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機(jī)械廠開展“新形象”教育活動情況的總結(jié)-教學(xué)工作總結(jié)
今年以來，我廠在去年開展的“講文明禮貌，樹良好形象”活動取得一定成效的基礎(chǔ)上，根據(jù)總廠黨委《關(guān)于開展“新世紀(jì)大慶石化人形象”教育活動的通知》精神，結(jié)合我廠實(shí)際深入、廣泛的開展群眾性的形象教育活動，取得了良好的效果，達(dá)到了預(yù)期的目的。
一、努力提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)教育活動領(lǐng)導(dǎo)
在廠黨政班子聯(lián)席會議上，學(xué)習(xí)總廠黨委《關(guān)于開展“新世紀(jì)大慶石化人形象”教育活動的通知》，提高領(lǐng)導(dǎo)班子對開展形象教育活動重大意義的認(rèn)識。大家感到：開展“強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”教育活動，對于提高我廠職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和整體文明程度，增強(qiáng)“人人是大慶石化人，個(gè)個(gè)代表大慶石化形象”的主人翁責(zé)任感和使命感，具有積極的意義。因此，必須認(rèn)真抓好這項(xiàng)教育活動。在此基礎(chǔ)上，通過會議、簡報(bào)等形式，進(jìn)行了廣泛的宣傳動員。為使形象教育活動扎實(shí)有效地開展，制訂了《機(jī)械廠開展“新世紀(jì)大慶石化人形象”教育活動方案》，確定了教育活動的目標(biāo)、內(nèi)容和措施，保證了教育活動有計(jì)劃、按步驟的開展。三月份以來，形象教育活動是黨委和黨委職能部門的重要工作。黨委領(lǐng)導(dǎo)和黨委職能部門堅(jiān)持及時(shí)深入基層了解、指導(dǎo)教育活動，及時(shí)總結(jié)、推廣典型經(jīng)驗(yàn)。
二、積極開展全員討論，認(rèn)真做好引導(dǎo)工作
組織職工圍繞“為什么要開展新世紀(jì)大慶石化人形象教育”、“新世紀(jì)大慶石化人應(yīng)該樹立什么形象”、“機(jī)械廠職工隊(duì)伍應(yīng)該樹立什么樣的形象”、“怎樣樹立大慶石化人和機(jī)械廠隊(duì)伍形象”進(jìn)行討論。在全員討論的基礎(chǔ)上，動用討會、座談會、報(bào)告等形式，提高教育質(zhì)量和認(rèn)識水平。同時(shí)，組織并要求職工收看電視臺有關(guān)報(bào)道，學(xué)習(xí)《大慶石化報(bào)》、《大慶石化》雜志刊登的有關(guān)文章，引導(dǎo)職工更加自覺地參與“新世紀(jì)大慶石化人形象”教育活動，更加努力地提高文明程度，樹立良好形象。通過討論和引導(dǎo)，在全廠范圍內(nèi)，掀起學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，樹立文明行為，自覺遵守社會公德、家族美德、職業(yè)道德的熱潮。
三、積極實(shí)施人才戰(zhàn)略，努力提高員工素質(zhì)
實(shí)施人才戰(zhàn)略，是我廠四大戰(zhàn)略之一，更是我廠20xx年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。我們通過實(shí)施人才戰(zhàn)略，提高員工素質(zhì)，奠定“新世紀(jì)大慶石化人形象”的內(nèi)在基矗。
一是營造良好氛圍。對獲得總廠“行業(yè)狀元”稱號的程威獎(jiǎng)勵(lì)5000元，廠長宣布，在全廠工人技術(shù)考評中，各工種的技術(shù)尖子將獲得3000元以上的獎(jiǎng)勵(lì)。職工感到廠領(lǐng)導(dǎo)重視人才、重視技術(shù)，從而激發(fā)了學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)的積極性。
二是認(rèn)真搞好員工考評。為調(diào)動職工學(xué)生產(chǎn)技術(shù)、練過硬本領(lǐng)的積極性，利用兩個(gè)多月時(shí)間，采取理論考試與實(shí)際考試相結(jié)合的辦法，對全體工人進(jìn)行了考評。通過技術(shù)考評，使全廠工人產(chǎn)生了壓力和動力，感到了學(xué)技術(shù)的重要性、必要性和緊迫性。
三是積極開展干部培訓(xùn)。請進(jìn)來傳授。利用6天時(shí)間（周六、周日），舉辦了現(xiàn)代管理知識培訓(xùn)班，聘請哈工大教師講授了《現(xiàn)代管理學(xué)》、《市場營銷學(xué)》和《財(cái)務(wù)管理與成本控制》，科、處級干部和統(tǒng)計(jì)、財(cái)務(wù)、施工等管理人員150多人參加了學(xué)習(xí)。走出去學(xué)習(xí)。獲得惠普公司總裁助理高建華來大慶舉辦“市場營銷戰(zhàn)略與可持續(xù)發(fā)展”報(bào)告會的消息后，派出處、科級干部6人前往學(xué)習(xí)。還派員去北京、吉林等地學(xué)習(xí)有關(guān)三項(xiàng)制度改革方面的知識。采取自我培訓(xùn)。為提高工程技術(shù)人員、施工管理人員制訂工藝和施工方案的水平，由副總工程師從理論與實(shí)踐的結(jié)合上，進(jìn)行了專業(yè)培訓(xùn)。
四、深入開展“講文明禮貌，樹良好形象”活動
去年我廠開展的“講文明禮貌，樹良好形象”活動，提高了隊(duì)伍的文明程度。我廠在總結(jié)和發(fā)揚(yáng)成績的基礎(chǔ)上，深入開展“講文明禮貌，樹良好形象”活動。利用《機(jī)械簡報(bào)》刊發(fā)文明禮貌常識、職業(yè)道德要求、社會道德、家庭美德規(guī)范等，以利于職工學(xué)習(xí)。組織職工開展“一查、二擺、三議”活動，即查日�；顒雍凸ぷ髦写嬖诘牟晃拿�、不禮貌的行為表現(xiàn)，擺不文明行為造成的危害，議講文明、講禮貌的重要性。從而促使職工養(yǎng)成良好的習(xí)慣，提高文明程度，樹立良好形象。各級干部和機(jī)關(guān)人員，切實(shí)改進(jìn)了工作作風(fēng)，提高了工作效率。
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