合同預算崗位職責

　　現(xiàn)今很多公民的維權意識在不斷增強，合同出現(xiàn)的次數(shù)越來越多，合同協(xié)調著人與人，人與事之間的關系。那么一份詳細的合同要怎么寫呢？以下是小編精心整理的合同預算崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

合同預算崗位職責1

　　合同預算處是公司負責項目招標、合同評審、合同管理、工程預決算、工程造價管理與投資控制等相關業(yè)務的職能部門。部門具體職責如下：

　　1、依據(jù)《合同法》、《招標投標法》等法律法規(guī)，制定和監(jiān)督執(zhí)行公司《合同管理辦法》、《招標投標管理辦法》等相關內部管理制度。

　　2、負責公司各類工程項目、設備及材料的招標、議標、評標組織協(xié)調工作。

　　3、負責組織編制公司各類工程項目、設備及材料的招標控制價或標底并送審。

　　4、負責組織合同談判，以及合同的起草、送審、簽訂、備案。

　　5、負責合同履約過程的監(jiān)督檢查。

　　6、參與審核工程變更，做好相應的合同補充完善工作。

　　7、負責對設計變更、現(xiàn)場簽訂等合同外項目的計價依據(jù)、單價（含新增材料單價）及費用進行審核并送審。

　　8、負責公司法律事務的歸口管理，組織處理合同糾紛，負責合同的'索賠及反索賠工作。

　　9、負責計量計劃報價表的審定工作。對計量計價報表中的工程量進行復核，對計量計價款進行審定，并建立健全計量計價臺帳。

　　10、負責組織施工圖預算編制，根據(jù)工程實際情況適時進行修改并送審。

　　11、負責組織公司各類工程項目、設備及材料的結算及竣工決算和報審工作。

　　12、負責合同的收集、整理、歸檔、合同臺帳的建立健全，以及本部門相關文件、資料的收集、整理和歸檔工作。

　　13、完成領導交辦的其它工作。

合同預算崗位職責2

　　1、組織各項目施工招標工作;

　　2、審核項目各類工程結算;

　　3、制訂工程、材料、設備設施、服務類采購標底;

　　4、負責對接并監(jiān)督造價咨詢機構及時完成項目預算的編制工作，審核所有變更與簽證;

　　5、組織檢查、監(jiān)督所簽合同的`執(zhí)行情況;

　　6、組織建立工程成本動態(tài)監(jiān)控體系;分析與檢查成本，向上級領導提出成本考核建議，研究改進成本控制的措施;

　　7、制定部門管理制度及開展部門日常管理。

合同預算崗位職責3

　　1、主管合同起草（內外合同）、預結算、勞動力管理以及本項目部工、料分析計劃。

　　2、及時辦理各種簽證手續(xù)齊全；研究預算用工價差，確保成本效益；對分包單位施工資質、技術素質進行審查，做好成本核算；

　　3、工作創(chuàng)新、開拓進取，每一季度提出一條合理化建議并實施；

　　4、承擔下述指標：施工產(chǎn)值，工程主要形象進度，竣、交工面積，工程質量合格率、優(yōu)良率、優(yōu)質工程，工傷事故頻率、無人身傷亡事故。

　　5、無機械事故，無火災事故。

　　6、承擔如下責任：質量重大事故的責任，所施工工程拖延工期的責任，重大安全事故的責任，由于管理不善而發(fā)生的重大治安災害性事故的責任。

　　7、嚴格執(zhí)行國家、省、市特種作業(yè)人員上崗位作業(yè)的有關規(guī)定，適時組織特種作業(yè)人員的培訓工作，并向安全部門或主管領導通報情況。

　　8、認真落實國家、省、市有關勞動保護的法規(guī)，嚴格執(zhí)行有關人員的勞動保護待遇，并監(jiān)督實施情況。

　　9、參加因工傷事故的調查，從用工方面分析事故原因，提出防范措施，并認真執(zhí)行對事故責任者的處理意見。

　　10、根據(jù)工程需要配備相應的勞動力，使施工隊伍專業(yè)工種、技術結構合理，避免勞動力使用浪費。

　　11、協(xié)助上級部門組織好技術培訓、技術比賽、技術考核，不斷提高工人技術素質。按公司經(jīng)濟承包合同和質量管理規(guī)章制度，結算施工任務書、工作量時，執(zhí)行質量獎罰制度，獎優(yōu)罰劣，實行工程產(chǎn)品質量與工資、獎金掛鉤。

　　12、制訂按勞分配、按質論價等有利于提高工程質量的勞動政策，促進工人提高工程質量。經(jīng)常對工人進行質量教育，掌握職工技術狀況，把工人技術、質量考核列入考工評級主要內容。

