動合同

時間:2024-02-07 07:51:25 勞動合同范本 我要投稿
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勞動合同范本通用企業(yè)勞動合同范本

  隨著人們法律意識的建立,隨時隨地,各種場景都有可能使用到合同,合同是對雙方的保障又是一種約束。那么問題來了,到底應如何擬定合同呢?下面是小編整理的勞動合同范本通用企業(yè)勞動合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

勞動合同范本通用企業(yè)勞動合同范本

  根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立合同。

  第一條甲方(用人單位)名稱:_________________

  主要負責人:_________________

  通信地址:_________________

  聯(lián)系電話:_________________

  第二條乙方(勞動者)姓名:_________________

  居民身份證號碼:_________________

  家庭地址:_________________

  現(xiàn)居住地址:_________________

  聯(lián)系電話:_________________

  第三條合同期限

  本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方協(xié)商同意,可續(xù)簽勞動合同。

  第四條乙方的工作內容

  乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守交通法律法規(guī)和甲方制定的管理規(guī)章制度,按照甲方安排的工作內容及要求,認真履行崗位職責,按時完成工作任務。

  乙方在聘用駕駛員崗位期內,由于乙方不遵守交通規(guī)則而發(fā)生的車輛違章違紀和車輛碰撞等交通事故,均由乙方本人負責,甲方不承擔責任。

  乙方在工作期間每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶病上道。

  乙方不得將車用于甲方工作之外的任何目的,不得未經甲方領導允許隨意將車借給其他人員駕駛或使用。

  乙方每日下班前須將車輛開回甲方公司院內,未經允許不得將車停放于其他地方,如違反規(guī)定而導致車輛受損或遺失,責任由乙方負責。

  乙方車輛燃油損耗應控制在甲方要求的標準范圍內(升/百公里),超出部分由乙方自行承擔。

  第五條工作時間:

  實行一周五天工作制,國家法定休息日如需加班,補助按第六條規(guī)定執(zhí)行。

  第六條工作報酬及福利待遇

  甲方于每月隨單位工作人員發(fā)放工資,以現(xiàn)金或打卡形式支付乙方工資。其中,合同期期間的工資標準為元。

  甲乙雙方應按照國家和省有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險,確定的工資標準中已包含單位負擔按規(guī)定繳納的社保部分,由乙方自行向屬地保險機構繳納。

  國務院規(guī)定的法定休息日,因工作需要加班,甲方付給乙方適當?shù)牡墓べY補助(雙方協(xié)商為元/日).

  甲方為乙方提供工作餐補和免費集體宿舍.

  第七條下列費用,甲方根據乙方提供的合格票據另行支付:

  (1)過路、過橋費(2)燃油費(3)停車費(4)汽車的保養(yǎng)、正常的機損維修及年審費用(5)車輛年度各項稅費、雜費(6)司機市外出差當日在外住宿的長途出差食宿補貼

  第八條勞動紀律

  1、甲乙方應自覺遵守國家的各項法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項規(guī)章制度。

  2、乙方應服從甲方管理人員的領導和工作安排。

  3、乙方應積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓,并自覺維護企業(yè)形象和聲譽。

  4、乙方在工作中,應堅守崗位,嚴格履行職責。

  5、乙方在合同期內如有舞弊行為(如報虛帳,弄虛作假等),甲方一旦有確鑿證據,可憑此合同向甲方索賠10000元;

  6、乙方在工作時間因故請假,必須提前書面申請,待書面申請批準后方可離崗,否則視為曠工,曠工扣工資為50元/日.

  第九條甲乙雙方應當按照《勞動合同法》的相關規(guī)定履行、變更、解除、終止本合同。

  第十條雙方約定的其他事項:

  1、乙方不服從工作安排或特殊任務調遣的;因工作時玩忽職守、違章駕駛發(fā)生重大事故的,勞動合同自動解除;

  2、乙方違反甲方勞動紀律,經常遲到早退,教育不改或不勝任工作崗位的,甲方可隨時提出解除勞動合同。

  第十一條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章)____________

  主要負責人簽字:____________

  簽字日期:______年______月______日

  乙方(簽字)____________

  簽字日期:______年______月______日

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