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幼兒園各項(xiàng)教學(xué)工作總結(jié)
一．工作重點(diǎn)：
1．深入實(shí)施新《綱要》和《指南》精神，并依據(jù)《綱要》的指導(dǎo)思想和基本要求，重新規(guī)范各項(xiàng)教育教學(xué)工作常規(guī)。
2．認(rèn)真做好市、區(qū)教育局部署的教育創(chuàng)新大賽工作。
3．扎實(shí)開展省幼教研究會(huì)20xx——20xx年度，幼兒園教育評(píng)價(jià)的實(shí)踐研究《情景性幼兒行為的觀察、記錄與評(píng)價(jià)實(shí)踐研究》課題的第一階段研究工作。深入推進(jìn)課程改革，本著發(fā)現(xiàn)問題—提出方案—解決問題—改善實(shí)踐這一循環(huán)往復(fù)的過程不斷完善我園的教研工作，全面提高幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量。
4．充分發(fā)揮省、市課改基地園的龍頭示范、輻射作用，帶動(dòng)互動(dòng)園共同成長(zhǎng)。
二．主要工作：
�。ㄒ唬┎粩嗤晟瞥Ｒ�(guī)教學(xué)制度
隨著課程改革的不斷深入，常規(guī)教學(xué)管理問題日益突顯，具體表現(xiàn)在：①教學(xué)內(nèi)容量的把握上有很大偏差。②課程內(nèi)容的結(jié)構(gòu)不太合理。③對(duì)課程實(shí)施過程手段的選擇比較模糊。開學(xué)初，我們針對(duì)近年課程實(shí)施存在問題，從課程內(nèi)容確定的原則、課程內(nèi)容的結(jié)構(gòu)、課程實(shí)施途徑、幼兒發(fā)展評(píng)價(jià)等提出具體要求，并對(duì)各領(lǐng)域活動(dòng)在一周活動(dòng)所占比例做出明確規(guī)定，用表格形式作具體安排�，F(xiàn)在，對(duì)于每天必須完成的活動(dòng)或每周必須完成的活動(dòng)進(jìn)行明確的規(guī)定，教師可以在一定的范圍內(nèi)根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和班級(jí)幼兒情況彈性地安排時(shí)間，使各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)更加有序，活動(dòng)內(nèi)容更加落實(shí)，也收到良好的教學(xué)效果。
區(qū)創(chuàng)新大賽結(jié)束之后，本學(xué)期，我們要求全園老師圍繞“在課堂教學(xué)活動(dòng)中貫徹《綱要》精神進(jìn)程”為重點(diǎn)，進(jìn)行了為期一周的課改課題教學(xué)觀摩研討活動(dòng)，此次觀摩活動(dòng)全園共十四位教師參加，每個(gè)活動(dòng)各具特色，又能很好地體現(xiàn)《綱要》精神，此次觀摩研討活動(dòng)我們?cè)O(shè)立了“日光幼兒園課改課題觀摩研討活動(dòng)評(píng)價(jià)”表，教師們根據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》第四部分“教育評(píng)價(jià)”對(duì)活動(dòng)進(jìn)行評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)等級(jí)為：優(yōu)（10分）、良（7分）、一般（4分）。最后在總結(jié)全園教師評(píng)價(jià)意見基礎(chǔ)上進(jìn)行整理、歸納，共評(píng)出四個(gè)優(yōu)秀教育活動(dòng)。
此次教學(xué)觀摩活動(dòng)的開展，老師們能靜下心來，做到“綱要”和“指南”不離手，