　　13、參加重大質量事故對責任者的調查處理，負責分包施工隊伍管理，對

　　分包單位施工資質、技術素質進行審查，在簽訂分包工程勞務合同時，要有質量指標和保證工程質量的經(jīng)濟制約措施。

　　14、負責勞動工資計劃及統(tǒng)計工作。負責填報年、季、月勞動工資統(tǒng)計報表。

　　15、做好勞動力管理工作，根據(jù)生產(chǎn)需要做好勞動力的調配平衡。按上級下達指標和規(guī)定招收新工人，辦理工人調動（借用）手續(xù)。

　　16、工作積極性高，熱愛本職工作，能獨擋一面；奉公守法，吃苦耐勞，敢于管理，善于管理，做好本職工作。

　　17、遵守工作時間，不遲到，不早退，有事請假，不得擅離工作崗位，服從分配，積極工作。

　　18、努力學習企業(yè)管理知識，熟悉各種安全技術措施、規(guī)章制度、標準、規(guī)定。

　　19、堅決制止違章指揮和違章作業(yè)，大膽管理，按章辦事，不徇私情，發(fā)現(xiàn)材料虧損、合同有誤要提出處理意見，情況報項目經(jīng)理，隱瞞不報或未發(fā)現(xiàn)虧損，發(fā)生成本虧損本人負失職責任。

　　20、做好管區(qū)內的業(yè)務達標工作和文明施工管理，填寫“一圖九表”工作內容，做到措施資料齊全。

　　21、協(xié)助參加項目安全值班檢查，同時做好記錄，保證項目檢查記錄有檢查人、整改人、整改時間，做好資料消項反饋。

　　22、履行四個必須：

　　1）熟悉施工圖，必須精通預算定額和有關文件規(guī)定，參加圖紙會審和技術交底，了解現(xiàn)場實際情況，按時完成施工圖預算；

　　2）必須經(jīng)常到現(xiàn)場調研用工管理，結合工程實際編制高質量的.預算合同；

　　3）合理套用定額必須無錯項、漏項。編制補充定額、編制設計變更補充預算。完成年度結算和竣工結算；

　　4）必須為其他相關部門及時提供結算資料。

　　23、做到六個到位：

　　1）編制簽訂內外分包施工合同應嚴守項目內定的標準，并嚴格履行合同無差錯；

　　2）深入工地現(xiàn)場，配合施工人員辦理預算外施工項目的簽證工作（包括價差），配合公司及其他業(yè)務部門為投標提供預算資料；

　　3）做好分管工程的分包、結算、審查工作，監(jiān)督、指導分包單位正確執(zhí)行勞動定額，定期或不定期地組織自查、互查；

　　4）掌握定額標準，匯總分析定額實際完成水平，發(fā)現(xiàn)問題隨時匯報反映，并積極主動的解決；

　　5）負責員工改變職能的報批及聘任短線工人的協(xié)議簽定；

　　6）辦理勞動力平衡、調配、招收、借工等手續(xù)及費用鑒證、結算。

　　24、每天做好十件工作：

　　1）每天到現(xiàn)場一次調研勞動用工情況，及時解決勞動力均衡，滿足施工進度；

　　2）檢查分包單位“三證”與花名冊相符；

　　3）嚴格執(zhí)行市場價預算，研究預算用工價差確保成本效益；

　　4）各種簽證手續(xù)齊全及時簽證；

　　5）負責工種變更的審報、審批工作，工人加班審批及辦理請消假手續(xù)；

　　6）編制勞動力使用計劃和勞動生產(chǎn)力計劃；

　　7）編制工資獎金計劃（年、季、月計劃）；

　　8）貫徹執(zhí)行勞動紀律規(guī)定，辦理工人違紀的處理，出勤率和作業(yè)率達到規(guī)定；

　　9）對招收的新工人（含分包單位職工）協(xié)助組織入廠教育和資格審查，保證提供的人員具有一定的安全技術素質；

　　10）經(jīng)常對工人進行質量、安全教育，掌握員工技術狀況，把員工技術、安全、質量列入工資考核（或聘用）的主要內容。

　　25、根據(jù)每月工程形象進度完成情況，統(tǒng)計每月完成工作量，并負責向甲方、監(jiān)理提供每月完成工作量報表。

合同預算崗位職責4

　　一、收集影響工程造價的各項經(jīng)濟技術指標及行業(yè)政策走向，為公司決策提供及時可靠的參考信息；

　　二、收集整理工程材料、設備、勞動力等價格信息；收集整理與本項目相關的工程造價綜合指數(shù)；

　　三、收集整理工程進度結算、設備材料價款結算、工程竣工決算相關的`經(jīng)濟技術合同、資料；

　　四、制定項目成本控制目標；制定控制工程造價成本各個環(huán)節(jié)的規(guī)章制度；

　　五、參與設計概算和施工圖預算的審查；

　　六、參與編制項目主體、設備、材料等招標文件及合同文件；參與項目招標工作的組織和審查；

　　七、編制和審核工程進度結算；審查材料、設備等價款結算，編制和審核工程竣工決算。

合同預算崗位職責5

　　崗位職責：

　　1、協(xié)助進行項目各階段成本測算及成本優(yōu)化工作，協(xié)助進行項目目標成本的編制，負責項目目標成本的執(zhí)行；

　　2、負責項目建安成本的匯總、統(tǒng)計、核算與分析，建立成本臺賬，并按月報送成本明細表，及時更新動態(tài)成本，對項目成本責任主體的成本執(zhí)行情況進行跟綜、分析、考核；

