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疫情補貼在手機如何領取
補貼泛指政府付與服務設施的全部款項，包括對實際服務設施的補償及純津貼。接下來由小編為大家整理出疫情補貼在手機如何領取，僅供參考，希望能夠幫助大家！
疫情補貼在手機上如何領取？
現(xiàn)在支付寶開通了全國各地失業(yè)補助金申領功能。下面小編分享操作方法如下：
1、首先打開支付寶APP。
2、進入主支付寶頁面后點擊市民中心。
3、接著在市民中心頁面點擊社保。
4、然后在人社部公共服務選項點擊全國失業(yè)金申領。
5、隨后點擊失業(yè)保險待遇申領。
6、緊接著點擊失業(yè)補助金申領條件后面的去申領。
7、在頁面勾選接受條款，并點擊同意。
8、之后在頁面核對社保銀行賬戶信息，并點擊提交申請。待社保局審核通過后，會將失業(yè)補助金劃撥到你的社保銀行賬戶。
哪些人可以領取疫情補貼？
1、領取失業(yè)保險金期滿仍未就業(yè)的失業(yè)人員。
2、不符合領取失業(yè)保險金條件的參保失業(yè)人員（含以下兩類人員）。
3、參保繳費不足一年的失業(yè)人員；
4、參保繳費滿一年但因本人意愿中斷就業(yè)的失業(yè)人員。
2020年疫情補貼申領時間截止到12月底，還沒有申領的趕緊去辦理。另外，2021年是沒有疫情補貼的，疫情補貼指針對2020年。
國務院發(fā)文：為疫情期間補助及待遇定調(diào)
近段時間，如何發(fā)疫情期間補助成為社會焦點，兩起醫(yī)院由于補助分配不公，引發(fā)了“網(wǎng)曝”關注熱潮，也讓許多醫(yī)院為了發(fā)放疫情期間補貼與績效苦惱，國發(fā)明電〔2020〕10號《國務院應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機制關于聚焦一線貫徹落實保護關心愛護醫(yī)務人員措施的通知》（以下簡稱《通知》），進一步明確相關事項，猶如及時雨，為疫情期間為疫情期間補助、待遇及績效如何發(fā)放定調(diào)。
界定一線人員范圍
《通知》明確，一線醫(yī)務人員是指疫情防控期間按照政府統(tǒng)一部署、衛(wèi)生健康部門調(diào)派或醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)要求，直接參與新冠肺炎防疫和救治一線工作，且與確診或疑似病例直接接觸的接診、篩查、檢查、檢測、轉(zhuǎn)運、治療、護理、流行病學調(diào)查、醫(yī)學觀察，以及直接進行病例標本采集、病原檢測、病理檢查、病理解剖的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術人員。
《通知》要求，一線醫(yī)務人員以實際參加現(xiàn)場調(diào)查處置、患者救治等工作情況為準，不受編制、身份等限制。
《通知》規(guī)定，臨時性工作補助、一次性慰問補助、衛(wèi)生防疫津貼等要及時發(fā)放，要向一線醫(yī)務人員特別是救治重癥患者的醫(yī)務人員傾斜，不得按行政級別確定發(fā)放標準。
特別關注，領導干部有許多是業(yè)務專家，率先垂范身先士卒，不是不允許發(fā)放工作補助，主要以實際參加現(xiàn)場調(diào)查處置、患者救治等工作情況為準，關鍵是不得按行政級別確定發(fā)放標準。
明確補助標準計算與發(fā)放
《通知》指出，一線醫(yī)務人員領取臨時性工作補助的天數(shù)，按其直接接觸確診或疑似病例、標本（含尸體解剖）的天數(shù)計算。