詳細(xì)觀察記錄，并學(xué)會(huì)將視線逐漸從教師身上移向幼兒，更加關(guān)注幼兒在活動(dòng)中的情緒和表現(xiàn)，研究幼兒如何學(xué)習(xí)，從孩子的興趣點(diǎn)入手，把孩子是活動(dòng)的主體這句話落到實(shí)處，有效提升園本教研的實(shí)效。
�。ǘR心協(xié)力迎接創(chuàng)新大賽
為展示我園教師實(shí)施新課程風(fēng)采，配合區(qū)教育局的統(tǒng)一部署，積極申報(bào)參加區(qū)幼兒園教學(xué)活動(dòng)創(chuàng)新大賽，從九月份開始，就按照市、區(qū)創(chuàng)新教育大賽各項(xiàng)要求，經(jīng)過民主推薦和集中選拔，最終推薦年輕老師劉穎艷參賽，幼兒園組織骨干教師成立研討小組，共同研讀新教材，領(lǐng)會(huì)《綱要》精神，為劉穎艷老師出謀劃策，在區(qū)賽中劉穎艷老師獲大賽一等獎(jiǎng)，并選送參加廈門市幼兒園教學(xué)活動(dòng)創(chuàng)新大賽，同樣獲好成績(jī)。她在說課、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、課后反思三個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)揮出色，從一個(gè)側(cè)面展示了我園教師實(shí)施新課程的風(fēng)采。
�。ㄈ┓�(wěn)步推進(jìn)課題研究
本學(xué)期，因幼兒園人員變動(dòng)較大，我園所承擔(dān)的省幼教研究會(huì)20xx——20xx）幼兒園教育評(píng)價(jià)的實(shí)踐研究《情景性幼兒行為的觀察、記錄與評(píng)價(jià)實(shí)踐研究》課題研究任務(wù)，在原有研究基礎(chǔ)上作一些調(diào)整，并實(shí)實(shí)在在、扎扎實(shí)實(shí)地圍繞問題開展課題研究。
�、龠M(jìn)一步闡釋總課題研究方案，讓課題組成員進(jìn)一步明確課題研究目標(biāo)、基本方法等。
②以班級(jí)為單位，根據(jù)各班具體需要，確定分課題并制定切實(shí)可行的方案。
③圍繞課題研究的需要，找尋研究切入點(diǎn)，以科學(xué)研究的態(tài)度方法，組織教師有目的有計(jì)劃有針對(duì)的進(jìn)行課題活動(dòng)，并且更關(guān)注發(fā)揮教師的本體性，教師間的互動(dòng)與學(xué)習(xí)。
�、苡�12月17日，參加評(píng)價(jià)課題組組織的課題階段總結(jié)匯報(bào)會(huì)，我園向課題組遞交第一階段研究資料匯編，受到好評(píng)。在研究過程中提高了教育研究的能力，使自身在教育理論和實(shí)際教學(xué)都得到提高。
�。ㄋ模┲鸩浇�(dǎo)師制度
本學(xué)期，在思明區(qū)教師進(jìn)修學(xué)校的指導(dǎo)下，我園建立幼兒園導(dǎo)師制度。根據(jù)部分班級(jí)教師一老一新的分布現(xiàn)狀，實(shí)行班級(jí)導(dǎo)師制，即由經(jīng)驗(yàn)豐富教師擔(dān)任新教師的導(dǎo)師，在結(jié)對(duì)活動(dòng)中充分發(fā)揮班主任、年段長(zhǎng)的力量，從半日活動(dòng)組織、公開觀摩活動(dòng)的策劃及組織、教學(xué)計(jì)劃的制定、家長(zhǎng)工作的開展、班級(jí)教育環(huán)境的創(chuàng)設(shè)、幼兒觀察記錄的書寫等方面對(duì)新教師進(jìn)行多方位、多角度的幫助和指導(dǎo)，增強(qiáng)指導(dǎo)的隨機(jī)性和實(shí)效性。