　　3、負責工程概算、預算、結（決）算、招標工程量清單、標底價、投標報價的編審；

　　4、負責工程變更及合同價款的調整和索賠費用的`計算，現(xiàn)場經(jīng)濟簽證審核；

　　5、負責工程、材料及設備結算價的編制審核，負責招標文件、合同的審核，協(xié)助配合進行工程、材料及設備采購招標工作。

　　任職要求：

　　1、本科以上學歷，工程預算或合同管理經(jīng)驗五年以上。

　　2、熟練使用廣聯(lián)達操作軟件，有造價員資格證。

合同預算崗位職責6

　　1.認真貫徹落實職責內的各項預決算管理工作，對公司項目的合同預決算業(yè)務負責;

　　2.做好對外聯(lián)系、洽商、詢價與協(xié)調，負責項目的預算、決算及工程統(tǒng)計、核算工作，對工程項目成本進行控制，以及對招投標工作履行管理職責;

　　3.參加有關生產(chǎn)會議，參與招投標中經(jīng)濟標的討論，為公司提供合約、經(jīng)濟、價格和材料選區(qū)等建議，為公司領導提供決策參考;

　　4.合同、預算與材料、物資供應等有關工作;

　　5.根據(jù)項目的設計圖紙，對項目的建設成本進行匡算，為項目的'投資和成本控制提供依據(jù);6.對工程項目進行預決算，對施工隊伍提交的成果進行審核，為公司對項目進行監(jiān)督管理和成本核算把關;

　　7.參與項目的最終決算，并提出決算審核意見;

　　8.根據(jù)公司標準工作程序，結合工程所在地實際，按照合同規(guī)定，審核施工單位的付款申請，審核和控制工程進度款的支付;

　　9.計算建設項目各項工程量及其他技術經(jīng)濟指標，按照合同文件規(guī)定，認真審核合同范圍內的增減賬，特別注意合同外各項索賠項目;

　　10.與主管部門處理好關系，明確各方職責，做好相互間支持和配合工作;

　　11.做好工程經(jīng)濟簽證有關的檔案、文件的保管、報送與發(fā)放工作;

　　12.項目的預算內容及預算造價屬公司保密范疇，除主管領導外，不得外泄;

　　13.完成公司及領導交辦的其他工作。

合同預算崗位職責7

　　一、在總經(jīng)理的領導下，負責組織項目成本控制的具體實施和全過程管理；合理確定工程造價和有效控制影響工程造價的各個環(huán)節(jié);

　　二．負責合同預算部工作的統(tǒng)籌安排，確保各項工作正常運行，確�？偨�(jīng)理下達的各項任務順利完成;

　　三．負責合同預算部工作計劃編制；對本部門員工的工作情況進行檢查、督促，確保員工完成其相應的工作職責，重大問題及時向總經(jīng)理請示匯報;

　　四．定期召集本部門工作會議，及時預防、處理、總結相關問題，提高部門運作效率；

　　五．負責組織本部門與其它部門的協(xié)商、配合工作，增強公司運作的整體協(xié)調性、一致性;

　　六．負責制定本部門規(guī)章制度；負責對本部門員工工作表現(xiàn)進行業(yè)績考評；負責對本部門的人員崗位設置和員工使用提出合理化建議;

　　七．組織擬寫本部門工作總結和工作計劃; 負責組織撰寫關于成本控制各個環(huán)節(jié)的規(guī)章制度及工作流程；

　　八．負責組織本部門的業(yè)務建設和信息化建設;

　　九．負責組織本部門員工業(yè)務素質和業(yè)務技術的`培訓; 有對公司其他事務進行建議的義務;有配合公司其他部門工作的義務;

　　十．完成領導交辦的各項其他工作任務。

合同預算崗位職責8

　　1.負責組織、編制工程項目的施工圖預算合同預算部崗位職責合同預算部崗位職責。

　　2.審核工程項目的竣工結算和審計。

　　3.審核招標活動和合同條款中的.標。

　　4.核算并匯總招投標圖紙清單量，配合投標情況及時調整報價。

　　5.配合施工現(xiàn)場的二次報價、工程決算、工程驗收。

　　6.完成領導臨時交代的其他工作。

合同預算崗位職責9

　　1、10年以上房企同崗位管理經(jīng)驗，造價工程、建筑工程等專業(yè)，大專及以上學歷；中級以上職稱且具有注冊造價師資格證書；

　　2、熟悉建筑工程的相關法律法規(guī)，對建設項目的成本控制、招投標、預決算、設備及材料定價、合同管理風險規(guī)避等環(huán)節(jié)有豐富的`實務操作及把控經(jīng)驗；

　　3、熟悉建筑工程造價管理體系，熟悉招投標各項操作程序及文件編制熟悉招投標流程，了解相關工程審計規(guī)定；

　　4、極強的原則性與責任心，工作主動敬業(yè)，良好的承壓能力和溝通協(xié)調能力，良好的職業(yè)操守，良好的合同談判能力。

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