《通知》強調(diào)，對在重癥危重癥患者病區(qū)工作的一線醫(yī)務人員，按實際工作天數(shù)的1.5倍計算應發(fā)工作天數(shù)。
重癥危重癥患者病區(qū)工作的一線醫(yī)務人員，提高50%的補助標準，是對他們工作壓力大、風險大、技術難度高、勞動強度大、責任擔當重價值的認可。
《通知》提出，對在集中隔離觀察點工作的一線醫(yī)務人員，按發(fā)現(xiàn)確診病例的當日計算工作天數(shù)。
規(guī)定衛(wèi)生防疫補貼發(fā)放時間
《通知》規(guī)定，衛(wèi)生防疫津貼執(zhí)行范圍，在疫情防控期間擴大到全體一線醫(yī)務人員，在疫情結(jié)束后恢復至文件規(guī)定范圍。
在防疫期間，需要注意衛(wèi)生防疫津貼執(zhí)行范圍擴大到全體一線醫(yī)務人員，這里的一線醫(yī)務人員是針對疫情期間界定，不是平時所講的一線醫(yī)務人員，要注意界定清，防治范圍擴大。
規(guī)定輪休、隔離待遇
《通知》強調(diào)，一線醫(yī)務人員在輪休、隔離期間，工資福利待遇按出勤對待，原正常發(fā)放的基本工資、崗位津貼（含衛(wèi)生防疫津貼）、績效工資繼續(xù)執(zhí)行。不得將一線醫(yī)務人員輪休、隔離天數(shù)計入本人帶薪年休假假期，不得向輪休的一線醫(yī)務人員安排工作任務。
疫情期間，傳統(tǒng)的醫(yī)院績效核算方法“失靈”，沒有了績效。按照政策要求，醫(yī)院可以申請追加一次性績效預算，向當?shù)卣疇幦∝斦a貼與支持，結(jié)合醫(yī)院的經(jīng)濟狀況，規(guī)劃疫情期間的績效總量。關鍵是確定合理的績效工資分配辦法，既要考慮疫情期間保底基礎績效，還要考慮堅持診療服務的常規(guī)績效，通過減免成本或增加補貼等方法，核算常規(guī)績效。
要求做好飲食營養(yǎng)等保障
《通知》要求，對輪休、隔離的一線醫(yī)務人員，各地衛(wèi)生健康部門要牽頭做好生活保障，為其配送必要的飲食、營養(yǎng)品和生活必需品。對過于勞累導致患病的一線醫(yī)務人員，要開通就醫(yī)綠色通道，保證其及時就醫(yī)。加強對一線醫(yī)務人員的人文關懷，盡量不安排雙職工的醫(yī)務人員同時到一線工作。做好援鄂醫(yī)療隊及其他一線醫(yī)務人員家屬關心慰問工作，及時幫助解決生活、就醫(yī)、照料等方面實際困難，切實解決他們的后顧之憂。
壓實貫徹落實醫(yī)院負責人主體責任
《通知》明確，醫(yī)院主要負責人是抓好落實的第一責任人，要健全規(guī)章制度，認真建立工作臺賬，據(jù)實按日記錄、按月匯總上報應當領取臨時性工作補助人員的名單、檔次和天數(shù)，同時要糾正不必要的填表報數(shù)，減輕一線醫(yī)務人員負擔。
強化監(jiān)督檢查
《通知》強調(diào)，各地衛(wèi)生健康、人力資源社會保障、財政部門要按照職責分工，加強協(xié)同配合和工作指導，強化資金監(jiān)管和督促落實。
《通知》要求，發(fā)放臨時性工作補助、衛(wèi)生防疫津貼要嚴格進行登記、審核、報批，及時公示公開，主動接受監(jiān)督，確保發(fā)放工作公平公正有序開展；
《通知》規(guī)定，要加大監(jiān)督檢查力度，不得擴大泛化一線醫(yī)務人員范圍，對有章不循、巧立名目、截留侵占、虛報冒領、違規(guī)發(fā)放、擠占挪用的，依紀依法嚴肅追究相關人員責任。
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