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中山社保繳費基數(shù)和比例是多少

時間:2024-08-05 15:28:33 社保 我要投稿
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中山社保繳費基數(shù)和比例是多少

  社保繳納基數(shù)是社會保險繳納的繳費標準,根據(jù)基數(shù)與系數(shù)核定繳納金額。下面是小編整理的中山社保繳費基數(shù)和比例是多少,歡迎大家分享。

中山社保繳費基數(shù)和比例是多少

  一、單位繳費

 。ㄒ唬├U費比例

  養(yǎng)老保險:單位:13%個人:8%

  失業(yè)保險:單位:0.8%;個人:0.2%;

  工傷保險:單位:0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%(可上下浮動);個人:無需繳納

  醫(yī)療保險:單位:9%個人:3.5%

  生育保險:單位:0.8%個人:無需繳納

 。ǘ├U費基數(shù)

  養(yǎng)老保險:2408元~20268元

  失業(yè)保險:2100元~27960元

  工傷保險:3376元~20268元

  醫(yī)療保險:3500元

  生育保險:3500元

  二、個人繳費

  繳費標準(城鄉(xiāng)居民)

  養(yǎng)老保險:從2020年1月1日起,個人繳費標準設(shè)為每年180元、240元、360元、600元、900元、1200元、1800元、3600元、4800元九個檔次。

  備注:參保人可以自主選擇其中一個檔次繳費。建檔立卡未標注脫貧人員、低保對象、特困人員、重度殘疾人和精神智力殘疾人等困難群體(以下簡稱困難群體)可按每年120元的繳費標準進行繳費。

  醫(yī)療保險:基本醫(yī)療保險繳費金額(月):每月87.5元;補充醫(yī)療保險每月210元;門診基本醫(yī)療保險每月24.5元;大病醫(yī)療保險不用繳費。

  三、微信繳納:

  微信搜一搜提供社保在線繳納服務(wù),在線即可繳納社保費,無需準備任何材料,也無需親自到辦理機構(gòu)窗口進行繳費,真正實現(xiàn)“方便快捷零跑腿”。

 。1)使用微信搜一搜搜索“社保”,在搜索頁面下方的社保服務(wù)中,按個人所需選擇“城鄉(xiāng)居民社保繳納”或者“靈活就業(yè)社保繳納”;

 。2)進入服務(wù)后,選擇“社保費清繳”;

 。3)確認個人信息無誤后,點擊下一步即可查詢到本人款項及金額,最后點擊繳納即可。

  四、如何在微信解決更多政務(wù)辦事的問題

  1.找辦事入口的方法

  方法一:在微信搜索社保、社保查詢、社保辦理等與社保相關(guān)的關(guān)鍵詞即可得到相應(yīng)服務(wù),除了社保以外,如果搜索公積金、居住證、身份證、違章繳納等關(guān)鍵詞,同樣也可以得到對應(yīng)的辦理服務(wù);(提示:下圖以廣州為例,中山辦理界面也一樣)

  方法二:在微信搜索【政務(wù)民生】,還可以得到當?shù)馗黝愓⻊?wù)辦事入口,如社保查詢、公積金提取、違章處理等,方便快捷的在微信里辦理或查詢各類政務(wù)辦事。

  2.找辦事問題答案的方法

  在微信搜索社?ㄈ绾无k理、身份證怎么辦理等與政務(wù)辦事相關(guān)的問題,也可以得到相應(yīng)的解答文章,屆時只需點擊查看即可了解到對應(yīng)的答案。

  拓展:社保繳費基數(shù)是什么意思

  一、社保的繳費基數(shù)的概念

  社會保險是指職工在法定勞動年齡內(nèi)取得勞動收入時由單位和個人共同交納的基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和醫(yī)療保險費,各種保險都規(guī)定了一定的繳費比例,例如養(yǎng)老保險的個人繳費比例為8%,醫(yī)療保險的個人繳費比例為2%,失業(yè)保險的個人繳費比例為0.5%,其繳費的基數(shù)就是保險繳費基數(shù),由于保險是按月交納的,也就稱之為月繳費基數(shù)。

  固定個人繳費比例是工資的8%,單位繳費是20%,所以你自己用8%除一下就知道你是按多少錢扣的社保了。

  社會保險的月繳費基數(shù)一般是按照職工上年度全年工資的月平均值來確定的,每年確定一次,且一旦確定以后,一年內(nèi)不再變動。根據(jù)規(guī)定,職工上年度月平均工資作為交納社會保險的月繳費基數(shù),但是,如果職工上年度月平均工資如果過高或過低,即超過社會保險規(guī)定的上限或下限,限外部分就不可以作為繳費基數(shù)計算了。

  根據(jù)規(guī)定,職工上年度月平均工資高于當?shù)厣鐣骄べY300%的部分不計算為繳費基數(shù),只按當?shù)厣鐣骄べY300%計算繳費基數(shù);職工上年度月平均工資低于當?shù)厣鐣骄べY60%的,須按當?shù)厣鐣骄べY60%計算繳費基數(shù)。

  二、注意事項

  針對用人單位工資發(fā)放形式的多種化,職工在確定繳費基數(shù)時應(yīng)注意以下幾個方面:

  1、單位從職工工資中直接代扣代繳的各項社會保險費、住房公積金和個調(diào)稅等,應(yīng)納入繳費基數(shù)。

  2、單位以現(xiàn)金或銀行存款形式支付給職工個人的交通補貼、電話補貼、午餐補貼、過節(jié)費以及支付高溫、高空、井下、有毒有害等特殊崗位的津貼,應(yīng)納入繳費基數(shù)。

  3、單位通過稅后利潤提成或分紅的辦法支付給職工個人的工資,應(yīng)納入繳費基數(shù)。

  4、實行底薪制的職工,根據(jù)營業(yè)額或經(jīng)營業(yè)績提成取得的收入,應(yīng)納入繳費基數(shù)。

  5、實行業(yè)務(wù)承包或費用包干,單位不再報銷差旅費用的職工,其承包收入中的60%應(yīng)納入繳費基數(shù)。

  三、繳費基數(shù)上限

  1、繳費基數(shù)上限是指,職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)300%以上的部份不計入繳費基數(shù);

  2、繳費基數(shù)下限是指,職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)60%的,以上一年省、市在崗職工月平均工資算術(shù)平均數(shù)的60%為繳費基數(shù)。

  3、社會保險繳費基數(shù)有上下限的規(guī)定,最低不能低于上年度全市職工月平均工資的60%(私營企業(yè)職工、個體工商戶雇工和非本市城鎮(zhèn)戶口職工不得低于50%,私營企業(yè)法人、股東、個體工商戶業(yè)主不得低于100%);

  4、最高不能高于上年度全市職工月平均工資300%。本市職工平均工資每年由市統(tǒng)計局公布。繳費基數(shù)在同一繳費年度內(nèi)一年一定,中途不作變更。

  5、每年4-6月,用人單位應(yīng)根據(jù)所在市社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的通知,申報本單位職工新一年度的社會保險繳費基數(shù)。

  綜上所述,社保繳費基數(shù)什么意思呢?它的意思就是勞動者與用人單位繳納社會保險的基準,具體來說就是當?shù)厣弦荒甓鹊脑缕骄べY標準,在此基準之上,勞動者與用人單位再確定各自需要繳納的費用。對于這方面如果還有疑問,請您咨詢律圖的律師們,他們會給您更為詳細的答案。

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