充分發(fā)揮高級(jí)教師、骨干教師的示范、引領(lǐng)作用，以省級(jí)帶市級(jí)，市級(jí)帶區(qū)級(jí)，區(qū)級(jí)帶園級(jí)的分層培養(yǎng)模式，給任務(wù)、壓擔(dān)子。充分發(fā)揮每位教師的潛力為集體的進(jìn)步提供支持與幫助。省學(xué)科帶頭人培養(yǎng)對(duì)象李嬪琦老師成功舉辦個(gè)人專場(chǎng)匯報(bào)會(huì)為我園骨干教師成長(zhǎng)起了拋磚引玉作用。
（五）適時(shí)開展課改互動(dòng)園活動(dòng)
我園與漳州市幼兒園締結(jié)省課改基地互動(dòng)園；與汀溪中心幼兒園締結(jié)市課改基地互動(dòng)園；與思明區(qū)樂苗幼兒園締結(jié)區(qū)課改基地互動(dòng)園。本學(xué)期我園黨、政、工主要領(lǐng)導(dǎo)及部分骨干教師在園長(zhǎng)帶領(lǐng)下，分別到三個(gè)互動(dòng)園進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，幫助他們解決在新課程實(shí)施過程中遇到的具體問題；12月28日，香港浸信會(huì)幼稚園教育協(xié)會(huì)到我園參觀交流，借此機(jī)會(huì)，我們特邀三個(gè)互動(dòng)園的老師同時(shí)參與我們的交流活動(dòng)，進(jìn)一步整合資源，努力發(fā)揮學(xué)習(xí)共同體的積極作用，有效推動(dòng)互動(dòng)園課改步伐穩(wěn)步邁進(jìn)。
�。┏Ｒ�(guī)工作穩(wěn)中有序
①安全工作常抓不懈，安全教育無處不在。
我園設(shè)施設(shè)備管理制度健全，實(shí)行誰主管誰負(fù)責(zé)；學(xué)期初能制定計(jì)劃，并將計(jì)劃分解到各月份中，做到每周一小查，每月一大查。檢查能結(jié)合每月份不同的氣侯特點(diǎn)進(jìn)行，針對(duì)性、計(jì)劃性都較強(qiáng)。一學(xué)期來無發(fā)生重大安全事故，無安全隱患，在區(qū)教育局安全工作檢查中，得到充分肯定。結(jié)合“安全教育周”活動(dòng)主題，對(duì)幼兒進(jìn)行自我防護(hù)教育，讓幼兒懂得自我保護(hù)的一般常識(shí)，培養(yǎng)幼兒的自我保護(hù)意識(shí)。
�、谟變夯顒�(dòng)豐富多彩。
采用各種生動(dòng)活潑、幼兒感興趣的活動(dòng)形式，對(duì)幼兒進(jìn)行“誠實(shí)守信”、“愛國(guó)愛鄉(xiāng)”、“安全小衛(wèi)士”的品德教育。結(jié)合“10·1”國(guó)慶節(jié)、“11·9”消防日開展“愛國(guó)主義教育周”、“交通安全教育周”、“消防安全教育周”等活動(dòng)，將愛國(guó)教育、安全教育滲透到一日活動(dòng)中，通過國(guó)旗下講話、語言、科學(xué)、藝術(shù)、體育、游戲、參觀等形式多樣的教育活動(dòng)，將枯燥、抽象的道理轉(zhuǎn)化為生動(dòng)形象幼兒能理解的活動(dòng)內(nèi)容。在“愛國(guó)主義教育周”活動(dòng)中，孩子們通過VCD、圖片了解祖國(guó)的大好河山，結(jié)合神州六號(hào)的成功發(fā)射，開展了各種形式的慶�；顒�(dòng)，通過談話、美工、音樂、建構(gòu)等活動(dòng)表達(dá)了心中對(duì)祖國(guó)的熱愛和作為中國(guó)人的驕傲與自豪；在“交通安全教育周”活動(dòng)中，孩子們學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)了信號(hào)燈標(biāo)記、禁止通行等交通標(biāo)志，懂得“紅燈停、綠燈行”的交通安全常識(shí)。知道“120”、“110”、“119”等急救電話的用途，遇到各類事情時(shí)，會(huì)拔打急救電話。通過這些活動(dòng)增強(qiáng)幼兒的愛國(guó)意識(shí)、安全防護(hù)意識(shí)、消防安全意識(shí)、自我保護(hù)意識(shí)等，大力營(yíng)造和諧的德育氛圍，創(chuàng)造整潔、有序、安全、文明的校園環(huán)境。
注重突破常規(guī)培養(yǎng)中的薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)一步加強(qiáng)幼兒在各項(xiàng)活動(dòng)中的常規(guī)培養(yǎng)，增強(qiáng)規(guī)則意識(shí)，引導(dǎo)幼兒自我管理，力爭(zhēng)做到“活而有序”。
�、奂议L(zhǎng)工作一如既往。
充分利用家長(zhǎng)會(huì)、家教宣傳欄、《燕呢家園》園刊等途徑，加強(qiáng)幼兒園和家長(zhǎng)的聯(lián)系和溝通，感受教育新觀念，了解幼兒園課改進(jìn)程，增強(qiáng)家長(zhǎng)自主參與的意識(shí)。
充分挖掘家長(zhǎng)作為教育資源的潛力，把實(shí)現(xiàn)家園配合同步教育，共同發(fā)展和提高作為辦園目標(biāo)之一。根據(jù)主題開展的需要，積極開展各種形式多樣、內(nèi)容豐富的家園同樂活動(dòng)，繼續(xù)做好月末娛樂、慶“國(guó)慶”、“元旦”、秋游等形式多樣的家園互動(dòng)活動(dòng)，讓家長(zhǎng)全面觀摩幼兒在園的半日活動(dòng)，廣泛聽取家長(zhǎng)們的意見和建議。這些活動(dòng)的開展，有利于密切家園、親子關(guān)系，增進(jìn)友誼，家長(zhǎng)參與積極性高，對(duì)幼兒園的教育質(zhì)量給予了充分的肯定，對(duì)教師們的工作作風(fēng)也表示滿意。本學(xué)期仍以班級(jí)為單位充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的核心作用，直接參與班級(jí)的管理工作，參與教育活動(dòng)，為班級(jí)開展各種活動(dòng)提供一定的資源保障，使他們真正成為幼兒園的合作伙伴。
�、軋@本培訓(xùn)穩(wěn)步推進(jìn)
一切圍繞課題研究需要，圍繞其進(jìn)行了一系列的研討培訓(xùn)，側(cè)重點(diǎn)在于提高教師在具體研究實(shí)踐中的應(yīng)用能力和指導(dǎo)能力，努力增強(qiáng)園本培訓(xùn)的針對(duì)性和目的性。
激發(fā)教師主動(dòng)學(xué)習(xí)的態(tài)度。要讓幼兒主動(dòng)學(xué)習(xí)，首先要讓教師主動(dòng)學(xué)習(xí)，自我提高，在研討中感悟?qū)W習(xí)的真諦。我們改變過去那種學(xué)習(xí)靠監(jiān)督、提醒的學(xué)習(xí)習(xí)慣，樹立“教師是活動(dòng)的主人”“以教師為主體”的發(fā)展現(xiàn)，讓每位教師組織一次學(xué)習(xí)研討活動(dòng)，變被動(dòng)的學(xué)習(xí)為主動(dòng)的學(xué)習(xí)。
三．存在問題及努力方向
隨著課程改革的不斷深入，我們不斷面臨著變化所帶來的壓力與挑戰(zhàn)，問題與困惑也更加凸顯。作為中華第一園有著一百多年的歷史積淀，在社會(huì)上也享有一定盛名，有一支相對(duì)穩(wěn)定、綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的師資隊(duì)伍，但賦有教育智慧、身懷絕技的名師就極為欠缺。我園教師的年齡結(jié)構(gòu)也不大合理，學(xué)歷層次有待提高。教師們要改變自己的觀念、改變自己習(xí)慣的、熟悉的一套操作模式，不是很容易，要真正達(dá)到適應(yīng)課改需要的理想境地，需要經(jīng)歷一個(gè)長(zhǎng)期的艱難的過程。
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